招聘：私人管家（4000-4500元/月+社保+包吃住+工作餐） 薪资：4000-4500元/月 私人管家岗位职责： 1. 精通酒店设施、产品与服务，熟知当地同级酒店、旅游胜地、餐饮、娱乐、购物、交通等信息，为客人精准提供咨询服务，引领消费。 2. 保障各渠道接入的酒店、门票、餐饮、商务等预订订单落地，与各业务部门高效衔接。 3. 依据上级要求，及时更新所有分销渠道房价，密切关注酒店房量库存，实时更新售房数量，实现酒店收益化。 4. 负责客人入住及退房服务，妥善处理各项账务及发票，与财务无缝对接。 5. 为客人提供礼貌周到服务，涵盖行李物品接收、派送、寄存保管、转交等，处理客人请求、询问、抱怨和投诉，检查特殊客人准备情况并提供个性化服务。 6. 承担酒店散客销售工作，包括咨询、预订，以及客房及设施参观引领和介绍。 7. 与既有客户、潜在客户及合作伙伴保持紧密联系，定期维护。 8. 收集客人意见、建议、抱怨和投诉，汇报上级以便整改。 9. 做好行李车、轮椅等设备的更换及维修保养。 10. 夜班时准备夜班报告、夜核报告、竞争酒店对照表和晨会报告。 任职要求： 1. 需熟悉酒店行业相关业务流程与知识。 2. 具备良好的沟通协调能力，能与各部门高效协作。 3. 拥有较强的服务意识，致力于为客人提供优质服务。 4. 工作认真负责，对订单处理、账务对接等细致严谨。 5. 有一定的销售能力，能有效推动散客销售工作。 6. 善于收集和反馈信息，助力酒店持续改进。 工作时间：无相关信息提供。 福利待遇：月薪4000-4500元，缴纳社保+包吃住+工作餐，年底双薪，节日福利，带薪年假，年终奖

宾客关系主管/经理 薪资福利:月休6天，购买社保，包吃住，全勤奖，店龄，有薪年假

招聘启事： 南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名，年龄：20～40之间，工资：5000～6000，包吃包住、月休两天，限，有经验者优先，联系人：张经理 电话：

岗位职责‌： 1、管理餐厅日常运营，确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成； 2、负责开展餐厅营销活动，提高品牌知名度和影响力； 3、主动向客人推荐菜品，掌握售卡技巧，完成私域流量的客户积累； 4、督促及提醒员工遵守饭店的规章制度。 ‌任职要求‌： 1、形象良好、干净利落、吃苦耐劳、态度端正； 2、服从领导及公司的安排。 行业经验：从事过餐饮业一年以上 本店包吃不包住，过年过节有礼品和奖金，过年不休息有补薪补息，月休3天，每月有聚餐，工作氛围融洽不搞小团体 工作时间:9:30-14:00，16:30-21:00含两餐吃饭时间

广州高校餐饮公司招聘 现场管理（初级）岗位：协助现场经理处理日常事务性工作、吃苦耐劳、服从管理，执行力强，对餐饮行业有热情，晋升空间大，男、女均可，年纪25-40岁，工作地点：番禺、白云，包住 有意者联系：谭小姐

团队管理：负责员工排班、考勤，合理分配前厅、后厨工作；定期组织培训，提升员工服务技能与业务水平；监督员工工作状态与服务质量，建立良好团队氛围。 2. 运营管理：协助老板制定营销计划，分析客流与销售数据，提出改进建议；监督菜品、物料库存，合理控制成本；检查店内设备设施，保障正常运营。 3. 服务管理：制定并落实标准化服务流程，处理顾客投诉与需求，提升顾客满意度；维护门店形象，确保店内环境整洁、卫生达标。 4. 协调沟通：与后厨保持密切沟通，确保出餐速度与质量；协调前厅与后厨工作衔接，及时反馈问题；与供应商、商场物业等外部单位保持良好合作关系。 任职要求 1. 经验：1-3年餐饮行业工作经验，至少1年餐饮主管/经理岗位经验，熟悉小炒服务流程。 2. 技能：具备较强的数据分析能力，能通过销售数据优化运营策略；熟练使用基础办公软件，可完成排班表、销售报表制作。 3. 素质：具备优秀的沟通协调能力，能有效处理客诉与团队矛盾；有较强的责任心与抗压能力，能适应餐饮行业高强度、节假日无休的工作节奏；具备良好的成本控制意识，能合理管理物料、人力成本。 待遇好:工资面议包吃包住做的好有奖金奖励

