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餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹服务、出品、成本及人员管理 2. 制定并执行月度经营计划,监控营收与成本,确保达成业绩目标 3. 带领团队落实服务标准,提升顾客满意度与复购率 4. 负责员工招聘、培训、排班及绩效考核,营造积极团队氛围 5. 维护食品安全与卫生规范,确保合规运营及门店形象统一 任职要求: 1.具备餐饮行业管理工作经验,经验要求不限 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮运营全流程,有成本管控意识 4. 最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先 5.热爱餐饮服务行业,责任心强,执行力突出
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制与服务质量监督 2. 制定并执行营销计划,提升顾客满意度与复购率 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,保障运营平稳有序 5.定期分析经营数据,优化菜品结构与运营流程 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务知识与数据分析意识 5. 服务意识突出,注重细节与客户体验
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
凉菜厨师餐饮经理/主管服务员洗碗工水电
凉州区餐饮店招贤纳士餐饮店长:1人工资:7000-10000餐饮经理:1人工资:5000-6000餐饮主管:1人工资:4000-5000凉菜师傅:1人工资:6500-7000洗碗工:1人工资:3200-3400服务员:5人(长期)工资:3800-4200水电工:3600-4200联系电话:
勤杂工
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
1.打荷3800元/月 2.餐厅领班3900元/月 3.餐饮主管4500元/月,需要20-35岁以下 4.勤杂工3700元/月
餐饮主管
前厅经理岗位职责: 1.全面负责餐厅前厅日常运营管理,确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员培训与绩效考核,提升团队服务意识与专业水平 3.监控服务质量与客户反馈,及时优化服务标准及现场问题处理机制 4.协同后厨及采购部门,把控成本、库存与出品一致性,保障运营效益 5.维护餐厅环境与品牌形象,落实卫生、安全及合规管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业前厅管理经验,熟悉服务标准与运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能高效处理突发状况 3.亲和力强,注重细节,具备客户服务意识与团队领导潜质 4.能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出 5.学历不限,有连锁餐饮或中高端餐饮管理经验者优先
前厅主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持,如库存盘点、物料申领等 5.遵守服务规范与食品安全要求,保障顾客健康与满意度 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,初中及以上文化程度即可。
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况,及时协调解决并上报 5.核对营业数据与物料消耗,协助做好成本管控 任职要求: 1.具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先 2.熟悉餐饮服务标准与运营流程,责任心强、执行力佳 3.具备良好沟通协调能力及团队管理意识 4.能适应轮班制工作,具备一定抗压能力 5. 学历不限,热爱餐饮行业,服务意识突出
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况,及时上报并跟进解决 5.核对交接班记录、物料损耗及基础运营数据报表 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先 2.熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范 3.具备良好沟通协调能力及团队管理意识 4. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限,热爱餐饮行业,形象端正、服务意识佳
酒店经理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先
保洁开荒保洁
东数西算中国能建园区急需招聘1、保洁2、年龄,55岁左右、初中以上文化程度;尽量是附近人员3、工资面议,要求沟通能力强、身体健康、品行端正、责任心强、有工作经验优先;联系电话:
庆阳
8月11日 15:42拨打电话
服务员餐饮收银传菜员
招聘:地址:西峰区永乐道68号(康恒音乐餐厅关联门店)招聘岗位(全职)1,收银员/服务员(10人)薪资:3500-4000元/月要求:17-45岁,不限经验/学历福利:包吃包住职责:收银、点餐、服务、清洁2,服务员(另招)薪资:3500-4000元/月要求:17-38岁,不限经验/学历职责:接待、点餐、上菜、卫生3,传菜员:(另招)要求:17-38,不限经验/学历职责:传菜,卫生,薪资:3500-4000元/月联系与面试招聘热线:-招聘者:李先生-面试地点:西峰区永乐道68号康恒音乐餐厅以上人员一经录用,包食宿,长期工带薪休假3天,优秀员工奖,生日补助,定期聚餐团建,菜品提成,订包提成,酒水提成。
庆阳 西峰区
8月11日 15:42拨打电话
甘肃庆阳明天8点,需要4个小时,精细,现钱40一个小时,。
40元/时
保洁1-4天日结
明天8点,需要4个小时,精细,现钱40一个小时,。
庆阳
8月11日 15:38拨打电话
甘肃庆阳找押运员一位!在周边跑!明天上车!抓紧时间联系老板本人!
