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酒店经理
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力 5. 酒店海拔4500米,能适应高原恶劣天气!酒店配备医疗供氧!
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 保持前台区域整洁有序,确保单据与系统数据准确一致 5. 协助完成日结报表、房态更新及交接班记录 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5. 学历不限
酒店经理1-2人月结全职
招聘前厅主管1名。要求具备连锁品牌酒店前台主管或1-2年资深员工的经验。负责前厅的日常运营、团队管理、服务质量把控及客情维护。需协助完成区域对分店的指标要求。薪资福利为试用期8000,转正10000,有晋升渠道。工作地址位于西藏阿里地区改则县文化路7号。
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
招聘前台工作人员 工作地址 拉萨市当雄县万璀豪庭酒店 要求 工作能力强 沟通能力优秀 形象气质佳 态度 品行端正 工资4000+好评提成 包吃包住
前台兼餐饮员工
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
1.负责宾客迎送、入住、退房、续住、换房、访客登记等操作 2.核对各类预订信息,实时维护PMS房态,确保在店、可售、维修房状态准确 3.向客人讲解高原注意事项、高反预防、供氧设备使用、天气路况提醒、转山咨询 4.及时处理客人投诉、记录需求与建议,无法处理立即上报 5.准确,规范操作预授权与结算;按要求交接现金、发票、单据,做到账实相符 6.与客房、工程、安保、餐饮高效对接;准确记录并传递客人特殊需求(供氧、保暖、早出等) 7.准确记录客人点餐,核对菜品、口味及特殊要求,及时下单至厨房。 8.按规范上菜、报菜名,把控上菜顺序与节奏,主动添茶、换骨碟、整理台面。 9.用餐过程中巡台,及时响应客人需求,提升用餐体验。 10.协助客人结账,核对账单金额,。 11.餐后及时清理台面、清洗餐具、归位物品,保持餐厅环境卫生整洁。
前台
3000-4000元/月
酒店前台责任心强,诚实守信,非诚勿扰!
来客接待,客人入离手续办理,登记报表。前台卫生等工作事宜。电脑操作熟练,做报表。各种酒店平台后台操作都要熟悉。不会者勿扰!
酒店前台
6000-10000元/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
酒店前台給客人开房,办理入住,登记身份证,
西藏那曲班戈县玫恰餐吧招牌。服务员。。工资面谈。联系电话。。地址在。
服务员
玫恰餐吧招牌。服务员。。工资面谈。联系电话。。地址在西藏那曲班戈县。
那曲 班戈县
8月30日 19:14拨打电话
西藏那曲找个25吨吊车司机在干活,拉萨附近的司机联系
吊车司机
找个25吨吊车司机在那曲干活,拉萨那曲附近的司机联系
那曲
8月30日 19:00拨打电话
那曲比如县招电焊
400-500元/天
电焊1-2人
那曲市比如县招电焊
那曲 比如县
8月30日 18:58拨打电话
那曲双湖县招水暖安装/维修
水暖工
那曲市双湖县招水暖安装/维修
那曲 双湖县
8月30日 18:57拨打电话
那曲索县找个二子头挖机司傅,工资月清有想法的联系
挖机司机月结
那曲索县找个二子头挖机司傅,工资月清有想法的联系
那曲 索县
8月30日 18:50拨打电话
山东烟台世茂希尔顿酒店招聘洲际管事部主管,提供工作餐。
酒店经理
烟台世茂希尔顿酒店招聘洲际管事部主管,提供工作餐。
烟台
8月30日 18:05拨打电话
服务员配菜打荷
怀柔区一酒店招聘厨师4名手艺好,人品好,工资8000-12000,配菜2名工资5500-7000。打荷2名工资5000。前厅经理2名8000-10000。服务员,服务生。工资面议联系方式同步。欢迎来店里考查,详谈。
北京 怀柔区
8月30日 17:47拨打电话
山东德州诚聘大堂经理一名工资高
大堂经理
诚聘大堂经理一名工资高
德州
8月30日 17:44拨打电话
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展市场分析与决策 4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业素养 5.持有酒店管理类相关证书者优先
山东日照翰林酒店招人啦招聘服务员、领班待遇优厚,工资面议有意向直接致电:
服务员
翰林酒店招人啦招聘服务员、领班待遇优厚,工资面议有意向直接致电:
日照
8月30日 17:25拨打电话
那曲安多县招聘信息招一名酒店前台工作地点联系号
酒店前台
招聘信息招一名酒店前台工作地点安多县联系号
那曲 安多县
8月29日 12:45拨打电话
悦铂影院酒店
3000-4000元/月
酒店前台月结全职有工作经验夜班外向热情开朗
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房手续办理,确保信息准确、流程高效 2. 热情接待来访宾客,解答咨询、处理投诉,提升客户满意度 3. 熟练操作酒店管理系统,完成房态更新、账务核对及报表整理 4. 接听并转达电话、收发邮件,做好信息记录与内部协调 5. 维护前台区域整洁有序,保障服务环境专业温馨 任职要求: 1. 年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先。 3. 具备基本电脑操作能力,学习能力强优先,夜班 4. 服务意识强,耐心细致,具备应变能力和团队协作精神 5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在酒店领域长期发展 薪资待遇:3500,不包吃住。传统节假日有过节红包 月休两天
前厅副理
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识 2. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排 5.诚实守信,具备团队协作精神和基本英语会话能力!
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃-非清真女生可提供住宿五险节日福利
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件 4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变与服务意识 5. 能适应轮班制工作安排,包括夜班及节假日值班
酒店前台服务员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职能用普通话交流
岗位职责 1. 负责宾馆宾客接待、入住退房办理、信息登记; 2. 接听咨询电话,解答基础入住问题; 3. 简单整理前台物资、核对登记信息,做好交接班。 任职要求 1. 年龄18‑40周岁,品行端正,有基础沟通能力; 2. 会基础手机/电脑操作,无不良嗜好; 3. 服从排班,工作时间:上一休一,可接受晚班。 薪资2500-3500,可面议
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职前台接待
办理入住退房售卡客诉,形象,能上夜班优先 包吃包住,不扣水电费,
酒店前台月结全职
岗位职责 1、负责内部招待所宾客的入住登记、退房结算、信息录入等前台日常工作; 2、接待来访人员,解答宾客咨询,妥善处理入住期间的基础问题; 3、做好前台区域卫生清洁、物资整理摆放,维护前台正常工作秩序; 4、配合完成招待所日常运营对接工作,服从日常工作安排。 任职要求 1、五官端正、身材匀称,身体健康、无不良病史; 2、待人热情、举止得体,服务意识良好,沟通顺畅,有酒店前台相关工作经验者优先; 3、品行端正、作风踏实,服从管理; 4、工作认真负责,稳定性强,能够长期在岗工作。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
负责客人入住退房
宾馆前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4. 及时响应客人需求与投诉,提供礼貌、高效、个性化的服务体验 5.配合完成日结报表、现金核对及交接班记录,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本计算机操作能力,责任心强,服务意识突出 5.能适应轮班制工作,包括夜班及节假日排班
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先 包吃包住
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