招聘：招酒店服务员（工作餐+节日福利）薪资：3500-4000元/月鲜都渔港海鲜城招聘酒店领班2名，年25至45。工资4000到5000，有工作经验者优先。招聘酒店服务员5名，年18至45。工资3500到4000元，有工作经验者优先。地址:赣榆区青口镇泰润城小区东门北侧。

山庄前台经理：5000-6000（必须中餐酒店工作经验）

招聘：招酒店领班（工作餐+节日福利）薪资：4000.00-5000.00鲜都渔港海鲜城招聘酒店领班2名，年25至45。工资4000到5000，有工作经验者优先。招聘酒店服务员5名，年18至45。工资3500到4000元，有工作经验者优先。地址:赣榆区青口镇泰润城小区东门北侧。

前台接待，店铺管理

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保运营规范有序 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及管理要点，责任心强、服务意识佳 4.具备基础数据统计与协调能力，能适应轮班制工作节奏 5.有连锁餐饮品牌管理经验者优先

餐饮门店诚聘 工作地点：秣陵街道苏源大道118号 联系：刘小姐 土菜馆运营经理｜招1名 ，拥有餐饮营销、成本管控、门店运营管理相关经验 薪资面议

有团餐服务经验者优先 仪容整洁 口齿清晰 有团队意识 热爱服务业

一定要做过管理的，工资4200，后面看能力涨工资，包吃不包住。 饭店前厅经理 日常工作流程 适用中餐酒楼/正餐门店，分餐前准备 → 午市运营 → 午市收市 → 休息 → 晚市运营 → 晚市收市复盘，节假日/宴会会额外增加专项工作 ️ 餐前（开餐前1.5~2小时，一般10:00左右到岗） 1. 到岗检查 查看考勤，检查前厅员工仪容仪表（工服、工牌、指甲、头发）；巡查大厅、包厢、过道、卫生间、迎宾台、收银台，检查灯光、空调、音响、点菜机、打印机、呼叫器是否正常 ​ 2. 核对预订与客情 核对当日预订、包厢预约、宴席、VIP客人、生日/特殊需求，确认估清菜品、临时加位、特殊忌口，同步给领班和服务员 ​ 3. 开餐前例会（重点） ​ - 通报昨日经营数据、客诉问题、点评差评 ​ - 传达当日重点任务、推销菜品/酒水、注意事项 ​ - 岗位分工：迎宾、看台、传菜、收银岗位安排，明确谁负责机动补位 ​ 4. 现场督导摆台与卫生 检查餐具摆台、纸巾、公筷、茶水、调料、台卡、备用物料，检查地面、墙角、备餐柜清洁，补齐易耗品（打包盒、湿巾、牙签） ️ 午市餐中（11:00–14:00） 1. 门口迎宾调度，安排等位、排号，控制翻台节奏 ​ 2. 走动巡场管理：大厅+包厢循环巡查，观察服务是否到位、上菜速度、客人表情 ​ 3. 协调后厨：催菜、处理退菜换菜、菜品质量异议，及时沟通厨师长 ​ 4. 处理客诉突发：客人不满、醉酒、磕碰、结账争议，第一时间上前处理，做好补救 ​ 5. 监督收银：核对账单、免单/打折权限审批，防止错单跑单 ​ 6. 高峰期机动补位，人手紧张时亲自协助传菜、带位 午市收市（14:00之后） 1. 督导收台、清洁、餐具回收清洗，清点餐具破损登记 ​ 2. 收银对账，核对午市营收、优惠券、储值、免单单据，签字确认 ​ 3. 简单午市小结，记录午市出现的问题，员工短暂休息 晚市餐前（一般16:30–17:30） 1. 二次到岗复查，重点确认晚市预订、宴席布置（寿宴/商务宴） ​ 2. 晚市班前会，更新当日估清，强调晚市重点接待 ​ 3. 再次检查包厢布置、鲜花/台卡、设备、物料补给 ️ 晚市餐中（17:30–21:30，根据门店延长） - 同午市巡场、客诉处理、前后厨协调、翻台管控、VIP接待维护 ​ - 重点盯宴会/大桌，把控上菜节奏、敬酒服务、收尾结账 晚市收市+每日复盘（打烊后） 1. 监督全员收市清洁，关闭设备、水电、门窗 ​ 2. 收银总对账，全天营收报表审核，整理单据 ​ 3. 每日复盘会：总结当天客诉、差评、员工问题、翻台情况，布置第二天重点工作 ​ 4. 登记工作台账：客诉记录、餐具损耗、物资申领、员工奖惩记录 ​ 5. 下班前确认次日预订、人员排班 额外周期性工作（穿插在日常） - 每日：VIP熟客维护 ​ - 每周：员工培训、周例会、盘点前厅物资、线上点评回复 ​ - 每月：绩效考核、排班表、员工谈心、月度经营分析、物料申购 一句话核心 早会备餐、餐中巡场控服务控翻台、处理客诉、和后厨对接，收市对账复盘。

招聘前厅经理一名，主管前厅各项事务,时间9:30-21:30,中间休息2小时，薪资第一个月5500元,做的好第二个月直接6000元,地址:南苑东路创富大厦旁生旺面馆，联系电话,有意者尽快联系

