领班工资面议

欢迎加入 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与员工执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，有较强的数据分析与目标管理意识 4.具备基础财务知识，熟练使用办公软件及餐饮管理系统 5.热爱餐饮服务行业，认同企业文化，具备团队领导潜质

1. 职业技能要求：需具备扎实的酒店管理专业知识，熟悉前厅部核心业务流程，包括客房分配、接待服务、预订管理、账务处理等环节。同时需掌握常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）的操作技能，能够通过数据分析优化前厅运营效率，例如利用Excel统计客流量、分析客户偏好等。具备基础财务知识，以协助处理前厅账务核对工作。 2. 工作经验要求：3-5年酒店前厅管理工作经验，其中主管3年以上团队管理经验。需具备独立处理客户投诉、协调跨部门合作（如与客房部、餐饮部联动）的能力，并能制定前厅服务标准与应急预案。例如，在高峰期客流压力下，需快速调配人员并优化服务流程，确保客户体验不受影响。 3. 语言能力要求：需具备酒店简单英语沟通能力，以服务特定客群。此外，需具备良好的普通话表达能力，确保与团队及客户的沟通清晰高效。 4. 沟通与团队协作能力需具备优秀的跨部门协调能力，能够与客房、餐饮、销售等部门高效协作，共同提升客户满意度。同时需具备团队管理能力，包括制定排班计划、组织员工培训、评估绩效等。在处理客户投诉时，需通过共情沟通化解矛盾，维护酒店品牌形象。 5. 个人素养与附加要求形象气质需符合酒店服务标准，仪表端庄、举止得体。需具备抗压能力，能在高峰期或突发事件中保持冷静，例如处理设备故障、客户突发疾病等紧急情况。服务意识、责任心及学习能力强，需持续关注行业动态并优化服务流程。

负责酒店全面运营管理，统筹团队、服务、营收与成本管控，完成业绩目标。 要求：有酒店店长经验，懂管理、善沟通 待遇优厚：底薪8000+绩效

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

1.烧烤店前厅经理。 2.沟通能力强，能处理客人客诉，协调好服务员工作。 3.服从管理，勤恳耐劳。

岗位职责 1. 全面负责西餐厅日常运营管理，制定并执行营业目标，完成营收、毛利、翻台率等指标。 2. 统筹前厅服务管理，执行西餐服务标准、礼仪规范、上菜流程，监督服务质量与客户体验。控场能力强，培训能力突出，点评评分有方法能拿出结果。客诉处理能力强。 3. 负责团队管理，包括员工招聘、培训、排班、绩效考核、激励与人才培养。 4. 协调前厅与后厨沟通，保障出品稳定、出餐高效，优化菜品结构与菜单更新。 5. 维护客户关系，处理客诉与突发事件，提升客户满意度与复购率。 6. 管控物料、人力、能耗成本，控制损耗，做好库存盘点与成本核算。 7. 执行食品安全与卫生规范，确保餐厅合规运营，落实消防、设备安全管理。 8. 执行节日营销、会员活动、线上推广，提升餐厅知名度与口碑。 9. 定期复盘经营数据，分析问题并提出改进方案，向上级汇报运营情况。 任职要求 1. 大专及以上学历，酒店管理、海底捞等侧重服务经验充足相关企业经验优先。 2. 3年以上西餐/星级酒店西餐管理经验，熟悉法餐、意餐等西餐运营模式。 3. 精通西餐服务流程、宴会接待、VIP服务标准，具备良好服务意识与现场管控能力。 4. 具备较强的团队管理、沟通协调、抗压能力与执行力。 5. 熟悉食品安全法规、成本控制、库存管理及餐饮营销知识。 6. 形象气质佳，亲和力强，有良好职业素养；具备基础英语交流能力优先。 7. 无不良从业记录，责任心强，能适应餐饮行业排班与节假日工作。 8.颜值担当，做事灵活速度快，能吃苦耐劳，做事积极，执行力强，态度决定一切。

