岗位名称：前厅管家；实习生。 岗位要求：1.专业背景：有工作经验或酒店管理、旅游管理、商务英语等相关专业优先；实习生需可连续实习3个月以上，每周能保证56个工作日（排班制）。2.沟通能力：具备良好的普通话表达能力，英语基础良好；性格开朗，主动热情，具备良好的服务意识与沟通技巧。3.工作能力：学习能力强，能快速适应酒店系统操作与工作流程；细心耐心，具备基本的应变能力，能妥善处理简单客诉；具备团队协作精神，愿意接受多岗位实践学习。 薪资待遇：前厅管家薪资为40005000/月；实习生薪资为30004000/月。

上海诚诺人才服务集团有限公司德宏分公司，深耕人力资源服务领域，凭借专业的招聘体系和丰富的行业资源，现受本地知名餐饮企业委托，面向社会公开代理招聘厨师长、门店主管等职位。我们将为您搭建优质的职业发展平台，提供具有竞争力的薪资福利与完善的成长支持。 一、招聘岗位：厨师长1名（一）岗位职责1.主导菜品核心管理，把控出品标准；2.管理厨房团队，统筹培训与排班；3.精准管控食材采购与成本，优化成本结构；4.制定厨房SOP，落实安全与卫生管理；5.配合营销推广，收集顾客反馈优化菜品；6.协调前厅协作，完成上级交办任务。（二）任职要求独立带店三年以上经验，十年以上厨师相关工作经验，吃苦耐劳，菜品创新。（三）薪资福利综合薪资6000-8000元。 二、招聘岗位：门店主管1名（一）岗位职责1.统筹前厅后厨协同运营，保障服务流程顺畅，应对突发运营状况；2.制定特色服务标准，管控服务质量，处理客诉提升顾客体验；3.负责员工培训与排班，稳定团队；4.配合营销活动执行，助力打造流量热度；5.落实安全防疫要求，管控成本与设备维护；6.完成上级任务，提交运营报表。（二）任职要求有两年以上餐饮管理经验，男女不限，协助店长管理店内事务。（三）薪资福利综合薪资4000-5000元。 三、工作地点芒市胞波路 四、报名方式 1.现场报名地点：金孔雀大街46号附1号上海诚诺人才服务集团有限公司德宏分公司。2.咨询电话.面试安排：我们将在收到简历后2个工作日内进行筛选，符合条件者将通过电话通知面试时间与地点，未通过筛选者不再另行通知，简历将纳入公司人才库妥善保管。 五、其他说明1.应聘者需保证所提供的个人信息真实、准确，如有弄虚作假，一经查实立即取消应聘或录用资格。2.上海诚诺人才服务集团有限公司德宏分公司对本次招聘拥有最终解释权。

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算，监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队，优化人员配置与服务流程，提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接，保障运营物资与支持到位 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历，有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程，具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力，能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力，熟练使用办公软件进行数据分析与汇报

年龄25-40岁男女不限，经验：2年以上的餐饮管理经验，具有前厅后厨协调与团队领导能力，抗压能力与服务意识

有工作经验者优先考虑

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

餐厅管理，火锅店管理，等等

负责夜班点菜服务管理

服务客户照顾群体维护集团贡献荣光

明天有没有贴砖师傅。 联系方式，

大理白族自治州大理市招刮腻子的点工

大理白族自治州宾川县招强电

大理白族自治州大理市招贴砖，修补地面活，附近能来的过来

大理白族自治州祥云县招电焊

峨眉御泉湾酒店招聘：点开查看全部 前厅主管、前厅接待、销售经理、客房服务员、收银员、客房库管 岗位要求：有较强的服务意识和团队合作精神：吃苦耐劳，适应轮班工作及服从调配；认真负责，：有同业经验优先考虑！ 有员工宿舍、员工食堂、月休六天、五险一金、生日福利 电话 张女士

领班招聘信息 职位名称： 酒店领班 所属部门： 前厅部／／餐饮部 工作地点:南明区机场路 薪资:5000-6500（含满勤200） 我们相信优秀的团队是成功的核心，现诚邀充满热情、富有领导力的您加入我们共同成长 岗位概述 作为酒店领班，您将是部门运营的中坚力量，直接参与日常服务工作并督导一线员工。 联系方式:

招聘：服务管家 湖北瑞佳酒店有限公司

酒店招聘 1、假期工，100元/天； 2、酒店运营经理需有经验：薪资5000-8000元； 3、中餐服务员需有经验：薪资3700+300元（加提成）； 4、洗碗工需有经验：薪资2800-3000元； 5、前台及礼宾：薪资2400-3000元（提成）； 联系电话：

柏曼酒店南宁吴圩机场店招聘： 前厅经理1名 综合薪资 4000-5000元 前厅主管1名 综合薪资3500-4000元 前厅接待2名 底薪2450+全勤100+会员卡提成提成+好评提成，综合薪资4000-5500（上不封顶） 生日福利、节假日福利、带薪年假、工龄奖、包吃包住。 工作地址：南宁市江南区友谊路吴圩镇新港家园6栋（柏曼酒店） 联系电话：覃女士 联系电话（

