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招售卖员
营业员
超市面点 售卖面食 要求45岁以下 头脑灵活 干活麻利利索
店长1-2人月结
1. 门店管理:成本与资产管理: 负责门店的日常开支管控,包括物料成本、行政开支等;管理站点内的固定资产(如冷藏设备、拣货设备),确保物资供应充足、减少损耗 。 2、标准化执行: 落实线下或站点的标准化流程,例如优化站点内部布局、确保拣货路径高效、维护门店形象(如有线下部分),确保“人、货、场”处于良好状态 3、 3. 团队与用户服务: 负责员工的招聘面试、岗位分工、排班管理以及培训激励。对于前置仓模式,还需关注配送员和分拣员的协同与人效提升 。用户客服管理: 监控履约率、客户评价(中差评),处理客诉问题,通过提升服务品质来增加用户满意度和复购意愿 。
汉堡师傅。冰激凌店员,包子师傅
6000-7000元/月
店员3-5人月结全职
工作踏实,手脚麻利,服从管理,认真负责,能吃苦耐劳,有经验者优先录取
营业员
- [ ] 工作内容:各类游戏主机、桌游,观影,聊天 - [ ] 工作要求:五官端正,会打扮,会聊天,双商在线,会提供情绪价值,有服务意识(无戾气,不敷衍)
桌游助教
400-800元/天
营业员完工结算兼职
岗位类型: 桌游助教-升档类 岗位职责: 1.协助客户完成桌游完整游玩体验 2.根据用户需求准备桌游产品,及时反馈用户问题 3.管理桌游资料、整理桌游档案 4.与客户保持良好沟通,协助开展体验跟踪 任职要求: 1.热爱桌游事业,活泼开朗,责任心和亲和力
店长
我们在做上海首创第一家情绪经济自助娱乐空间,包括自助台球、酒吧和茶室。 地方不大,但安静、私密、舒适,我们提倡“悦己、治愈、连接、共创” 现在,想找一位特别的伙伴: 懂沙龙、爱张罗、会攒局的朋友。 你不需要投很多钱,但希望你: 真心喜欢张罗活动——能策划有趣的茶会、分享会、小沙龙; 愿意和人打交道——把爱茶、爱交流的朋友聚起来; 认同“共享”的意义——相信一群人在一起,能碰撞出更多可能。 我们能一起做的: 把这里变成“有内容”的空间——不只是一场球、一盏茶、一杯酒亦或一局游戏,更是交流想法的据点; 连接同频的人——创业者、自由职业者、生活家… 让资源自然流动; 轻松起步,共同成长——我出场地,你专注做擅长的事就好。 如果你: 觉得这事儿有意思; 正好想找个地方施展“组局”的热情; 愿意踏实一起走一段;慢慢走,走得深; 欢迎聊聊!带上你的想法和资源。 好伙伴,从认识这片方寸地开始。
营业员
工作内容: 负责接待及引导客户入座,指导协助客户进行观影,桌游,电玩等游戏项目(新手可学)营业时间: 1.下午3点到凌晨1点(根据个人时间灵活安排)。 2.全职兼职都可职可位要求: 1.年龄18-26周岁,五官好端正(形象优秀可放宽)。 2.性格开朗,有活力。 3.有赚钱欲望的来。岗位福利: 1.高薪资,待遇优厚,有山各种奖励制度。 2.氛围好,00后为里主,组织团建。 3.无责任底薪10000
日结+兼职+店员
5000-8000元/月
店员包吃免费培训日结兼职简单轻松易上手接受新手小白有师傅一对一指导
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符 4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 5. 及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
营业员有提成包吃包住3-5人月结全职
岗位职责: 1、日常生鲜蔬菜整理打包、打秤上架、促销推广、收银结算全流程操作 2、保证货品质量新鲜+卖场环境干净整洁,提升顾客购物体验 3、严格执行门店营运标准,确保流程规范高效 岗位要求: 1、学历不限!年龄25-45岁均可 2、有超市/生鲜/连锁行业经验优先,小白也能快速上手 薪酬待遇:薪资5K-8K,多劳多得!只要你够努力,收入没上限~ 工作地址:上海市宝山区纬地路362号
游乐场营业员
4000-8000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
儿童游乐场营业员
电梯司机月结
上海崇明区,陈家镇新立电梯。招电梯司机,工资4800元。年龄54周岁以下,身体。月发生活费4600建行卡,6个月以内上海建工医院体检,加班费20一小时。联系电话
上海 崇明区
