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酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 提供咨询解答、行李寄存、叫醒服务等基础宾客服务 3. 处理客房预订、房态更新及系统信息录入,确保数据准确及时 4. 协调处理客人投诉与突发需求,提升客户满意度 5. 配合财务完成日结账务,保管前台现金及票据,确保账实相符 任职要求: 1. 学历不限,形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 服务意识强,耐心细致,能适应轮班及节假日工作安排 5. 遵守职业操守,具备责任心与团队协作精神
酒店前台,保洁
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作,确保流程高效准确 2.熟练操作酒店管理系统,及时更新房态与客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门,妥善处理客人需求与突发情况 4.维护前台区域整洁有序,保持专业形象与优质服务状态 5.按规范保管现金、票据及宾客贵重物品,确保财务与信息安全 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,学习能力强,责任心强 4.具备服务意识与应变能力,能适应轮班及节假日工作安排 5.遵纪守法,无不良记录,认同酒店服务文化
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台周结全职包吃住
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
、退房结算服务,准确核对客人信息,协助办理会员卡及相关优惠活动手续。 2.接听前台电话,耐心解答客人咨询,包括酒店设施、周边交通、旅游景点等信息,及时处理客人需求及投诉,无法解决时及时上报上级。 3.管理客房钥匙/房卡,做好发放、回收及登记工作,确保客房安全。 4.负责前台区域的卫生清洁与物品整理,保持工作环境整洁有序,核对并补充前台所需的宣传资料、文具等物品。 5.准确记录客人消费信息,与客房部、餐饮部等相关部门做好沟通衔接,确保账单无误。 6.协助处理客人的行李寄存、叫醒服务、叫车安排等附加需求。 7.严格遵守酒店财务制度和保密规定,妥善保管现金、票据及客人信息。 任职要求: 1.年龄18-40岁,酒店管理相关专业优先。 2.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识,工作认真负责,有耐心。 3.熟悉电脑操作及酒店前台管理系统者优先,可接受无经验但愿意学习者。 4.形象气质佳,普通话标准 福利待遇: -月薪4500-6000元,根据工作表现及经验调整。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
迎宾接待
8000-12000元/月
酒店迎宾员月结兼职
岗位职责: 本公司旗下有四家酒店,分别在番禺区、天河区、白云区和花都区. 1.负责酒店前台接待工作,热情迎送宾客,准确办理入住、退房及问询服务 2.熟练操作酒店管理系统,及时更新房态信息,确保数据准确无误 3.协调处理客人投诉与特殊需求,主动提供个性化服务,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护酒店专业形象与良好服务氛围 5.配合部门完成日常报表、交接班记录及临时交办的其他服务支持工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 服务意识强,耐心细致,有团队协作精神和责任心 4.身体健康,能适应轮班制工作安排 5.无学历及经验硬性要求,欢迎热爱服务行业的应届毕业生及转行人员应聘
连锁酒店前台接待,底薪+提成综合4500元
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
办理入住退房 做好对客服务 会员提成+好评提成+业绩提成 包吃住
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求: 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
自动焊机手1-2人
招聘:[爱心]自动冲床收料工一名[爱心]自动焊机学徒工两名插夹子计件工人若干名地址:彩塘金一村,不包吃住电话
潮州
8月10日 02:04拨打电话
广东潮州明天找个代班上水,下班拿钱,240。电话
240元/天
上水1-4天1-2人日结
明天找个代班上水,下班拿钱,240。电话
潮州
8月10日 01:43拨打电话
力工
招聘电脑打标员1名,,需熟悉电脑基本操作,不会可学。工作内容为打印产品标签。薪资福利:集体计件,多劳多得,综合工资6000-7000。包吃包住,购买社保。工作地址:潮州市潮安区庵埠镇县城开发区华壮街。
潮州 潮安区
8月10日 01:36拨打电话
叉车工1-2人月结
招聘熟练叉车司机2名。薪资为5400元,月休两天,有200元全勤奖,若不休息则每天补贴200元。公司提供工作餐与宿舍(宿舍配备空调)。工作地址位于潮州市潮安区沙溪镇东山湖园区桑普六路10号。
潮州 潮安区
8月10日 01:36拨打电话
广东潮州潮安区招聘氧化师傅学徒月工资过万,有意向联系:胡招聘人数:4人
工地学徒工3-5人
广东潮州招聘氧化师傅学徒月工资过万,有意向联系:胡 招聘人数:4人
酒店经理月结
招聘前台主管。年龄要求20至35岁,有经验者优先,熟悉酒店OTA平台及第三方平台者优先。需在前台岗位工作至少2年以上,具备较高的服务意识,会销售,头脑灵活,随机应变能力强。薪资福利:月薪5000至7000元,薪资构成为底薪加提成加奖金加全勤奖。每月享有4天公休,管吃住,提供员工宿舍。每月15号发放工资。工作地址:高碑店市迎宾路36号易岚酒店10楼办公室。
