【招聘】阳山桃花坪私房菜诚招店长一名，有工作经验者优先，工资面议，洗碗阿姨，服务员，勤杂工若干名！要求:服务员年龄30-50岁，其它工种40--55岁，工资4500～6000不等，月休二天，可交社保工资面议，欢迎有志者加入到我们团队来联系电话：

【诚聘】 招聘岗位及要求： 一、副店长（1名） 职责要求： 1、全面主持门店的管理工作，负责门店销售目标达成，统筹日常运营管理； 2、需具备超强亲和力与优秀沟通表达能力，能高效协调团队、积极主动、情商高、善于与中老年人打交道； 3、有创业精神，微商运营经验、社区团购店长履历或美业从业背景者优先， 我们期待您的经验为团队赋能！ 薪资待遇：4000-6000元/月+提成 二、店员（2-3名） 职责要求： 1、协助店长、副店长对门店的日常运营，有较好的销售能力； 2、协助完成商品销售、客户服务及社群运营工作，性格开朗热情，有责任心，善于与顾客沟通，有无经验均可，我们提供系统培训！ 薪资待遇：3000元/月+提成

厨房招杂工一名要求有厨房斩切工作经验工资4000-4500店长一名熟悉餐饮工作多年，有管理和经营经验，30-50岁，工资面议小市南埗腰先生私房菜电话：郑生

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹顾客接待、点单、上菜、结账等全流程服务 2. 监督并落实用餐区域卫生标准，确保环境整洁有序，符合食品安全规范 3.主动洞察顾客需求，提升服务温度与响应效率，妥善处理咨询与一般性投诉 4. 组织执行营业前准备、物料盘点、库存整理及交接班工作，保障运营顺畅 5.协助店长开展员工带教、排班协调与团队协作，营造积极向上的服务氛围 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作 2.具备良好沟通能力、服务意识与亲和力，责任心强，抗压能力佳 3.吃苦耐劳，服从管理，具备基础团队协作与问题反馈意识 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训 5.遵守职业操守，认同企业服务理念，愿在门店管理方向长期发展

生活超市蔬果主管（清远店）综合薪资：8500-10000蔬菜小弟（清远店）综合薪资：4500-5000+水果小弟（清远店/从化店）综合薪资：4500-5000+要求：服从安排管理、服务态度好、要人勤快、不计较、半桶水勿扰以上岗位：包吃包住/月休两天工作地点：清远店/从化店电话：张生【忙电话没接到、请聊谢谢】

20~35岁，有3年以上店铺管理运营经验。 认真履行店长职责，带领伙伴完成目标。 工资可以面谈: 1.底薪4000+提成+股份分红 2.高底薪+提成

岗位职责 1.门店日常运营维护：确保订单履约，力求在更快的时间保质保量完成客户的订单； 2.负责闪电仓的进销存管理：负责前置仓内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作，优化库内的动线和库位，对门店库存准确性负责; 3.人员管理与培训:负责店员招聘、培训、绩效考核，搭建人才梯队，高峰时段现场协调，激励员工应对爆单压力； 4.服务质量与用户体验:监督全流程服务标准，优化客户满意度指标，处理售后纠纷，维护品牌形象； 5.供应链管理:对接供应商补货，根据竞争环境优化门店商品结构，保证门店商品的动销率。

 禾云镇军田村强兴工程机械经营部，现招一名店长18至40岁以下员工，生熟手均可现场学习，工作简单，上班时间7点半至下午6点。勤快能吃苦耐劳，包食.月休3天，要求服从指挥，有上进心，沟通能力强。2500-3300元。联系人:周生

我们正在寻找一位专业的烘焙店长，负责全面管理与优化门店的销售活动。工作内容：1.制定和执行销售策略；2.监控销售数据，进行数据分析；3.与销售团队紧密合作，提高销售效率；4.管理销售预算，优化成本。岗位要求：1.大专及以上学历，2.1-3年烘焙店长工作经验；3.熟练掌握数据分析工具；4.良好的沟通能力和领导力；5.对市场变化敏感，具备创新思维

招聘小工两名，工作内容为拉毛。工作地点在清远石角镇。

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清远市清城区招拉毛挂网，可包可点10万方

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井号城市户外品牌招聘啦工作地点：上海青浦奥莱，环球港，闵行龙湖天街d招聘高销，店长应聘者要求1、有商场品牌女装工作经验优先，吃苦耐劳，反应快2、年龄22-40岁抗压强福利待遇，交五险一金年终奖生日福利工龄奖各种激励月薪：5000-15000联系电话：项女士，同步

梅州市宝亿汽贸有限公司，梅州主要业务新能源汽车，目前梅州总经销金杯商务6座面包车，上汽跃进纯电3米8，4米2等轻卡货车系列，现公司扩张需要，寻找25一40岁店长，有汽车销售经验优先，工资待遇面谈，采用保底提成结算方式，有社保，还有的福利都有，老板的宗旨：公司的发展离不开全公司的努力！我把你当亲人，你把公司当家！你的付出不会被埋没，公司的平台等你来！

