店长18-40周岁，有责任心，热爱服务行业，男女不限薪资福利:5000-10000元+全勤+奖金

一个月保底6000，第二个月起：底薪2800+200+五险一金+8%个抽+千分8店抽【工作内容】:1、负责门店员工招聘、培训和带教工作2、完成门店销售业绩指标及销售提升工作3、负责监督和落实公司各项的标准执行，例如员工行为标准及卖场的标准等4、负责门店商品的到货、入库及盘点工作5、负责门店的日常事务管理工作，例如交接班会议、账务、排班，员工沟通管理等6、上级交办的其他工作【我们期待的你】:1、性别不限2、2年以上店长经验3、具备一定办公软件和计算机操作能力4、具有较强的沟通能力和服务意识【发展方向】:我们崇尚内部人才培养，有完善的职级薪级晋升通道，并伴随专业的培训；管理路线：店长→区域经理→大区经理→大区总监

赛润集团健康管理科技有限公司储备店长5名(面议)经验不限学历不限待遇:2600/月+提成+全勤奖200元,综合薪资3000元/月6000元/月以上岗位要求:,男女不限!性格开朗,吃苦耐劳,五官端正,尊老爱幼,有耐心和细心,善于沟通,乐观、积极向上,热爱大健康事业,有团队精神。有从事过教育、保险、销售,健康行业服务工作者优先!时间:6:2每天上班时间8小时,月休二天,电话:蒋老师陈老师地址:云南省曲靖市麒麟区何家屯农贸市场东门旁边金萝斗养生馆

招聘：小米授权店店长工作地点：宣威、沾益综合薪资：5-7K，五险一金任职资格：1、大专以上学历，有同行业同岗位工作经验可适当放宽；2、有相关零售管理、销售经验，具备良好的沟通能力和人员管理能力；3、表达流利，思维敏捷，能吃苦耐劳，责任心强，能承受较大工作压力；4、熟练操作办公软件。感兴趣的联系我（）

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【岗位职责】：1、全面负责门店经营管理，对店铺销售目标负责；2、负责门店的成本管控及客户满意度管理；3、负责门店的团队建设及梯队建设，考评、晋升等工作；4、及时反馈有关顾客、货品、店员建议、销售行情等信息。【任职资格】：1、形象气质佳，高中以上学历；2、优秀的人际交往及团队协作能力；3、强烈的敬业精神与责任感，有耐心，执行力强，服务意识强。

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店长会销售，适当的团队经验。薪资福利:待遇面议工作地址:陆良县图腾商业中心8栋2单元303

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