搜索
登录注册
OpenMini
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职细心善沟通,有耐心
一、岗位职责 -负责酒店前台接待,入住登记及客服工作-协助处理客户咨询与日常事务 二、职位要求 -无经验要求,有客服或酒店前台经验优先 -学历初中,年龄40岁以下,条件优异者可放宽 三、工作时间 -三班倒,具体可以面议 四、薪资福利 -综合薪资4000-5000元/月 -包住包住
招聘酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责 全面统筹酒店日常运营管理,涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门,确保各环节高效协同,达成服务质量与运营效率目标。 制定并执行酒店年度经营计划,把控营收、成本、利润等核心指标,通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。 负责团队建设与管理,包括招聘、培训、考核员工,打造专业服务团队,提升员工职业素养与服务意识,营造积极的工作氛围。 维护客户关系,及时处理客人投诉与需求,保障客人入住体验,提升客户满意度与复购率,树立酒店良好品牌形象。 落实酒店安全管理制度,定期开展安全检查,防范消防、治安、卫生等安全风险,确保酒店运营安全。 关注行业动态与竞争对手情况,结合酒店实际调整运营策略,推动服务创新与产品升级,增强酒店市场竞争力。 二、任职要求 (一)学历与经验 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3年以上酒店管理经验,其中至少1年同岗位管理经验,熟悉酒店各部门运营流程与标准。 (二)专业能力 具备扎实的酒店运营管理知识,精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。 拥有较强的数据分析与经营管理能力,能通过数据复盘优化运营策略,实现营收增长与成本控制。 具备优秀的问题解决能力,能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。 (三)综合素质 拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部合作方(如供应商、旅游平台、政府机构等)。 具备强烈的服务意识与客户导向思维,始终以提升客人体验为核心开展工作。 抗压能力强,能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏,具备较强的责任心与执行力。 具备团队领导能力,能有效激励团队成员,带领团队达成业绩目标,推动团队持续成长。
前台值班经理
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
有前台工作经验,负责对客服务工作,提供酒店咨询服务,邀约好评。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘 诚招酒店前台,月薪4000、上一天休一天,工作轻松。 要求:沟通能力佳,能熟练操作基本办公软件,有服务意识。 有意者请联系程雪电话:工作地点:天津滨海新区万通上北新新家园东门
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事 因酒店业务发展需要,现诚聘前台岗位人员,具体要求如下: -形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。 -会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
酒店前台招聘
面议
酒店前台月结全职
有相关工作经验 工作能力突出,责任心强
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事 因酒店业务发展需要,现诚聘酒店前台等岗位人员,具体要求如下: -形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。 -会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
酒店前厅经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。5年及以上酒店前厅管理经验,熟悉前厅部各项运营流程(如入住登记、退房办理、客诉处理、预订管理等),有四星级及以上酒店工作经验者优先。具备强烈的服务意识与责任心,注重细节,对客人态度热情、耐心。抗压能力强,能适应酒店轮班制(含节假日、夜班)工作节奏。形象气质佳,举止得体,具备良好的职业操守与团队协作精神。薪资8000+
酒店客房经理
5000-6000元/月
客房经理月结全职
负责酒店客房品质管理,每日分房、计划卫生工作安排,月度盘点,仓库管理。
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
里白酒店(杭州未来里新天地地铁站店) 有工作经验优先!!! 工作内容:为客人办理入住及退房手续,开具发票,负责前台接待及收银工作。 特别说明:需要上夜班,一个班次12小时,班次上四休二(两天白班早8:00-20:00,两天夜班晚20:00-08:00,休息两天),底薪加提成4k到5k,五险,包三餐住宿,节假日三倍工资 工作要求:年龄在20~30岁之间,需穿里白工作服,下身深色裤装,白色运动鞋,员工需淡妆,员工刘海不过眉 岗位福利:好评提成,节假日福利
低压电月结电工证
南开区招聘,专兼职皆可 要求:有低压电工证,有工作经验 工作内容:低压维修,白班上早9—晚9,上三休一,薪资3500+ 吴经理:
天津 南开区
1月5日 00:44拨打电话
保姆1-2人
南开天拖南找白天阿姨,8...6给一个老太太做三顿饭,最少用半个月,一天200。今天明天就上户。微电
天津 南开区
1月4日 23:45拨打电话
保姆月结
南开保山道翰雅园 钟点工9-13点 2600双休 做1-2位老人的饭 日常卫生洗洗衣服 需干净利索的阿姨 河西梅江天泽园 住家保姆 6500单休 卫生260左右 白天家里基本没人 平时2口人 六日四口 需要年龄别太大 会开车的阿姨 张老师
天津 南开区
1月4日 23:25拨打电话
传菜员1-2人
南开区白堤路烤鸭店 现招聘 服务员2名 薪资待遇:4300+200=4500+提成=5000左右 成手 传菜员2名 薪资待遇:4000+200=4200+提成 保洁大姨1名 4000 以上工公休3天 过年有带薪年假 春节连市 不放假 电话☎:
天津 南开区
1月4日 22:51拨打电话
财务会计
8000-10000元/月
会计经验不限本科及以上混合办公总账资金管理用友U8
