工作职责 1、负责门店统筹工作 2、把控厨房产品品质的稳定出品 3、监督前厅保证服务质量 4、提高门店QSC 5、做好门店外围关系维护 6、分析门店经营数据，提出改善方案 任职条件 1、最近3年工作经验属于餐饮行业的 2、了解掌握前厅后厨运作的 3、执行能力与责任心强

HeMI禾觅饰品 招聘多名店长，导购 礼嘉天街，永川万达，江岸天街，龙兴天街，来福士，綦江万达，云领天街等各大商圈，就近分配，有销售经验的优先录取；可以接受小白，有新人培训 1.综合薪资5-8K，早班9.30-5.30；中班12.00-8点，晚班3点-10点，周休1天 2.年龄要求20-40，身材匀称，性格开朗，化点淡妆 3.公司员工福利健全，服装精致 4.联系电话

【社区店合伙人店长】 ①待遇：底薪+提成+奖励+保险+分红 底薪+提成+奖励（转正） 保险+股权激励/分红（入伙） ②工作内容：社区团购业务承接+便利店零售+棋牌服务 ③工作时间：工作日9-21点，轻松（节假日休息，也可灵活调班） ④要求：＞25岁做事靠谱，住在红土地周边优先考虑 ⑤地点：红土地 加V：（长期发展，合作共赢！）

某外资连锁店店长，酒类销售，有培训机会和连锁店调动晋升机会，待遇从优。 要求：有良好的沟通能力，富有亲和力。有酒类销售经验优先，

串串店领班收银店长，月薪4千，月休4天，包吃包住，

招聘：店长薪资：5000-10000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营，制定销售目标并确保达成2.管理店铺员工，进行培训与绩效考核3.把控商品品质，做好库存管理与补货任职要求1.本科以上学历，零售管理等相关专业2.熟悉店铺运营流程，具备良好沟通能力3.有3年以上零售店长经验者优先

店长：负责统筹门店整体事物，确保业绩达成与高效运转。包含店铺日常运营、招聘培训、销售数据管理、客情维护管理… 店员：负责门店销售、客服服务、门店基础运营，并配合店长完成各项指标

重庆市涪陵区招钢筋制作，主要负责小料制作，工地在外地，工地在云南。工地在云南。工地在云南。工地在云南。

塔吊租赁招聘，司机，半成手（学徒）老司机带徒弟直接上岗，天津，北京，山东，山西，广西，浙江，四川，陕西，湖南，内蒙，河北，甘肃，云南，安徽，湖北，河南，海南，贵州，现场实际教学！不收取任何费用

招聘：理货员薪资：2800-3400元/月岗位职责1.负责货物的验收、入库及上架摆放工作2.定期对货物进行盘点，确保账实相符3.维护仓库环境整洁，做好货物的防潮、防虫等工作任职要求1.热情待人，工作有责任心，能吃苦耐劳2.熟悉仓库管理流程，具备货物分类能力3.工作认真负责，有良好的团队协作精神

下班就开支定岗费30下班反必须带身份证原件极兔今天夜班带身份证原件，年龄20-52卸车年龄要求25-52170元/天，分拣180元/天，分拣200元/天，卸车夜班:晚6:00-早6:00---------------------------

招聘：叉车拌料工薪资：5500-6000元/月负责公司料房原材料搬运、拌料等工作，有少量粉尘。包吃住，水电费自给。必须服从公司调配和安排。长白班12小时，有意者直接电话联系或到公司应聘：王**

店长做同岗位工作经验，38岁以下，热情开朗，沟通力和责任心强薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:九鸿世纪广场

厚街清吧 招聘店长 薪资：底薪 5000‑6000 + 提成，综合上不封顶，月休 4 天 岗位职责： 统筹门店日常运营，落地服务、卫生标准； 制定拆解业绩目标，分析经营数据，策划执行营销活动，提升客流营收； 负责员工排班、人力优化，带好服务 ，降低人员流失。 任职要求： 5 年以上清吧 / 酒吧行业经验，1 年以上店长管理经验优先 愿意扛门店业绩压力，目标感强，懂酒吧运营 适应酒吧晚班工作，擅长团队管理、客诉处理

