【招聘】诚聘店经理一名，加入我们位于天津市西青区的餐饮团队。岗位主要负责门店整体运营管理，包括员工排班、成本控制、客户服务及营销活动策划，确保餐厅高效运转与顾客满意度提升。我们提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议，表现优异者还有机会参与年度评优与晋升。工作地点位于天津市西青区，期待有责任心、沟通能力强、具备一定餐饮管理经验的你加入。有意者请致电王女士详谈。

招工 张记包子铺招:包子工3名，店长1名，勤杂工1名，会包包子的工资5000/6000 店长6000加提成 月休2天，包吃住 电话184****0888 地址:西青区中北镇，密云一支路，东姜井菜市场门口

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念，愿在零售行业长期发展

稳定，热爱工作，对工作认真

我们是一家文化娱乐传媒公司，包含桌游、棋牌、唱k、茶饮等。 岗位职责： 男女不限 1。协助组织桌游活动，确保游戏顺利进行；2。为参与者提供游戏规则讲解及操作指导；3。根据玩家反馈，提出活动改进建议。 任职要求： 1。热爱桌游，会聊天，有挣钱欲望； 2。性格开朗，有良好的形象； 3。有较强的责任心，能够应对突发状况。 薪资： 全职无责薪资4500，提成另算多劳多得，上不封顶 兼职底薪+提成，日薪300+ 全职兼职都可以，时间自由，接受无经验，老板不事儿，开开心心上班，边玩边挣钱

岗位职责： 1.有一定审美基础，负责营地现场环境氛围 2.健谈、有亲和力，接待并解答游客问题 3.善于总结，定期输出复盘报告，提出可落地的优化建议 4.维护营地形象，保持整洁美观舒适 任职要求： 1. 逻辑清晰、创意敏锐，具备独立策划、强执行力与突发问题应对能力 2.沟通协作能力强，责任心强，适应快节奏与多任务并行的工作环境 3. 学历不限，有互联网、快消、剪辑等行业经验者优先

驿站入库出库，理货

想找轻松工作的看过来~ 招聘岗位：面包店营业员 年龄：30-55岁男女都招 岗位要求：身高160以上，普通话标准 岗位职责：做面包，卖面包，店面日常卫生管理，接待客户积极、热情、礼貌 薪资待遇：，准时发薪，全勤奖励 期待您的加入~非诚勿扰

足疗店长

天津市西青区招装修木工。石膏板吊顶做基础，中午管饭，

现场地面轨道调整，修磨

西青张家窝大型商场急招保安（形象岗）包吃包住! 室内岗! 工作简单！ 张家窝-保安 张家窝大型商场-月入3800-4500-室内工作 冬暖夏凉 人群要求：身高175cm以上，40周岁以内，形象良好 厂区环境：大型商场内 薪资待遇：白班工资：4200-4500 夜班工资：3800-4000 工作介绍：岗位职责:主要负责商场内站岗帮顾客开门（站 2 休一）以及商场内禁烟巡查，工作简单，轻松，室内岗，不遭罪。月休四天 备注详情：形象良好，退伍军人优先，无犯罪前科，无明显纹身 工作简单，轻松，室内岗，不遭罪。

招砌墙抹灰工人，要求技术好，服从管理55岁一下，能满足条件的来电咨询

天津市西青区招吊车司机

贵人鸟亚细亚店招聘 优秀店长1名 底薪2600+1提，完成当月任务奖励200.加班有加班费，每月餐费220元，节假日三薪，年节有福利，公休2天，综合工资4500-6000 优秀精英2名 底薪2300+个人2—3.5提，完成店铺整体任务奖励100元，每月餐费220元，加班有加班费，节假日三薪，年节有福利，公休2天， 综合工资3500-4500 以上人员年龄要求50岁以内 联系电话:

惠州博罗生鲜超市招聘： 门店店长 底薪：9000+提成 门店主管 底薪6500+提成 包吃包住 月休两天 要求：有生鲜超市3年以上管理经验，会陈列、会叫卖、有管理团队能力、懂得超市做法 联系（同步）

济南连锁品牌 商场店｜新店 预售招募 1⃣预售精英：10名 2⃣预售组长：2名(自带3人) 底薪4000～5000元 最高18%提成 返现次日发 前三名奖励最高3000 综合月收入3-10万 3⃣商业综合体➕高端住宅区 固定人口多 周边小区密集 井号坐标：济南新店预售 ✅包住+做完+带薪培训 ✅济南连锁品牌，全年不断档 欢迎推荐：茶水费500/人 ☎：（）

万品盟怀化店高薪诚聘 好岗位不等人，家门口的好工作！ 招聘岗位： 店长3名｜店助2名｜部门主管20名｜文员2名｜客服1名｜收银员12名｜导购员数名 薪资待遇： ▫店长：8000-2万 ▫店助：6000-1.5万 ▫主管：3500-8000 ▫文员/客服/收银：3500-6000 ▫导购：3000-5000 ✅ 任职要求： 能吃苦耐劳，责任心强，有相关经验优先 工作地址：怀化市人民南路大润发超市负一楼万品盟怀化店 招聘电话： 期待优秀的你加入， 与万品盟携手同行，共赢未来！