押运员1-2人
找押运员一位!在庆阳周边跑!明天上车!抓紧时间联系老板本人!
庆阳
8月11日 15:38拨打电话
庆阳西峰区北头找小工一名干点零活,联系电话
小工1-2人
西峰北头找小工一名干点零活,联系电话
庆阳 西峰区
8月11日 15:33拨打电话
酒店经理1-2人
滁州城南99广场酒店附近招聘领班1名,要求有两年以上工作经验,为人踏实稳重,,有意向的请私聊我:()
滁州
8月11日 15:33拨打电话
酒店经理月结
招聘宾客服务经理,薪资为4千至5千。岗位职责包括:协助管理层负责整个酒店的运作,收集对客服务过程中产生的问题信息;在当班期间负责整个酒店的正常运作;负责处理宾客的问题和投诉;负责重要宾客的迎领工作;进行整个酒店的安全和日常设备检查工作;解决当班期间发生的安全问题;向其他班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求:能用英语从事前厅服务,形象气质佳,精通电脑操作,具备英文听说读写能力;仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际,具有较好的管理和协调能力,能够很好地发挥管理、领导和监督的作用;注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强;有上进心和良好的学习能力和抗压能力;会使用Opera。
桂林
8月11日 15:31拨打电话
酒店经理1-2人月结
【云端养生酒店招聘】经理1名,主管2名,工资面议,管吃住,绩效奖励、每月团建。电话:地址:世纪星城小区东北角(师范南门对面)
朔州
8月11日 15:31拨打电话
酒店经理月结
招聘宾客服务经理,薪资为5千-6千。岗位职责包括:统筹前厅宾客服务工作,带领服务团队,保障对客服务标准落地;处理宾客投诉、疑难诉求,协调各部门解决问题,维护宾客满意度;现场巡查服务流程,监督员工仪容礼仪、接待规范,把控服务质量;收集宾客意见,优化服务流程,提升宾客体验与复购率;负责前厅人员排班、现场督导、日常培训与工作考核;对接安保、客房、餐饮等部门,协同处理各类突发情况;维护重要宾客接待安排,落实VIP接待标准。日常工作内容包括:在岗巡视前厅,及时支援一线接待,随时响应宾客需求;接待并妥善处理宾客投诉,做好记录、跟进回访;督导员工遵守服务规范,开展在岗简易培训;跟进VIP客人接待全流程,做好迎送、需求跟进;每日汇总宾客反馈,梳理服务问题并提出改进方案;处理各类现场突发事件,如纠纷、设施故障、特殊宾客需求等;完成上级安排的其他运营管理工作。
益阳
8月11日 15:27拨打电话
酒店经理月结
招聘管家部经理/主管,薪资3000-4000。岗位职责包括:熟练掌握并执行酒店的制度和操作规范;坚持酒店安全制度,熟练掌握紧急情况处理程序;负责楼层的日常管理工作,确保相关政策和程序的贯彻;制订楼层的工作计划,努力提高营业收入;参加部门例会,提出合理化建议,并主持班组例会,布置工作;负责保持所有服务区域的干净与整洁;保持所有的服务和用具在任何时间内都维持高标准;负责楼层的用品申领和控制成本工作;严格资产管理程序,确保楼面资产管理;负责楼层安全管理,包括化学品安全、机械操作安全、财产安全等;完善客史管理工作;提供给宾客所有可能的协助;妥善上交宾客遗留物品;检查已整理的空房,为前台提供符合标准的可卖客房;提供高标准的对客服务;负责楼层员工的绩效评估,组织实施技能培训;完成上级交待的其他工作。
