酒店经理月结
招聘：酒店主管（上一休一）薪资：3000-5000元/月餐饮/酒店管理岗位职责：1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析；2、协同研发设计中心、成本控制部门开展酒店市场调研、定位、设计、开发等工作；3、负责与酒店管理公司的谈判并做出选择评判；4、酒店建设日常事务协调管理；5、领导交办的其它工作。任职资格：1、熟悉酒店行业现状和发展趋势，熟悉酒店运营流程；2、同行业3年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。工作时间：9:00-9:00（上一天休一天，轮班制）
酒店经理月结
招聘：酒店管理人员薪资：3500-4000元/月岗位职责：1.负责酒店整体运营管理，确保各项工作有序开展。2.运用出色的协调能力，高效整合酒店内外部资源。3.凭借丰富的酒店管理经验，制定并执行科学合理的管理策略。4.认真把控酒店服务质量，提升客户满意度。5.负责团队建设与管理，激发员工工作积极性。6.积极应对各类突发情况，保障酒店运营稳定。任职要求：1.具备至少3年酒店管理经验，熟悉酒店运营流程。2.拥有较强的责任心，对待工作认真负责。3.具备出色的工作能力与协调能力，能有效处理各种复杂事务。4.形象气质与综合素质俱佳，展现良好职业素养。5.熟练掌握酒店管理相关专业技能，拥有优秀的管理能力。6.工作地点位于长寿古镇，该酒店环境优越，管理规范，提供全勤奖、交通便利、加班补助、技术培训、压力小、五险、定期体检、定期团建等优厚福利。
酒店经理月结
前厅主管/重庆巴南南温泉工作地点：重庆巴南南温泉薪资：底薪+提成，综合薪资5000+，双休，购买五险一金，带薪年假，法定节假日1：3调休，生日礼物、美味的工作餐硬性要求：熟练操作Opera酒店管理系统，有2年以上四星级酒店前厅主管经验。联系电话：（）
酒店经理月结
前厅主管/重庆巴南南温泉工作地点：重庆巴南南温泉薪资：底薪+提成，综合薪资5000+，双休，购买五险一金，带薪年假，法定节假日1：3调休，生日礼物、美味的工作餐硬性要求：熟练操作Opera酒店管理系统，有2年以上四星级酒店前厅主管经验。联系电话：（）
酒店经理月结
招聘：酒店前台主管-包工作餐薪资：4.5千-5千岗位职责：1、管理、协调前台日常事务工作；2、督导前台团队仪表、仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率；3、对前台进行定期培训、考核，合理安排工作；4、不断优化，完善前台工作流程、工作规范，做好客户服务工作；5、实施顾客满意度调查，统计、分析相关信息及数据。任职要求：1、年龄40岁以下，大专及以上学历；2、具有5年以上酒店前台经验；3、具备良好的沟通能力及应变能力。
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称
店长助理 / 前厅客服经理
岗位核心定位
全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作，统筹前厅与客房衔接，保障门店日常稳定运营，提升入住体验、好评率及复购率，协助店长完成门店经营与人员管理。
主要工作职责
一、前厅全盘运营管理
1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作，保证服务标准统一、礼貌规范。
2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控，杜绝超售、漏单、错单。
3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情，快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题，控制差评、维护店铺评分。
4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结，保证账目清晰、无长短款。
5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存，及时补库、登记台账。
二、客房管理与质检统筹
1. 统筹客房保洁工作，合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。
重庆贵丰金澜酒店急聘：前厅经理1人、前台接待2名，餐饮服务员3名，厨房打荷1名。有意者电话
服务员打荷
贵丰金澜酒店急聘：前厅经理1人、前台接待2名，餐饮服务员3名，厨房打荷1名。有意者电话或联系：
大堂经理月结
招聘：大堂经理薪资：4500-6000元/月岗位职责1.负责客户接待与需求分析，提升服务满意度2.协调前台团队工作，确保日常运营顺畅3.监督大堂环境维护，保障服务质量任职要求1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先2.具备良好沟通能力与客户服务意识3.有大型场所管理经验者优先工作时间周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00
汽车美容工月结全职
J4AF0007
【工作内容】
1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作；
2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量；
3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。
【岗位要求】
1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先；
2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强；
3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。
【工作时间】
常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休
【工资福利】
底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准）
【其他福利】
1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐；
2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）；
