招聘：餐饮店主管 薪资：4000到5000 配合店长工作

，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

薪资5~8千+提成+年终分红，月休3天，

南昌朝阳新区学校食堂招聘食堂经理1名，有责任心，做过中小学食堂经验者优先。联系电话

1年以上宴会服务管理经验，能统筹现场服务，具备团队管理能力

有餐厅管理经验，负责餐厅餐前检查，处理现场异常，与甲方沟通。

东乡广老板招前厅领班工资4000+有求有经验联系电话

1.日常运营管理：全面负责餐厅日常运营工作，制定并执行班次计划，合理调配人力、物力资源，确保餐厅各项运营流程顺畅高效；监督餐厅环境卫生、餐具消毒、食材储存等工作，严格遵守食品安全及酒店卫生标准，为宾客提供整洁、舒适的用餐环境。 2.服务质量管控：主导餐厅服务标准的制定与落地，定期对员工进行服务礼仪、流程规范等培训；全程监督用餐高峰期的服务质量，及时处理宾客的投诉与建议，协调解决用餐过程中的各类问题，保障宾客获得优质的用餐体验，维护酒店品牌形象。 3.团队管理与培养：负责餐厅员工的日常考勤、绩效考核、排班调度等工作；搭建积极向上的团队氛围，定期组织员工会议，传达酒店及部门相关政策、指令；制定员工培训计划，开展新员工带教、在岗技能提升培训，助力员工成长，提升团队整体战斗力。 4.菜品与成本管控：配合厨房部门做好菜品品质把控，及时反馈宾客对菜品的评价与需求，协助优化菜品结构；严格管控餐厅物料（餐具、食材辅料等）的领用、消耗，监督库存管理，减少浪费，控制运营成本；负责餐厅营收数据的初步统计与分析，协助完成部门经营指标。 5.安全与合规管理：落实餐厅消防安全、食品安全等各项规章制度，定期开展安全检查，排查安全隐患；确保员工严格遵守操作规范，避免安全事故发生；配合酒店相关部门完成各项合规检查、审计工作。 6.跨部门协作与其他工作：加强与厨房、前厅、采购等相关部门的沟通协作，保障用餐流程衔接顺畅；完成上级领导交办的其他临时性工作，积极配合酒店整体运营规划。

泰国餐厅，服务员领班，

铁锅炖经理，负责店内，卫生服务，线上运营。

招聘：画釉上粉彩精工花鸟10名，走兽一名，扒花5名

统一企业（饮料） 招聘兼职：1.，速来报名！ 地点：九集日新 薪资：100-120/天。 工作时间白天12.00.-8.00 年龄：18成年 要求：售卖积极主动，做事认真的私聊，鸽子勿扰 有意者联系我（

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招聘寒假工及春节假期工，有意陶溪川面谈。年龄18↑电话

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温德姆至尊酒店招聘 前台接待/领班 宾客服务经理 具备五星级酒店相关工作经验，形象好气质佳。五险一金、免费食宿，有意者联系,

大厨房酒店招聘 优秀服务员若干名 要求：25-45岁，有责任心，能吃苦耐劳，包食宿。 薪资：底薪3500+提成 大堂经理1名 要求：年龄25-45岁，懂AI,会拍，有经验优先 薪资：5500-8000元 店长1名 要求：要求：年龄25-45岁，懂AI,会拍，有经验优先 薪资：6000-9000元 电话：李总

前厅经理 5000——6000元/月 岗位职责： 1、团队管理 （1）招聘、培训并评估前厅部员工，确保团队成员具备必要的专业技能和服务意识。 （2）制定并执行员工排班计划，优化人力资源配置，以应对不同时段的工作需求。 （3）激励团队成员，提升团队士气，营造积极向上的工作氛围。 2、客户服务 （1）监督前台接待流程，确保每位客人从预订到退房的全过程都能享受到快速、准确、友好的服务。 （2）亲自处理复杂或高价值的客户请求，如升级房型、特殊需求安排等，提升客户满意度。 （3）定期收集并分析客户反馈，采取措施持续改进服务质量。 3、运营管理 （1）监控前厅区域的日常运营，包括客房预订状态、入住与退房效率、客房分配等，确保运营顺畅。 （2）管理客房库存，优化客房销售策略，提高客房出租率和收益。 （3）协调与其他部门（如客房部、餐饮部、销售部）的沟通与合作，确保客人需求得到及时响应。 4、财务管理 （1）监督前台收银工作，确保账单准确无误，遵守酒店财务政策和程序。 （2）分析财务报表，识别成本节约机会，提出改进措施。 （3）管理押金、预付款及退款流程，维护酒店资金安全。 5、质量与安全 （1）确保前厅区域符合酒店卫生与安全标准，定期进行安全检查。 （2）实施紧急预案，如火灾、医疗紧急情况等，确保员工和客人安全。 （3）监督并执行酒店的数据保护政策，保护客人隐私。 6、技术与系统 （1）熟悉并熟练操作酒店管理系统（PMS），包括预订、入住、退房、报表生成等功能。 （2）推动前厅部采用新技术和工具，提高工作效率和服务质量。 任职要求： 1、酒店管理专业； 2、3年以上酒店前厅工作经验，至少1年管理经验； 3、出色的沟通技巧、人际交往能力和解决问题的能力； 4、熟悉酒店行业标准和最佳实践，了解酒店运营流程； 5、良好的领导力和团队建设能力，能够激励团队成员达到最佳表现； 6、熟练掌握酒店管理系统。 五险免费食宿