保定 高碑店市
8月10日 00:37拨打电话
酒店经理1-2人
招聘宾馆经理(领班)一名。,年龄45岁以下,身高1.62米以上,身材匀称,面容姣好,大专及以上学历,懂电脑操作,沟通能力强,有工作经验者优先。工作地址位于体育路龙城大街。
太原
8月9日 22:55拨打电话
酒店经理1-2人
招聘酒店经理1名,年龄不超过45岁。负责酒店日常整体运营管理工作,包括员工日常排班、考核及团队管理,客户接待与客诉处理。要求执行力强,无不良嗜好。薪资待遇面议。
宝鸡
8月9日 22:07拨打电话
酒店店长
7000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.根据公司下达经营指标,制定门店月度、季度经营计划,落实增收举措; 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域,监督各岗位服务规范、卫生标准落地; 3.处理重大宾客投诉、突发事件,协调解决宾客各类诉求; 4.管控门店物资采购、库存、能耗,审核各项费用支出,控制运营成本; 5.负责门店全员管理:招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励; 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求,定期开展安全检查与应急演练; 技能要求: 1.具备连锁酒店店长管理经验,熟悉酒店前厅、客房全流程运营; 2.具备经营数据分析能力,能够通过数据调整运营策略; 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力; 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法; 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规; 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台; 7.具备应急事件处置能力,抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营,跟进评价维护,拓展协议单位、散客等销售渠道; 8.定期组织门店例会,复盘经营数据、服务问题、整改事项; 9.维护酒店设施设备,统筹维修保养,及时上报重大设备故障; 10.按时向总部提交经营报表、分析报告,执行总部各项工作安排。 薪资面议
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
酒店前台
招聘民宿兼职前台一名。要求细心耐心,乐观开朗,形象大方,沟通能力佳,有主动学习能力,可长期兼职。工作内容包括办理客户住宿、提供咨询服务解答。薪资为15元/小时。兼职时间为19:00-22:00。岗位信息有效期为8月7日至8月9日,招满即止。工作地址位于潮州市湘桥区沙洲岛集live营地对面。
潮州 湘桥区
8月7日 13:49拨打电话
客房服务员酒店前台
城市便捷酒店位于黄金路店,靠近黔灵公园地铁站。现招聘以下岗位:岗位1:前台主管。要求有连锁酒店前台主管相关工作经验。岗位2:客房主管。要求拥有连锁酒店客房管理经验,熟悉客房保洁流程;细心严谨,懂客房质检标准,执行力强;吃苦耐劳,有良好团队管理能力。岗位3:前台接待。要求形象大方,语言表达流畅;有无经验均可,带薪培训;会基础电脑操作,能适应倒班;有服务意识,耐心友善。岗位4:客房服务员。要求吃苦耐劳,做事勤快,讲究卫生,有客房服务员工作经验。岗位5:公共区域保洁。要求工作踏实,遵守排班,年龄合适,身体健康。福利待遇:月休4天,包吃住;节日福利、员工提成、绩效奖金;带薪培训,晋升通道清晰;宿舍配套齐全。联系方式:。
潮州
7月31日 14:48拨打电话
客房服务员
井号潮州潮安希尔顿惠庭酒店,找客房服务员3名,保底16间以上,可临时做到8月底,也可长期,欢迎咨询。联系人,北昂吴生,。
潮州 潮安区
8月9日 21:00拨打电话
客房服务员
招聘兼职客房撤布草员工作时间:9:00-17:00薪资:120元/天联系人:陈小姐()地址:潮州枫溪财富中心
潮州
8月6日 11:20拨打电话
广东潮州招兼职客房服务员,有意者联系
客房服务员
招兼职客房服务员,有意者联系
潮州
8月9日 21:45拨打电话
广东潮州今天客栈找兼职打扫一下卫生的,有时间的打电话
客房服务员保洁
今天客栈找兼职打扫一下卫生的,有时间的打电话
潮州
8月7日 11:46拨打电话
广东潮州有收客房临时工的与这位小哥哥联系。
客房服务员
有收客房临时工的与这位小哥哥联系。
潮州
8月6日 21:11拨打电话
前台专职夜班
3000-4000元/月
酒店前台月结
1.能适应专职夜班,责任心强,细心靠谱 2.会基础电脑操作,有服务意识 3. 有酒店前台经验者优先
前台收银员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
负责客人入住登记
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职住附近的优先
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.与客房等部门保持高效沟通,保障运营顺畅 5. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨 任职要求: 1.学历不限,形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可提供带教培训 3.普通话标准 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.遵守职业规范,具备团队协作精神与抗压能力
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