
vivo福建-店长管培生(漳州)
5000-7000元/月
店长3-5人月结全职
【岗位内容】
1、人员管理:员工的招育用留及日常工作;
2、货品管理:包含进、销、存、库存周转、盘点工作等;
3、卖场管理:包含品牌形象陈列管理、设备管理、安全管理、关系与资源管理等;
4、用户运营:包含顾客体验服务管理、新用户增长管理和老顾客维护管理;
5、销售管理:销售计划管理、促销活动管理、营销渠道管理;
6、财务管理:账目管理、利润管理、收入管理、成本管控等。
【应聘要求】
1、2026应届专科及以上毕业生。
2、有良好的在校表现和社会实践,沟通能力和团队协作精神。
3、积极乐观、抗压坚定,能接受福建省内各地市门店调整工作。
4、对零售行业有浓厚热情,熟悉vivo品牌,认同品牌文化。
【培养路径】
试用期学习成长(在福州集训安排住宿)——实习店长——店长
【工作地点】
漳州龙文(碧湖万达店)和龙海(美一城店、万科店)能接受优先考虑
【面试流程】
投递网申——电话面试——线下面试——确定offer
店长店员
龙海商街火热招人+旺铺招商同步启动招聘岗位管理层精英:薪资面议店长10名薪资:4500元+绩效+各项福利补贴店员50名薪资:3500元+奖金+月休福利钟点工/临时工:15元/小时咨询电话:
店长店员
龙海商街火热招人+旺铺招商同步启动招聘岗位管理层精英:薪资面议店长10名薪资:4500元+绩效+各项福利补贴店员50名薪资:3500元+奖金+月休福利钟点工/临时工:15元/小时咨询电话:
福建漳州招聘店长,要求年龄在20岁以上。薪资福利为3800-8000元每月。招聘人数为6名
3800-8000元/月
店长6-10人月结
招聘店长,要求年龄在20岁以上。薪资福利为3800-8000元每月。招聘人数为6名。工作地址位于新港城农业银行边上。
话务员,文员运营助理
5000-10000元/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
门店店长
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
「招聘」
① 店长一名
薪资面议
有餐饮管理经验一年以上
② 店员数名
薪资:3500-4500+绩效
有无经验皆可,对餐饮有兴趣者优先
入职后,带薪培训
③晋升空间:店员→店长→督导→合伙人
地址:漳州 北桥市场 瑞京路
联系电话:微信同号)
店长1-2人
「招聘」漳州粤饺皇①店长一名薪资面议有餐饮管理经验一年以上②店员数名薪资:3000-5000+绩效有无经验皆可,对餐饮有兴趣者优先入职后,带薪培训③晋升空间:店员→店长→督导→合伙人地址:漳州市芗城区瑞京路联系电话:()
汽车门店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
1.有C1及以上驾驶证,市场营销、企业管理或汽车工程等相关专业优先,有3年以上汽车销售或管理经验。
2.了解汽车产品知识及市场动态,掌握销售策略与技巧,熟练运用数据分析工具进行市场预测和销售业绩评估。
3.具备团队建设、人员培训与激励能力,能营造积极的工作氛围,熟练制定销售计划并分解目标,确保团队高效执行。
4.出色的谈判技巧和客户服务意识,能维护客户关系并提升满意度5.有重卡销售经验和重卡汽修服务站售后管理经验优先
6.底薪+业务提成,年薪20万-50万
新建车间,招聘一批愿意长期干的/首月12OOO/包吃住/有空调
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补社保包住20人以上月结
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
招聘搬运装卸工普工操作工,每月保底9000+!
夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有新人入职半月励3000!
负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。
货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。
【招聘要求】
年龄16-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!!
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
【交通住宿零负担】
★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包
月薪12OOO/包吃住/有空调/不怕辛苦的来
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补包住包吃20人以上月结
招聘搬运装卸工普工操作工,每月保底9000+!
夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有新人入职半月励3000!
负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。
货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。
【招聘要求】
年龄16-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!!