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营状况与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉餐饮运营流程，有成本管控与数据分析基础者优先 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 5.持有健康证，无食品行业从业限制记录

【招聘岗位】店长3名，店员10名，25‑45周岁，责任心强，爱岗敬业，性格外向善于沟通，具备团队意识，只招长期，短期勿扰，带薪培训，简单易上手【上班时间】长白班，月公休3天【薪资待遇】综合工资3000‑6000元☞另招地推人员8名日结，10元/小时☜【工作地址】峰峰矿区德易峰尚底商西面第一家门市【联系电话】

岗位职责: 全面负责格林豪泰门店整体运营管理，落实格林品牌运营标准、质检、暗访迎检工作，完成门店营收、RevPAR、ADR、利润考核指标。 统筹前厅、客房、后勤团队管理：人员招聘、排班、培训、绩效考核、员工激励，稳定团队，降低人员流失。 OTA 渠道（美团、携程、飞猪）运营维护，价格调控、点评管理、差评处理，提升线上评分与订单量；维护协议客户、散客开发。 成本管控：客房布草、易耗品、能耗、采购管控，控制人力、水电物资成本，做好门店预算管理。 客诉处理，保障入住体验，降低投诉率；日常卫生质检，客房、公共区域巡检。 负责门店安全管理：消防巡检、治安台账、特种行业许可

诚聘岗位：店员兼职地址：沙坪坝万达广场荷家工作内容：1.收银具备基本的计算机操作2.熟悉货品陈列和库存管理3.有效和顾客沟通和交流工作要求：学习能力强有责任心有零售工作经验优先上班时间：一个星期4天左右，一天4小时左右薪资15元一个小时联系电话：敖艳

双福农贸市场香蕉区招杂工数名有意者联系

健身房会籍经理 门店会籍经理(全职运营岗) 岗位职责 1.门店运营体系搭建与落地: 负责门店标准化运营管理，规范前台服务、会员接待、场馆卫生、日常巡检、器械维保流程，统一门店服务 SOP，提升门店整体精细化运营水平。 2.数据经营与业绩辅助:每日/每周/每月统计门店客流、新客、耗课、续卡、流失、人效数据，输出运营分析报表;针对数据短板制定优化方案，辅助店长完成整体营收与利润目标。 3、会员留存与盘活运营:主导会员生命周期管理，制定沉睡会员激活、耗课提升、老客转介绍、续卡活动方案，有效降低会员流失率，提升门店复购与存量产值。 4.门店活动策划执行:负责门店月度主题活动、引流体验活动、社群活动、节日活动的策划、落地、复盘;配合销售端做转化辅助。 5.团队标准化赋能:负责门店员工服务培训、流程培训、服务质检，规范员工仪容仪表、接待话术、服务流程，监督日常工作落地，提升团队服务专业性。 6.风控与品控管理:负责门店日常卫生、安全、服务、台账检査，处理常规客诉、服务纠纷;监督门店合规经营 杜绝低价乱价、违规推销、服务乱象。 7.市场运营辅助:配合门店线上团购、短视频、本地同城、私域社群运营，协助异业合作、企业渠道维护，稳定门店自然客流。 任职要求 1.23-38 岁，大专及以上学历，1-3年健身行业运营、督导、门店管理经验，有连锁健身品牌运营经验优先。 2.懂健身房全套业绩逻辑:拓客一邀约一到访一成交一耗课一续卡一转介绍。熟悉健身房经营逻辑，懂耗课、留存、客流、人效等核心运营指标，会做数据复盘和运营优化方案。 3.擅长活动策划、流程梳理、人员培训、服务品控，执行力强，能落地标准化运营体系。 4.沟通协调能力强，细心稳定、抗压能力强，具备服务意识和结果导向，能带队、能谈单、能兜底业绩，不是文职坐班岗。 5.需要一线谈单能力，擅长精细化管理、体系落地、数据优化者优先。

