岗位职责： 公司提供已投保客户的资源名单，通过公司电脑系统外呼联系新老客户，在线协助客户完成车险续保相关业务。 车险为国家规定险种，客户接受度高，沟通顺畅，业务成交率可达80%。 公司欢迎零基础人员加入，入职前期提供带薪岗前培训，安排专业导师全程指导新人成长；涵盖车险基础知识、客户沟通技巧、系统操作流程等内容，手把手教学，确保掌握为止。 任职资格： （1）年龄要求18-40岁，具备保险销售经验者优先考虑 （2）具备一定表达能力，普通话清晰，能熟练操作基础办公软件 （3）公司重视实际能力，学历满足中专或高中及以上即可；大专及以上学历或有销售背景者优先录用 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:00-18:30，每月休息5天，第一周双休，后续三周单休，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享5-15天带薪年假 薪资福利待遇： （1）底薪+提成（3.4%-30%）+职级补贴（400-6400元），员工月均收入6000-12000元，收入与业绩挂钩，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步提升 （2）入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、人事、培训、IT等岗位；满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理职务，晋升后平均薪资8000-20000元，享有舒适办公环境（冬暖夏凉）、系统化培训体系及清晰职业发展通道 （3）非本地户籍员工，工作满3个月后，可申请调往家乡所在地分公司任职 备注：从事过车险行业的人员可申请远程居家办公，曾入职过的员工再次回归享受优先录用政策

薪资待遇：底薪+阶梯提成+补贴 缴纳社保 综合薪资：5000-8000元，上不封顶 福利待遇：1、享受法定节假日带薪休假 　　　　　2、节日礼品及各类员工福利 　　　　　3、新员工入职享带薪培训，全程室内办公 　　　　　4、每月休息四天，法定假日正常放假 　　　　　5、配备员工食堂，用餐免费 工作时间：8:30-12:00　13:30-18:00 工作内容：根据医院提供的客户电话资源，进行意向客户邀约到院 年龄要求：35至55周岁 经验不限，欢迎投递简历

一、工作内容 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供相关服务； 3、在办公室内完成网络登记与业务办理，无需外出拓展客户，工作流程清晰简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或以上学历； 2、会基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取心和责任心； 5、优秀者条件可适当放宽，无经验亦可，公司提供专业带薪培训 三、工作时间 1. 上午8:30上班，12:00下班，下午13:30开始外拨，18:30左右结束工作 2. 午间休息时间为一个半小时 四、薪资福利待遇 1. 薪酬结构包含底薪+提成+职级津贴+奖金+司龄奖+年终奖等，收入与业绩挂钩，上不封顶，业务量越大，底薪与提成同步提升； 2. 依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等福利。在职员工工龄跨度为1至20年，团队稳定

【急招残疾人电话客服5名】 要求：有经验、一二级优先、45岁以内。 工作时长：每天七小时，周末双休。 待遇：底薪+提成，（）交五险 工作地点：陕西宝鸡！ 电话：（可微）

需要穿牛羊肉小时工一斤8块。

一、工作内容 1、利用公司提供的近期需购买车险的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话与微信联系即将办理车险续保的客户，开展沟通与服务； 3、在办公室内完成网络登记及业务办理，无需外出拓展客户，工作流程清晰简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或以上学历； 2、会基本电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，有较强的进取心和责任心； 5、优秀者条件可适当放宽，不要求具备相关从业经验，入职后提供专业带薪培训。 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外呼工作，18:30左右结束。 四、薪资福利待遇 1、薪资由总公司统一规定，前两个月保护期为2700元。综合收入3500-5000元，后期无责任底薪1600-7900元+提成+职级津贴+奖金+司龄奖+年终奖等。收入多劳多得，上不封顶，业务量增长将带动底薪与提成同步提升，综合薪资可达5000-8000元； 2、依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等各项福利待遇。

岗位职责: 1. 使用外呼系统完成客户回访任务。 2. 主要负责联通项目的电话客服相关工作。 3. 工作无需外出，客户资源由公司提供，内容简单易上手。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达与沟通交流能力。 2. 态度亲切，服务意识强，做事有耐心。 3. 年龄18-40岁，接受零经验入职。 薪资福利: 1. 无责任底薪2700元+300绩效+提成。 2. 综合收入=底薪+绩效+月激励奖，范围3500-6000元，入职满三个月员工平均薪资达4000以上，提成按实际绩效核算，每月另有额外激励奖金。 3. 公司定期开展团建活动、聚餐及生日庆祝会。 4. 法定节假日享受节日福利发放。 5. 提供带薪岗前培训，拥有健全的晋升机制，发展空间广阔。 6. 办公氛围轻松愉悦，配备下午茶、水果、奶茶、零食、小吃，每月组织团建和员工生日会等福利活动。 工作时间: 朝九晚六，每月休息六天，不安排加班，兼顾工作与生活，欢迎有意向者加入。

