
安徽蚌埠招聘:酒店值班经理薪资:4000-5000元/月岗位职责:1、负责酒店日常运营的现
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店值班经理薪资:4000-5000元/月岗位职责:1、负责酒店日常运营的现场管理,确保各岗位工作有序开展;2、监督服务流程执行情况,提升宾客服务质量与满意度;3、协调各部门之间的工作衔接,及时处理突发运营事件;4、检查设施设备运行状态,保障酒店环境安全与正常运转;5、协助完成上级交办的其他运营管理任务。任职要求:1、具备良好的服务意识和责任心,能适应轮班工作安排;2、具备较强的沟通协调能力与应急处理能力;3、熟悉酒店前厅、客房、餐饮等基本运营流程;4、有团队协作精神,能够在压力下保持高效工作状态。
酒店经理1-2人
酒店管理人员高中文化,有驾驶证薪资福利:月工资:3000元,以上岗位待遇面谈招工人数:1名工作地址:五河县
酒店前台 3200-5000
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
5. 维护前台区域整洁有序,保持专业得体的服务形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
寻找爱笑的你|酒店前台,福利齐全,稳定长期
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】
1、负责酒店客人入住、退房办理、登记、收银、开具票据等前台日常工作;
2、解答客户咨询,处理入住过程中的基础问题,维护良好的客诉体验;
3、做好前台卫生、台账登记、房态核对,配合客房、后勤团队完成日常运营;
4、维护前台区域形象,礼貌接待每一位到店及线上咨询客户;
5、完成领导交办的其他日常工作。
【任职要求】
1、年龄18–26岁,形象干净整洁,谈吐大方,性格开朗有耐心;
2、有无经验均可!零基础可学,专人一对一带教,上手快;
3、会基本电脑操作,打字熟练,工作认真负责、不拖沓;
4、服务意识好,能礼貌沟通,服从店内排班安排;
5、无不良记录,长期稳定求职者优先。
【薪资福利】
薪资稳定:底薪+全勤+提成+节日福利,每月准时发薪,不拖欠;
新手友好:无需经验,全程带教,轻松上手,无压力上岗;
工作轻松:环境干净优雅,室内恒温办公,不用风吹日晒;
生活保障:包吃包住,宿舍环境好,拎包入住,节省生活开支;
休息合理:月休可调,排班正规,不强制无偿加班;
晋升清晰:前台→前台经理→店助→店长,长期发展有空间;
额外福利:节日福利、工龄奖、带薪假期。
【工作时间】
轮班制(早班/晚班),排班轮换,作息规律,具体面议。
【工作地点】
合肥高新龙湖天街长江西路轻居酒店
【岗位优势】
工作简单轻松、办公环境干净舒适,团队年轻化、氛围好,没有复杂职场内卷。适合想找稳定工作、想学一门技能、长期踏实上班的小伙伴!
有意直接投递,看到马上回复!
酒店前厅接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务流程规范
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态更新与跨部门沟通协作
任职要求:
1.学历不限,形象端正,具备良好的服务意识与亲和力
2.普通话标准,具备基础英语沟通能力者优先
3. 具备酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
4.工作细致耐心,具备较强应变能力与团队协作精神
5.能适应轮班制(含夜班),身体健康,无不良从业记录
运营服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结兼职全职
位内容:
1.负责酒店前台的日常接待工作,要求站立微笑服务,包括客人接待、表格登记、信息咨询、关注客人需求等。
2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3.审核当班账目及发票登记。
4.维持酒店大厅及门口区域的卫生,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
5.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
6.餐厅服务,卫生打扫,吧台饮品果盘制作及客房预排房检查等其他领导安排的工作。
7.服从领导的排班,根据客情调整班次。
8.月休四天,节假日正常排班
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、发票等物品规范管理
5. 协助完成日结账务、报表统计及交接班记录
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有责任心与服务意识,能适应轮班及节假日工作安排
4.无经验者可接受培训,有酒店前台实习或工作经验者优先,学历不限
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账务核对与交接记录
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
宿州灵璧县尚客优招聘前台2名,保洁,酒店经理
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
【民宿前台】【地址】:二医院附近【时间】:每周六周末【薪资】:100每天【要求】:性格好,开朗【备注】:长期。
新厂质检员320/天+免费吃住+五险一金/空调车间
310-320元/天
车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人日结
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年龄:16到50岁
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短期工普工干到过年日结320/月9360 留任奖7000/可长期干人走账清不体检/免费吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
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本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
