
餐厅领班月结全职
中餐领班态度端正,须具备相关工作经验薪资福利:4000-4500元/月招工人数:1名工作地址:石台县大演乡牯牛降旅游社区商业街3号楼202-206室、6号楼201-203室
餐饮主管
【繁昌老乡鸡】岗位:见习助理福利:购买五险一金、包餐员工福利优惠卷节假日福利工作时间:上午6.30-14.30下午14.30-22.30每天工作8小时一周换一个班次每个月4天假期联系人:李联系电话:地点:繁昌华亿广场老乡鸡店
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及标准化落地执行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与经营意识
4.有连锁餐饮品牌管理经验者优先
5.学历不限,持健康证,无不良从业记录
餐饮主管
1.负责食堂整体运营
2.与甲方日常工作对接
3.安排接待餐
4.妥善处理客诉
5.能力突出,应变能力强,沟通能力强
餐厅领班月结兼职假期工全职吃苦耐劳
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及现场服务协调
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5.落实食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉中餐/西餐服务流程及服务标准(根据实际行业信息可微调)
4.有责任心、抗压能力强,具备基础团队管理意识
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善
酒店前厅领班
5-7千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营统筹,监督服务流程与出品质量
2. 安排员工排班、培训及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力
3. 处理顾客咨询、投诉及突发情况,确保客户满意度
4. 协同厨房、前厅及其他部门高效协作,保障营业顺畅
5. 执行卫生、安全及成本管控要求,定期盘点物料与设备
任职要求:
1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 形象端正,服务意识强,具备基本英语沟通能力者优先
4. 有团队管理经验,责任心强,执行力突出
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好口碑
5.配合总部完成食品安全检查、设备巡检及合规性管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及服务全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3.有责任心和团队意识,认同服务导向的经营理念
4.具备基础财务意识与数据分析能力,能看懂营业报表
5.身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内
1.全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品质量符合标准;
2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略,提升营业额与顾客满意度;
3.管理并培训员工,建立高效的团队,进行绩效评估与激励;
4.控制成本,包括食材、人力及日常开支,优化库存管理;
5.处理顾客反馈与投诉,维护品牌形象和客户关系。
任职要求:
1.具备餐饮行业管理背景,熟悉餐厅运营流程;
2.优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;3.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部事务;
4.具有成本意识,能够在保证服务质量的同时控制运营成本;
5.适应快节奏工作环境,具备解决问题的能力与决策能力。
滁州凤阳二保焊工
1-1.1万/月
二保焊工厂焊工包吃20人以上月结两班倒长白班熟悉26个字母
滁州鑫凯诺金属焊工,32元/小时,工作满 7 天可以预支生活费,工资10000-11000,主要生产:设备架子配件,高工资,包吃,长白班,工作内容:设备架子配件-平焊-倒流焊。,年龄要求: 18-55岁,月休:1-2,吃饭:免费两餐,住宿:免费住宿,
小工5-14天餐补1-2人完工结算
明天需要两名员工,工作为期五天。薪资为每天180元,工作时间为每天九小时,提供一顿工作餐。工资在完工后结清。
酒店经理
2-2.8万/月
酒店经理1-2人月结全职
大专及以上学历,酒店管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先。
• 3–8年以上高端会所、五星级酒店、私人俱乐部、豪宅会所全盘管理经验。
• 年龄30–50岁,形象气质佳,举止优雅,商务谈吐得体。
2. 核心能力
• 精通会所全流程运营、服务体系搭建、成本控制与盈利管理。
• 极强的团队领导力、培训力、执行力与抗压能力。
• 高端客户服务、商务接待、社交与公关能力。
• 敏锐的市场洞察、数据分析、活动策划与品牌运营能力。
• 熟悉法律法规、安全规范与应急处理流程。
会所管家
1.6-2.3万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度
2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置
4.高效处理重大客诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训、绩效评估与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务体系
2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及高强度工作环境下的抗压能力