招聘：主管 薪资：2500-20000元/月 店长/卖场经理岗位职责 1. 负责店铺整体运营，完成店面目标 2. 管理店铺员工，提升团队服务水平 任职要求 1. 尊老、爱老、有耐心、爱学习、有上进心 2. 具备店铺管理经验 3. 较强沟通协调能力，抗压能力 4. 保险行业一年以上工作经历者优先

天津西青大悦汇床上用品店招聘导购2名上一休一，保底2700-3000元+2提+单品奖励+月达标奖金任职要求：1、有床上用品，鞋，服类销售行业两年以上经验。2、年龄25-45岁，形象好，气质佳，（销售经验丰富可适当放宽）！电话（）

驿站出入库的，年龄18-45岁，要求会使用把枪，具有服务意识！驿站附近优先，工资4000-4500，，上班时间早9点-晚上9点。入完库，等着有人取件，给扫描出库，一般快递送来货之前忙点，工作又忙有闲！会做社区团购，可以单独+提成，驿站位置，天津西青大寺金友花园小区。有经验优先

销售水果，切果，有经验者优先录，

负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 1.接到订单，从对应货架分拣商品，扫描商品二维码，全部商品分拣完成，打印出对应面单 2.打包商品，商品按照分类打包，细碎玻璃商品用泡沫包装好，冰淇凌冷冻要用保温袋，母婴要贴标签鸡蛋细碎要单独装袋子等 3.打包好后，核对信息，贴上面单，放在货架上 薪资：白班20元/小时，夜班22元/小时 算+0-500绩效，可预支，月到手6000+ 时间 白班：7：00/7：30/8：00—20：00/21：00/21：30（中午/晚上各休息1小时） 夜班：21：00/22：00—7：00/8：00 年龄18~45，不限经验，做事稳定，月休4天 ，入职一周可以预支工资。24号 发放工资

明天临促时间：10-20：110地址：西青智慧山会切菜的，现场是摊位，轻松不累。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，确保货品充足、标签规范 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

年龄18-60，会用手机，平时正常上货下货，统计货品数量，贩卖商品，电脑销售系统到时候可以教，屋内有空调，早9点-晚9，无休，管饭，2500-3000/月

招门店店长

我们是一家快速成长、致力于为社区居民提供极致新鲜与高性价比食材的生鲜连锁品牌。现因业务拓展与人才储备需要，面向社会公开招聘能独当一面的门店店长。我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位门店的经营者、团队的领路人。如果您渴望挑战，热爱零售，这里将为您提供实现价值的广阔舞台！ 作为一店之主，您将全面负责门店的运营、团队、业绩与品牌形象，具体包括： 全面经营管理： 1、制定并执行门店月度、年度销售、毛利及损耗控制目标，对门店的P&L（损益）负责。 2、深入分析每日/周/月销售数据、客流、客单价等核心指标，发现问题并制定改善策略。 3、严格控制门店各项成本与预算，包括人力、物料、能耗及生鲜损耗，实现利润最大化。 生鲜商品与供应链管理： 1、精通生鲜各品类（蔬果、肉禽、水产、熟食）的订货、库存、保鲜与损耗控制，确保商品“鲜、齐、优”。 2、管理供应商到货质量与时效，优化本地供应链资源，确保货源稳定、成本最优。 3、策划并执行门店的促销活动、季节性商品营销及陈列，提升商品周转与吸引力。 团队建设与人员管理： 1、负责门店全体员工的招聘、培训、排班、绩效考核、激励与团队文化建设。 2、打造高效、专业、服务热情的一线团队，培养关键岗位接班人（如主管、组长）。 3、营造积极、公平、有纪律的工作氛围，有效处理员工关系。 顾客服务与现场运营： 1、确保门店环境整洁、陈列美观、动线合理、购物安全，为顾客提供极佳的购物体验。 2、处理重大顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象与顾客忠诚度。 3、监督执行所有运营标准、食品安全及安防流程，确保门店合规、安全、零重大事故。 市场与社区关系： 1、了解周边商圈竞争对手动态，及时调整经营策略。 2、积极与所在社区互动，通过社群运营、社区活动等方式提升门店知名度和客流量。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限（市场营销、工商管理、连锁经营等相关专业优先）。 2、年龄28-45岁，具备5年以上零售行业工作经验，其中至少3年以上中型超市/生鲜专卖店/便利店全盘店长管理经验。 3、精通生鲜品类运营管理，对生鲜商品的特性、保鲜、损耗控制有深刻理解和成功实践。 4、具备出色的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具，有通过数据驱动经营改善的成功案例。 优先考虑： 1、有成功筹备新店开业或老店扭亏为盈经验者。 2、熟悉本地生鲜供应链资源者。 3、在知名连锁生鲜品牌（如钱大妈、百果园、永辉、盒马等）有任职经历者。 我们为您提供： 1、行业领先的薪酬包： 底薪 + 绩效奖金 + 超额利润分红，收入与您的贡献直接对等。 2、全面的福利保障： 五险、节日福利、专业培训体系。 3、广阔的发展平台： 作为核心管理层，参与公司战略讨论。清晰的职业晋升路径（店长→区域经理→运营经理）。 4、充分的授权与资源： 赋予您门店经营的充分自主权，并提供必要的总部资源支持。