
足疗按摩技师12000
1.2-1.5万元/月
按摩师月结
【岗位职责】
- 为顾客提供专业足疗按摩服务
【职位要求】
- 无经验要求,愿意学习即可
- 身体健康,能适应夜班工作
- 无销售性质,专注服务本身
【工作时间】
- 两班倒、具体班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资:12000-15000元/月
- 包住、包吃
SPA技师
1.2-1.8万元/月
按摩师20人以上周结全职兼职假期工
岗位职责:
1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目
2.根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案并做好服务记录
3. 保持操作区域清洁卫生,规范使用和消毒按摩工具及用品
4. 主动了解养生保健知识,提升服务专业度与客户满意度
5. 配合门店开展健康咨询、会员维护及基础营销推广工作
任职要求:
1. 热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与沟通能力
3.身体健康,无传染性疾病,仪容整洁,亲和力强
4
5.学习能力强,服从管理,有团队协作精神
店长
3000-4000元/月
店长1-2人包吃住,购买五险
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括酒水、茶叶等商品的库存管理、盘点及损耗控制
2. 制定并执行销售计划,提升门店业绩与客户满意度
3. 管理店员排班、考勤、绩效考核及团队培训,营造积极协作的工作氛围
4. 处理顾客咨询与投诉,维护品牌形象与服务质量
5. 执行公司各项规章制度,确保门店合规运营及安全环境
任职要求:
1. 具备门店运营管理相关工作经验,熟悉快消品或茶酒类零售业务者优先
2. 具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化库存与陈列
3. 良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力佳
4. 学历不限,有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求
5. 服从工作安排,适应零售行业弹性工作时间
酒店店长
8000-12000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3.带领团队提升服务质量与客户满意度,处理客诉并维护品牌形象
4. 分析经营数据,制定促销方案并推动落地,持续优化门店业绩
5.落实公司各项制度与培训要求,培养储备干部,打造高绩效团队
任职要求:
1. 具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.有较强的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 具备基础数据分析与财务意识,能独立完成月度经营复盘
4.责任心强,注重细节,认同公司企业文化与价值观
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
按摩技师,泡澡技师
100-600元/天
按摩师6-10人周结全职兼职半个月结一次,日结也可以
岗位职责:
1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目
2.根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案并做好服务记录
3. 保持操作区域整洁卫生,规范使用和消毒按摩工具及用品
4. 主动了解养生保健知识,提升服务专业度与客户满意度
5. 配合门店开展健康咨询、会员维护及基础客户服务工作
任职要求:
1.热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与沟通能力