5月8日 16:54拨打电话
彩钢安装包吃6-10人
上海市崇明区招彩钢板安装每天10个小时一天管两顿饭,早饭不管,工资400一天,要求打钉子,做过的优先,要求听话,听从安排的,
上海 崇明区
5月8日 16:51拨打电话
水电工1-2人
岗位职责: 1.负责住宅、厂房及公共设施的给排水、电气系统安装与日常维护 2.独立完成线路敷设、开关插座安装、管道铺设、阀门调试等现场作业 3.及时响应并处理水电故障报修,保障设施安全稳定运行 4. 配合工程进度开展预埋、穿线、试压、通电等阶段性施工任务 5. 严格遵守安全操作规程,做好作业记录与隐患上报 任职要求: 1.水电相关工作经验不限,有崇明区本地项目经验者优先 2. 熟悉国家水电施工规范及常见设备品牌性能 3. 具备基础识图能力,能看懂简单水电施工图纸 4.持有有效电工证或上岗操作证者优先 5. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好沟通与协作意识
上海 崇明区
5月8日 16:35拨打电话
上海崇明区招外墙漆/真石漆
300-400元/天
外墙漆真石漆1-2人
上海市崇明区招外墙漆/真石漆
上海 崇明区
5月8日 16:17拨打电话
保安
6000-7000元/月
保安包住包吃6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件,如火情、纠纷、盗窃等,并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁,设施设备完好,做好交接班记录 5. 遵守保密规定,严守岗位纪律,服从统一调度与管理 任职要求: 1. 年龄18-49周岁,身体健康,无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心,能适应轮班制工作 3.有保安从业经历者优先,退伍军人可适当放宽条件 4.无学历硬性要求,初中及以上学历者优先考虑 5.接受岗前培训,持有效保安员证者优先录用。 薪资待遇:岗位为保安公司直招,无任何其他费用,面试合格即可上岗。210/天,白夜班各管一餐,有住宿,离项目3公里,每月15号准时发工资,觉不拖欠。
店长月结
招聘:慕思睡眠体验馆店长/业务经理(5000-8000元) 薪资:5000-8000元/月 1、要求责任心强,懂运营,有门店销售,或管理经验; 2、行政班。公司不定期组织团建,配备节日福利、话补、奖金等; 只要长期的,不接受短期/短期工!!
南阳
5月8日 16:59拨打电话
辽宁大连招聘日用百货店招聘导购员若干名上一休一班次职务:店长职务:导购员地址:奥林匹克购物
店长
招聘日用百货店招聘导购员若干名上一休一班次职务:店长职务:导购员地址:奥林匹克购物广场联系电话
大连
5月8日 16:58拨打电话
店长
招聘:超市储备干部(免费培训+晋升空间)薪资:薪资面议寻找热爱零售、心怀热爱的你,共筑零售新未来!如果你对零售行业满怀热忱,渴望在商超领域深耕成长,想要拥有清晰的职业发展路径,雅斯超市储备干部岗位,就是你的优质选择!一、岗位职责1. 协助门店主管完成日常货品管理、陈列维护、顾客服务、销售推进等工作,快速积累一线实操经验;2. 主动学习门店管理方法,参与团队日常管理协作,逐步提升统筹协调与问题解决能力;4. 严格遵守超市各项规章制度,高效完成上级安排的其他工作任务。二、任职要求1. 热爱零售行业,认同超市经营理念,愿意扎根零售、长期发展;2. 有超市/零售相关工作经验者优先,无经验但学习能力强、积极上进者也可投递;3. 具备良好的沟通表达能力、团队协作意识,做事认真负责、踏实肯干;4. 能适应零售行业轮班工作节奏,有较强的抗压能力和服务意识;5. *****以下、学历大专以上,只要你有上进心、有目标,我们都欢迎!三、我们为你提供1. 完善培养体系:专人带教+全方位轮岗培训,从零起步快速成长,助力你掌握零售管理全技能;2. 清晰晋升通道:储备干部→门店主管→门店店长→区域管理,公平晋升,能力至上,未来可期;3. 优厚薪资福利:基础薪资+绩效奖金+各类补贴,薪资面议,待遇优厚;4. 优质工作环境:温馨融洽的团队氛围,完善的员工关怀,工作舒心有保障;5. 广阔发展平台:依托雅斯超市成熟运营体系,拥有充足的发展空间,实现个人职业价值。四、应聘方式有意者可带个人简历直接前往中辉国际广场一楼雅斯超市现场面试,联系电话:期待每一位热爱零售的你加入,与雅斯超市一起,携手同行,共创佳绩!
