
餐饮主管
岗位职责:
1.监督和管理前厅服务团队,确保服务质量;
2.负责区域管理,监督团队成员的工作表现;
3.参与成本控制,确保前厅运营成本合理;
4.进行员工培训,提升团队的专业技能和工作效率。
任职要求:
1.具备良好的管理能力和团队协作精神;
2.能够在快节奏环境中保持高效工作;
3.具备解决突发事件的能力;
4.具有优秀的沟通能力和领导力;
5.有在连锁企业相关工作1-3年以上,接触过排班训练订货系统
6.年龄在22-35之间,听指挥,有学习能力,不怕吃苦,
餐厅领班月结全职
招聘:宏泰盛宴招聘厅长
薪资:2800-3000元/月
岗位职责:
1、全面负责餐饮厅的日常运营管理,统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作,确保餐厅运营高效有序。
2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度,监督员工执行情况,及时纠正不规范行为。
3、负责客户关系维护,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客满意度和餐厅口碑。
4、参与制定菜品推广、营销活动方案,配合后厨优化菜品呈现,推动餐厅营业额增长。
5、管理前厅团队,组织员工招聘、培训、绩效考核与激励,打造高素质服务团队。
6、把控餐饮厅成本,合理管控物料消耗、人力成本,做好卫生、安全、消防等管理工作。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉餐饮前厅运营全流程,具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力;能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。
2、拥有强烈的客户服务意识,注重细节,善于挖掘顾客需求,能带领团队提供优质服务。
3、具备良好的团队领导能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执力。
餐饮主管
岗位职责:
1.门店面积不大,管理内容不繁重,沟通短平快
2.负责前厅的日常运营管理,合理安排各岗位人员工作,确保餐饮服务高效有序进行
3.严格监督食材采购、储存与使用流程,控制成本并保障食品安全卫生标准
4.组织厨房团队培训,提升技能水平,推动团队专业能力持续发展
5.协调前厅与后厨工作衔接,及时处理现场问题,保障顾客满意度
任职要求:
1.具备1-5年及以主管烤肉工作经验,有类似管理岗位经验者优
2.熟悉烤肉制作工艺,具有较强的菜品创新能力与成本控制意识
3.具备良好的团队管理能力和沟通协调能力,能承受高强度工作压力
4.持有健康证及相关职业资格证书,遵守食品安全法规,工作认真负责
5.学历不限,热爱烹饪事业,对品质有追求,具备职业发展潜力
6.该品牌是一家新品牌,需要有经验,有能力的行动派,后期会开多家新店晋升空间大
餐厅领班
1.形象气质佳,仪表端庄,举止得体,符合茶楼清雅、宁静的文化氛围。普通话标准,语言表达清晰。
2.服务意识强,真诚热情,有亲和力,能主动为顾客着想,提供贴心服务。
3.工作认真负责,能承受一定工作压力,对岗位和团队有担当,诚实可靠,具备良好的职业操守。
4.熟悉前厅日常运营,包括区域管理、台位调度、翻台率控制等。
5.了解基础的成本控制意识,如物料管理、减少损耗等,能熟练使用收银系统、预订系统及相关办公软件。
工作职责:
团队领导与培训能力:
能够调动员工积极性,合理分配工作任务。
具备培训新员工的能力,能传授服务技能、产品知识和公司标准。
善于营造积极、协作的团队工作氛围。
卓越的沟通协调能力:
对上:能准确理解并执行管理层指令,及时汇报现场情况和工作问题。
对下:指令清晰,沟通顺畅,能有效化解员工间的矛盾。
对外(顾客):善于与顾客沟通,处理咨询、预订及建立良好关系。
应急处理与解决问题的能力:
能从容、妥善处理顾客投诉、突发事件(如顾客不适、设备故障等)。
对服务中的问题有敏锐的洞察力,并能提出或执行解决方案。
4.工作经验与资格
经验要求:
必备:至少1-2年高端茶馆服务工作经验。
优先:拥有半年以上同岗位(领班、部长、组长)或代班管理经验者优先。
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。
任职要求:
1.教育背景:初中及以上学历。
2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。
岗位职责:
1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。
2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。
3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。
4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2、负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2.负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验;
3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
餐饮主管
(期望候选人具备成熟稳重、沟通协调能力强、家庭相对稳定等特质)。
学历:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮管理、市场营销等相关专业优先。
2.工作经验:
5年以上餐饮行业工作经验,其中至少3年以上中高端餐厅/茶楼餐厅或类似业态的全面管理经验**(担任店长、经理等职位)。
具备独立负责单店全面运营管理**的成功经验,对前厅服务和后厨管理均有深刻理解和实操能力。
有茶楼或与茶文化相关场所、管理经验者、优先考虑**。
3.核心能力:
卓越的领导力与团队管理能力:能有效激励、培养和带领团队达成目标。
出色的沟通协调能力:对内能顺畅沟通上下级、跨部门;对外能妥善处理客户关系及供应商关系。
强烈的经营意识与数据分析能力:精通成本核算、利润分析、预算制定与控制,能通过数据驱动决策。
***优秀的解决问题能力与抗压能力:**能冷静、高效地处理运营中的突发问题。
***细致严谨与责任心:**对品质、服务、安全、成本等有极高的要求,责任心强。
客户导向思维:深刻理解客户需求,致力于提升顾客体验。
4.专业知识
*熟悉餐饮行业运营管理全流程、食品安全法规及相关法律法规。
裱花师1-2人月结
招聘
✅裱花师 2名
1年以上工作经验
能独立上手制作常规裱花款式
工作认真负责有团队协作意识
薪资面议 待遇优厚
地址:南外新南街54号胖达团子蛋糕店
☎电话:
电焊光伏安装建筑承包
达州市通川区招光伏安装、电焊、建筑承包,寻一个有一点小小经济实力的合作伙伴,共同开发光伏市场,地址:成都,南充,达州等三地。
达州达川区诚招砍伐工人,请看清楚才打电话,工地在重庆巴南,砍松树,死活都砍,十二公分以上的
9000-10000元/月
砍伐工11-20人
诚招砍伐工人,请看清楚才打电话,工地在重庆巴南,砍松树,死活都砍,十二公分以上的都砍,砍倒∴就地断桐其它就不用管了,甲方用无人机公司吊运,注明只管砍倒到就地锯节45一吨,山大树好,另外愿烧树枝和包头放药另算,工资三天一结
客房服务员酒店前台
全季旧宫酒店
前台2名 有经验者更好,级别可谈
综合工资4500-7000
工作内容:负责办理入住退房,维护好客户体验感,完成上级分配任务指标,会员卡-移动端-好评各项指标
客房服务员2名,主管1名 有工作经验者优先录用
福利待遇:带薪年假、节假日三薪、夜班补贴、工龄奖、包吃包住。
联系电话:(同步)
餐厅领班寒假工
安吉乐那度假村 招聘启事
安吉乐那度假村现面向社会诚聘英才,坐拥优美自然环境,工作氛围轻松融洽,领导同事友善互助,晋升通道清晰,福利完善!所有岗位包吃包住(一日三餐+拎包入住),正式员工缴纳社保,节假日专属福利,期待你的加入!