2. 持有国家认可的中医康复理疗类相关资格证书(如保健按摩师证)
3.身体健康,无传染性疾病,仪容整洁,亲和力强
4.遵守职业操守,尊重客户隐私,具备较强责任心与耐心
5.有医疗机构、高端养生会所或连锁品牌从业经验者优先
按摩师6-10人日结全职兼职
岗位:SPA养生按摩技师
岗位职责
为顾客提供专业SPA、经络按摩、养生理疗等服务;
维护服务区域卫生,爱护理疗用具;
配合门店做好日常接待与客户维护。
任职要求
形象气质良好,服务态度热情亲切;
有SPA、推拿养生相关经验优先,
品行端正,身体健康,无不良嗜好。
沙溪高薪聘请柔式技师
8000-10000元/月
按摩师6-10人月结全职包吃住
岗位职责:
1. 为顾客提供专业、规范的柔式按摩服务,缓解肌肉疲劳与身心压力
2. 根据顾客需求及身体状况,制定个性化按摩方案并灵活调整手法
3. 保持操作区域清洁卫生,严格遵守消毒与职业健康安全规范
4. 主动了解顾客反馈,持续提升服务品质与客户满意度
5. 配合门店日常运营,参与服务流程优化与团队协作
任职要求:
1. 热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与亲和力
2. 有柔式按摩实操经验者优先,无经验者可提供系统培训
3. 身体健康,仪容整洁,无传染性疾病及不良从业记录
4. 具备基础解剖学与经络知识者更佳
5. 遵纪守法,诚信守约,服从管理,责任心强
招按摩师,柔式师(包吃住)
1.2-1.8万元/月
按摩师11-20人
岗位职责:
1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等
2. 根据顾客身体状况和需求,制定个性化理疗方案并做好服务记录
3. 保持操作区域清洁卫生,规范使用按摩用品及设备,定期消毒维护
4.主动了解顾客反馈,持续提升服务品质与客户满意度
5. 配合门店开展健康知识普及及会员关怀活动
任职要求:
1.热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2. 持有国家认可的保健按摩师资格证书(中级及以上优先)
3. 具备基础中医理论知识及人体解剖学常识
4.形象端正,亲和力强,无不良从业记录
5. 身体健康,能适应轮班制工作安排
按摩SPA师
1.5-1.6万元/月
按摩师3-5人
无需经验 生手亦可
岗位职责:
1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目
2.根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案并实施
3.做好服务前后的沟通与记录,及时反馈顾客体验与健康变化
4. 保持操作区域清洁卫生,规范使用和保养按摩器具及用品
5.配合门店开展健康知识普及与客户维系工作
任职要求:
1.热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与亲和力
2. 持有国家认可的保健按摩师资格证书(或中医康复类相关证书)
3.具备基础人体解剖与中医经络知识,能识别常见亚健康状态
4.身体健康,无传染性疾病,仪容整洁,举止得体
5. 有医疗机构、康养中心或高端SPA从业经验者优先
急聘Spa技师保底1.2-1.5月入破3个很正常
1.2-1.5万元/月
按摩师20人以上月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等
2. 根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案并做好服务记录
3. 保持操作区域清洁卫生,规范使用和消毒按摩工具及用品
4. 主动了解养生保健知识,提升服务专业度与客户满意度
5. 配合门店运营,参与健康宣导、客户回访及基础护理建议
任职要求:
1. 热爱健康服务行业,具备良好的服务意识与沟通能力
2. 持有国家认可的中医康复理疗师证或保健按摩师资格证书