招聘：OPPO导购员薪资：100元/天（月结）岗位职责1.负责门店日常接待工作，为顾客提供专业的产品咨询服务。2.展示和介绍OPPO品牌手机产品，提升客户购买意愿。任职要求1.具备良好的沟通能力和服务意识。2.具备基本的手机操作技能。

收银员 岗位职责：负责超市日常收银结账、账款核对，接待到店顾客并提供优质服务，维护收银台区域整洁，完成上级安排的其他事务。 任职要求：做事细心稳重，熟练掌握基础电脑操作，有超市收银或服务行业经验者优先。 超市拣货员 岗位职责：负责重百新世纪超市线上订单的接单，拣货，打包等工作。 任职要求：18-55周岁，身体健康、服从管理，手脚麻利，会使用智能手机。 水产师傅： 1. 岗位职责：负责水产柜台杀鱼、养殖、清洗鱼缸、打冰台等工作。 2. 岗位要求：年龄60岁以内，条件优秀者可放宽，身体健康，服从管理，有相关经验者优先。 3. 薪酬待遇：入职签合同，购买社保，薪资面议 猪肉师傅： 1. 岗位职责：按照超市要求负责猪肉柜台的猪肉分割和售卖，猪肉柜台的整理清洁工作。 2. 岗位要求：年龄60岁以内，条件优秀者可放宽，身体健康，服从管理，有相关经验者优先。 3. 薪酬待遇：入职签合同，购买社保，薪资面议

招聘：水果店店员薪资：3500-4000元/月职位详情：岗位职责：1、负责店内顾客接待，提供专业的客户服务，确保顾客满意度。2、负责商品销售，包括推荐产品、处理订单和售后服务。3、维护店内环境整洁，确保商品陈列有序。4、协助进行库存管理，确保商品补给及时。岗位要求：1、初中及以上学历，有相关工作经验者优先；2、吃苦耐劳，服从安排。综合工资3500-4000元/月（底薪+提成，多劳多得），详情面议

招聘岗位：狼人杀店店员 工作地点：江北观音桥红鼎国际C座 待遇：底3200+300全勤+提成+加班费综合工资4k～6k 时间：早班：下午1点-晚上10点晚班：下午5点-凌晨2点不包吃住每周休一天 工作内容：接待客人带领客人玩游戏 需要有一定的桌游 或者狼人杀基础

1.高中以上文化，熟悉电脑操作 2.年龄要求：24-38岁，条件优秀者可放宽 3.具有良好的沟通能力和学习能力 4.负责门店手机、电脑、平板、智能产品销售 5.负责门店移动业务办理，如：办卡、办宽带等 6.上班时间：早8:30-21:00（排班制，早中晚班

招聘：收银员(城区5人）薪资：2330-3800元/月1.门店收银、对账与结账；2.门店商品清点、整理、陈列、有效期等管理；3.门店形象、卫生等管理；4.门店促销活动参与；5.公司及门店临时交办的其他工作；6.N.L.20-45.S，形象较好，电脑打字速度每分钟30字左右，有销售经验更佳，积极乐观且上进。暑假工勿扰。

招聘：店长薪资：5000-7000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营管理，完成销售目标2.做好人员管理，激励团队达成业绩3.把控商品品质，及时处理售后问题任职要求1.有零售门店管理相关工作经验优先2.具备良好沟通、抗压及团队协作能力3.工作地点：泽胜广场、工贸职业学院

副店长性别不限、学历不限，善于沟通、服务意识强、服从公司安排不看简历，意向者请直接打电话联系!!御都花园店：何*士资中攀果地招聘【工作地址】1.御都花园知味轩楼下渔溪张老五隔壁2.武陵大道荷花饭店旁边工作地址:御都花园知味轩楼下渔溪张老五隔壁

有店长岗位工作经历。

1.学历经验不限，有相关工作经验者优先 2.年龄18-45，无任何历史疾病 3.月休三天，每年有寒暑假