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
【交通住宿零负担】
★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包
指挥工司索工长期3-5人月结
漳州市云霄县招指挥/司索工
单证司机不要打电话!只要指挥,或者是双证司机,能上去开 能下来指挥
或者是单证带一个指挥
鳄珍品牌店店长
3000-5000元/月
店长6-10人月结全职五险 节假日福利
1.岗位定位
门店/区域销售管理储备干部,先深耕一线销售→学习门店运营、团队管理→6-12个月考核达标升任正式店长,承接门店业绩、人员、运营三大指标。
2.岗位职责
1)销售业务:一线顶岗开单、拓客,协助拆解月度业绩目标,落地促销活动、复盘销售数据;
2)团队管理:协助店长店员招聘、排班、新人带教、晨会夕会、员工绩效考核与心态疏导;
3)门店运营:库存盘点、货品陈列、客诉处理、门店成本管控、商圈竞品调研;
4)储备成长:按带教计划学习全模块管理,定期述职,达标转正独立管店。
3.任职标准(分两类:社招+校招)
校招(应届生储备):大专及以上,营销/经管优先;吃苦耐劳、抗压、沟通强、意向长期走管理,无经验可培养。
社招(有销售经验):1-3年终端销售经验,有带队/督导经历优先;懂客户谈判、会做活动、能带小组出业绩;能接受门店轮岗、外勤出差。
4.薪酬&晋升(写进招聘文案)
底薪+门店业绩提成+管理津贴+年终奖;
晋升路径:储备店长→见习店长→正式店长→销售经理→销售总监。
迎宾员店长服务员开荒保洁保洁后厨切配打荷
云山雀急招|长期/短期均可店长、经理迎宾、收银、服务员后厨切配、打荷、洗捡、保洁,薪资面议包吃包住,待遇优厚底薪+奖金+提成,多劳多得零基础专人带教,上手快电话:
风口项目Home bar店长
1-1.5万元/月
店长1-2人月结
1. 运营管理:全面负责 home bar 的日常运营,制定并执行工作计划与目标,确保高效、顺畅运转,定期分析运营数据以优化流程与服务。
2. 团队领导:招聘、培训、排班及管理员工,营造积极工作氛围,提升团队专业素养与服务水平,定期组织团队会议与绩效评估。
3. 客户服务:确保顾客获得优质体验,及时处理投诉与建议,建立良好客户关系,通过活动与会员制度提升顾客忠诚度。
4. 财务管理:编制预算,监控成本与营收,控制费用支出,进行精准财务分析与报告,保障盈利目标达成。
5. 营销推广:制定营销策略,利用线上线下渠道提升品牌知名度,策划主题活动与促销,增加客流量与销售额。
岗位要求
1. 经验技能:有管理经验者优先,熟悉各运营环节,具备调酒技能者优先,要熟练使用办公软件。
2. 素质能力:具备出色领导、沟通与团队协作能力,有良好客户服务意识、应变能力与问题解决能力,抗压能力强,注重细节与品质。
3. 其他条件:高中及以上学历,性格积极开朗,形象气质佳,有市场营销、活动策划经验者优先,能适应灵活工作时间。
石家庄辛集市招聘:厨卫门店主管岗位:卫浴厨电展厅主管工作内容:负责展厅日常销售接待、客户开
6000-14000元/月
店长月结
招聘:厨卫门店主管岗位:卫浴厨电展厅主管工作内容:负责展厅日常销售接待、客户开发,日常拍摄同城短视频引流拓客,维护店内样品环境,统筹门店整体业绩。主营:马桶、花洒、浴室柜、烟机灶具晾衣架等厨卫产品要求:年龄20-45周岁,男女不限擅长沟通,愿意出镜拍摄短视频,有建材家电销售经验优先,做事踏实,能够独立运营门店。薪资待遇:底薪+业绩提成+短视频绩效奖励,月综合6000-14000,上不封顶。工作地点:辛集本地厨卫展厅联系:
店长烧烤
天山区大巴扎步行街楼兰大叔店招聘店长一名工资9000/12000炒拌面菜大盘鸡师傅两名,工资5500/7000,招聘烧烤师傅一名带两个助手学徒师傅工资6000/7500,招聘抓饭师傅一名工资6000/7500,招聘头站一名工资5500/6000,招聘砧板助手两名工资4000/5000招聘拉面师傅一名工资5000/6000每个月休息4个半天,宿舍环境好,离店很近。联系电话:
导购