3.身体健康,无传染性疾病,仪容整洁,亲和力强
4.具备基本解剖学与中医基础理论知识,能识别常见禁忌症
5. 有相关从业经验者优先,学历不限
按摩师
100-600元/天
按摩师3-5人周结全职兼职
诚聘美容养生技师/头疗·洗脸·足浴·全身按摩
有无经验均可,免费培训
环境干净舒适,客源稳定,提成高,工资周结,不拖欠,多劳多得,收入上不封顶
欢迎踏实能干,热爱养生行业的姐妹加入。
店长
招聘店长,要求长期员工。。薪资福利:店长底薪360元,月休2天,不休息可额外获得300元全勤奖,另有优秀门店奖励及福利。前期培训约10天,培训期间公司补贴按70元/天计算,包食宿及差旅。
菜馆切配副厨师长改刀
招聘切配组长4名。岗位要求:品行端正,遵纪守法,无违法犯罪及失信记录,无酗酒、博等不良嗜好;服从学校岗位排班与后勤管理制度,具备良好团队协作能力。身体健康,无甲肝、肺结核、皮肤病等传染性及有碍食品行业从业的疾病;入职必须持有食品从业人员有效健康证,未持证人员需在入职1个月内完成证件办理,逾期不予录用。年龄限制:57周岁以下,55周岁以下,以身份证出生日期为准;厨艺、管理经验特别优秀者可酌情放宽年龄。有中小学食堂、单位集体食堂从业经历,持有中式烹调师证、食品安全管理员证者优先录用。能够适应食堂早班备餐、午晚就餐高峰延时工作,配合学校寒暑假轮休、节假日应急值守,严格遵守《中华人民共和国食品安全法》及食堂操作规范。禁止报名情形:有刑事处罚、多次治安违纪前科人员;隐瞒传染性疾病,无法办理食品从业健康证明人员;工作散漫,拒不服从班组及校方统一调度管理人员;曾因食品安全违规、重大服务事故被餐饮单位辞退人员。工作内容:统筹素菜、辅料切配规划,统一食材改刀标准,严控食材损耗,安排组内切配作业。薪资福利:薪资3300元/月,每月按时足额发放工资,结合日常考核、食堂运营情况发放绩效奖励。校内可免费入住集体员工宿舍;学校统一配发工作服、消杀清洁用品、防护手套等劳保物资。入职设置1个月试用期,试用期满考核合格后按学年签订劳务用工合同,年度综合考核合格可续聘。跟随学校教学周期执行寒暑假休息;若有加班按照校内相关规定发放加班费;定期组织食品安全法规、岗位操作技能专项培训。报名面试:报名面试截止时间2026年7月24日17:00,超时不再接收报名与面试安排。固定面试时段上午9:30至11:30,下午15:00至16:30。现场必备材料:本人身份证原件(无身份证不予受理面试核验);可附带健康证、职业资格证书、过往工作证明等材料备查。技术岗位(主厨、副厨、面点、切配、蒸饭)需进行面试加现场实操综合考核;管理、洗捡、荷台、保洁岗位进行面谈面试,考察工作经验、服务态度与服从管理意识。考核通过人员统一前往指定医疗机构完成入职体检,体检合格方可进入公示环节;拟录用人员在校内公示3个工作日,无异议后开展岗前食品安全培训,签订劳务合同正式上岗。工作地址:云南省宣威市宛水街道建设东街121号宣威市第六中学校园内三为楼三层总务处办公室。
厨师长月结
招聘蒸饭组长4名。岗位要求:品行端正,遵纪守法,无违法犯罪及失信记录,无酗酒、博等不良嗜好;服从学校岗位排班与后勤管理制度,具备良好团队协作能力。身体健康,无甲肝、肺结核、皮肤病等传染性及有碍食品行业从业的疾病;入职必须持有食品从业人员有效健康证,未持证人员需在入职1个月内完成证件办理,逾期不予录用。年龄限制:57周岁以下,55周岁以下,以身份证出生日期为准;厨艺、管理经验特别优秀者可酌情放宽年龄。有中小学食堂、单位集体食堂从业经历,持有中式烹调师证、食品安全管理员证者优先录用。能够适应食堂早班备餐、午晚就餐高峰延时工作,配合学校寒暑假轮休、节假日应急值守,严格遵守《中华人民共和国食品安全法》及食堂操作规范。禁止报名情形:有刑事处罚、多次治安违纪前科人员;隐瞒传染性疾病,无法办理食品从业健康证明人员;工作散漫,拒不服从班组及校方统一调度管理人员;曾因食品安全违规、重大服务事故被餐饮单位辞退人员。工作内容:管控米饭蒸煮品质与供应量,负责蒸饭设备日常巡检维护、米粮出入库库存管理。