岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

1.负责宾客入住、退房、续房等全流程接待服务，精准办理登记、收银、发票开具等手续； 2.热情响应宾客咨询，提供酒店设施、周边交通、旅游景点等信息指引，妥善处理宾客合理诉求； 3.做好客房预订管理，及时同步房态信息，协调客房、工程等部门保障服务衔接； 4.维护前台区域整洁有序，妥善保管现金、票据及各类办公物品，严格执行酒店财务制度； 5.配合酒店完成营销活动推广、会员注引导等相关工作

1.负责酒店前台接待工作提供优质的客户服务体验 2.处理客人入住与退房手续解答客人咨询 3.负责电话的接听与转接确保通信畅通 4.协助客人解决在酒店期间遇到的任何问题 任职要求 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够掌握酒店前台接待流程 3.具有较强的抗压能力能够处理突发事件 4.具有团队协作精神能够与同事协作完成工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

★通海·阳光民宿 招聘：前台1名 要求：男女不限，形象气质好佳，有半年或一年工作经验，熟悉电脑操作。 工资：面议，月休4天 联系： 地址：黄龙路村公所往下100米

负责为住店客人办理离退手续

招聘招聘！ 创新大酒店招聘前台接待1名 工资：底薪2800+提成+业绩+考核（到手3500—4000+） 男女不限，有无经验都可，年龄18-35岁，能使用电脑，有服务意识和团队精神。酒店都是年轻人，好相处，工作氛围轻松和谐，欢迎大家加入哦！ 有意者请联系：()

懂网络运营能吃苦耐劳，无犯罪记录，22岁至40岁

1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

招聘：林学相关专业人员 薪资：8000元以上/月 要求：1.专科及以上；2.能独立完成使用林草地可行性研究报告及相关林业规划报告编写；3.熟悉林业知识，能独立完成内外业工作；4.掌握CAD、ARCGIS等软件。5.有工作经验者、职称证书者优先。其他事项：1.报名要求：采取网上报名形式，每位应聘者限报一个岗位，有意者请填写《林调公司专业技术人员应聘报名表》。并将《林调公司专业技术人员应聘报名表》、个人简历、身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、注册执业证书、个人荣誉证书、毕业生推荐表、成绩单、原工作单位工作表现鉴定材料、重要业绩（项目）成果扫描件等相关证明材料，按邮件主题格式为“应聘岗位代码”+“姓名”+“毕业院校”+“专业”+“联系方式”，发邮箱。2.报名日期：2026年1月6日至2月28日。3.面试时间：另行通知。4.应聘者参加招聘考试所产生的。5.咨询电话：王先生。电子邮箱：。

招聘企业全称：禄丰琢舍侏罗秘境酒店 招聘岗位一：前厅接待员 1.招聘人数：3-5人 2.薪资待遇：2800-3200元/月 招聘岗位二：配菜员 1.招聘人数：2-4人 2.薪资待遇：3000-3800元/月 招聘岗位三：餐厅服务员 1.招聘人数：5-8人 2.薪资待遇：2800-3200元/月 招聘岗位四：水电工 1.招聘人数：1-2人 2.薪资待遇：3000-4000元/月 3.以上岗位任职要求： ①18-45周岁，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳； ②具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作精神； ③有相关岗位工作经验者优先考虑，无经验者可带薪培训； ④水电工需持有相关从业资格证书 4.工作地点：禄丰恐龙谷阿纳社区内 5.联系方式：（） 6.咨询时间：9点-18点（工作日）

找驾驶员现在就要，可以干到年后，六百一天

急找订班厨师，500一天初一到初六。有意者电话联系

焊工，10-15 工作地址:东瓜镇上章村 春节前及节日期间可预约组织面试、岗前体检、岗前培训 以班组为单位实行计件工资，多劳多得，一般月收入5000-10000元（收入由出勤和完成产量以及产品质量决定），试用期2个月 试用期公司对新员工所在班组进行补贴，新老员工同工同酬 焊工上岗有焊工工作经验，熟悉手把焊，会气保焊者优先 20—45岁，持焊工操作证

白哈巴老村酒店 招早餐厨师和管家 需要有经验的 包吃包住 工资可观 有需要者添加下方 发简历及应聘岗位 号： 手机号：

烧烤店诚聘大堂经理一名，厨房帮厨两名，长期服务生两名（男女不限，年龄18-45周岁）有想法的联系

招聘：前厅部经理 薪资：5000.0-7000.0元/月 职位详情： 工作内容： 1.负责前厅部的日常运营和管理，确保部门工作的顺利进行。 2. 制定前厅部的工作计划、政策及流程，并监督执行情况。 3. 协调与其他部门的工作关系，确保为客人提供优质的服务。 4. 管理和培训前厅部员工，提高员工的服务水平和职业素养。 5. 定期进行市场调研，了解客户需求，优化服务项目。 6. 确保前厅部的设施设备正常运行，及时处理设施设备故障。 职位要求： 1. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 2. 五年以上酒店前厅部工作经验，两年以上管理经验。 3. 熟悉酒店前厅部的运营和管理，具备优秀的团队管理和组织协调能力。 4. 具备良好的沟通能力和解决问题的能力，能够与各部门有效沟通、协作。 5. 具备优秀的客户服务意识和敬业精神，能够为客人提供优质的服务。 6. 熟练掌握办公软件和酒店管理系统。 7.定期组织员工培训，提高员工的专业技能和服务水平。 联系方式：（汪女士）

