招聘有酒店前台收银工作经验，时间下午1点至晚上11点

酒店前台，招18岁一30岁，上四休二，月薪3100元，

维也纳智好酒店招聘： 岗位：酒店前台 待遇：（底薪提成）3000-5000元/月，使劲干上不封顶 。 联系方式:（粟） 工作地点：金龙大道与金辉路交叉口

维也纳国际酒店湘窖酒业店：工作时长：三班倒（早班08点到16点，中班16点到24点，夜班24点到次日早上8点）注“夜班每月7天左右”。例休：月休4天，节假日另算；保底工资：2300，转正2500补贴及待遇：包吃住，全勤奖50元，满房奖30元，中班补贴5元，夜班补贴10元；：会员卡，订房，好评工作要求：适合长期稳定的人群。站岗，三天试工期！需工作细心认真负责，零基础没有关系。有很大的晋升空间：接待员——主管——经理——副总——店总（集团分配工作和培训专业知识）。年龄要求：25周岁-35周岁.

会简单电脑，有效处理宾客入住、退房及日常服务需求

云居酒店前台收银招人啦！ 不用愁伙食：包工作餐 收入稳定：底薪+绩效奖金 晋升透明：收银→领班→前厅主管/经理，内部优先提拔 门槛低：学历不限，带薪培训1周上手，接受轮班 招聘热线： 地址：洪江市黔城镇黔阳古城云居酒店 欢迎自荐/推荐！急需人手，速来！

维也纳花垣中心店 招聘岗位：前台接待员1名 岗位职责：前台接待员 岗位要求：18岁-30岁，长期工，能吃苦耐劳，性格开朗，积极向上，服从管理，工作态度端正，有过服务行业经验者优先。 我们的优势：包吃住，月休4天，工作氛围轻松愉快，升职空间大，有专业人员带教。 名额不多有意者尽快联系我。

岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，为客户提供优质服务； 2.处理客户咨询，解答客户问题，确保客户满意度； 3.协助客户预订，办理入住及退房手续； 4.管理前台区域的日常维护，保持环境整洁； 5.配合酒店内部相关部门，确保服务流程顺畅。 任职要求： 1.年龄要求18~35岁,身高162cm以上，形象气质好； 2.具备良好的沟通能力和服务意识； 3.能够熟练操作电脑和办公软件； 4.工作细心，有责任心，能够处理客户投诉； 5.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作。

️薪资：3000-4000元/月（2800底薪+提成，一般都是3000多一个月，每个月15号发工资，从不拖欠，不压工资） ️福利保障：包吃包住、上四休二、岗前培训、节日福利，白班早上7到晚上7，夜班晚上7点到早上7点 ️任职要求 1. 年龄学历：18-35周岁，高中/中专及以上，形象气质佳，普通话标准，沟通表达流畅。 ​ 2. 经验技能：有无经验均可，有酒店前台经验优先 ​ 3. 个人素养：服务意识强，耐心细致、抗压能力好；有责任心，保密意识强，能适应轮班制（早班//夜班） ​ 4. 其他要求：无不良从业记录，能遵守酒店规章制度，服从工作安排 ️工作内容 1. 负责宾客入住、退房办理，账务结算，房态维护； ​ 2. 接待宾客咨询，处理行李寄存、客诉等服务； ​ 3. 做好交接班与日常前台运营。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

明天大量用人接管，机件工资，有想干的给我打电话

服务名称:日常家居保洁2小时服务时间:服务地址:云溪花园十二地块柏\-

明天平江路顶岗保安1名，9:00至21:00。8:30到指定位置换衣服，黑色鞋子。自己有保安服也可以穿过来，包吃两餐，日结150元，下班发工资。订人，非诚勿扰。电话:

岳阳市平江县招工地小工/杂工

岳阳市岳阳楼区招铆工/钣金工

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能独立决策并推动执行 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.身体健康，形象端正，具备职业素养与责任心

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

西乌旗一旅游点找合作伙伴

岗位内容： 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求： 1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。

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泰和大酒店招聘通知 因酒店业务发展需要，现面向社会公开招聘2026年一5日客房清洁员，欢迎有意者前来应聘！ - 招聘人数：若干名 - 薪资待遇：10元/间，多劳多得，上不封顶 - 岗位职责：负责酒店客房清扫、更换布草、垃圾清理等工作 - 任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，做事认真细心，服从工作安排即可。 地址：泰和大酒店 联系电话：

招聘：招前台管家，前台接待薪资：3000-5000元/月1.宾客接待与服务：负责欢迎及欢送宾客，为客人办理入住、离店手续。提供酒店设施、周边旅游及交通信息的咨询。2.服务意识：具有强烈的服务意识，热情好客，耐心足，责任心强。3.应变能力：具备敏锐的观察力和应急决策能力，能独立处理突发情况。4.表现好者工资可上调5·长期，短期勿扰，有意者电话咨询

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招人啦！！！招人啦！！！ 铁臂熊电竞酒店招聘一名前台（长晚班） 有经验优先哦～无经验可培训 年龄要求:18岁以上，做事仔细，性格外向，男女皆可 工资待遇:3000+提成 工作时间:7.30-7.30（12小时，上4休2） 地址:巴陵中路凯麦金华4楼 联系电话☎（10点后请不要打电话，10点后就休息了）

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招聘：酒店前台，交五险薪资：面议老君山万国商务酒店招聘前台接待<BR>要求：长期稳定上班时间:白班8点-20点，夜班20点-8点轮班制<BR>岗位职责：1、为客人办理入住和退房手续<BR>2、熟练前台各项专业业务和技能，搞好对客服务。<BR>3、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。<BR>岗位要求：<BR>1、文化程度不限。不招暑假工<BR>2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。<BR>3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。<BR>4、相貌端正，良好的亲切感。工资3000+交五险

湘阴非特连锁酒店客房卫生服务员招聘 工作地点：湘阴非特连锁酒店 薪资待遇：2400元/月 工作内容：1. 负责酒店客房的卫生清洁、布草更换、物品摆放及消毒工作；2. 维护客房区域环境卫生，确保公共区域与客房设施完好；3. 按照酒店服务标准执行工作，保障客人入住体验。（不包食宿） 工作时间：8：00-15：00，酒店没什么事情的话可以提前走，月休2天，可根据个人时间协调调休 要求：年龄30-55岁，手脚麻利踏实肯干，可适配日常弯腰站立常规劳作，做事细致耐心、责任心强，要有酒店客房清洁经验，要熟手 联系电话： 李女士：（）

岗位职责：负责线下线上的订房服务，对接顾客需求，以专业、优质服务吸引顾客入住 要求：45周岁以下，性格温柔，形象气质佳，会简单电脑，有驾照，有酒店工作经验优先！ 福利：包吃包住。有提成。工资待遇可面议。