招聘岗位
1. 前台主管 2名
2. 前台接待 2名 应届生可投
3. 宾客服务经理 2名
4. 餐厅主管/领班 1名
5. 实习生/寒假工 若干名
联系方式
吴先生:()
欢迎来电咨询,诚邀携手同行!
广东清远招聘:黄坑中恒广场酒楼招聘部长2名,月休4天,有熟悉经验优先,有意者联系:,陈,谢
酒店经理1-2人
招聘:黄坑中恒广场酒楼招聘部长2名,月休4天,有熟悉经验优先,有意者联系:,陈,谢谢
酒店经理月结
宾客服务经理
身体健康,五官端正,品行端正无犯罪前科;服从管理,认真踏实,责任心强,吃苦耐劳。
薪资福利:1.具有竞争力的薪酬和绩效奖励;2.生日礼物及传统节日礼物和聚会;3.提供设施完善的员工宿舍;4.欢快舒适的工作环境,美味可口的工作餐;5.法定假期、年假、部分岗位双休。月薪4000+
(,非求职勿扰),
工作地址:甘肃省天水市秦州区岷山路56号
江西新余景区酒店经理具有酒店、食堂管理及酒店专业,有较强的责任心及沟通能力,有经验者优先,
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
景区酒店经理
具有酒店、食堂管理及酒店专业,有较强的责任心及沟通能力,有经验者优先,年龄50岁以下,
薪资福利:4000 - 6000元/月,加提成面议,包吃住
招工人数:1名
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工作地址:新余市渝水区下村镇步桥村委
客房服务员月结
途麦·宣萱精品酒店
招聘岗位:客房服务员
要求:不限
工作时间:8-16
月休: 8天
薪资待遇:面谈
联系电话:
工作地点:百节溪小学对面
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咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场
客房服务员月结
岗位名称:客房服务员(聚鑫大酒店)
岗位要求:1.工作经验:熟手优先;2.工作态度:吃苦耐劳;3.服务态度良好,有责任心。
薪资待遇:底薪约2500加提成,上班时间固定,工作时长10小时。包含包餐福利和月休三天待遇。四川达州地区酒店岗位信息可通过官网查询了解更多。
餐饮店长
刘氏餐饮
一、南外招聘
1、餐饮前厅经理/店长1名
任职要求:年龄45岁以下,身体健康,有餐饮行业相关经验3年及以上
薪资待遇:面议
联系方式:
餐饮店长月结
刘氏餐饮
一、南外招聘
1、餐饮前厅经理/店长1名
任职要求:年龄45岁以下,身体健康,有餐饮行业相关经验3年及以上
薪资待遇:面议
联系方式:
餐饮主管
岗位职责:
1.负责食堂的日常运营管理,确保食堂运作顺畅
2.监管食品安全和卫生标准,保障员工饮食安全
3.协调团队成员工作,提升食堂服务质量
任职要求:
1.年龄30-40岁
2.具有两年以上餐饮行业经验
3.具有创新思维,能够不断优化食堂运营流程
上班时间:08:00-18:00
工资:面议
福利:包吃,月休4天,购买五险
上班地点:达州市中心医院胡家坝住院部食堂
四川达州TomyHouse途麦:途麦豪斯大酒店(南外好一新店)诚聘:客房服务员(1名)要求
3000-4300元/月
客房服务员月结
TomyHouse途麦:途麦豪斯大酒店(南外好一新店)
诚聘:
客房服务员(1名)
要求:年龄50岁以内
身体健康,接受夜班,熟手优先。
计件薪资:3000-4300
联系电话:
张店长:
更多岗位信息:井号:///jkT5eeY97ouLdPz
达州通川区TomyHouse途麦:途麦菲樾时光酒店诚聘前厅收银员:绩效薪酬:2800-43
2800-4300元/月
酒店前台月结
TomyHouse途麦:途麦菲樾时光酒店诚聘
前厅收银员:
绩效薪酬:2800-4300
形象气质佳,接受夜班。
联系方式: 杨女士
地址:达州市通川区金山南路303号(途麦菲樾时光酒店)
更多岗位信息:井号:///GxphGiecpJEf57e
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供达州急招大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘达州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。