薪资福利:薪资3300元/月,每月按时足额发放工资,结合日常考核、食堂运营情况发放绩效奖励。校内可免费入住集体员工宿舍;学校统一配发工作服、消杀清洁用品、防护手套等劳保物资。入职设置1个月试用期,试用期满考核合格后按学年签订劳务用工合同,年度综合考核合格可续聘。跟随学校教学周期执行寒暑假休息;若有加班按照校内相关规定发放加班费;定期组织食品安全法规、岗位操作技能专项培训。报名面试:报名面试截止时间2026年7月24日17:00,超时不再接收报名与面试安排。固定面试时段上午9:30—11:30,下午15:00—16:30。现场必备材料:本人身份证原件(无身份证不予受理面试核验);可附带健康证、职业资格证书、过往工作证明等材料备查。技术岗位(蒸饭)需进行面试加现场实操综合考核;考核通过人员统一前往指定医疗机构完成入职体检,体检合格方可进入公示环节;拟录用人员在校内公示3个工作日,无异议后开展岗前食品安全培训,签订劳务合同正式上岗。工作地址:云南省宣威市宛水街道建设东街121号宣威市第六中学校园内三为楼三层总务处办公室。
菜馆切配
招聘楼层主厨4名。要求品行端正,遵纪守法,无违法犯罪及失信记录,无酗酒、博等不良嗜好;服从学校岗位排班与后勤管理制度,具备良好团队协作能力。身体健康,无甲肝、肺结核、皮肤病等传染性及有碍食品行业从业的疾病;入职必须持有食品从业人员有效健康证,未持证人员需在入职1个月内完成证件办理,逾期不予录用。年龄限制:57周岁以下,55周岁以下,以身份证出生日期为准;厨艺、管理经验特别优秀者可酌情放宽年龄。有中小学食堂、单位集体食堂从业经历,持有中式烹调师证、食品安全管理员证者优先录用。能够适应食堂早班备餐、午晚就餐高峰延时工作,配合学校寒暑假轮休、节假日应急值守,严格遵守《中华人民共和国食品安全法》及食堂操作规范。禁止报名情形:有刑事处罚、多次治安违纪前科人员;隐瞒传染性疾病,无法办理食品从业健康证明人员;工作散漫,拒不服从班组及校方统一调度管理人员;曾因食品安全违规、重大服务事故被餐饮单位辞退人员。岗位职责:作为操作间管理第一责任人,制定调整每周食谱,管控菜品品质与分量;完成采购开单、大锅菜品烹制;每餐结束前安全巡查、设备养护、食材留样;配合人员考勤与工资核算,服从工作调度。薪资福利:6000元/月,每月按时足额发放工资,结合日常考核、食堂运营情况发放绩效奖励。校内可免费入住集体员工宿舍;学校统一配发工作服、消杀清洁用品、防护手套等劳保物资。入职设置1个月试用期,试用期满考核合格后按学年签订劳务用工合同,年度综合考核合格可续聘。跟随学校教学周期执行寒暑假休息;若有加班按照校内相关规定发放加班费;定期组织食品安全法规、岗位操作技能专项培训。报名面试截止时间2026年7月24日17:00,超时不再接收报名与面试安排。固定面试时段上午:9:30—11:30,下午:15:00—16:30。现场必备材料:本人身份证原件(无身份证不予受理面试核验);可附带健康证、职业资格证书、过往工作证明等材料备查。技术岗位(主厨、副厨、面点、切配、蒸饭):面试+现场实操综合考核;管理、洗捡、荷台、保洁岗位:面谈面试,考察工作经验、服务态度与服从管理意识。考核通过人员统一前往指定医疗机构完成入职体检,体检合格方可进入公示环节;拟录用人员在校内公示3个工作日,无异议后开展岗前食品安全培训,签订劳务合同正式上岗。工作地址:云南省宣威市宛水街道建设东街121号宣威市第六中学校园内三为楼三层
曲靖宣威市招聘储备干部,工作地点在。综合月薪5000-9000元。任职要求:具备良好的管理
5000-9000元/月
店长月结
招聘储备干部,工作地点在宣威市。综合月薪5000-9000元。任职要求:具备良好的管理能力,有团队协作精神,能正常运营整个门店的所有日常工作;有较强责任心,服从上级安排;能制定销售计划,合理分配月目标,达成年度任务;善于学习,能独立思考问题并解决问题,能出差。工作时间:8:30-12:00,14:00-19:00,不上夜班。
楼面经理月结
