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招聘：店长营业员薪资：2700-3200岗位职责：1.按照要求完成商品上架，确保货架整齐、陈列规范。2.定期检查商品保质期，及时清理临近过期或已过期商品。3.负责收银操作，准确快速完成顾客结账流程。4.协助整理货品库存，配合盘点工作。5.保持工作区域清洁，维护店面整体卫生环境。任职要求：1.能够适应轮班制工作安排，有责任心，做事细致。2.熟悉基础数字运算，能熟练使用收银设备。3.有零售行业经验者优先，无经验也可带教上岗。4.工作期间遵守门店日常管理规定，服从合理工作安排。

深圳童装唐机豆豆招聘招聘：店长、销售、临促（有经验）招聘人数:数人招聘年龄：25至40周岁工作时间：起工资待遇:直落180/天，2%-4%提成通提+其他个人奖励，月均薪资在6000到15000以上上不封顶。招聘要求：有童装销售经验，性格开朗脾气好，沟通能力强，服务态度好，连单销售能力强！诚实可靠不玩套路上班时间玩手机者勿扰！特别备注：打酱油混日子、想上一全一休、放鸽子的勿扰没时间工作地点:四川、重庆联系电话:电话同号

急聘女装店长一名，地点位于永川大街艾薇尔店，福利待遇面议，上班时间行政班，欢迎推荐优秀人才。

零食很忙北碚朝阳小学店 招聘收银理货多名综合工资3500（底薪1800+社保补贴1000 +全勤300+卸货补贴200+优秀门店奖励200）招长期工，短期勿扰 店长一名综合工资4500（底薪1800+社保补贴1000+店长补贴1000优秀门店奖励200+卸货补贴200+全勤300）早班7：30--16：00 晚班13：00--22：30 月休两天 熟手优先 要求 年龄20-45岁 活泼开朗 有团队精神 对工作认真负责 需具备服务行业基本心理要素 抗压能力强

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招聘：围炉<div>微电园找一个围炉，电话:*****7796</div>

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题初步反馈 4. 对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通顺畅高效 5.定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4.熟悉ERP系统或有工厂实操经验者更佳 5.能适应快节奏工作环境，执行力强，注重团队协作

重庆市北碚区招小工，工资日节

招聘：炒菜/配菜<div>开州夜市需要炒菜或者配菜联系*****0234</div>

连城三文鱼店招聘：长期稳定的店长，店员，零时工，薪资3000-5000。联系人：熊生电话：

店长要求具备长期销售经验，服从商场管理制度；薪资福利:4000-7000元底薪+提成+工龄+统筹补助+年休专柜品牌直招

店长1、具备良好的沟通能力和服务意识2、有团队合作精神，工作积极主动3、具备一定的时尚敏感度和销售热情4、有销售经验者优先薪资福利:5000-12000（月休两天）招工人数:2名男女不限电话：（同步）工作地址:海拉尔万达广场

店长负责场地管理以及线上运营薪资福利:工资6000-7000加提成工作地址:河西新区鑫鼎上城双子座

临淄招聘冷鲜肉连锁直营店诚聘优秀店长3名：员工，身体健康，有销售工作经验者优先，能长期干，吃苦耐劳，年龄50岁左右，有从业经历年龄可以放宽，会熟练使用手机信息待遇：待遇从优，有带薪假电话：

岗位名称：店员（计时或计件任选）工作地点：重庆市重庆市江津区双福街道南北大道南段9号薪资待遇：综合月薪8000元以上，月结，每月15号发放岗位要求：1.掌握设备日常保养与点检流程；2.会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸；3.责任心强，沟通顺畅，能配合班组完成产量指标福利待遇：节日礼品与生日福利、年度体检与团队活动、全勤奖与绩效奖金

机器辅助人工炒板栗，烤箱烤红薯条，并售卖

岗位职责： 1、接待顾客，了解顾客的需求并达成售卖； 2、负责做好货品售卖记录、盘点等工作； 3、完成商品的来货验收、陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先；全职兼职皆可。 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；年龄18-30岁，五官端正，身体健康，试用期7天。

岗位职责： 1. 负责影院前台检票、验票及入场引导工作，确保观众有序入场 2. 准确完成票房收银操作，包括现金、移动支付等各类结算方式 3. 妥善保管当日营收款项，做到账实相符、日清日结 4. 协助处理观众咨询、退换票及简单投诉，提升服务体验 5. 保持收银台及周边环境整洁，配合完成日常运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应周末及节假日排班 3. 有收银或服务行业经验者优先，无经验可带教上岗 4. 具备基础电脑操作能力，熟悉扫码支付等常用收银工具 5. 形象端正，亲和力佳，服从管理，遵守影院服务规范

