餐吧店长 工作内容： 1. 日常运营管理：全面负责餐吧日常运营工作，包括营业时间规划、人员排班调度、前厅服务流程优化及后厨出品衔接协调，确保餐吧高效有序运转。 2. 客户服务管理：主导客户服务体系建设，监督员工服务质量，及时处理客户咨询、投诉及建议，提升客户满意度和复购率，维护餐吧良好口碑。 3. 团队管理与培训：负责餐吧员工的招聘、入职培训、技能提升培训及绩效考核，建立积极的团队氛围，激发员工工作积极性，提升团队整体服务水平。 4. 营销与活动策划：结合餐吧定位和市场需求，制定阶段性营销计划和主题活动方案（如节日促销、主题派对等），吸引客流，提高餐吧营收。 5. 库存与成本控制：负责食材、酒水、餐具等物资的库存管理，定期盘点，合理把控采购量，降低库存损耗；严格控制运营成本，包括人力、物料、能耗等，确保利润目标达成。 6. 安全与卫生管理：严格执行食品安全和公共场所卫生标准，落实消防安全制度，定期开展安全卫生检查，排除安全隐患，确保餐吧运营符合相关法规要求。 7. 报表与数据分析：定期汇总餐吧运营数据，包括营收、客流、客单价、菜品销售排行等，进行数据分析并形成报告，为运营决策提供依据。 任务要求 1. 经验要求：具备2年以上餐饮或餐吧相关管理经验，熟悉餐吧运营流程及行业规范，有成功的门店运营或业绩提升案例者优先。 2. 能力要求：具备较强的组织管理能力、沟通协调能力及问题解决能力，能有效统筹餐吧各项工作。拥有良好的客户服务意识和营销思维，能敏锐捕捉市场动态和客户需求。具备基本的财务知识，能熟练进行成本核算和库存管理，有成本控制经验者优先。熟悉食品安全、消防等相关法规，能确保餐吧合规运营。 3. 素质要求： 工作积极主动，责任心强，能承受较强的工作压力，适应餐吧弹性工作时间（包括晚班、周末及节假日）。 具备良好的职业素养和团队合作精神，以身作则，带领团队达成运营目标。 形象良好，亲和力强，具备一定的领导力和感染力。 4. 其他要求：无不良从业记录，具备餐饮行业相关管理资格证书者优先。

有过门店管理经验，员工培训经验！对激励员工有一套自己的方法方式！

给客户取直播间买的东西，服务客户，通知客户参加聚会，有时候带客户去2、3日游（含购物点）

我们是一家正在快速发展的创新零售企业，通过为社区实体店提供创新的合作模式与供应链支持，帮助店主提升业绩，实现共赢。 为加速市场布局，现诚聘多名店内营业员，专门负责接待店内客户，建立良好客情关系，促进店内销售 岗位职责： ·负责来店客户接待，做好客户服务 ·负责试吃、分享产品，引导客户购买 ·负责社群内客户问题，做好客户服务 ·完成公司制定的营业目标。 我们期待这样的您： ·必备条件： ·拥有6个月以上实体店销售、快消品业务拓展或相关实体店业务经验。 ·有亲和力，能够耐心与客户沟通。 ·会熟练使用智能手机。 ·优先条件： ·年龄30-50岁 ·家住店铺附近3公里内。 ·有多年自己开店或为实体店提供业务服务经验者尤佳。 您将获得的回报： ·弹性收入：收入与营业成果直接挂钩，月薪4500-6000元，上不封顶，能力越强，收入越高。 ·成熟的合作模式：公司提供已被市场验证的合作方案与支持，助您高效成交。 ·广阔的发展平台：身处快速增长的赛道，拥有无限的职业发展可能。 准备好了吗？ 如果您正是我们要找的人，熟悉实体生意，渴望一份高回报的事业，请立即联系我们！ 宣骋电子商务有限公司远方安选项目部 联系电话： 微信号：[请在此处填入您的微信]

吃苦耐劳

不需要学历，只要能干愿意学习就可以

工作内容：指导小朋友正确游玩阻止小朋友危险动作遵守岗位职责负责区域卫生 工作要求：五官端正活泼开朗对小朋友有耐心善良有爱心有较强的沟通能力能吃苦耐劳服从领导安排管理 其他要求：年龄18～26周岁有收银工作经验的优先