副店长包吃住7-8k 早班:9:30--2:00 4:30--21:30 中班:12:00--22:00 晚班:16:30--凌晨2:30

（1）岗位职责 1. 经营指标管理：承接门店销售、毛利、会员指标，落地总部促销活动，控制运营成本，定期经营复盘。 2. 商品管理： 统筹订货、收货、陈列、盘点；常态化核查保质期；负责商品损耗和食品安全规范。 3. 门店现场运营：负责陈列、环境卫生、设备管理标准；落实消防、防盗等门店安全工作。 4. 团队管理：负责员工排班、考勤、在岗培训、日常督导；做好新人带教，规范服务标准，稳定门店人员。 5. 客诉与协同工作：处理顾客投诉，维护门店会员；及时对接区域及总部，完成报表提交、稽核整改等工作。 （2）任职要求 1. 行业经验：3年以上零食、烘焙、生鲜等短保食品零售门店管理经验，熟悉效期与损耗管控优先 2. 经营能力：具备基础数据思维，可依据商品动销合理订货，拥有成本、利润意识。 3. 管理能力：擅长现场人员管理、团队沟通，执行力强，能够独立处置门店各类突发情况。 4. 综合素养：适应门店轮班、节假日上班，熟练操作收银、进销存系统，抗压能力良好。

寻找养车店店长兼前台一名，要求熟悉电脑操作，沟通能力和学习理解能力强，组织、执行力强，工资面议。

招聘：营业员（可就近安排）薪资：3100-4000元/月工作内容：1.热情待客：用真诚的微笑迎接每一位顾客，主动提供帮助。2.产品介绍：向顾客介绍我们产品及促销活动。3.销售导购：根据顾客需求推荐合适的产品，助力销售。4.收银结账：操作收银系统，为顾客快速准确地结账。5.店内整洁：保持柜台、展架的干净整洁，营造舒适的购物环境。6.产品陈列：完成产品上架、补货和美观的陈列。7.团队协作：与同事友好相处，共同完成每日的营业工作。任职要求：性格品质：性格开朗，有礼貌，有耐心，喜欢和人打交道。身体素质：能适应站立工作和早晚轮班制。学习能力：愿意学习产品知识和收银操作，我们提供带薪培训。团队精神：有责任心，乐于和团队成员协作。加分项：对烘焙行业有热情，有健康证。福利待遇：2.节假日过节费、节日礼品等。3.丰富的员工团建活动、党日活动、年会、各类节日活动等。4.公司人员相处融洽、氛围好，晋升平台大。5.工资每月25日前发放，工作长期稳定、收入有保障。

招聘啦招聘啦促销员多名工作地点：昌大昌顺盈时代广场店工作时间：10月17.18.24.25（13：00-22：00）薪酬：150/天（次月20号发放）联系人：王小姐

店长薪资福利:6000-8000元有社保、过年带薪放假、带薪年假、十三薪、围餐订台提成加绩效

招聘:蒙牛常温奶万福满家欢店，东城鹏润星汇店，招临促上班时间每个星期五，六，日，8:00~12:00下午~5:00~9:00，130元一天，有需要的可以电话联系:余小姐

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券核销等业务 3. 保持收银台及周边区域整洁有序，及时补充耗材并做好交接记录 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单客诉 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备基本数理计算与沟通能力

清洗水缸、宰杀鱼类、为顾客提供服务。负责作业区的清洁工作。

会讲粤语，积极开朗

7号仓库招聘导购员啦，男、女不限引路靠贵人，走路靠自己，青春还在，梦想莫等待，我在这里等你，欢迎你加入。地址：清新区/清城区7号仓库，感兴趣者私聊我或致电潘小姐咨询了解。

高薪招聘：猪肉师傅2名薪资：7000+提成包吃包住月休2天要求：三年以上工作经验、待客热情、年龄40岁以下地址：清远清城区电话：

OPPO授权体验店店长1、1年及以上零售门店管理经验，有手机数码、3C行业店长经验优先；熟悉OPPO产品加分；2、目标感强，具备销售思维，擅长团队激励，抗压能力强；3、懂门店库存、陈列、基础数据统计，会基础Excel；4、良好沟通能力，服务意识强，认同OPPO品牌理念；5、品行端正，责任心强，有较强执行力，能长期稳定发展。1、全面负责门店日常运营管理，承接公司下达的销售目标，拆解指标，带领团队完成销售、毛利、会员等各项经营指标；2、门店团队管理：店员排班、日常管理、产品知识与销售技巧培训、晨会组织、员工激励，打造稳定高效销售团队；3、货品与形象管理：做好库存盘点、进销存管控，落实OPPO品牌陈列标准，维护门店形象，管控损耗；4、活动落地：配合OPPO品牌活动，策划执行门店促销、线下引流活动，做好社群/老客户维护，提升复购；5、客户服务：负责客诉处理，维护门店口碑，做好客户体验，落实品牌服务规范；6、数据复盘：每日/每周销售数据统计分析，及时调整销售策略，按时提交门店经营报表。薪资福利:高薪+年终奖+社保同行工作地址:佛冈县石角镇振兴中路OPPO授权体验店

领班在振兴北路11-15号以纯店，广东清远市中心市场附近，享有月均3500-6500元的薪资福利。