悦来海景酒店 招聘 1、酒店前台 （工作经验不限） 2、酒店餐厅服务员（寒假工，社会工） 3、洗碗工 4、酒店前台大堂副理 福利：包吃住、节假日福利 、 生日福利、法定假福利、高温补贴、、半年工龄奖、年终奖等等 地址：厦门思明区环岛南路海岸公馆6787号 悦来海景酒店主楼 人事部联系电话：（有意向打电话预约）

▶锋肴江西小炒东湖店 ✅岗位：寒假工服务员/传菜生（包吃两顿，性别不限） 薪资：面议 点击链接投递简历： 井号:///7BHBWVfNqHk8r7G ——————————————— ✅岗位：餐饮领班（要有经验，45以内） 薪资：3000-3500元 点击链接投递简历： 井号:///3ZlbIdsc3Ad0Pph ——————————————— ✅岗位：服务员/传菜生（48岁以内姐姐，8小时包吃） 薪资：2600-2800元 点击链接投递简历： 井号:///NXVgpvGSTwMWfqb ——————————————— 应聘电话： 王经理 应聘地址：锋肴江西小炒东湖店（东湖豪景） ▶更多乐平本地好工作 井号服务号：景乐直聘 景乐直聘-乐平在线旗下专业 专注乐平本土招聘15年 大平台更专业，更值得信赖

急招客房清扫员，待遇从优，购买社保和医保。一个月休4天，节假日有加班工资。要熟手，能吃苦耐劳，有较强的团队和服务意识。联系电话

核心工作：快速办理宾客入住离店手续，妥善处理客户需求 岗位要求：18-35岁，普通话流利，经验不限，男女不限 薪资构成：底薪+提成+夜班补贴。

岗位名称：辅助经理；粉红姐姐（岗位具体要求不清晰，但从招聘信息推测可能属于餐厅服务或管理领域）；全职；兼职。 岗位要求：1.有较强的服务意识和沟通能力；2.有相关工作经验或相关学历背景者优先考虑；3.适应倒班制工作，具备良好的团队合作精神。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，入职就缴纳五险一金，各种福利&带薪培训。晋升空间大。

岗位名称：客房保洁； 岗位要求：1.负责客房及公共区域的清洁与整理；2.完成室内、室外日常保洁工作，要求工作细心，无返工；3.应聘者优先具备中高端民宿/酒店打扫经验。 薪资待遇：底薪3500元/月，绩效按超出打扫房间目标5元/间奖励，春节、端午及中秋享受节日福利。

景瀚大酒店招聘 1、洗碗工：5人，，身体健康，无基础疾病。60岁以内。 2、服务员：5人，要求：年龄在20——45岁，，身高不低于158cm，学历：高中及以上，身体健康，性格开朗。 3、厨房打荷：2人，要求：有一定厨发工作经验，工作责任心强，身体健康，任劳任怨，不怕吃苦。 4、礼宾员：1人，要求：年龄22——28岁，，身高不低于173cm，性格开朗，有主动服务的意识，身体健康的，无纹身染发。 联系电话：

招聘从事过江西小炒或者农家菜店厨师长，炉台经验不能少于15年，有10年以上厨房管理经验，对菜品有较高标准，对食材有一定要求和见解，以及有一定的菜品研发能力！工资1万2++，，需要试菜，联系电话吴厨

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招聘：酒店前台 薪资：2300元以上/月 前台

烤肉店，招一名后厨管理员或厨师长，工作简单。 地址，为宇路。黄总