[加油][加油]吾悦广场,餐饮主管~店助薪资待遇5000-6000具体面聊[机智][机智]母婴店怡秀园店福隆城店招聘招聘导购2名工资面谈游泳馆一名,有经验者优先,
福建漳州招聘店员。要求吃苦耐劳,有团队精神,,短期勿扰。薪资福利为3500元。有意者可进店
3500元/月
店员月结
招聘店员。要求吃苦耐劳,有团队精神,,短期勿扰。薪资福利为3500元。有意者可进店咨询。
福建漳州长泰区水果店,招一名店员,男女不限,有经验者优先,上班时间,可以调整,工资面议,联
店员1-2人月结
长泰水果店,招一名店员,男女不限,有经验者优先,上班时间,可以调整,工资面议,联系福建漳州
收银员月结
招聘收银员。要求有经验者优先,具备责任心与团队合作精神,年龄在18至35岁之间。薪资福利为底薪3000元,全勤奖300元,办卡抽成,综合工资约为5000元。上班时间为8小时轮班制,每月休息2天。工作地址位于云霄县江滨路288号帝景湾7栋。
营业员6-10人
【急招小时工】因门店业务发展,现面向社会招聘兼职小时工,时间、薪资均可面议,欢迎有意向的朋友前来咨询!肉品营业员(3人)岗位职责:肉品分割、斩骨、称重售卖,手脚麻利即可搬运工(3人)岗位职责:每日货物装卸、协助货架补货,吃苦耐劳优先食百营业员(4人)岗位职责:食品、百货区域导购、理货、日常接待工作地点:京泰隆生鲜超市(漳州港店)联系电话:期待你的加入[太阳]
福建漳州招聘店员。要求:形象好气质佳,亲和力强。性格外向,善于交谈,且能快速与人沟通。表达
3000-10000元/月
店员有提成月结
招聘店员。要求:形象好气质佳,亲和力强。性格外向,善于交谈,且能快速与人沟通。表达能力强,乐于学习,乐于分享。年龄30岁以下。能接受外地短期培训及学习。薪资福利:3-10k,上不封顶。薪资结构为底薪加提成,提供五险、星级奖金、节假日福利及奖金。月休4天。工作地址:西埔。
营业员
3000-8000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责
1.负责门店电子产品(手机、平板、智能穿戴等)的销售,为客户提供专业的产品介绍、选型建议,达成销售目标;
2.推广电信业务套餐(话费、流量、宽带等),协助客户完成业务办理、套餐升级与变更;
3.维护客户关系,及时响应客户咨询与售后需求,提升客户满意度与复购率;
4.参与门店促销活动策划与执行,完成上级交办的其他任务。
任职要求
1.年龄18-45岁,学历不限,有电子产品销售、电信/运营商业务推广经验者优先;
2.对电子产品、通信行业有浓厚兴趣,熟悉各类手机数码产品及电信套餐者优先;
3.具备良好的沟通表达能力、销售技巧和服务意识,目标感强;
4.性格开朗热情,吃苦耐劳,能适应门店排班,有团队协作精神。
薪资福利
1.无责底薪+高额提成+业务奖金+满勤奖,综合月薪5000-10000+,上不封顶;
2.入职享受带薪培训、节日福利、定期团建、员工内购优惠;
3.舒适的工作环境,门店客流稳定,客源丰富。
收银员月结
招聘收银员。要求有经验者优先,具备责任心与团队合作精神,年龄在18至35岁之间。薪资福利为底薪3000元,全勤奖300元,办卡抽成,综合工资约为5000元。工作时间为8小时轮班制,每月休息2天。工作地址位于云霄县江滨路288号帝景湾7栋。
漳州芗城区招儿童乐园收银员【万达】【工作内容】游乐场收银,维持秩序,店铺日常管理【工作时间
5000-6000元/月
收银员长期3-5人周结兼职假期工全职
招儿童乐园收银员【漳州芗城万达】
【工作内容】游乐场收银,维持秩序,店铺日常管理
【工作时间】
早班:10:00-16:00
晚班:16:00-22:00
【薪资待遇】底薪3000+营业额提成+加班补贴
【人员要求】25-40岁会简单操作电脑,有一定的销售经验,吃苦耐劳,服从管理。
【工作地址】芗城万达广场
【联系方式】(微信同号)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供漳州超市店长找工作200一天在线招聘信息,主要招聘漳州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。