
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实服务标准与食品安全规范
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好口碑
5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作,保障物资供应与政策落地
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证
4.具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅领班月结全职
傻子烧烤招聘夜班领班一名工资面议服务生数名工资面议服务员数名工资面议传菜生数名工资面议撤台大姐数名工资面议热炒副灶一名工资面议长期小时工数名一小时15联系电话:,
包头青山区招聘,服务主管一名,工资5500-6500!服务经理一名,工资面议!地址:赵家营东门!电话,
5-7千/月
餐厅领班月结全职
招聘,服务主管一名,工资5500-6500!服务经理一名,工资面议!地址:青山赵家营东门!电话,
呼和浩特赛罕区塞汉区老班长烧烤工资3500-4500小店活好干有意者电话联系
3-5千/月
餐厅领班月结全职
塞汉区老班长烧烤工资3500-4500小店活好干有意者电话联系
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹服务、出品、成本及人员管理
2. 制定并执行月度经营计划,达成营收与利润目标
3. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营
4.组织员工培训与绩效考核,提升团队服务意识与专业能力
5.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与顾客满意度
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 责任心强,注重细节,有成本管控意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力
5. 持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力
3. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
餐饮主管
陈旗玥庭蘭舍招聘职业经理
主营旅游接待及本地蒙餐
要求:1、有旅行社的资源
2、有前台接待的能力
3、有培训服务员招聘服务员的经验
4、有保底营业额
5、职业经理5年工作经验以上
薪资待遇:面议(比同行业薪资高)
年龄不限,有能力者来电:
配菜打荷1-2人
九星电子大楼喜面凤招聘:配菜/2名工资5000--5500元打合/2人3800--4000电话非诚意勿扰收到您的来电非常感谢!岗位待遇清晰,期待进一步沟通,合适愉快!
服务员
刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名,负责整个酒店的运营,男女不限,工资6000-10000加提成领班一名5000加提成服务员5名,有工作经验的优先,工资3000-5000,加提成,一天公休欢迎来我们刘汤村大家庭地址,埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系
餐厅领班
本店招聘前厅主管1名()形象好气质佳,主要负责宾客接待、前厅日常管理福利:包吃住|月休2天薪资面议有相关经验优先,欢迎自荐推荐联系电话地址:浙江省绍兴市
保洁开荒保洁
文水W酒店诚聘值班经理|3800-5800/月有酒店经验优先,责任心强,沟通执行力好前厅收银|3000-4000/月25-35岁,形象好,擅长沟通,有晋升空间招聘要求保洁年龄25到50岁以内福利:底薪+提成、食宿补贴、节日福利电话:
保洁开荒保洁
文水W酒店诚聘值班经理|3800-5800/月有酒店经验优先,责任心强,沟通执行力好前厅收银|3000-4000/月25-35岁,形象好,擅长沟通,有晋升空间招聘要求保洁年龄25到50岁以内福利:底薪+提成、食宿补贴、节日福利电话:
客房服务员保洁
招聘:如家精选大润发店诚聘客房服务员一名,底薪+全勤+工龄+提成,节假日三薪。大堂保洁员一名,底薪+全勤+工龄,联系方式:
民宿管家月结
池云堂公社招聘餐饮民宿管家一名,要求有丰富的经验,负责任心,吃苦耐劳的精神,工资每月8000元左右,速联系
前台接待|包吃住
4-5千/月
酒店前台月结全职
日常行政与交接班工作:负责前台区域环境卫生、办公用品、设备(电脑、对讲机、读卡器、打印机等)的日常维护与整理,保证前台工作区域整洁规范、设备正常运转;严格执行交接班制度,清晰交接当日房态、未完成工作、特殊客情、遗留问题及物资账目,做好书面交接记录。制度执行与品牌维护:严格遵守酒店各项规章制度、服务流程及仪容仪表规范,坚守岗位纪律,不擅自脱岗、离岗;时刻保持良好的职业形象,展现酒店服务品质与品牌形象;配合酒店日常运营、营销活动、质检检查等各项工作。宾客接待与迎送:负责到店客人的热情接待、问候与引导,主动协助客人办理入住、续住、换房、退房等全套手续,耐心解答客人关于房型、房价、酒店设施、周边交通、游玩攻略等各类咨询,为宾客提供专业、贴心的一站式入住服务。宾客接待与迎送:负责到店客人的热情接待、问候与引导,主动协助客人办理入住、续住、换房、退房等全套手续,耐心解答客人关于房型、房价、酒店设施、周边交通、游玩攻略等各类咨询,为宾客提供专业、贴心的一站式入住服务。
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台/总机/接待薪资:4000-5000元/月1、身体健康,工作踏实,具有较强的服务意识和责任感。2、有酒店行业工作经验优先。3、形象良好。1、做好办理入住、退房登记、收银等日常工作。2、做好酒店日常接待问询工作。3、完成每日各类统计报表。4、完成领导安排的各项工作。
客房服务员厨师
汉庭包头稀土高新区酒店招聘客房服务员1名,厨娘1名薪资待遇:底薪+提成+五险+高温补贴+年休假+节假日三倍工资:
内蒙古包头招聘一名服务员,白天打扫客房清洁员,在悦城对面干活,月工资2800.有意打电话
2.8千/月
客房服务员月结
招聘一名服务员,白天打扫客房清洁员,在悦城对面干活,月工资2800.有意打电话
客房服务员
2-3千/月
客房服务员月结全职轻松
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品,及时更换脏污布草
3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4. 协助处理客人合理需求与简单投诉,提供礼貌、周到的客房服务
5. 配合完成楼层公共区域清洁及临时交办的其他服务任务
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班工作制
2.具备良好的服务意识和沟通能力,态度亲切、耐心细致
3. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全与卫生常识
5.学历不限,初中及以上文化程度,能识字并简单填写工作记录
客房服务员月结全职
招聘:客房服务员:2500~5000(底薪+做房提成+全勤+月休4天(法定节假日除外)+包吃包住+其他奖金)电话:赵经理地址:包头市昆都仑区钢铁大街76号(锦江都城酒店-万达广场店)
酒店前台
如家酒店现招聘前台收银员一名工作待遇优厚全勤奖法定节假日三薪工资,节日生日福利工作环境温馨提供免费的专业培训欢迎到店或电话咨询酒店地址:包头达茂旗百灵庙步行街如家酒店更多信息井号达茂百灵广告
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供包头急招大堂经理4500一月在线招聘信息,主要招聘包头酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。