全职底薪4400起步，有全勤奖200，绩效工资，社保等福利，包吃包住，月休4天。欢迎能吃苦耐劳，形象好的伙伴加入，视能力情况匹配职位和薪资，有兴趣欢迎来电。 兼职小时工23/每小时

东莞塘厦招聘： 主管1名6000---6500元 能吃苦耐劳，富有团队精神。月休四天另加休法定节假日、调休补休，春节期间放假。包食宿。 联系人：罗小姐

食堂现场主管 有餐饮行业相关工作经验，良好的沟通表达能力，责任心强！

岗位职责： 1、协助店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作，对店长负责，并报告工作。 2、根据店长的委托和授权，直接参与和负责督导分管的各项工作，确保优质高效。 3、在店长缺席或休假不在的情况下，根据公司的工作指令，全面负责餐厅的工作，支持工作例会，保证工作顺利进行。 4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核，保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。 5、按照前厅服务规程和质量要求，负责餐厅的管理工作，并与厨房保持密切联系，协调工作。 6、掌握市场信息，了解客情和客人需求，做好业务资料的收集和积累工作，处理客诉问题，并及时反馈给厨房有关领导。 7、根据餐厅业务需要，每周定期地组织服务质量专题培训。 8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查，确保各项设备和就餐环境保持良好。 9、做好思想政治工作，抓好前厅员工的精神文明建设，关心员工生活。 10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳； 2、熟悉餐厅服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有相关企业岗位工作者优先。

招聘：焊工一人激光焊。单价五十，工期一个礼拜夜班。地址惠州陈江，半桶水勿扰。电话

招测试兼FQC主管一名。年后上班。地址：博罗石湾。有意向的电话咨询：江生

【招聘】❶厨房多名，❷服务员多名，❸钟点工多名，❹寒假工多名。 电话：

惠州惠城区三栋镇需临时调机师傅一人，工期一周以上，三台机，PC防火料电源器外壳，机台正常开机中，只需维护正常生产，有兴趣致电详聊

招聘杂工帮工两名现在要工资面议，地址黄埠电话

郑州市经开区二大街亚朵酒店招聘领班1名，要求：年龄50 岁以内，有客房经验的优先 基本工资+提成+奖金，法定节假日三倍薪资，包吃住，缴五险一金，上六休一，有意的联系

井号海南大院酒店管理有限公司 海南大院海景店招聘 服务员5名：3200-3400元/月 迎宾员3名：3200-3400元/月 迎宾主管1名：3800-4000/月 收银员：2名：3400-3600元/月 楼面主管2名：4500-5000元/月 楼面经理2名：5500-6000元/月 营业部经理1名：5500-6000元/月 各部门寒假工5名：2800元/月 福利待遇：包吃包住，全勤奖，月休四天，春节三倍工资，意外险，五险，员工生日会，点菜提成，婚宴提成 工作地点：滨海大道258号海南大院海景店 联系电话：王经理

崇文酒店因业务发展需要，现面向社会诚聘以下岗位，前厅经理1名，客房经理1名，前厅接待8名，客房服务员4名，薪资待遇:全勤奖+工龄奖+带薪休假+工资按时发+晋升空间大。有意者联系:

招聘 酒店大堂经理 年龄不现 有管理经验者优先

白龙广场附近中高端酒店招一名管家，淡旺季入住率90％以上，招聘要求：有服务意识、对周边景点文化旅游路线熟悉， 有工作经验的熟练管家优先，待遇面议。 电话：

惠州中海希尔顿酒店 ： 商务型干净易打扫，单价：16元/间，法定节假日2倍 分房12-17以上 包吃包住，水电费平摊。 住宿：住酒店宿舍，专车接送10分钟 每月15号发薪。联系方式（号同步）

岗位名称：酒店工程维修工；客房服务员；前台接待员。 岗位要求：1.有酒店相关领域工作经验者优先；2.具备良好的服务意识和沟通能力；3.认真细致，有责任心。 薪资待遇：面议，购买社保，月休45天，节假日三倍工资，提供食宿。