3. 熟悉主流OTA平台操作、CRM系统应用及基础财务数据分析
4.具备强烈的客户服务意识与精细化运营管理思维
5. 能适应轮班制工作安排,责任心强,职业操守良好
酒店前厅经理
6-7千/月
酒店经理1-2人月结
1、每周召开的部门例会,检查员工的仪表仪容,宣布一周的客情。
2、分配班组员工工作,保证前台对客服务人手,检查文具及对客服务用品的准备情况。
3、检查每日营业日报表。
4、检查当日房卡钥匙制作情况,并给予落实。
5、检查次日进店团队一览表,团队确认书。
6、核查当班需打印的所有电脑报表,特别房租报
告。
7、督导检查当班员工工作及时解决困难。
8、安排员工分批就餐、
9、查阅***日志,落实上一班交接内容。
10、进店高峰参与前台的接待工作。
11、检查当班员工的各类资料的输入确保信息发生准确。
12、检查差异房的处理情况。
13、熟记常客姓名,努力提供针对性服务。
14、检查当班员工工作区域内的环境卫生。
15、每日征求客人意见记录在***本上。
16、每日送团队征求团体陪同、领队和客人意见,到门口挥手送别
客房保洁服务员保洁
公司名称:【来安县宇佳酒店管理有限公司(来安万城国际大酒店)】招聘类型:正式工/临时工岗位1:餐饮高级服务员薪资待遇:综合4000+元/月工作时间:具体面议工作要求:高中及以上学历,配合公司安排福利待遇:缴纳五险,提供员工餐岗位2:客房部保洁员薪资待遇:5000元左右/月工作时间:具体面议工作要求:会识字写字,手脚勤快福利待遇:缴纳五险,提供员工餐岗位3:前台接待薪资待遇:综合4000+元/月工作时间:具体面议,接受转班工作要求:高中及以上学历,会电脑操作福利待遇:缴纳五险,提供员工餐公司地址:来安县建阳南路777号联系电话:王经理———————————————————————【
餐厅领班月结
招聘:中餐厅经理薪资:6千-8千任职资格:<br/>1.大专及以上学,3年以上5星级酒店同等工作经验;<br/>2、精通中餐业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧。<br/>3、具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力。<br/>4、具有食品原材料加工、成本核算方面的知识。<br/>5、中餐食品原料学、烹调学、食品营养卫生和中餐管理等方面的专业知识。<br/>岗位职责:<br/>1、根据预测、宴会预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作。<br/>2、做好销售,宾客投诉、解决办法及相关员工、设备的记录。<br/>3、给领导提出建议,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的。<br/>4、建立收银调节控制程序,在服务前后,要按此程序来工作。<br/>5、参与菜单、酒水单的制定及定价。
宴会厅经理
企业名称:【来安县白云酒店有限公司】岗位1:餐饮部经理薪资待遇:根据能力面议工作要求:1.全面负责酒店餐饮部日常运营管理,统筹中餐厅、宴会厅工作;2.负责人员排班、员工培训、菜品介绍培训,督导前厅服务流程。福利待遇:缴纳社保,享有带薪年假、节日福利岗位2:宴会厅主管薪资待遇:根据能力面议工作要求:对接宴会、会议、团建客户,跟进宴会场地布置、菜单对接及人员安排,具备较强执行力。福利待遇:缴纳社保,享有带薪年假、节日福利公司地址:安徽省滁州市来安县新安镇建阳南路2号联系电话:
客房服务员
招聘:宾馆客房服务员,员工,50-58岁早班8:00-16:30(半小时就餐)待遇:2400(负责带客看房及完成每月240间房清扫等)+超房提成5元/间+全勤奖200+网评奖200+评分考核中班14:00-22:30(半小时就餐)待遇:2400(负责带客看房公区卫生及绿植养护等)+超房提成5元/间+全勤奖200+网评奖200+评分考核注:2、年终奖50元/月地址:滁州市琅琊区转盘印象菱溪宾馆联系人:张主管
客房服务员月结
招聘:客房服务员(包吃)薪资:4000-5000元/月薪资待遇:4000-5000工作时间:白班岗位职责1.负责客房清洁与日常维护,确保环境整洁舒适2.负责酒店布草间的管理3.服从主管安排酒店的相关工作欢迎来电咨询,来电请说凤阳直聘看见谢谢!(点击下方申请职位获取联系方式)
客房服务员
招聘:宾馆客房服务员,员工,50-58岁早班8:00-16:30(半小时就餐)待遇:2400(负责带客看房及完成每月240间房清扫等)+超房提成5元/间+全勤奖200+网评奖200+评分考核中班14:00-22:30(半小时就餐)待遇:2400(负责带客看房公区卫生及绿植养护等)+超房提成5元/间+全勤奖200+网评奖200+评分考核注:2、年终奖50元/月地址:滁州市琅琊区转盘印象菱溪宾馆联系人:张主管
宴会厅经理
企业名称:【来安县白云酒店有限公司】岗位1:餐饮部经理薪资待遇:根据能力面议工作要求:1.全面负责酒店餐饮部日常运营管理,统筹中餐厅、宴会厅工作;2.负责人员排班、员工培训、菜品介绍培训,督导前厅服务流程。福利待遇:缴纳社保,享有带薪年假、节日福利岗位2:宴会厅主管薪资待遇:根据能力面议工作要求:对接宴会、会议、团建客户,跟进宴会场地布置、菜单对接及人员安排,具备较强执行力。福利待遇:缴纳社保,享有带薪年假、节日福利公司地址:安徽省滁州市来安县新安镇建阳南路2号联系电话:
宴会厅经理
企业名称:【来安县白云酒店有限公司】岗位1:餐饮部经理工作要求:全面负责酒店餐饮部日常运营管理,统筹中餐厅、宴会厅工作;负责人员排班、员工培训、菜品介绍培训,督导前厅服务流程。薪资待遇:薪资可根据能力面议;缴纳社保,享有带薪年假、节日福利岗位2:宴会厅主管工作要求:对接宴会、会议、团建客户,跟进宴会场地布置、菜单对接及人员安排,具备较强执行力。薪资待遇:薪资可根据能力面议;缴纳社保,享有带薪年假、节日福利公司地址:安徽省滁州市来安县新安镇建阳南路2号联系电话:
栏目概述
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