岗位名称:财务会计 年龄要求:≤25周岁 学历要求:本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业 优先条件:应届毕业生优先;持有初级会计专业技术资格证书者优先 岗位职责 1. 负责公司日常账务处理,独立完成财务报表编制工作,确保报表数据准确、合规,符合企业会计准则及科技行业相关规范。 2. 熟练操作用友财务软件,完成凭证录入、审核、结账等全流程财务工作,保障财务系统数据的完整性与及时性。 3. 牵头搭建并维护研发辅助台账,对接研发部门,准确归集研发人员薪酬、研发材料采购、设备折旧等相关费用,为研发费用加计扣除、项目申报提供精准财务数据支持。 4. 协助完成税务申报、年度审计等工作,配合上级及外部机构开展财务核查。 5. 梳理优化财务工作流程,提升部门工作效率,确保公司财务工作有序开展。 任职要求 1. 年龄不超过25周岁,具备扎实的财务专业基础知识,熟悉科技企业研发费用核算逻辑者优先。 2. 了解用友财务软件的基本操作流程,能够独立完成账务处理及报表生成工作。 3. 具备良好的数据敏感度与分析能力,能够精准核对研发相关数据,编制规范的辅助台账。 4. 持有初级会计证者优先,有科技企业财务实习经历者可优先考虑。 5. 工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,能承受一定的工作压力。 福利待遇 1. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 3. 清晰的职业晋升通道,丰富的内部培训资源,助力个人职业发展。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
梅州市玖崇湖酒店管理有限公司   诚聘: 前台接待员 4000-6000元/月 餐厅经理 6000-8000元/月 前台大夜班接待员 3200-3500元/月 福利待遇:购买商业险、有年假、法定节假曰、高温补贴、夜班补贴; 地址:兴宁市叶塘镇鸭池村,汤湖村 联系人:张小姐 (有意者可直接致电) :井号:///
梅州 兴宁市
1月5日 02:02拨打电话
沈阳苏家屯区4000平中餐酒楼招大堂经理1名保底工资7000元,联系电话李总
7000元/月
大堂经理1-2人月结
苏家屯区4000平中餐酒楼招大堂经理1名保底工资7000元,联系电话李总
沈阳 苏家屯区
1月5日 01:23拨打电话
酒店经理月结
酒店管理职业经理人 工作地址:巴中市经开区 薪资及福利待遇面议 全面负责酒店运营管理,达成年度营业收入、利润等经营指标;制定酒店经营预算、决算及更新改造投资计划,并向各部门下达年度工作指标;建立健全高效的组织管理系统;负责机构设置、重要人事变更;指导培训工作,提升服务质量和员工素质;负责酒店公共关系,塑造良好形象;督促维修保养与安全管理工作,全面负责酒店运营管理,达成年度营业收入、利润等经营指标;制定酒店经营预算、决算及更新改造投资计划,并向各部门下达年度工作指标;建立健全高效的组织管理系统;负责机构设置、重要人事变更;指导培训工作,提升服务质量和员工素质;负责酒店公共关系,塑造良好形象;督促维修保养与安全管理工作,具有10年及以上酒店行业经验,其中5年及以上高端酒店管理岗位工作经验。拥有国际联号酒店或大型酒管集团高级管理岗位经历者优先,熟悉现代企业经营管理,有敏锐的市场洞察力和强烈的创新意识;具备出色的团队领导、决策判断和沟通协调能力;熟悉酒店全流程管理 原则上50周岁以下本科及以上学历,相关管理专业优先
巴中
1月5日 00:35拨打电话
云南昭通强林高尔夫房车酒店招2名酒店经理汪
酒店经理1-2人
强林高尔夫房车酒店招2名酒店经理 汪
昭通
1月5日 00:30拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
万斯吉国际酒店招聘: 1.前台接待 2.前厅主管 3.客房服务员 工作氛围好,待遇从优,有经验的优先 有意向可以联系咨询 电话:,
潮州
1月4日 22:25拨打电话
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
锦江连锁酒店,招聘前台接待服务人员,上一休二,
西安雁塔区招酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
西安市雁塔区招酒店前台
酒店前台月结
招聘 工作地址:海宁皮革城 酒店房嫂1人 要求:可以接受黑白班 时间:做一休一 酒店前台2人 要求:可以接受黑白班 时间:做一休一 工资:面议 联系方式:(同步)
希岸酒店招前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理
负责前厅接待区域的品质,协助店长管理内勤工作。
酒店前台月结全职
0703担保大厦附近宾馆,招聘吧员一名,年龄55以下,会电脑,上一天一晚,休一天一晚。底薪2400,满勤200元,实习期2个月后,加提成工资。 2-招钟点工一名,每天协助保洁打扫房间,11点上班~下午3点半下班,活多活少都是每天50元,天天上班,有事可以请假,工资按每月出勤结算。 3~龙南街一宾馆招聘保洁一名,工资面议。联系电话
酒店前台
2000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
到店面议
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
做好消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
为客人办理入住退房手续,完成前台各项工作
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.熟练操作前台各项业务,熟悉酒店服务设施内容,,做好前台的接待工作。 2.有效地处理对客服务关系,促销酒店产品。 3.随时做好宾客入住前的准备工作,准确、高效的为其办理入住登记手续。 4.做好所有入住客人的信息输入工作并确保准确性。 5.处理宾客的各种问讯和要求,为其提供各方面的最新信息。 6.按时高效的完成上级领导交班的其他事项。 7.勤学好问,有团队意识。 注:有经验优先,没有经验也没关系,经验都是积累出来的,期待你的加入。招长期,能配合轮班工时制,能适应三班倒。一班八小时制。身高1.58-1.75m年龄22-35 早班07:30-15:30中班15:30-21:30晚班23:30-07:30
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供南开区招聘酒店经理200一天在线招聘信息,主要招聘南开酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