3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）；
4. 节假日礼盒或现金福利。
护工月结
大坪附近的夜班，女性，性格柔和有照顾失能客户的经验！福寿康入职优先【订单类型】：夜班【工作地址】：大坪附近【工作内容】:1个50多岁的姐姐，白班有专人照顾，主要照顾，可以扶着起来上厕所，给她换尿不湿等，要求护理员有经验，性格温和，听客户要求做事，不多言多语，会翻身，轮椅转换等能力【年龄要求】：57岁以下【上户时间】：明天面试【薪资要求】：4000元一个月，月休4天加法定【客户要求】：做事实诚，有失能照顾经验，对人好，有9项体检报告和幽门，福寿康入职优先【联系方式】：
厨师
桂林帝球村酒店急聘:1、酒店厨师（桂林市区）1位4500-5000元/月2、前厅接待（桂林市区）1位3000-5000元/月3、前厅经理（桂林市区）1位4000-6000元/月要求:有相关岗位工作经验联系方式：（）应聘地址：桂林市象山区万寿巷
前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。
3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。
酒店经理酒店迎宾员
聘【博丽雅布酒店】（城西海湖）前厅部接待：3900-5000元大堂副理：5200-7500元宾客关系主任：4300-5500元包食宿包培训，享国假年假，企业福利基本工资＋店龄工资＋绩效提成+五险联系人：王先生需履新顺遂的面谈求推荐
酒店经理1-2人月结
清河北路滨河左岸一酒店需要招聘一位经理工资8000-10000元，管吃住，免费提供单人住两室一厅家具齐全。月休四天。电话
前台服务大使
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款工作
5. 保持前台区域整洁有序，协助完成每日交接班及报表填写
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5. 学历不限，中专及以上学历优先
客房经理月结
客房部主管有相关工作经验1-3年以上薪资福利:5000-6000五险以上所有岗位入职即购买五险，月休6天，享带薪年假等，福利待遇优秀，欢迎加入～工作地址:洪安边城
前台服务大使
4-6千/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责：
1. 负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和维护客房状态及客人信息
3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉
4. 保持前台区域整洁有序，确保各类单据、钥匙及物资规范管理
5. 完成每日营收报表及交接班记录，保障运营数据准确无误
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本计算机操作能力，能快速学习酒店管理系统
3. 工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班制工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 无学历硬性要求，欢迎踏实肯干、热爱服务行业的求职者
酒店前台月结全职
1 .接听电话，接收传真，按要求转接电话或记录信息，确保接待来访客人并及时准确通知被访人员
2.做好当班期间的设备维护和清洁卫生工作
认真细致做好交接班工作，保证的延续性
3.上班时间 上一休二 上24小时通班休息48小时
酒店经理月结
招聘：珞璜酒店餐厅经理月休8天薪资：4千-4千珞璜滨江假日酒店招聘：岗位：餐厅经理，月薪4000元，42岁以下，1、具有餐饮服务工作经验；2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够用普通话进行流畅交流；3、熟悉餐厅的基本操作流程和服务规范，了解基本的餐饮
酒店前台月结全职
酒店招聘前台1名
待遇：底薪2100+提成
年龄：25-40岁
要求：形象气质佳，具有良好的沟通能力，服务意识和亲和力；有类似工作经验的优先
工作时间:上一休一
工作地点：巨龙伟业
联系方式：（刘女士）
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职品牌连锁，全季、亚朵优先
一、岗位基本要求
1、1-2年酒店前厅经验（三钻及以上，80-100间客房体量最佳） 平均每份工作1年以上
2.可接受夜班，及节假日上班
3.熟悉常见的PMS系统
4.工作地点：解放碑附近
5.学历要求：高中及以上
6.年龄：23-32
7.女性身高160男性170无纹身
二、岗位职责：
1、负责入住、退房手续办理及对客服务；
2、负责对客服务及二次销售；
3、负责订单管理及收银工作；
4、完成公司安排的其他工作。
工作时间：上四休二为主
工资福利：3K+1k（绩效）+二销与好评提成，月综合收入5-10
礼仪接待包吃住
500-510元/天
酒店迎宾员日结兼职假期工全职
任职要求：
1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识
2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先
3.具备亲和力与应变能力，能适应轮班制工作安排
4.有酒店前台或接待相关经验者优先
5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展
连锁酒店酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作，确保流程高效准确
2.熟练操作酒店管理系统，及时更新房态与客人信息
3.协调处理客房服务、维修、投诉等跨部门事务，提升客户满意度
4. 维护前台区域整洁有序，保持良好职业形象与服务礼仪
5.完成每日报表制作及交接班记录，保障运营信息无缝衔接
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限
3.学历不限，具备基本计算机操作能力
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排
5. 具备基础英语对话能力者更佳
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