大理满江店爷爷不泡茶新店招聘店长.店员数名 1.岗位职责:根据标准化流程准备各种物料的配备，(自动奶茶机)并 制作与售卖品牌茶饮，认真做好店内卫生。 2.任职要求:年龄18-35岁男女不限，接受小白!!!免费专业培训。 有相关茶饮，茶艺师优先录取。 3.职位薪资: 茶饮师:3500-5000 店 长:5000-7000 4.工作时间:一天9个小时左【包含1小时吃饭时间] 月休4天 分为早中晚三班时间(暂定) 5.其他要求:品行端正，语言表达能力强，会普通话，热情大方，热爱茶饮事业。 6.具体事项面议。 地址:下关满江店，大理古城红龙井店 联系电话:

大理嗨啤猫精酿酒馆 1、店长1名要求，25-35周岁，高中以上学历，性格开朗，有良好的沟通学习能力、团队精神，吃苦耐劳，酒吧营运经验者优先。 待遇:底薪4000+提成（上不封顶）提供良好的晋升渠道和平台。 2、服务员数名，25-30周岁，中专以上学历，性格开朗，有良好的沟通能力、团队精神、学习能力，吃苦耐劳，酒吧后厨经验者优先。 待遇：底薪3000+提成（上不封顶），提供良好的晋升渠道和平台。 地址：下关 电话：

大理客栈招聘前台，有责任心的联系方式

【包吃住+早八晚六】 岗位: 护工（免费培训） 薪资: 4000-6000元/月 公司：大理唯尔家健康管理有限公司 岗位: 前台（包吃+上4休2+提成） 薪资: 3000-5000元/月 公司：大理市格菲酒店 岗位: 焊工（底薪4500+包吃包住+早八晚六）需要同岗位经验 薪资: 4500-7000元/月 公司：云南谦航传媒有限公司

大理悦云雅阁度假酒店诚聘： 1. 中厨房厨师长（1名） · 职责： 全面负责中厨房运营、成本控制、菜单设计与菜品研发，确保出品品质。 · 要求： 精通成本控制与菜品研发，具备丰富的厨房管理及团队协调经验，责任心强。 · 薪资： 9000 - 10000元/月 2. 上什厨师（1名） · 职责： 负责蒸菜、食材腌制涨发（如鲍参翅肚等），保证菜品稳定出品。 · 要求： 熟悉蒸菜工艺及食材发泡标准，工作细致，服从安排。 · 薪资： 3500 - 3800元/月 福利待遇： · 月休6天，包吃包住，购买社会保险，生日福利等 · 提供现代化厨房设备、专业团队环境及晋升机会。 联系方式：王先生

大理满江店爷爷不泡茶新店招聘店长.店员数名 1.岗位职责:根据标准化流程准备各种物料的配备，(自动奶茶机)并 制作与售卖品牌茶饮，认真做好店内卫生。 2.任职要求:年龄18-35岁男女不限，接受小白!!!免费专业培训。 有相关茶饮，茶艺师优先录取。 3.职位薪资: 茶饮师:3500-5000 店 长:5000-7000 4.工作时间:一天9个小时左【包含1小时吃饭时间] 月休4天 分为早中晚三班时间(暂定) 5.其他要求:品行端正，语言表达能力强，会普通话，热情大方，热爱茶饮事业。 6.具体事项面议。 地址:下关满江店，大理古城红龙井店 联系电话:

1.要求有民宿管家经验，年龄25-45岁之间 2.了解并熟练使用ebooking后台和房态系统的操作 3.具备良好服务敏锐度，洞察客人的需求，避免差评危机出现 4.有责任心，具备良好团队精神。 工作内容: 1.从客人预定到离店全程服务跟进 2.处理突发状况，如停水停电，客诉等等 3.定期更新维护朋友圈 4.平时义工招聘 5.前台咖啡制作

今天龙龛码头这里有两个大床房15一间，不洗布草，需打扫仔细，有来的阿姨联系电话

1.负责宾客入住、退房、续房等全流程接待服务，精准办理登记、收银、发票开具等手续； 2.热情响应宾客咨询，提供酒店设施、周边交通、旅游景点等信息指引，妥善处理宾客合理诉求； 3.做好客房预订管理，及时同步房态信息，协调客房、工程等部门保障服务衔接； 4.维护前台区域整洁有序，妥善保管现金、票据及各类办公物品，严格执行酒店财务制度； 5.配合酒店完成营销活动推广、会员注引导等相关工作

大理经开区片区招聘民宿店助，主要工作负责民宿大小事物安排，配备一个管家完成日常工作，手里有实权。房间不多，工作环境舒适，可提供住宿和餐食，老板好相处薪资4000-6000感兴趣可以联系（不接电话，可以）