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招聘：前台接待领班 薪资：3.5千-4千 【岗位职责】<br/>1、熟练掌握opera前台系统操作，熟练为客人办理入住、退房、发票开具等；<br/>2、熟悉了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；<br/>3、熟悉酒店有关客房销售政策，掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。；<br/>4、熟练前台各项专业务和技能，搞好对客服务；<br/>5、熟练掌握酒店周边信息，向客人提供准确的问询服务；<br/>6、建立良好的宾客关系体系，努力增加客户资源；<br/>7、检查每日的报表是否有误，制作相关报表，为其它部门提供准确的接待信息。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。<br/>2、有良好的团队领导精神及执行力，工作认真负责。<br/>3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。<br/>4、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

招聘：信息主管 薪资：6千-7千 1、全面负责酒店网络、服务器、程控电话、监控、门禁、客房智能、会议视听等系统运维，保障7×24小时稳定运行。<br/>2、负责酒店管理系统、收银POS、门锁、会员、财务接口等核心系统安装、调试、权限管理与故障处理。<br/>3、制定IT设备巡检、维护、备份与安全制度，定期数据备份、病毒防护、漏洞修复，防范信息安全风险。<br/>4、处理各部门IT报修，提供技术支持与操作培训，优化办公设备与系统使用效率。<br/>5、对接运营商、弱电、软件供应商，跟进维保、项目实施、验收与成本控制。<br/>6、参与酒店IT规划、设备采购、系统升级与新项目上线，编制IT预算与方案。<br/>7、完成上级交办的其他信息化与技术管理工作。

汝州一大型宴会酒店，需要前厅经理一名，需要大店经验，工资1万起，联系wpf

招聘：总机领班(J13613) 薪资：3千-4千 工作职责：<br/>1、主要负责及时和用体现酒店和品牌的专业态度接听从外部打入的电话。<br/>2、准确记录并管理叫早服务。<br/>3、负责及时准确的将宾客的留言输入系统中。<br/>4、熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施，为客人提供专业的解答。<br/>5、熟知紧急事件处理小组的相关情况以及电话室在此方面的工作方式。<br/>6、保管酒店相关信息，保持工作环境整洁。<br/>任职资格：<br/>1、拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。<br/>2、能够熟练地读写英语。<br/>3、能够熟练使用前台系统，有1年相关的工作经验。<br/>4、解决问题和培训的能力。

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招聘：客房服务员 招聘客房服务员，熟手优先，月休四天。试用期底薪2400，转正2600。12间保底，超出6元一间

7天酒店招聘前台两名，熟手优先，上四休二，联系电话☎：邓女士

今天解放碑需要帮工1名，要求客房熟手，180元/天，10点-18点，有意者私聊报名

招聘：酒店前台 薪资：3000元以上/月 酒店前台电话礼仪和商务接待礼仪

招聘：客房主管 薪资：3000-5000 1、负责客房卫生检查2、客房服务员的培训3、客房品质保证等

岗位职责： 1、负责酒店客房的日常清洁与整理工作； 2、按照标准流程完成房间消毒、床品更换及物品补充； 3、协助完成公共区域的卫生维护及清洁任务。 任职要求： 1、身体健康，具备良好的卫生习惯； 2、责任心强，工作细致，能吃苦耐劳； 3、有相关岗位经验者优先，无经验者可接受培训； 4、服从工作安排