搜索
登录注册
OpenMini
酒店前台月结全职
【乔治莫兰迪酒店前台招聘2名】 班次:白白夜夜休休 薪资待遇:3500-4500,另加提成+补贴福利+工龄工资+年休 入职缴纳社保,包吃住 岗位职责:负责酒店入住登记、收银、接待宾客等前台日常工作要求:形象端正,沟通良好,有服务意识,能适应倒班 联系电话: 欢迎自荐!
前台接待
2-3千/月
酒店前台月结全职
前台接待员
客房经理月结全职
客房经理工作地址:和田地区和康县赛图拉镇雪域云端酒店月休5天试用期1个月7000元/月,转正后8000元/月熟悉客房卫生标准、查房流程、物资管控、班组管理持有有效健康证
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职性格开朗活泼,善于沟通
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职长期有经验,服从管理
岗位职责: 1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台日常服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅 5. 完成每日营收报表、现金交接及交接班记录 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 有酒店前台工作经验者优先,接受应届毕业生 3. 具备基本电脑操作能力,学习能力强,责任心强 4. 能适应轮班制工作安排,含夜班 5. 包住宿,享有定期团建及和谐友好的团队氛围
酒店前台月结全职1.有前台经验者优先,细心。形象气质佳
前台 具备良好的职业素养与服务意识,具备基础计算机操作能力,有相关前台接待、行政者优先录用 薪资福利:4500元-5000元/月 招工人数:2人 工作地址:水磨沟区八道湾明泰商务酒店
前台
2-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台月结全职
招聘:酒店前台薪资:3500-5800/月薪负责宾客入住,退房,预订接待工作,前台,收银,房态核对,接听来电,解答客人咨询,做好钱款单据交接,维护前台环境卫生,妥善响应客人需求,完成交接班工作,要求:待人热情,沟通良好,能接受倒班,工作细心负责,有无经验均可
民宿前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:前台办理入住退房登记 做好日常行政工作 完成每日营业报表各类统计表
酒店前台月结全职前台操作员有夜班
招聘位置在乌鲁木齐天山区延安路一家宾馆。招聘岗位:前台操作员2名,要求:前台操作员:(男女不限,18~25岁,大专以上学历,熟练操作电脑)工资面谈;联系电话:
新疆阿拉尔招一名危货驾驶员,倒短拉液碱(青松化工到中泰纺访织)及周边,每天400元。
400元/天
货运司机
招一名危货驾驶员,阿拉尔倒短拉液碱(青松化工到中泰纺访织)及周边,每天400元。
阿拉尔
11月16日 01:03拨打电话
面点厨房帮工
阿拉尔英坤湖畔华庭,馄饨王招聘一个师傅炒饭,炒面,炒河粉会翻锅的也行,另外再找一个大姐在厨房打杂,电话:
阿拉尔
11月15日 23:53拨打电话
新疆阿拉尔招聘会熔纤的师傅。
熔纤
阿拉尔招聘会熔纤的师傅。
阿拉尔
11月15日 23:47拨打电话
新疆阿拉尔明天招聘小工。
小工
明天招聘小工。
阿拉尔
11月15日 23:13拨打电话
机械维修水电工
6-8千/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职电气设备电工证
需要吃苦耐劳 有经验者,长期稳定 要求 24 小时待命
酒店经理月结
惠州招聘/名正经理员工,做过宴会酒店的,年龄30~38左右,10000~12000元,有意思者请联系刘生
惠州
11月16日 01:59拨打电话
连锁酒店店长
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职连锁酒店携程旗下酒店
岗位职责: 1. 全面负责携程旗下连锁酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动业务策略 4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 3年以上酒店店长经验,有连锁酒店经验,有携程旗下连锁酒店经验优先
酒店经理月结全职
岗位职责: 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理,参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准,并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉,权限范围内的当即解决,其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件,将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录,并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态,掌握客户预订状况和每天常住客人的情况,亲自处理需要特殊安排的订房事宜,达到收益最大化,出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动,使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活,多与员工沟通,了解员工思想动态,及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率,向前厅经理汇报,提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对,联系客人,积极催收。 11.次日负责夜间账务审核,对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作,并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理,最大限度地减少物品损耗,合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议,帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况,反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。
酒店经理
1.5-2万/月
酒店经理大堂经理1-2人月结全职酒店
【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理,确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作,提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况,保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议,无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪15000-20000元 · 五险一金、包住(单人间)、包吃、年底双薪、免费工服
酒店经理
1.8-2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
前台
3-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及突发情况,确保客户满意度 3.准确录入和管理客人信息,保持前台系统数据的完整与安全 4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与其他部门沟通协调解决问题 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,性格亲和、有耐心 2.能够适应轮班工作制,服从酒店排班安排 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统,打字速度快 4.有酒店前台工作经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可 5.普通话标准,具备基本英语沟通能力者更佳
客房服务员
4-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
前台
3-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求,及时反馈并跟进解决 5.配合其他部门完成日常运营工作,确保前厅服务高效有序运行 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.有无经验均可,有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准,具备基本的电脑操作能力 4.工作认真负责,能适应轮班制,具备较强的应变能力
酒店前台月结全职
“霍尔果斯中世公馆”诚聘: 1.前台接待 工作内容:办理宾客接待,入住,退房,办公区文件整理。 ,18-30岁,形象好气质佳,至少掌握哈萨克语或俄语其中一种,熟练使用办公软件,服务意识强。 月休4天,待遇面议。 工作地点:霍尔果斯市连云港大厦24楼 联系电话:
酒店前台月结全职
新市区太原北路小宾馆招聘前台收银员,需要有保安证,工资3500-4000元,年龄不限,需要有责任心,沟通能力强,有意者请致电
收银台
4-5千/月
酒店前台月结全职
酒店前台收银,有销售经验,会简单电脑操作服从管理
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车、旅游推荐等增值服务 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及各类宾客投诉与反馈 4.协同客房、餐饮、安保等部门,保障酒店运营顺畅与服务品质 5. 日常账务核对、现金管理及交接班记录,确保财务合规安全 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 责任心强,服务意识突出,能适应倒班工作制
酒店前台月结全职
艾来宾馆|招聘前台接待 地址:乌鲁木齐经开区校园路91号九点阳光翰林府13号楼艾来宾馆 岗位要求: 会基础电脑操作,普通话流利,做事细心负责,能接受轮班夜班,有无酒店前台经验均可,可培训。 工作内容:办理客人入住退房、登记收银、处理订单、交接班等前台日常工作。 薪资:薪资面议,待遇从优,工资按月发放。 有意向直接到店面试,欢迎致电咨询!
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结兼职假期工全职
平日里在电脑里开房退房操作
宾馆前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业 任职要求: 1.学历大专及以上,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.工作细致耐心,具备较强应变能力与服务意识 4.能适应轮班制(含夜班),责任心强,抗压能力好 5.熟练使用办公软件及酒店管理系统者更佳
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供阿拉尔招聘酒店经理240一天在线招聘信息,主要招聘阿拉尔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