咸宁
5月8日 16:55拨打电话
店长
聘:门店店长 1.全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2.执行总部下达的各项任务; 3.做好门店各个部门的分工管理工作; 4.做好门店开市闭市的工作,带领员工完成营业目标,做好门店日常运营维护; 5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 6.负责对员工的培训教育。 具体薪资面议 【薪资福利】 固定工资+提成工资+五险一金+年终奖+员工内购,公司直营,可晋升管理层 地址:佛祖岭附近 联系电话:
武汉
5月8日 16:55拨打电话
店长月结
店长 薪资福利:8千~3W,福利专享:保险/用歺/生日/培养/月休4天 工作地址:1.来苏路474号麦田美学空间;2.龙腾广场2号楼超颜美学空间
宣城
5月8日 16:54拨打电话
门店店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
上海市老砂缸酱油铺急招门店店长,位置在普陀区大渡河路1550弄96号
店员免费培训1-2人月结兼职全职
岗位职责: 1. 负责711便利店的日常运营工作,包括收银结算、商品陈列、库存管理、熟食加热和外卖打包等; 2. 确保门店环境整洁,商品陈列有序,提供良好的顾客服务体验; 3. 协助完成门店各项基础运营事务,保障门店正常运转。 任职要求: 1. 年龄要求为18—45岁; 2. 不需要相关工作经验; 3. 需要持有健康证。
日料烧鸟店店长
1-1.1万元/月
店长月结
维护提升大众点评,抖音,小红书以及员工培训等 近两年内以事业为主 日料烧鸟店做过至少3-5年以上,有足够的日料经验 岗位职责: 1.负责餐厅的日常管理事务,确保服务质量 2.维护和提升客户满意度,确保客户关系良好; 3.制定和优化服务流程,提高工作效率; 4.管理餐厅内部制度,确保员工遵循。 5.负责处理客人对餐厅服务的工作意见、建议各投诉; 任职要求: 1.具备良好的团队合作精神,能够有效管理团队; 2.拥有出色的沟通能力和服务意识; 3.能够适应快节奏的工作环境; 4.对餐饮行业有浓厚的兴趣,愿意接受新挑战 ​5.协助厨房打印资料文件等 上班时间 早班10:00-14:00 16:00-22:00 中班11:00-14:00 16:00-23:00 晚班16: 00-02:00 ​ ​
店员营业员有提成包吃免费培训包住3-5人月结全职
岗位要求:18-35周岁,打包面包西点、点单收银、咖啡出品、服务顾客、简单好上手有人带;无需经验,可接受朋友一起 薪资待遇:具体详谈 上班时间:九小时制,三班倒 晋升:店员-领班-主管-店长(不画大饼、只看综合实干能力!)
店长3-5人日结
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识、业务能力与团队凝聚力 4. 高效处理顾客投诉与突发事件,切实维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据,优化运营流程并提交详实经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑与标准流程 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力,能独立带教与激励团队 3. 责任心强、注重细节,具备基础数据分析能力与实际问题解决经验 4. 熟练使用POS系统、进销存工具及常用办公软件(Word/Excel) 5. 有同行业店长经验者优先,学历不限
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.负责闵行区形象店的管理包含但不限于产品进销存管理、产品陈列、客户接待、卫生维护、产品讲解等; 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3.负责店内促销活动、沙龙活动、溯源活动的落地执行; 4.负责店内直播引流、资源外拓等工作,对门店销售指标负责。; 岗位要求: 1.年龄35岁以下,大专及以上学历,能力优秀者可放宽录取; 2.热爱大健康行业,大健康/保健品/药店/等行业门店销售或运营管理经验优先; 3.有良好的语言表达能力与沟通协调能力,富有亲和力; 4.有直播经验者或资源外拓经验者,优先考虑 福利待遇:综合薪资1W-1.5W,五险一金,有餐补、工龄补、交通补、节日福利等。
营业员
4000-6000元/月
营业员包住1-2人月结全职
身体健康. 形象良好. 要求能正常认字!
华为售后门店店员
6000-8000元/月
店员有提成免费培训6-10人月结全职手机维修华为售后五险一金前台
一、工作职责: 1.热情接待进店客户,为客户提供舒适的产品体验服务 2.为客户提供专业的产品建议 二、薪资福利: 1.底薪3000~4000+录单提成+销售提成(10%-15%),月综合7000-12000 2.缴纳社保 3.上班时间9:00-18:00 4.做六休一 5.其他福利:团队聚餐,公司内部价 三、任职要求: 1.18-35岁,形象气质佳 2.较强的沟通能力
店员20人以上日结兼职
工资200-300,工作时间9-18点左右 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
营业员
4000-5000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
开朗活泼,售卖。
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鱼泡直聘为工人提供崇明区招聘超市店长250一天在线招聘信息,主要招聘崇明门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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