岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力、要有执行力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4. 服务意识强，注重细节，抗压能力强 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

招聘前厅服务员1名，有餐饮经验者优先，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作 5. 参与日常班前准备、收档盘点及安全卫生检查 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意识好

前厅招聘岗位 1. 经理、服务员、门迎、传菜员、茶饮师、收银。 职位要求 1. 身体状况符合国家餐饮行业要求； 2. 年龄16-30岁，不招暑假工； 3. 无不良记录和嗜好，无大面积纹身； 4. 女性身高158cm以上，男性身高170cm以上；身材匀称； 5. 女生需化淡妆、盘发；男性需遮瑕、留短发； 6. 性格外向，大方得体；女生笑容甜美优先； 7. 吃苦耐劳，适应较大工作量； 8. 非特殊情况节假日当日需在岗，可补假。 工作内容 1. 负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2. 做好卫生清洁、餐具整理与消毒； 3. 配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等； 4. 早班9:25-14:00，16:25-22:30； 5. 中班11:55-客人离开； 6. 默认上早班，需轮流上中班，工作时间会根据实际情况略微调整。 薪资待遇 1. 服务员全勤综合工资4500-5000元/月起，转正底薪3800-4000元；经理全勤综合薪资5500-6500元/月起，底薪4500；绩效1500元，全勤200元，外加提成、奖金，多劳多得；次月15日发薪；入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工； 2. 包三餐；包住宿； 3. 工作满半年公司；工作满半年公司； 4. 工作满一年可享受5天带薪年假； 5. 符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享受公司提供的住房补贴； 6. 经理级别员工可享受200元/月的父母补贴； 7. 员工本人和直系亲属在门店用餐享受6-8折优惠（高峰期除外）； 8. 上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 发展途径 1. 服务员--服务/门迎担当--储备经理--经理--店长； 2. 经竞聘考核后可升职。

负责包汉堡点餐，卫生

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理建议，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

肇庆市四会市招砍伐工，砍青皮竹，有几千亩，纯竹林，竹子很好，全砍光不分老嫩，叶子随便削一下，原地归堆，竹尾放在一起既可，不用挂勾，用钢丝绳索道机拉下山，一吨160元，不装车，有砍过的最少能砍二吨，一个人押一吨，以后每车结帐，包住宿和保险，要十个人左右，欢迎熟手对接，长期有活。

蓝中招聘开轮挖司机顶班，工期半个月。

肇庆市端州区招装修木工

招焊工，14000元/月左右，人走账清，不体检

长白班 16元小时 30天工期 普工 生产电子产品

会所管家（高端私人会所/商务会所）核心职责 会所管家相当于一对一专属服务总负责人，对接会员全流程需求，兼顾接待、统筹、隐私维护、客情维护，不是普通服务员。 一、接待与到店服务 1. 提前预约确认：会员到店时间、同行人数、用餐偏好、忌口、特殊需求（包厢、茶、酒水、布置） 2. 到店迎送：门口迎接、引导、寄存物品、介绍场地，安排包厢/茶室/休闲区域 3. 现场统筹：协调服务员、厨师、茶艺、保洁等岗位，保障服务节奏，避免出错 二、会员需求一站式处理（重点） • 餐食：定制菜单、安排上菜顺序、跟进菜品口味反馈 • 酒水茶品：选茶、醒酒、存酒管理、酒水台账 • 场地使用：会议、小型私宴、茶叙、商务洽谈的场地布置、设备调试 • 附加需求：预订车辆、鲜花、伴手礼、安排娱乐项目等，能代办的需求统一落实 三、会员档案与客情维护 1. 建立会员档案：口味、禁忌、喜好、生日、重要纪念日、商务习惯 2. 定期回访、节日问候，记住会员偏好，做到“不用多说就知道习惯” 3. 跟进会员投诉、意见，及时上报、处理，安抚客户 四、资产、库存与台账管理 1. 会员存酒、存茶、私人物品登记保管，进出登记，防止丢失错拿 2. 会所物资、餐具、软装、备品检查，发现损耗及时上报 3. 做好消费登记、核对账单，协助会员结账 五、秩序、隐私与安全（高端会所重中之重） 1. 严格保护会员隐私：不对外透露会员身份、到场时间、同行人员、谈话内容 2. 把控进出人员，核验预约，维护会所安静私密氛围 3. 留意消防安全、突发情况，应急处理（身体不适、设备故障等） 六、日常值守与配合管理 1. 班前检查包厢、茶室、卫生间环境卫生、设备 2. 服从会所店长安排，配合会所活动、沙龙、私宴的落地执行 服务员：做端茶上菜这种执行工作； 会所管家：会员的专属对接人，统筹全部服务，对整段体验负责。商务会所管家：更侧重商务接待、宴请安排、会务、保密；