夜班经理，负责店内运营所有事宜，工作时间22-7

灌云燕尾港招聘两名塔吊司机，要求年龄在50岁以下。工资为每月6500元，其中每月发放5000元，加班费为每小时25元。提供食宿。

灌云燕尾港招聘两名塔吊司机，要求年龄在50岁以下。工资为每月6500元，其中每月发放5000元，加班费为每小时25元。提供食宿。

招聘水电工三名，负责后期安装工作，要求持有电工证。薪资320元，提供食宿。工作地点在连云区徐圩。有意者可来电联系。

招聘水电工三名，负责后期安装工作，要求持有电工证。薪资320元，提供食宿。工作地点在连云区徐圩。有意者可来电联系。

黄岛港公司因业务量加大，拟招聘多名集装箱大柜驾驶员。要求有工作经验，熟悉连云港、沭阳及山东省内等路线，驾驶天然气车辆，负责200/300公里大柜运输。应聘者需讲卫生、负责任。有意者可报名，新手勿扰。

查看详情：井号:///公司名称：广西福满家食品有限公司职位名称：酒店经理/客房部经理薪资待遇：3000-5000元/月联系方式：

岗位职责： 1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理，统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调； 2、制定并优化前厅服务流程与标准，提升整体服务效率与客户满意度； 3、监督前厅服务质量，及时处理宾客投诉与突发情况，维护酒店良好形象； 4、配合酒店管理层完成运营指标，推动前厅团队达成服务与营收目标； 任职要求： 1、具备良好的服务意识与团队管理能力，能有效带领前厅团队开展工作； 2、熟悉酒店前厅运营流程，掌握客房销售、客户关系维护等核心技能； 3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力，能应对各类宾客需求与突发事件； 4、注重服务细节，工作责任心强，能够适应轮班工作安排； 岗位福利: 购买五险，有餐补，工龄工资，节日福利，完善的培训体系，温德姆品牌平台发展机会。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

招聘：前厅领班（节日福利+工作餐）薪资：4800.00-5000.00工作内容兼顾一线服务与班组管理，日常参与迎宾、点餐、上菜、客诉处理等前厅服务工作；统筹当班服务员分工，监督服务流程、仪容卫生，带教新人，协调前厅运转，保障店内服务秩序。招聘条件有餐饮前厅相关经验，熟悉全套服务流程；沟通协调能力强，能兼顾干活与人员管理，责任心强，应变**，服从门店安排。招聘人数：1名薪资待遇：4800-5000元，底薪+绩效提成福利待遇：每月带薪休假4个半天，节日福利，店内晋升通道清晰，工作氛围融洽。工作时间：门店正常营业班次，轮班制，作息稳定，具体到店详谈

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3.统筹排班与人员调度，指导、培训及考核下属员工 4. 处理宾客投诉与突发情况，及时协调跨部门资源解决问题 5.监控客房收入与成本数据，协助完成预算编制与经营分析 任职要求： 1. 具备酒店客房管理相关工作经验，有连锁酒店或中高端酒店从业经历者优先 2. 熟悉酒店服务标准、安全规范及PMS系统操作 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 4. 责任心强，注重细节，能适应倒班及节假日工作安排 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关培训经历者更佳

【连云港市中心】胡店现急招前厅主管一名，联系电话。本岗位主要负责餐厅前厅日常运营管理，包括带领团队提升服务质量、协调前后场沟通、处理顾客投诉及突发状况，确保用餐高峰期秩序井然。我们需要您具备扎实的餐饮管理经验，能高效调动员工积极性，营造温馨热情的就餐氛围。薪资待遇为6000至6500元，具体面议。工作地点位于连云港市中心，交通便利。如果您热爱餐饮行业，拥有良好的沟通能力和服务意识，欢迎致电咨询或加入我们要团队，共创佳绩！

墟沟火锅店招聘储备店长一名保底6000元/月店长6000元～8000元服务员5名5500元/月后厨洗切配3名5500元/月月休2天满勤奖400元/月年龄30岁～55岁联系电话

招聘：餐饮部领班（提供食宿+赣榆国际大酒店）薪资：4000.00-5000.00主要负责餐饮部的日常工作有餐饮管理相关工作经验。有提成，包食宿。

【岗位职责】 · 负责客人入住与退房登记 · 提供前台咨询及日常接待服务 · 维护前台公共区域整洁有序 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 普通话标准，沟通表达清晰 · 无经验也可，愿意学习者优先 · 持有普通健康证 【工作时间】 · 倒班制，具体班次面议 · 做一休一，休息时间充足 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-5000元/月

新苏筹备大铁牛螺蛳粉招聘:储备店长一名，女，30-45岁，店员一名，男女不限，18-45岁，工资待遇面议，

诚聘宾馆前台，26-45岁，热情开朗，眼力活，干净利索。12小时，包食宿

需求墟沟海州湾会议中心1.客房一对一需要3人8.20-16.30工资112.5元2.体育中心16号-21号上午班需要12人（9女3男）06:00-14:00下午班需要12人（9女3男）12:00-20:00工资都是110元能连续做的报名3.快递分拣夜班时间01：00-13：30工资185元加班另算晚班15：00-23：30工资120元加班另算有时间的联系我王经理

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，细致耐心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念