招聘酒店前台，薪资待遇5000到6000（过年不回家的）

负责酒店日常运营，负责销售，餐饮后勤等一切酒店事务

熟练操作办公软件，有酒店前台 经验者优先；普通话标准

索松村招聘前台7000+年底分红

招聘 本酒店招前台一名包吃住 联系电话：

接待顾客，办理入住，处理网上订单做好登记，工作轻松简单年龄18-30岁欢迎来应聘

麗枫酒店·广州白云机场空港店高薪纳贤，职等你来！依托麗枫品牌实力，坐拥白云机场近距区位，舒适工作环境+靠谱福利，开启优质职场路～【热招岗位&薪资明细】 1.前厅经理：底薪5000-5500元+1绩效提成。月工资6500--7500元，负责前厅日常管理、服务统筹，权责清晰，升通道明确； 2.前厅接待：底薪3500元+绩效提成，月工资4500-6000左右，看个人拿提成的能力，负责宾客接待、入住办理等工作，形象佳、善沟通即可； 3.客房服务员：底薪2500-3300元+绩效+提成，综合月薪可达6000元左右，纯纯多劳多得，付出就有高回报！ 【硬核福利，诚意保障】月休4-6天，劳逸结合不加班，平衡工作与生活，法定权益全覆盖，安心无忧品牌标准化培训，新手也能快速上手，老手稳步进阶距广州白云机场仅5公里，交通便利，通勤无压力 【应聘&地址】联系人：李总（微信同号，欢迎私信咨询，简历秒回）工作地址：广州市花都区花东镇朝阳路25号

1接待与登记 负责宾客入住登记，核实身份信息并录入系统，分配房间及发放房卡办理退房结账，核对消费记录并处理支付事宜。需确保信息准确且符合安全规定。 2预订管理 受理客房预订请求（电话/线上），录入预订信息并协调变更或取消；核对当日抵店客人资料，监控房态准确性，避免超订或漏订 3客户服务 提供问询解答，介绍酒店设施及优惠活动；处理客人投诉、特殊需求（如换房、加床）及突发状况；主动维护客户关系，提升满意度 4行政与协作 维护前台卫生及设备正常运转；统计营业报表，交接班记录；配合销售部门推广客房，协助OTA订单处理及房价调整；遵守保密规定，保护客人隐私

负责对接团队。管理客房登记！有抽成！

负责接待客人办理入住退房管理好平台OTA后台系统完成领导安排的工作

招人！洗头工速来～（男女不限） 时期：长期 薪资：面谈 福利：面谈 要求：有经验优先，无经验免费教 门店：日喀则市定日县法院斜对面 电话：（同步） 环境很好 同事人超nice～

日喀则没有没搅拌车。

新疆哈密井下金属矿山招聘爆破安全员3名，底薪+计件，约1-1.2w/月。 西藏日喀则露天矿项目招聘一名爆破中级，海拔4500，需有管理能力，身体健康；年薪28-30W，包吃住，购社保，。 考证：爆破三大员（爆破员，保管员，安全员）新训春节前最后一批开班，收集资料中，的人员抓紧确定报名。 联系☎：（）

有没有挖机驾驶员春节过完用，有的话给我联系一下。

日喀则，新年，要厨师顶班的，350一400一天，联系电话

招聘 收银员（5000-6000） 服务员（4500-6000） 领班（5500-6500） 主管（6000-7500） 工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店 欢迎加入我们，推荐有礼！！ 【豪庭大酒店】

招聘启示 新阳酒店招聘以下人员 面案 中工1名 中餐收银 1名 客房房嫂 长白班月休4天 前台若干 三班倒 前厅经理 1名 有工作经验 以上职位待遇从优，包吃包住，有工龄工资 工作地址:阳曲新阳酒店 联系电话:韩经理

乡镇宴会酒店,装修接近尾声,开业在即 现招大堂经理两名,要求士优先录用 工资*****0元,含全勤奖绩效奖.

招聘：酒店管家 薪资：3000-5000 酒店管家

酒店因发展需要： 现招聘前厅经理（或领班）1名； 前台接待员2名； 会务接待1名； 有相关工作经验优先考虑； 节假日福利、包工作餐；薪资面议！ 公司地址：井冈大业酒店（青原国光旁） 联系电话：（）肖女士。

招聘酒店客房1名，1名酒店保洁过年不回家，客房要短期的，保洁是要长期的，有工作经验者优先，月休4天。 电话：

要求18-35周岁 十二小时长白班，发薪日次月30号 底薪加各项补助（含餐补、饭补）月保底4.5k，提成奖励另算，月均薪资5k多 接受无经验

【岗位职责】负责登记，收银等工作 【任职要求】不胖就行 【工作福利】包吃包住有奖金 【薪资待遇】4000到5000

负责帮客人办理入住及退房，解决客人的问题。有责任心。

酒店前台收银、酒店服务员清理房间卫生

锦江集团丽怡酒店招聘前台 公司待遇优厚2800+，

有经验优先，无经验也行，级别可谈，1.5倍加班上多少给多少，薪资：4000-6000 法定节假日三薪，免费吃住都在店里，宿舍在2楼 电话：

招聘宾馆前台若名，需性格开朗，有责任心，工作积极，有意向联系：

1、有过酒店前台相关经验，懂得电脑操作，熟练操作房态、房量，精准控房 2、人品诚实可信，能长期干下去 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题 经理职位面谈

○ 负责客人的入住登记、退房结算等手续办理。 ○ 解答客人关于酒店设施、服务、周边环境等方面的咨询。 ○ 处理客人的投诉和特殊要求，及时向上级汇报并跟进解决情况。 ○ 与其他部门保持良好沟通，协调客房分配、叫醒服务等事