长春
8月11日 15:23拨打电话
甘肃庆阳云庭酒店招聘前台一名
酒店前台
云庭酒店招聘前台一名
庆阳
8月1日 13:19拨打电话
庆阳环县招餐饮经理一人工作地在联系电话
餐饮主管
招餐饮经理一人工作地在环县联系电话
庆阳 环县
8月8日 00:22拨打电话
餐厅领班服务员洗碗工
环县阿亲家烤肉店招聘岗位1:后厨肉台一名(有后厨工作经验)岗位2:前厅主管1名(有经验优先)岗位3:服务员若干名岗位4:洗碗工1名(身体健康)岗位5:周末/节假日临时工年龄:18–45岁(不影响照顾孩子上学)待遇:薪资面议,待遇从优,有经验优先应聘电话:
庆阳 环县
8月5日 20:34拨打电话
传菜员
招聘以下人员!服务部主管2名《持有两年以上的工作经验者优先》底薪4200+全勤200+点菜提成均工资5500以上。服务人员10名《要求五官端正人品好,做好的优先。》底薪3300+全勤200+点菜提成均工资4500传菜员10名,无犯罪记录的,干活踏实优先》底薪3400+全勤200+领奖团队氛围好,待遇稳定,期待志同道合的友友加入哦联系电话:
庆阳
8月6日 10:12拨打电话
庆阳西峰区本店招聘经理1名主管1名有工作经验者优先服务员2名工资面议地址:黔阿妧地摊烧椒牛
服务员
本店招聘经理1名主管1名有工作经验者优先服务员2名工资面议地址:西峰黔阿妧地摊烧椒牛肉火锅联系电话
庆阳 西峰区
8月8日 15:39拨打电话
客房服务员酒店前台
[烟花][烟花][烟花]急聘酒店前台收银:要求年龄在25-38岁,爱岗敬业,形象气质佳,沟通能力强,有销售或酒店收银经验者优先,工资待遇:底薪+提成+绩效奖酒店诚聘客房服务员:要求年龄在35-45岁左右,爱岗敬业,责任心强,有相关经验者优先,待遇:底薪+全勤+绩效奖,招聘热线:(同微)
庆阳
8月5日 09:29拨打电话
服务员
西峰区东门银陇佳苑门口后生延安沾沾店招聘以下人员:前厅经理一名,工资面议长期服务员10名3300200全勤包食宿+生日福利+劳保用品+会餐+优秀员工奖励[礼物]+节日福利联系电话:()
庆阳 西峰区
8月5日 10:28拨打电话
庆阳环县招餐饮经理一人工作地在联系电话
餐饮主管
招餐饮经理一人工作地在环县联系电话
庆阳 环县
8月7日 11:08拨打电话
餐厅领班服务员洗碗工
环县阿亲家烤肉店招聘岗位1:后厨肉台一名(有后厨工作经验)岗位2:前厅主管1名(有经验优先)岗位3:服务员若干名岗位4:洗碗工1名(身体健康)岗位5:周末/节假日临时工年龄:18–45岁(不影响照顾孩子上学)待遇:薪资面议,待遇从优,有经验优先应聘电话:甘肃庆阳
庆阳 环县
8月9日 15:26拨打电话
甘肃庆阳西峰区清真餐厅招聘:穆斯林师傅热菜师2名面点师2名前厅主管2名服务员5名
餐厅领班服务员面点
甘肃省庆阳市西峰区清真餐厅招聘:穆斯林师傅热菜师2名面点师2名前厅主管2名服务员5名
庆阳 西峰区
8月10日 18:39拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供庆阳大堂经理招聘4000一月在线招聘信息,主要招聘庆阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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