世纪金源茗傣酒店招聘：①前厅部接待收银员3名，前厅主管1名，要求男女不限，年龄18-45岁，五官端正，普通话表达流利，热情好客耐心好。②客房部楼层服务员3名，主管1名。年龄18-55岁，要求及熟手优先考虑，底薪+提成。电话联系

沈阳亚世丽致酒店/同方大厦诚聘以下岗位： 1.写字间理石结晶技工，做大理石地面结晶、清洗地毯等，会操作相关机器工具，工资3400元，单休，60岁以下，五险一金。 2.酒店餐饮服务员，工资3200元，双休，五险一金，40岁以下。 3. 酒店宴会主管：工资4500元，双休，缴纳五险一金，需有星级酒店宴会主管经验。 4. 酒店客房房扫：工资3000-5000元，双休，缴纳五险一金，需有星级酒店房扫工作经验，形象好，60岁以下。 提供免费工作餐、年假、工装，外地员工提供住宿。工作地址位于浑南区浑南三路，地铁奥体中心站，2、9号线可达。

【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理，确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作，提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况，保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议，无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪15000-20000元 · 五险一金、包住（单人间）、包吃、年底双薪、免费工服

岗位职责： 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理，参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准，并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉，权限范围内的当即解决，其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件，将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录，并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态，掌握客户预订状况和每天常住客人的情况，亲自处理需要特殊安排的订房事宜，达到收益最大化，出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动，使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活，多与员工沟通，了解员工思想动态，及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率，向前厅经理汇报，提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对，联系客人，积极催收。 11.次日负责夜间账务审核，对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作，并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理，最大限度地减少物品损耗，合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议，帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况，反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。

岗位:服务员 产品销售 打包 收银 3. 主动关注顾客需求，及时响应反馈，妥善处理简单客诉 4.保持餐区整洁有序，协助完成开市、收市及日常清洁工作 5. 配合团队完成酒水递送、餐具整理及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2.普通话流利，沟通表达清晰，有亲和力与责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一调度 4.无不良从业记录，能提供有效身份证明及健康证 5.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及简单报表填写工作 5. 积极参与门店培训与服务演练，持续提升服务意识与操作规范性 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在一线岗位踏实成长

服务员

田螺姑娘炸鸭爪招聘全职店员 薪资：3500元 + 提成，月休4天，年终奖，节日福利。 工作内容包括炸鸭爪制作、小吃出餐打包、门店卫生、顾客接待和收银。上班时间分两个班次：12:00-21:00 和 15:00-00:00，具体可面议。 要求做事勤快、有责任心，能长期稳定做，有餐饮经验优先。会短视频拍摄或直播加分。 有意者请直接联系咨询，可安排到店面试。

服务员

招服务员一名，做宵夜上夜班，要求会写单。

华莱士招聘启事 你渴望在充满活力的餐饮行业开启精彩职业生涯吗？华莱士正在寻找热情满满的你，一起打造美味传奇！ 招聘岗位 餐厅服务员：3000-5000元/月 负责点餐收银，确保高效准确；配餐迅速，满足顾客味蕾；后厨精心制作美食，严守品质；食材腌制入味，锁住鲜美。热情服务每一位顾客，营造温馨就餐氛围。 储备店长：4000-6000元/月 学习店面运营管理知识，协助店长处理日常事务，参与制定营销策略，为晋升店长做好充分准备。 任职要求 1. 18-45岁，身体健康，富有责任心，自觉搞卫生，积极上班，持有健康证优先。 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验也别怕，我们有专业培训。 3. 具备团队合作精神，能适应快节奏工作与早晚班轮班。 薪资福利 1. 富有竞争力的薪资，还有夜班补贴、高温补贴。 2. 每月固定休息4天，灵活安排你的休闲时光。 3. 每天工作8-12小时，多劳多得。 4. 广阔晋升空间：服务员-训练员-储备店长-店长-区域督导-大区经理。只要你努力，未来无限。 如果你热爱餐饮，渴望挑战，就别犹豫！加入华莱士，一起用美味征服世界

点菜上菜，收拾桌面，搞卫生。两个饭市，包吃两顿，月休两天。

招试吃收银卫生卤货

【发财烧烤招人】肇庆大旺停车场露天烧烤档上班：17:00-凌晨3点，夜班，月休2天福利：包吃，业绩/酒水有提成，工资准时烧烤师傅：5500-7500元要求：熟手炭烤，会烤串、生蚝海鲜，懂食材腌制，有大排档经验，持健康证，可试烤。服务员：全职3500-4300元；兼职16-20元/小时要求：手脚勤快，能熬夜，爱干净，有无经验均可，熟手优先。联系电话

服务员，晚餐宵夜，包吃不包住，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可接受应届生 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

前厅服务员