任职要求： 1，需要对新鲜事物感兴趣，学习设备操作及线上渠道维护。 2，希望在21岁到35岁之间，年轻有活力，同时有一定工作经验。 负责接待大空间VR门店消费客户，商场相关事宜，以及美团、大众点评、抖音、小红书等线上渠道的维护及适当直播获客

招聘有一定工作经验的足疗修脚的店长和副店长，修脚师和足疗师傅

海淀区中关村 招聘后厨通岗5000~5500 招聘外卖打包出餐5500~6000店长7000 月休两天。

京润珍珠北京翠微百货店 店长1人 【福利】：购买五险一金、节日礼、店铺任务目标奖等 【待遇】：底薪+绩效+店铺提成，法定节假日三薪，平均薪资6000-10000上不封 【班次】：排班轮休 【要求】： 1具有1年以上珠宝店长工作经验，熟悉珠宝行业，具有相关的知识和技能； 2.具备良好的沟通技巧和销售策略，具有领导能力和团队合作精神； 3.具备基本的财务管理和法律知识，能够处理店内的财务和合规事项； 4.具有良好的人际关系和领导能力，能够有效地管理团队和处理员工问题； 5.具有积极的态度和抗压能力，能够处理突发情况和应对挑战； 6.有线上运营直播工作经验者优先。

正规养老驿站，单休，所有项目10提，不用问别人挣多少，你努力就有有回报

1、分析经营，监督指导，发现并解决问题。2、保证品质和支出，梳理门店工作，适时修改。

【薪资】固定：4800+不固定季度奖金：900；固定五险一金交完到手3700左右； 【门店排班】 早班：6:30-15:00（40分钟左右可到店，需确认早班有车） 中班：7:00-15:30/10:30-21:00 晚班：14:00-22:30（晚班结束） 每周休息2天轮班，月休8天；月总工时166小时；门店综合工时制； 【工作核心职责】负责门店日常值班管理：门店QSC，新员工培训，班次统筹，客诉处理，配合相关部门食品安全检查，物料解冻，效期管理，接货、理货，物料损耗管理。其它：外送平台评分，稽核检查； 【休息】：做五休二，排班轮休，每天6-8小时，月总工时166小时(每周上5天，每个班次8小时，月总166小时左右)，综合工时制(打卡)； 【加班】：平时工时按照1.5倍，节假日3倍；【五险一金】：原则（本地五险一金，全额实缴非最低缴纳），试用期薪资不变； 【福利】五险一金、完善的培训(线上课程+线下实操)和晋升体系、员工认可的激励机制、舒适的工作环境、灵活的工作时间、每月福利餐券和员工折扣承包你的Tims咖啡与暖食，带薪年假、服务年限调薪，助力你的工作； 岗位目的：作为值班伙伴，协助门店负责人为门店伙伴提供指导和教练，确保所负责班次持续高水平的营运质量、顾客服务和清洁标准（QSC），以支持门店长期健康发展。主要服务对象包括门店伙伴、门店负责人和顾客。 QSC1.执行门店基础营运工作，制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；2.负责当班次的楼面管理工作，通过楼面巡视保证各项营运工作的有效进行；3.协助门店负责人定期进行门店检查，监督门店伙伴严格执行总部的各项营运标准，包括产品标准、操作规范、食品安全、设备标准等，针对非标准操作等情况给与门店伙伴及时的反馈与辅导；4.全面执行当班次的服务标准，保证当班次顾客满意度，包含但不限于，解决简单客诉问题，第一时间安抚道歉与倾听记录，并根据事件等级逐级上报；营业额提升与利润管理 1.承接门店当日营业额目标并执行落地，促进门店整体营业额达成；2.协助进行门店企划布置，配合市场活动的执行落地；3.控制当班次的物料成本、分差损耗在合理范围内；其他1.承担新入职门店伙伴的带教工作并给予伙伴相应的指导和教练，确保伙伴工作体验，创造良好的工作环境；2.协助门店负责人进行门店盘点工作，包含系统数据的校准与查核；3.对当班次的突发事件进行紧急响应与处理，并根据事件等级逐级上报；4.协助接待到店的商业客户、物业及相关政府监管部门等；5.支持门店负责人安排的其他工作；任职要求：1.中专/高中及以上学历；2.1年以上餐饮行业经验，有楼面管理经验优先；3.良好的顾客服务意识，可以耐心友善的和顾客沟通；4.对大型餐饮连锁管理有一定的兴趣，愿意长期发展；4.有责任心，动手能力强，能够按照工作要求完成任务；5.能够支持门店负责人安排的其他工作；