(报名方式)
有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
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酒店经理酒店前台酒店迎宾员
武夷椿泊度假酒店招聘:①前台接待:要求女性身高净166以上,形象好气质佳,薪资4.5-5.5k。②宾客关系主任/经理:要求女性身高165以上、男性175以上,形象好气质佳,有同岗经验,薪资面谈。以上岗位包吃住有五险,有意联系电话。
酒店经理
李先生年龄:男女不限职责:负责整个酒店的运维管理、协调沟通电脑技术处理、保证酒店入住率薪资:5000-6000,有住宿作息:9:00-18:00(周休一天)要求:有责任心、团队意识好、形象较好、沟通表达能力较好,有酒店经验者优先工作地址:宁波汉雅凯利酒店(天一广场店)【招长期临时工】招长期临时工若干名,年龄25—45吃住需自理,17元/小时,餐补,吃饭不扣时间上班时间8-21:00,工作轻松,空调车间,环境好!要求会打螺丝地址:横街远洋路7号宏基水表厂3楼电话:
甘肃定西【新城酒店招聘】1收银员:2名2主管:3名3服务员:5名4洗碗:3名5荷台:3名6
服务员配菜
【新城酒店招聘】收银员:2名主管:3名服务员:5名洗碗:3名荷台:3名配菜:3名联系:
面点火锅炒料
天水清真酒店急招:前厅经理1名工资10000民族菜师傅1名9000-11000.,.面点老大1名工资7000-9000.要求会简单的开酥临夏,临夏手抓一名工资7000-8000火锅师傅一名工资面议.工资准时每月20号打卡,没有上班的兄弟姐妹抓紧联系李先生
安徽蚌埠招聘:酒店前台薪资:4000-5000元/月1.负责宾客入住、退房、续住的全流程办
4000-5000元/月
酒店前台月结
招聘:酒店前台薪资:4000-5000元/月1.负责宾客入住、退房、续住的全流程办理,精准录入客情信息,核对身份与账务2.解答宾客咨询,处理客房预订、改期、取消等需求,做好预订台账登记3.负责前台收银、发票开具,每日核对营收账目,确保账实、账账相符4.及时处理宾客简单投诉与突发需求,无法解决的立即上报上级5.维护前台区域整洁,管理房卡、钥匙、单据等物料,做好交接班记录6.配合客房、餐饮等部门做好客情衔接,传递宾客特殊需求;7.完成上级交办的其他日常行政及服务工作。
酒店前台月结全职
招聘
餐饮部-西餐厅面主管
前厅部-礼宾员(可实习生)
前厅部-前台接待/前台主管
前厅部-宾客关系主任
餐饮部-服务员
餐饮部-西厨房法餐主管
客房部-楼层服务员
岗位享受五险一金,月休8天,包吃住,带薪年假等福利
龙子湖迎宾馆酒店
酒店前台
【招聘岗位】前台收银员【薪资待遇】待遇从优,工资面谈【岗位要求】有经验者优先【联系方式】韦经理【公司名称】优乐家连锁酒店
安徽蚌埠招聘:客房服务员薪资:3000-4000元/月岗位职责:1.负责客房的清洁与整理,
3000-4000元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:3000-4000元/月岗位职责:1.负责客房的清洁与整理,确保房间环境整洁舒适2.按照标准流程更换床品、清洁卫生间及补充客用物品3.协助检查房内设施,发现损坏及时上报处理4.保持工作区域卫生,规范使用清洁设备与用品任职要求:1.工作踏实认真,具有较强的服务意识2.能够适应轮班制度,具备良好的执行力3.具备基本读写能力,能理解操作规范指引4.服从工作安排,具备团队协作精神
酒店前台
【招聘岗位】前台收银员【薪资待遇】待遇从优,工资面谈【岗位要求】有经验者优先【联系方式】韦经理【公司名称】优乐家连锁酒店
维也纳国际酒店前厅接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账务核对与交接,确保账实相符
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.责任心强,抗压能力好,可适应轮班及节假日工作安排
4.学历不限,有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 遵守职业规范,无不良从业记录,认同酒店服务文化
酒店前台 3000-5000 底薪+提成 工作餐
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.解答宾客咨询,提供本地信息、旅游及交通指引等增值服务
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4. 协调客房、餐饮、保洁等部门,及时响应并跟进宾客需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及单据账目准确无误
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备酒店前台或相关服务行业工作经验者优先
3.熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件
4.能适应轮班制工作安排,具备较强应变能力与抗压能力
5. 无学历限制,有相关证书或培训经历者更受青睐
洗浴前台收银
4000-7000元/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责:
1. 负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3. 处理客房预订、变更及投诉,协调各部门保障服务质量
4. 管理前台物资与单据,确保账目清晰、系统数据准确
5. 执行安全巡查与突发事件初步应对,维护酒店运营秩序
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本英语交流能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先
4. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者更佳
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蚌埠酒店经理急聘5000一月在线招聘信息,主要招聘蚌埠酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。