招聘楼层负责人2名。工作地点为云南省宣威市宛水街道建设东街121号宣威市第六中学校园内三为楼三层总务处办公室。岗位要求:1.品行端正,遵纪守法,无违法犯罪及失信记录,无酗酒、博等不良嗜好;服从学校岗位排班与后勤管理制度,具备良好团队协作能力。2.身体健康,无甲肝、肺结核、皮肤病等传染性及有碍食品行业从业的疾病;入职必须持有食品从业人员有效健康证,未持证人员需在入职1个月内完成证件办理,逾期不予录用。3.年龄限制:57周岁以下,55周岁以下,以身份证出生日期为准;厨艺、管理经验特别优秀者可酌情放宽年龄。4.其他要求:有中小学食堂、单位集体食堂从业经历,持有中式烹调师证、食品安全管理员证者优先录用。5.能够适应食堂早班备餐、午晚就餐高峰延时工作,配合学校寒暑假轮休、节假日应急值守,严格遵守《中华人民共和国食品安全法》及食堂操作规范。禁止报名情形:①有刑事处罚、多次治安违纪前科人员;②隐瞒传染性疾病,无法办理食品从业健康证明人员;③工作散漫,拒不服从班组及校方统一调度管理人员;④曾因食品安全违规、重大服务事故被餐饮单位辞退人员。岗位职责:1.负责平台采购下单、单据上传、食堂财务单据线上录入;2.统筹楼层卫生检查、物品摆放、校舍资产修缮登记造册;3.落实员工晨检、食品留样、操作规范、台账资料日常逐项检查;4.统筹食材验收、出入库盘点、临期/过期食品排查;5.员工考勤、健康证管理、岗位分工、纪律管控与岗前培训;6.各类工作报表、整改材料撰写,完成学校临时交办工作。薪资福利:薪资为7000元/月,每月按时足额发放工资,结合日常考核、食堂运营情况发放绩效奖励。校内可免费入住集体员工宿舍;学校统一配发工作服、消杀清洁用品、防护手套等劳保物资。入职设置1个月试用期,试用期满考核合格后按学年签订劳务用工合同,年度综合考核合格可续聘。跟随学校教学周期执行寒暑假休息;若有加班按照校内相关规定发放加班费;定期组织食品安全法规、岗位操作技能专项培训。报名面试:报名面试截止时间为2026年7月24日17:00,超时不再接收报名与面试安排。固定面试时段为上午9:30—11:30,下午15:00—16:30。现场必备材料为本人身份证原件(无身份证不予受理面试核验);可附带健康证、职业资格证书、过往工作证明等材料备查。
曲靖麒麟区招聘云游畅骑店长一名。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括:负责门店日常
3500-4500元/月
店长1-2人月结
招聘云游畅骑麒麟区店长一名。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营管理,确保业务高效有序开展;与客户保持良好沟通,提升客户满意度和品牌忠诚度;制定并执行销售策略,推动业绩目标达成;管理门店资产及资源,确保资产安全与合理使用;持续学习行业知识,提升个人专业能力与管理水平;协调团队协作,营造积极向上的工作氛围。任职要求包括:具备良好的沟通能力,能够有效与客户及团队进行交流;具备一定的营销意识和销售技巧,能独立开展推广活动;工作细致认真,具备资产管理与风险控制能力;拥有上进心,主动学习新知识,持续提升自我;持有相关行业资格证书或具备同等经验者优先;具备较强的抗压能力和责任心,适应快节奏工作环境。
云南曲靖会泽县招聘店长一名,男女不限。薪资福利待遇为4500-6000元加提成和奖金,并包
4500-6000元/月
店长1-2人月结
招聘店长一名,男女不限。薪资福利待遇为4500-6000元加提成和奖金,并包含。工作地点位于云南曲靖会泽贞源系统门窗店。
店长1-2人月结
招聘店长2名。要求年龄25-55岁,有相关行业经验及管理经验。月薪3500元以上,公司提供免费培训,每月公休4天,上班时间为8:00-17:00。工作地址位于富源花园养乃世家乳品超市(西小桥教堂西行约200米)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供麒麟店长找活在线招聘信息,主要招聘曲靖门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。