北京房山龙湖天街我喜我生店（主营果干肉脯）急招：上一休一，保底3500+5%销售提成（5万内按5%提；6万-7按6%提，7-8万按7%提8-9万按9%提，10万以上超出部分按10%提） 法定假日每天补贴150 联系电话：朱先生

户外服装店铺店长的核心职责是全面统筹店铺运营，带领团队达成销售目标，同时保障客户服务质量、品牌形象及店铺日常管理有序开展。 1.销售管理与目标达成（1）制定店铺年度、季度、月度销售计划，结合历史数据、市场趋势及团队能力，将销售目标分解至各销售人员，并跟踪进度。（2）分析每日/每周/每月销售数据（如销售额、客单价、连带率），识别销售短板（如某类产品滞销、个别员工业绩不达标），及时调整策略（如推出限时促销、开展针对性培训），确保销售目标达成。（3）关注竞品动态（如价格、促销活动、新品上市），结合店铺实际制定应对方案，保持店铺市场竞争力。（4）根据销售情况确定订货品类及数量。 2.团队管理与培养（1）负责销售人员招聘、入职引导及日常管理，明确员工岗位职责与绩效考核标准，定期开展业绩复盘与奖惩，激发团队积极性。（2）组织店铺培训，内容包括户外服装专业知识（如新型面料功能、户外场景穿搭）、销售技巧（客户需求挖掘、异议处理）、服务标准等，提升团队专业能力。（3）营造积极协作的团队氛围，协调员工间工作矛盾，增强团队凝聚力，确保店铺日常运营高效顺畅。 3.客户服务与关系维护（1）制定店铺客户服务标准（如接待流程、售后处理规范），监督员工服务执行情况，确保客户获得优质、一致的购物体验。（2）亲自处理高价值客户咨询、复杂售后问题（如大额订单投诉、产品质量争议），妥善解决纠纷，维护客户满意度与品牌口碑。（3）主导店铺会员体系运营，如优化会员权益（积分兑换、专属活动）、策划会员专属活动（户外体验日、新品品鉴会），提升会员复购率与忠诚度。 4.店铺运营与库存管理（1）统筹店铺日常运营，包括开门闭店流程、卫生管理、设备维护（如试衣间设施、灯光）、安全巡查（防火、防盗），确保店铺环境合规、安全。（2）负责店铺库存管理，制定补货计划，结合销售数据与季节变化调整库存结构，避免缺货或积压；定期组织库存盘点，核对库存数量与系统数据，排查差异并处理。（3）管理店铺陈列，根据品牌要求、季节主题及销售重点，规划陈列方案并指导员工执行，确保陈列兼具美观性与引导性，促进产品销售。 5.成本控制与行政事务（1）控制店铺运营成本，如水电费、物料损耗、促销费用等，确保支出在预算范围内，提升店铺盈利水平。（2）完成公司下达的行政任务，如提交销售报表、库存报告、员工考勤表等；传达公司政策（如新品上市通知、品牌活动要求），确保信息及时、准确落地。

还在招人位置在安贞这边感觉和合适可以来店里面试。不包吃住。 20一小时每天8小时。 周休一天。 月10发工资。 额外有全勤奖和销售提成 礼拜日排班提前沟通

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蜜雪冰城（碑林博物馆），现招一名全职店长和3名店员，店长要求有饮品店店长经验，认真负责 年龄20-35岁 工资待遇：全职工资不低于5200，底薪4500+300全勤+绩效考核（600-1500+，上不封顶） 工作时间：一天10小时，根据具体排班

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南工北匠手作工坊招聘（比特创意设计坊） 店长：3500/月，有月休 职位详情：井号://0535/cHAPjSQwmejM5op 电话：

店长助理 22 - 45岁，真诚乐观，沟通能力强，有相关工作经验优先。工作时间：早中晚轮班、8小时工作制，每月2天休息 薪资福利:5500 - 6000元，岗前培训、晋升空间大、管理层外出学习；节假日福利+年终奖+带薪年假，主管以上 工作地址:黑河