宝鸡市眉县招修锁/开锁/换锁

薪资待遇：无责任底薪+阶梯型提成+补贴+五险缴纳 综合薪资：5000-8000元，上不封顶 福利待遇：1. 享受法定节假日带薪休假 2. 节日礼品及各类员工福利 3. 新员工入职享带薪培训，全程室内办公 4. 每月休息四天，法定节假日正常放假 5. 配备员工食堂，用餐免费 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 工作内容：由医院提供意向客户联系方式，负责电话邀约到院

岗位职责: 1. 通过电话方式主动对接客户，介绍公司产品与相关服务内容。 2. 深入了解客户实际需求，提供针对性的解决方案建议。 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 4. 公司提供客户资源支持，具备电话销售经验者优先考虑。 任职要求： 1. 具备较强的销售意识和良好的语言沟通能力。 2. 能在高压环境下保持积极进取的工作状态。 3. 富有团队协作精神，能够协同团队成员达成销售任务目标。 薪资待遇： 首月保底 公司设有食堂 提供餐补 缴纳五险

宝鸡市凤县招装修木工室外防腐木

招聘：虢镇桥南焊工 薪资：5000-6000元 虢镇凤凰桥南某机械厂 、铆工10人、打磨1人、焊工6人！ 1、打磨要求：38-50 以内工作内容：喷砂工艺完毕后清理零部件喷砂残余（有吸尘器辅助），使用角磨机处理返修件表面处理！ 2、铆工要求：38-50 以内，能看懂图纸，负责管道管体对接、划线、开孔接管等！ 3、焊工要求：38-50 以内，二保焊（持证）！ 4、薪资:打磨工20元/小时，铆工30元/小时+1元/小时（补贴），焊工26元/小时+1元/小时（补贴），！ 5、上班时间:长白班8：30—18：00（如有加班另算），（）无住宿，吃饭福利食堂！，常规体检！ 6、工作地点:凤凰大桥南 7、联系电话:176****6760

陕西省宝鸡市凤县双吉小区8号楼 今天上午 基础简单疏通(下水道疏通） 到手90。

陕西宝鸡凤翔地区招募数控车学徒工，联系方式同步发布。

宝鸡市凤县招钢结构安装/打板、电焊、铆工/工要求带电焊正（工资350元）

有没有开锁师傅。

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1. 无犯罪记录：需提供无犯罪记录证明，品行端正，无任何违法犯罪前科，严格遵守行业法律法规及公司各项规章制度。 2. 诚实守信：为人正直、诚信可靠，具备良好的职业道德，对待工作认真负责，有极强的责任心与保密意识。 3. 年龄要求：年龄在50周岁以下，身体健康，能够适应岗位相关工作强度。 4. 其他条件：学习能力强，做事踏实肯干，吃苦耐劳，愿意从零开始学习开锁专业技能，认同公司经营理念，服从公司管理与工作安排。

明天白班大量招聘日结工（每天100+人，白/夜班都要）1、刘屋蔬菜包装14元（30人）（只做周末的员工，单价13元）2、柏州边电子锁厂13元（30人）3、四村键盘厂13元（20人）4、工地搭建舞台20元（4人）5、新悦吸塑厂包装13元（3人）9、四甲电商包装16元（2人）10、涌口，上一村塑胶厂目检工14元（多名，要求视力好）11、桔州电子厂测试15元（10人）男女不限，基本上都是手工活，轻松简单，早班7:00集合，自己去厂里通知我，欢迎转介绍，介绍有福利，本店诚信靠谱。联系电话：

