排龙温泉经理
15000-20000元/月
酒店经理1-2人月结全职
林芝排龙温泉一318西藏最低点,海拔1900m。天然温泉、康养圣地。此生必驾318-国道318是国内最火自驾、骑行旅游线路。加之,附近国家重点项目川藏铁路施工十几年建设期,客源充足。2015年开业,赢利稳定。已正常经营九年。主营温泉、宾馆、餐饮、休闲。现寻觅经验丰富经理人一名(分三成利润,优质项目共谋发展。),有厨师团队优先
酒店前台月结全职
#招聘职位:旅馆招聘要求:前台一名要求服从安排工作时间:面议薪资待遇:面议福利待遇:包吃包住位置:拉萨市城关区翁堆兴卡路12号联系方式:点击报名#:公考
淄博淄川区企业名称:尚客优快捷连锁酒店鲁中国际商贸城店招聘岗位:经理人数
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
企业名称:尚客优快捷连锁酒店鲁中国际商贸城店招聘岗位:经理人数:1人学历:本科薪资待遇:5000一10000元上班时间:长白班地址:淄川鲁中国际商贸城一层联系人:杨电话:
服务员保安传菜员大堂经理
龙沙区宴会酒店招聘:宴会经理工资8000-10000+大堂经理工资6000-7000+迎宾员5名工资5000+服务员10名工资4500+传菜员10名工资4500+保安员5名35-50岁之间工资4000+更夫工资1200元以上岗位管吃管住多项福利待遇电话详谈无宴会工作时间:早8点30晚6点30电话:
餐饮主管
1.日常运营管理:负责前厅的日常运营,包括顾客接待、服务流程的执行和监督。2.团队领导:领导并管理前厅服务团队,确保高效协作和优质服务。3.客户服务:确保顾客满意度,处理客户咨询和投诉,提供个性化服务。4.培训与发展:负责前厅员工的培训和职业发展,提升团队整体服务水平。5.质量控制:监督服务质量,确保符合餐厅标准,及时纠正服务中的问题。6.成本管理:控制运营成本,包括物料消耗和人力成本,提高经济效益。7.财产管理:负责前厅设备和财产的管理,确保设备良好运行和财产安全。8.营销推广:参与营销策略的制定,推广餐厅服务和产品,吸引顾客。9.卫生与安全:确保前厅卫生和食品安全,执行
昌都卡若区瑞庭假日酒店现招聘前台接待、收银员数名,(仅)
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
瑞庭假日酒店现招聘前台接待、收银员数名,(仅),(过年不回家优先)形象气质佳,长期,会电脑,月薪5000-6000,有意者请联系
酒店前台
工作地点:拉萨招聘人数:若干名岗位职责:1.客户服务:负责为客人提供热情、专业的服务,包括但不限于接待、咨询、预订、结账等。2.前台管理:维护前台区域的整洁与秩序,确保前台设备正常运行。3.信息管理:负责客人信息的登记、更新和维护,确保信息的准确性和性。4.财务管理:协助处理前台的财务事务,包括账单结算、发票开具等。5.协调沟通:与酒店其他部门保持良好的沟通与协调,确保服务流程的顺畅。6.应急处理:应对突发事件,及时上报并协助处理客人的投诉和需求。岗位要求:1.学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。2.工作经验:有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先,应届毕业生优先。3.语言能力:良好的普通话沟通能力。4.形象气质:形象端正,气质佳,具有亲和力。5.工作态度:认真负责,具备良好的团队合作精神和较强的服务意识。6.身体素质:能适应高原工作环境,身体健康,无高原反应。工作内容:1.日常接待:负责客人的入住和退房手续,提供咨询和帮助。2.预订管理:处理客房预订,确保预订信息的准确性。3.财务管理:负责前台的现金管理,确保账目清晰。4.客户关系:维护良好的客户关系,及时响应客人的需求和投诉。5.值班安排:根据酒店安排,参与倒班工作,确保前台服务的连续性。福利待遇:1.基本工资:根据员工资历和表现,提供有竞争力的基本工资。2.绩效奖金:根据工作表现和酒店业绩,发放绩效奖金。3.高原补助:根据在拉萨工作的实际情况,提供高原补助。4.五险一金:依法为员工缴纳五险一金。5.食宿安排:提供员工宿舍和工作餐。6.综合月薪:综合月薪可达7000元以上。工作时间:1.倒班制:根据酒店运营需要,实行倒班工作制。2.月休安排:每月休息六到八天,具体安排根据酒店实际情况调整。
拉萨城关区招聘前台收银员若干名,5-6K,形象气质佳
5000-6000元/月
酒店前台月结
招聘前台收银员若干名,5-6K,形象气质佳,有经验者优先。要求:长期稳定,人品佳,沟通能力强,抗压能力强。工作地址:祥蚨湾城市度假酒店。联系人:罗主管
拉萨城关区招聘前台收银员若干名,5-6K,形象气质佳
600-5000元/月
酒店前台月结
招聘前台收银员若干名,5-6K,形象气质佳,有经验者优先。要求:长期稳定,人品佳,沟通能力强,抗压能力强。工作地址:祥蚨湾城市度假酒店。联系人:罗主管
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