招聘：酒店前厅部经理 薪资：5000.0-7000.0元/月 职位详情： 工作内容： 1.负责前厅部的日常运营和管理，确保部门工作的顺利进行。 2. 制定前厅部的工作计划、政策及流程，并监督执行情况。 3. 协调与其他部门的工作关系，确保为客人提供优质的服务。 4. 管理和培训前厅部员工，提高员工的服务水平和职业素养。 5. 定期进行市场调研，了解客户需求，优化服务项目。 6. 确保前厅部的设施设备正常运行，及时处理设施设备故障。 职位要求： 1. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 2. 五年以上酒店前厅部工作经验，两年以上管理经验。 3. 熟悉酒店前厅部的运营和管理，具备优秀的团队管理和组织协调能力。 4. 具备良好的沟通能力和解决问题的能力，能够与各部门有效沟通、协作。 5. 具备优秀的客户服务意识和敬业精神，能够为客人提供优质的服务。 6. 熟练掌握办公软件和酒店管理系统。 7.定期组织员工培训，提高员工的专业技能和服务水平。

加盟酒店招聘 岗位:酒店前台主管 年龄要求：35周岁以下 薪资标准：月薪6000 管吃住 要求: 有工作经验 沟通能力强 地址:大学城月亮湾商业街 联系方式：

酒店前台 有责任心，做事认真，有服务行业工作经验者优先。 薪资福利:2800 - 3500元/月 招工人数:1名 工作地址:禄丰侏罗纪大街(恐龙环岛旁)

客房服务员工作地址:楚雄南华县瑞特国际一期咪依噜风情街南华兴阳园林酒店（2000-3500元/月）熟悉客房做房流，有酒店客房工作经验，有酒店客房工作经验30--50岁初中以上学历

古城南门卖花村有10多个房间打扫，来两个人，15一间，供饭，房间好打扫，不洗布草，能来的联系

大姚县医养照护中心】｜厨师长｜1.统筹后厨日常运营，确保出品质量与效率；2.制定并优化菜单结构，推动菜品创新与标准化管理；3.协调前后厨协作，提升整体服务效率与客户满意度；4.具备餐饮行业从业经验，熟悉家常菜制作和烹饪操作流程；5.掌握餐饮成本控制与食材管理相关知识；6.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力；7.有较强的责任心与抗压能力，能适应餐饮行业工作节奏|1人|4500元，提供食宿，定期发放劳保用品、节日慰问金，免费提供|大姚县金碧镇李湾社区赵家埂金龙路旁大姚县中医医院旁|大姚悦心健康管理有限公司---

苏堤春晓酒店招聘以下岗位： 前台接待，50岁以下，身体健康，有酒店前台工作经验，工资保底2500元+提成+奖金+提供工作餐，工作时间面谈，月休3天。 客房保洁，55岁以下，身体健康，有酒店保洁工作经验，工资保底2500元+做房提成+提供工作餐，工作时间：8：00-17：00，月休3天，也可兼职80元/天+免费提供工作餐。 兼职水电工，60岁以下，有水电工工作经验，工资1000-1500元，不用坐班，有问题来酒店处理一下就可以，具体面谈。 工作地址：大商汇一期37幢 联系方式：王女士

客房服务员 有责任心，做事认真，有服务行业工作经验者优先。 薪资福利:底薪+提成，多劳多得 招工人数:2名 工作地址:禄丰侏罗纪大街(恐龙环岛旁)

明珠百货二楼食神甄选： A、厨师一名主要操作：干锅、冒菜、烤鱼、砂锅焖饭为主和小吃类，工资4000-5000元包吃。 B、切配2名：工资3000元-3500元包吃，年龄：28-45岁男女不限； C、后厨管理人员一名：负责接待餐制作，把控菜品质量与卫生，合理搭配食材、控制损耗、前台收银账务；工资：5000元包吃。 联系人：鲍总

明珠百货二楼食神甄选：A、厨师一名主要操作：干锅、冒菜、烤鱼、砂锅焖饭为主和小吃类，工资4000-5000元包吃。B、切配2名：工资3000元-3500元包吃，年龄：28-45岁男女不限；C、后厨管理人员一名：负责接待餐制作，把控菜品质量与卫生，合理搭配食材、控制损耗、前台收银账务；工资：5000元包吃。联系人：鲍总

酒店客房主管工作地址:楚雄南华县瑞特国际一期咪依噜风情街南华兴阳园林酒店3000～4500元/月具有同类型酒店客房管理经验者优先，需要熟悉各种房间用品、清洁化学物品、维修设备、客房与公共区域清洁程序、计划调度及预算管理，熟练操作各类电脑办公软件高中及以上学历

客房服务员薪资福利:2500+提成招工人数:数名