凤翔区有个半球薄油烟机换电机和电容的活 有师傅去的话联系我 加急 下午就要去。

陕西省宝鸡市凤县双吉小区8号楼 今天上午 基础简单疏通(下水道疏通） 到手90。

【岗位职责】 1. 针对车险即将到期的客户，主动进行联系，提醒其保险已到期，并介绍公司当前优惠政策，促成客户达成投保意向。（客户资源由公司提供，无需自行开发，无需外出面谈客户）； 2. 纯属室内办公，办公环境舒适，四季恒温，无出差安排，不涉及外出跑业务，无业绩压力。 【工作时间】 1、上班时段：8:30-12:00；14:00-18:30 2、每月休息5天（首周固定双休），国家法定节假日统一安排带薪休假。（含元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日均正常放假。） 【薪资+待遇】 1、综合底薪（2700-6800）+新人补贴+绩效工资+提成+奖金：月收入范围4000-10000元，上不封顶；入职满一年享工龄工资及年终奖励； 2、入职即办理社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）； 3、团队活动：公司定期开展月度、季度、年度评优，发放奖金并组织集体旅游、聚餐；设有员工生日会，春节、端午、中秋等节日发放福利礼品。 【免费带薪培训】 提供为期8天的带薪岗前培训，期间每日补助320元，系统学习公司业务、车险专业知识及基础工作技能。

一、工作内容： 1. 如琪出行，非电话客服岗位，无需外呼，只需通过文字录入方式将用户反馈的问题（如费用返还、物品遗失等）登记至系统中，不涉及问题处理环节（后续由专门团队跟进），无销售性质，不推销，不推广，纯记录岗 2. 工作流程清晰，易掌握，操作简单，提供系统化带薪培训，快速上岗 3. 招聘主管岗位，有电商或服务行业经验者优先考虑，年龄要求35周岁以下 二、薪资待遇：底薪+绩效提成+岗位奖金+交通补贴，综合收入4000元以上，入职即按规定缴纳社会保险 三、提供完善的岗前带薪培训体系，以及持续的业务能力提升学习机会 五、任职要求：年龄18-40周岁，性别不限，熟练使用电脑打字，主要工作为工单信息录入，打字速度不低于25字/分钟（最低标准）

【工作内容】 公司提供客户资源，无需外出，无需面见客户，属于正规电话呼叫中心模式，使用公司统一热线开展工作。通过系统外呼方式联系老客户，为其办理车险续保相关事宜。（无需自主开发客户，无需外出跑业务，纯办公室岗位） 【任职资格】 （1）年龄要求20至40周岁 （2）具备基本沟通表达能力 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:30－18:30左右，实行八小时工作制 每月休息5天，国家法定节假日正常休假，每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）提供为期9天的带薪岗前培训 （2）底薪根据绩效浮动，范围为2600至7900元，另享提成；入职前两个月保底收入2600元，第三个月平均薪资可达5000元以上，入职满6个月员工月收入普遍在7000至8000元及以上，月薪过万者占总人数15% （3）培训结束后即按规定缴纳五项社会保险；尚未取得毕业证者，公司同步为其投保85万元额度的雇主责任意外险 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励及培训机会等 （5）非本地户籍且工作满3个月的员工，可申请调转至家乡所在地分公司任职 （6）入职满3至6个月，可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政岗、IT岗等多个岗位 + 配备舒适办公环境（冬暖夏凉） + 持续提供专业技能培训 + 具备完善的晋升发展通道

放心！入职无任何费用！签订正式合同！杜绝套路！工资准时发放，从不拖欠！ 带薪培训！底薪四千五！你还有什么顾虑的！ 担心收入不稳？担心提成拿不到？担心工作难上手？世上没有那么多轻松又高薪的岗位，但我们公司提供5000元保底薪资！无责任底薪，不考核业绩！保障基本生活，不玩虚的，实实在在兑现五千底薪！给自己一次尝试的机会！ 嗨，工作找得还顺利吗~ 公司现招聘几名积极向上、渴望成长的年轻人，我们提供精准客户资源，无需自己拓客，主要通过系统进行电话或微信回访，审核客户资质即可 无责底薪4000（无需达成业绩）+ 提成15%-40% + 额外奖励 + 年终奖金，新人平均月薪约1万元，资深员工收入可达3w以上 团队以90后、00后为主力军，每周安排下午茶及丰富团建活动~欢迎随时联系我，来公司实地了解详情~ 工作时间：早九晚六

安装一个鞋柜锁

一，工作内容: 1.公司主营移动.电信.联通三大运营商业务，根据公司提供的客户资料，向客户介绍推广公司产品。 二，任职要求: 1.声音甜美，普通话标准，沟通能力强。 2.有良好的执行能力和团队合作精神。 3.有电话销售经验者优先。 三，工作时间: 上午:08:30--12:00，下午:13:30--18:00 无加班，法定节假日均有休假。 四，薪资待遇: 无责底薪+全勤+交补+奖金+业务提成，月收入3000--6000不等。 工作简单轻松，容易上手，办公环境温馨舒适，无任务考核让你没有任何压力的赚钱，欢迎加入！！

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只要会打电话就可以，咱可以手把手教