江西萍乡金典城北门果鲜森前台收银员一名上班时间:4-1点(完成所有事情可提前至12点半点下
3000-4000元/月
收银员长期1-2人月结全职
萍乡金典城北门果鲜森前台收银员一名上班时间:4-1点(完成所有事情可提前至12点半点下班)薪资待遇:2700底薪300全勤第二个月奖200夜班补助业绩提成请假:事假提前2天请,月休假不超过3天(月休2天以上没有全勤),不得无故迟到早退️离职:提前一个月申请,等店里招到人后随时可撤。自行离职工资会受影响
气保焊电焊工厂焊工焊接焊工证
伯乐智能装备股份有限公司招聘气保电焊工若干名,,年龄18-45岁,持有焊工证或特种作业人员证者优先。精通气保焊,能看懂钣金图纸,按车间生产计划安排生产任务并对焊接质量负责。位于江西省萍乡市青山镇大城村伯乐智能产业园。
钢结构打板1-2个月包吃6-10人周结
萍乡上栗招钢结构安装/打板有经验的工作师傅。5名工资现结300-330-350一天要求做事实在。服从安排。公工期2个月
刮瓷1-2人日结
需要2位师傅刮仿瓷,280一天,做事还好就可以,不需要半罐水跟浑水摸鱼的
收银员
岗位内容:1.协助顾客完成购物流程,提供高品质的现金结账服务;2.处理退换货和售后服务等问题;3.安排货架陈列和商品补充等日常运营管理工作;4.向上级跟进进货、库存等相关事宜;5.进行业务咨询和推销,提升店铺销售业绩。任职要求:1.具备优秀的沟通、服务和销售技巧;2.对商品了解丰富,能够为顾客提供专业建议;3.具有高度责任心,善于把握细节;4.勤奋踏实,能够承受工作压力;5.有一定零售或商超从业经验者优先考虑
萍乡流万智慧农贸市场庞佰卤樘招
6000-8000元/月
营业员11-20人月结全职
1.萍乡市安源区东大街萍安大道大学城锦江华庭1号楼2.主营业务:卤菜、烤鸭、油炸、火锅、凉拌菜等3.招聘岗位:服务员4.薪资待遇:培训期100元/天(5-7天)实习期150元/天(1-2个月)正式工200元/天5.每月10号发工资6.工作时间:10小时/天7.门店营业时间6点-21点8.要求性格外向,能吃苦耐劳,会切东西,爱学习9.年龄要求:25岁-38岁10.关于休息,休息可以请假,请假当天,不记算薪资,请假尽可能在周一至周四,避开节假日请假。11.不包吃住,不招兼职12.连锁门店,有晋升空间,干的优秀的可以申请做店长,月薪过万。
餐饮店长月结全职
招聘岗位:火锅店店长岗位职责:1.参与企业投资餐饮项目规划、可行性分析阶段工作内容;2.根据市场情况和季节拟定并组织食品的更换计划,控制食品、饮品标准规格和要求,正确控制毛利率和成本;3.组织、指导门店完成各项任务和经营指标,并对月度、年度经营情况分析。负责实施销售计划,完成销售目标;4.有效制定公司餐饮项目的整体营销推广方案和活动;5.制定服务标准程序和操作规程。检查各岗位人员的服务态度、服务流程,保证食品的质量,监督各门店做好卫生清洁工作,开展经常性防火、安全教育;6.抓好设备、设施维修保养,确保各种设施处于完好状态,并得到正确使用,防止发生事故,减少维修;7.带领门店团队高效、务实开展经营管理工作。职位要求:1.热爱餐饮事业,具有执着的敬业精神和高度的责任感;2.三年以上餐饮连锁经验、有优秀的培训和带领团队的经验、品牌运作经验;3.年龄30-45岁,条件优秀者可适当放宽;4.对市场的餐饮消费动态具有敏锐的洞察力,分析力和优秀的项目组织能力、市场开拓能力,有成功案例者更优;5.具备严谨的策划组织能力、沟通能力、商务谈判能力。工作地点:萍乡薪酬待遇:面议联系电话:黄先生
促销员
聘招聘女促销员电话工作详情:职位分类:业务/销售/营销/客服招聘女促销员,超适合需要兼职需要照顾小孩需要平台展现自我的你!,福利待遇:2200---4000一个月,每月不定时团建,福利品,免费工装,免费培训,区域:萍乡市区/芦溪/上栗/湘东,上班时间:6点-10点,或7点-11点。每月休息4−5天,年龄21-35岁,联系人:周女士
萍乡安源区九星通讯招聘手机导购8名电信业务店长3名:电信业务前台2人:待遇4K—7K
4000-7000元/月
导购6-10人月结全职
九星通讯招聘手机导购8名电信业务店长3名:电信业务前台2人:待遇4K—7K,各项福利要求:1、高中或以上学历;2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;3、年龄25-35岁,身体健康,做过电信营运商的熟手年龄可以放宽。4、上班地址:天虹、润达、南百,西门等各大商超
餐饮店长月结全职
招聘岗位:火锅店店长岗位职责:1.参与企业投资餐饮项目规划、可行性分析阶段工作内容;2.根据市场情况和季节拟定并组织食品的更换计划,控制食品、饮品标准规格和要求,正确控制毛利率和成本;3.组织、指导门店完成各项任务和经营指标,并对月度、年度经营情况分析。负责实施销售计划,完成销售目标;4.有效制定公司餐饮项目的整体营销推广方案和活动;5.制定服务标准程序和操作规程。检查各岗位人员的服务态度、服务流程,保证食品的质量,监督各门店做好卫生清洁工作,开展经常性防火、安全教育;6.抓好设备、设施维修保养,确保各种设施处于完好状态,并得到正确使用,防止发生事故,减少维修;7.带领门店团队高效、务实开展经营管理工作。职位要求:1.热爱餐饮事业,具有执着的敬业精神和高度的责任感;2.三年以上餐饮连锁经验、有优秀的培训和带领团队的经验、品牌运作经验;3.年龄30-45岁,条件优秀者可适当放宽;4.对市场的餐饮消费动态具有敏锐的洞察力,分析力和优秀的项目组织能力、市场开拓能力,有成功案例者更优;5.具备严谨的策划组织能力、沟通能力、商务谈判能力。工作地点:萍乡薪酬待遇:面议联系电话:黄先生
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