店长助理 需同行业管理经验 薪资福利:4500 - 5500元，供吃供住 + 带薪休息 招工人数:2名 假期工需干到3月初，过年不放假 工作地址:黑河东市场

月休息四天，工资6000-7000，无住宿

要求：年龄18-40周岁 薪资：4500底薪+300饭补+300房补 工作地点：北京市海淀区皂君庙东路与皂君庙斜街交叉口正东方向77米左右 义利烘焙店 工作时间：10小时/天，早晚班，月休4天 面试地点：大兴区义利食品

美团小象超市 全城招聘（就近安排）综合工资6500-10000 需求岗位：全职/兼职，男女不限，18-45岁 1、分拣员 6000-9K 根据订单在规定时间内进行拣货，计件制，多劳多得 2、白班理货员 6000-8K 水产区 搬运货物，摆放到货架，上架商品，工作轻松，简单不累 3、水产员 7500-9K 负责鱼蛙水产品的水产暂养、宰杀处理 4、夜班理货员 6500-9K 商品理货上架，规定时间内进行拣货，人少安静 打包区 薪资待遇:保底+出勤＋绩效＋提成＋生活补贴 工作时间:分拣员8:00-20:00，9:00-21:00，11:00-23:00 理货员夜班20:00-8:00，21:00-9:00 员工满10后可以预支，按出勤100一天预支

手机配件理货、送货，可以忽略重量的小件送往本大厦的不同的楼层，熟悉办公软件优先，工资4000起，两个月后根据熟练程度上涨，熟练以后6500以上，对手机数码产品感兴趣就行，能脚踏实地，可包住，要有学习精神，创业路上希望能成为合伙人

五谷磨房是一家在商超里做专业食补养生的上市公司，福利待遇优厚！五险一金！ 需要招呼顾客和试吃！

日结超市理货员打包员 工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体。 白班8人（男女不限）夜班2人 要求：年龄20-45岁，次日结。 工作时间： 早班7:00 中班7:30 面试时间：每天10：00-18：00 工作位置：北京市朝阳区，石景山，海淀，大兴 北京各区就近安排 身份证号：

售货员

工作内容： 卖熟食：订货，验货，理货，卖货，算账，打扫卫生 1.接待顾客：根据顾客需求，提供优质服务； 2.销售货品：熟练掌握产品的售前准备，打单收银，外卖打包； 3.扎帐盘点：记录门店货品库存状况，核对各项账目； 4.卫生清洁：熟悉门店开闭店流程，维护门店设备环境清洁卫生 薪资待遇： 试岗期:底薪:6500+200全勤 转正后:底薪:6500+200全勤+提成 上班时间：上午8：30-12：30/下午15：30-20：30 （个别店面早晚时间不同，总时长都是9小时，下班时候根据个人速度有快有慢）中间时间段会有值班人员,值班补贴40元/天;月休4天 福利待遇： 提供住宿,(宿舍距离门店大概15分钟左右,有提供电动车)吃公司会提供东西可选择自己做,宿舍或门店均可

店员营业员工作内容 本公司主做是线上酒品专卖店，部分线下零售。 上班时间中午11点-晚上9点可以选下午4点到夜里2点，工作轻松白天理货在店里接待下空了在店里玩手机，不能打游戏，晚上店里需要给客户送下酒水 连锁品牌，工作地点面试完靠家安排 职位要求1.学历不限18到35;2.身体状况符合国家餐饮行业要求:3.无不良记录案底和嗜好。 薪资待遇：底薪2400~4000加店内提成，店内提成3000到8000.保底6000到11000.

日结240-250/天北京超市打包理货员长期小时工（留年春节溢价最高45/小时） 工作岗位：对仓内商品进行整理/分拣/打包（小件食品类为主） 要求：男女不限，18-40踏实肯定，长期稳定服从安排， 夜班：21-8或者22-8 白班：7-20或者8-21 白夜自选，时长具体现场安排 薪资待遇：21/小时， 1月24-2月7号23/小时 2月8-2月11号25/小时 2月12-2月14号30/小时 2月15-2月16号45/小时 需连续出勤2.15号和2.16号2天才可享受45/小时，否则按30/小时结算 2月17-2月19号35/小时 2月20-2月22号30/小时 地址：图里就近安排