性格开朗热情、亲和力强，服务意识好，吃苦耐劳，能适应餐饮高峰期工作节奏。

岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务（主要面 向中老年客户）。 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，完成下单、收 银及售后处理。 3.商品陈列与补货，保持店面整洁有序及货品充足。 4.协助店长短视频拍摄（只负责掌镜） 5.到店成交，接待信息登记。 6.遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象与客户关 系 任职要求: 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先。 3. 形象端正，亲和力强，能适应排班工作安排。 4.工作认真细致，具备责任心与团队协作精神。 5.能熟练使用基础办公软件。

岗位职责: 1. 负责坚果小零食的陈列与补货，确保货架整洁有序 2. 定期检查商品保质期，及时处理临期产品 任职要求： 1. 身体健康，无重大疾病，无大面积纹身及案底 2.善于沟通、按时完成上级交给的工作 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队

招聘：超市店长（库管）薪资：3500-6000岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保商品陈列整齐、环境整洁。2.管理库存，定期盘点，及时补货，避免缺货或积压。3.监督员工工作状态，协助完成销售目标。4.处理顾客投诉与突发情况，维护良好服务形象。5.配合总部要求，落实各项管理制度和促销活动。任职要求：1.有零售行业工作经验，熟悉超市运营流程者优先。2.能够熟练使用基础办公软件，如表格、简单数据统计。3.具备一定沟通协调能力，做事认真负责，有责任心。4.能适应轮班制工作安排，具备基本的抗压能力。5.有团队合作意识，愿意长期稳定发展。

洗衣店合伙人招募（自己当老板） 想自己开店、又怕投资有风险？ 我们给你搭好平台，零成本、无风险，直接当门店合伙人！ 不用你掏费用、不用你扛房租压力，无需你做衣物洗涤 全程免费培训：门店运营、客户维护，手把手教，零基础也能干。 收入实实在在，不画饼：保底4w - 踏实干：一年 5–8万 - 用心干：一年 8–12万 - 拼命干：12万+，上不封顶 有保底收入，稳得住，多劳多得。 只要你肯吃苦、愿意守店、认真经营， 这就是一份稳定、长久、能看见回头钱的正经生意。 合伙人的工作内容： 1. 负责前台收衣、取衣、办卡、充值、打包、质检，做好洗后衣物的细节处理； 2. 负责与客户沟通衣物潜在缺陷，洗涤后会出现的状况，减少客户对效果产生的纠纷； 3. 日常与顾客保持良好沟通，维护客情关系； 4. 向顾客推荐门店会员卡及相关活动。 诚心想做事、想自己当老板的，欢迎联系具体面谈。

岗位职责： 1.负责门店商品陈列、补货及日常库存盘点，确保货架整洁有序、货品充足及时 2. 主动迎宾接待，提供专业咨询与个性化导购服务，提升顾客体验与成交转化率 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票、退换货等全流程业务处理 4.协助执行促销活动，参与氛围布置与物料管理，及时反馈顾客需求及市场动态 5.严格遵守门店管理制度，维护服务形象、环境卫生及运营规范 任职要求： 1. 学历不限，有零售、快消或服务业经验者优先 2. 普通话流利，具备良好沟通能力、服务意识与亲和力 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日在岗安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务流程 5. 无不良从业记录，认同以客户为中心的服务理念

招聘：店长助理薪资：3000-5000元/月店长助理岗位职责1.负责店铺日常运营管理，确保各项工作有序开展2.协助店长进行人员管理，安排工作任务并监督执行3.分析销售数据，提供优化建议，提升店铺业绩任职要求1.本科以上学历，专业不限2.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神3.熟悉办公软件操作，有相关工作经验者优先商务经理岗位职责1.负责商务合作拓展，建立并维护合作关系2.制定商务合作方案，推动项目落地实施3.分析市场动态，挖掘潜在商业机会任职要求1.本科以上学历，市场营销、商务管理等相关专业2.具备较强的商务谈判能力和沟通技巧3.有丰富的商务合作经验，熟悉行业规则

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 监督商品陈列、库存管理及服务质量，确保运营规范与顾客满意度 4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与服务意识 5.及时处理客诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/服装等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、数据分析意识及抗压能力 3.责任心强，具备团队管理意识和客户服务导向思维 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 适应轮班制，能灵活应对业务高峰期工作安排