招聘惠州佳兆业铂尔曼酒店客房服务员长期帮工多名，15元/间，房量高，房间简单易做，多劳多得，包吃住，公寓住宿， 电话 ：

淡水一客家饭店招熟手炒锅、上杂、粘板、水台，楼面经理有意电联：（），非诚者勿扰平台

南昆山温德姆温泉酒店热招岗位： ✨高级销售经理 ✨销售经理 ✨西餐厅领班 ✨行政人事主管/助理 ✨维修电工/技工 ✨保安员 ✨客房客服 ✨温泉服务员 —— ✨物业经理 ✨物业工程主管 ☎联系电话：

【招聘】枫悦酒店招聘:酒店前台2名，，工资每月3200-4200，每天工作8小时三班倒，要求:年龄20-35岁，相貌端正，着装整洁，会操作电脑，白夜班替换，有工作经验的优先。地址:吉隆镇白云仔高速路口对面，电话:魏生（同步）

招聘：前台接待员 薪资：3000元以上/月 热情快捷为宾客提供入住登记、离店结账及问讯服务，严谨财务制度，有效管理客用磁卡等工作。具有较强的工作责任心，熟悉前台操作流程，具有较强的沟通能力。

招聘：客房主管 薪资：4500-4500元/月 工作内容： 1、安排客房服务员的工作，合理调配好人员使用，检查仪表仪容及出勤情况； 2、每天检查抽查客房保证清洁质量及物品补充、摆放达到要求、设施情况良好； 3、巡视公共区域，保持清洁、整齐、畅通及设施完好，排除安全隐患； 4、发现客房或公共区域的设施设备有故障，及时联系工程人员报修； 5、协助经理妥善处理客人的投诉； 6、负责客房服务用品、库房管理工作，物品按运营标准保证使用、消耗控制得当； 7、完成上级交办的其他工作事项。 薪资待遇:4000-4500元/月+社保+包吃包住 地址：平山街道惠东大道1168号（惠东新车站往上300米）

工厂项目急需招聘以下岗位： 一、现场经理2名 年龄45岁以下，大学学历，有团餐现场经理的工作经验。待遇：12000元/月（优秀者可商谈） 二、主管或厨师长（后厨）2名 年龄25至45岁，初中或以上文化，能吃苦耐劳，懂炒菜会管理厨师。待遇：试用期7000元左右，。 三、仓管员2名 有团餐仓管员工作经验，电脑操作熟练，做事细心。待遇：5000元左右。 四、服务员2名 45岁以下，五官端正，人灵活。待遇4500元左右。 五、厨师6名（川湘菜式） 年龄20至55岁，人品好、身体健康。6500-7500元左右。 六、厨工2名 年龄20至55岁，人品好、身体健康。 待遇：3800-4500元。 七、仓管员2名 年龄：20-45岁、会基本电脑操作 待遇：5000-6000 以上岗位，有绩效奖金等福利，每月20号发工资。 工作地址：惠州和广州， 有意者来电联系，联系人：刘小姐，手机号

招聘：中餐粤菜餐饮总监 薪资：8000-14000元/月 岗位职责 1. 全面负责酒店餐饮板块（酒楼、宴会厅、客房送餐等）的战略规划与运营管理，制定年度经营目标、预算方案并推动落地，对整体营收、利润及服务品质负责。 2. 主导餐饮产品线升级，结合粤菜特色与惠东本地市场需求，研发新品、优化菜单结构，把控食材采购标准与菜品出品质量。 3. 统筹大型宴会（婚宴、商务会议宴等）的全流程管理，制定标准化服务流程，提升高端客户体验与品牌口碑。 4. 搭建餐饮团队人才培养体系，负责部门经理及核心骨干的培训、绩效评估与晋升规划，打造专业化管理团队。 5. 制定成本管控策略，优化采购、库存、人力等环节成本，提升餐饮板块盈利能力；策划线上线下营销活动，拓展客户资源。 6. 协调餐饮部与客房、市场、财务等部门的协作，确保酒店整体运营顺畅；严格落实食品安全、消防安全等法规要求，规避运营风险。 任职要求 1. 大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理等相关专业，5年以上星级酒店餐饮总监或同级别管理经验，精通粤菜餐饮运营模式。 2. 具备敏锐的市场洞察力与战略规划能力，擅长成本管控与营销策划，有惠东本地餐饮市场资源者优先。 3. 领导力强，能高效统筹跨部门协作，具备出色的沟通谈判能力与应急处理能力，抗压性突出。 4. 熟练使用办公软件及餐饮管理系统，熟悉餐饮行业相关法律法规，有高端宴会统筹成功案例者加分。