能开会，能全面管理餐厅的管吃管住

职位要求，有日料工作经验者优先。

塔城地区乌苏市招种植工/杂工

乌苏百泉现在需要一个150轮挖顶班驾驶员价格都好说<br/>岗位职责:<br/>1. 有挖机证、能独立上车干活<br/>2. 会开小松、卡特、三一、徐工等常见品牌，字头型号熟<br/>3. 挖沟、刷坡、装车、平整都能干

塔城地区找水车司机一位<br/>岗位职责:<br/>1. 送到后核对签收、单证齐全再走<br/>2. 干完活把现场清一下、别乱<br/>3. 行车日志、运单填好，该交的单据交<br/>4. 安全、技术交底要参加、按要求干

招聘：装载机驾驶员 薪资：5500-6000/月薪 持有M类驾驶证、特种作业操作证。

长期招铲车司机，一直都挣钱，不会让你失望

北京南站刘家窑漫心酒店 前厅经理1名 福利保障：北京/深圳社保可选+包吃包住+节假日三薪+节日福利+定期团建，工作氛围轻松愉悦～  近刘家窑地铁站，交通便利，工作环境佳 应聘前台：（同）

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【赣州开发区某酒店招聘】诚聘酒店经理一名，全面负责酒店日常运营管理，包括团队建设、服务质量把控、客户关系维护及经营指标达成等工作。具备酒店管理相关经验，熟悉前厅、客房、餐饮等业务流程，有较强组织协调能力和抗压能力。薪资待遇优厚，具体面议，工作地点位于赣州开发区，有意者请致电曾先生：，期待您的加入，共创佳绩！

工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦（冈仁波齐） 工作福利提供食宿、社保 特殊要求有高海拔地区工作经验，身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用，享受特殊技能津贴 职位详情 职位名称：服务经理 薪资待遇：10000＋ 岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织，完成工作目标； 2、部门员工的招聘、培训、考核，日常排班、考勤； 3、制定服务流程和标准，确保安全、卫生，优化能耗； 4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理； 5、不断提升用户体验，处理客户问题与投诉。 任职要求 1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上 2、沟通能力强、有责任心； 3、团队培训、管理能力强； 4、会使用电脑，word和excel软件； 5、酒店和旅游相关专业优先

宾馆招聘： 前台收银：（民）工作认真，年龄25岁一35岁，长期者优先录用 联系电话 谢谢

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招聘 欢迎加入海瑞大酒店！（工作地点，养路段斜对面）我们正在招聘前台两名，保洁四名。工作要求：前台(具备较强的语言表达能力和沟通能力，熟练使用电脑)保洁（工作认真，踏实努力，具有较强的服务意识和责任心） 薪资待遇，前台（4000—6000），保洁（3000—4500）有意者请拨打电话，

托里县 首家高档星级酒店 招兵买马喽！ 酒店装修已收尾， 现急招各岗位人才 客房主管2名：薪资5500--6000 客房领班2名：薪资4300--4800 前厅主管2名：薪资5500--6000 前厅服务主管2名：薪资5000--5500 前厅接待5名 薪资待遇3500--5000（底薪+提成） 有星级酒店从业经验者优先录用， 有意向者可致电：

急招信息托里县一家新开星级酒店餐厅主管/领班岗位，薪资待遇优厚，有意者请随时联系：

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招聘: 前台收银:1名 工作内容:收银结算，办理顾客入住和离店等服务 任职要求：有经验者优先，长期工，年满20周岁以上，身体健康，吃苦耐劳。工作积极主动，责任心强，有良好的服务意识。 福利待遇：包食宿，工资面议。 联系电话： 麻烦大家动动手指，谢谢啦！

井号新疆塔城准四星酒店筹备 招聘：前厅、客房、销售、餐饮经理等。 五险一金、工资面试、对标四星酒店薪资。 电话（同微）