招熟食店营业员 【岗位职责】 协助熟食店日常售卖， 外卖切配打包 【职位要求】 55岁以下 -手脚灵活，生熟手都可，有熟食工作经验者优先 -能适应长白班工作，中午休息3个小时 月休2天， 薪资:6000-7000

1.主要在卫浴门店面负店面家具产品销售； 2.完成到店客户接待、沟通、签约等工作； 3.支持、维系好老客户关系； 4.负责账台收银工作； 5.完成上级交给的其它事务性工作。 岗位要求： 1、40岁以下，高中以上学历，应届毕业生皆可。 2、形象气质佳，性格活波开朗，反应敏捷，表达能力强。 3、具有团队合作精神，敏锐的洞察力，能挖掘市场潜力。 4、工作认真负责，事业心强，抗压力强，能吃苦耐劳。 5、底薪4000-5000+提成。做五休二，9:30-18:00，包午餐，带薪年假，定期体检。

1、门店日常销售、收银、商品陈列、清洁卫生、货品管理、打包。 2、热情、勤劳、快速、诚信 3、沟通好，销售能力较强 4、兼职时间每天，两天20:00-24:00，两天22:00-24:00循环 5、22元/时

上海市奉贤区招装修木工（一点小活，离的远的人就不用打电话了，谢谢）

上海奉贤区港鼎路1058号，招叉车司机要会装箱，交社保 8000 有需要的可以联系我

可坐可站+恒温车间 管理人性化+免费工作餐 18-42岁男女不限 员工工价21元每小时 工时每天11-13小时 综合工资7500左右 大多数长白班.加班非常多 偶尔有夜班需要能接受 主要生产.面膜.护手霜.气垫.洗发水.护发素.精华液等等 提供住宿.标准8人间 每月300元.水电均摊 洗衣机空调热水器超市等配套一应俱全

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招聘岗位：折弯工/折弯带班/数控车床带班 招聘要求：20-52岁，技术好可放宽，测量工具要会看，要会看图纸 折弯工：技术熟练，需要做过钣金折弯 折弯带班师傅：需要做过通讯模块或者医疗电箱产品的折弯，精度要求在十个丝以内的折弯师傅 数控车床带班：要会通快数控车床 上班时间：8-8，长白班 薪资待遇： 折弯工：32-40+/小时，看技术面议 带班师傅：45-60/小时，看技术面议 以上岗位包吃，提供公寓式住宿，可预支。不体检

中餐厅《联想科技城店》 招聘店长一名 底薪7000+满勤100 每月四个半天带薪休息 店内人员配备齐全好管理 电话☎

招聘：招商经理 薪资：10K-15K 岗位职责： 1、完善招商运营部的管理制度，保证招商运营部运转，职业道德和敬业精神。 2、独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题。 3、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中。 4、负责制订本部各阶段工作计划，布置和安排本部各项工作有计划开展。 5、负责整体规划和市场布局，确定公司的经营档次定位和经营商品类别。 6、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。 7、负责市场日常经营管理，协调沟通商户关系。 8、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。 9、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作。 10、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。 任职要求： 1、年龄28-45周岁，市场营销等专科以上学历，二年以上同等岗位工作经验。 2、能够挖掘客户资源，有一定的商务谈判能力以及客户资源; 3、工作积极、热情、主动、责任心强，有较好的抗压能力; 4、良好的沟通协调能力，团队合作精神。 5、熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件。

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罗森超市店员收银员，主要从事收银理货

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超市店员兼职26-30/小时 （不要暑假工） 工资：26-30/小时，白班26，夜班30工资次月8号发放。 要求：18-40岁，男女不限， 上班时间：7-22点之间排班8-10小时，做六休一/做五休二，夜班22-7做六休一 工作内容：主要协助顾客自主收银机操作，理货，上架，摆放等 上班地址:浦东，闵行，宝山，长宁，徐汇，杨浦，静安，嘉定，松江，虹口，青浦，黄浦，普陀，金山，奉贤

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百货连锁店铺

有水果行业经验要求，果切，陪礼盒，理货，销售，有责任心，服务态度一定要好

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好想来理货+收银