招聘：收银员、理货员多名，工资3000～3800，年龄26～38左右，另招店助一名，工资面议，能吃苦耐劳，工作认真，热情待人，不包吃住；工作地址：荣将个私街，有意向者可电话联系：何

逸诺初心服装店招聘店长1名导购数名，18至45岁，有服装销售经验优先，踏实肯干，擅长接待顾客工资：底薪+提成+奖金，具体当面详谈应聘电话：邵东解放路4号想的朋友欢迎来电♀

【邵东驻地大店长】1名岗位要求：24-30岁，员工，有店长/城市经理/渠道业务/督导/门店管理经验优先，负责邵东、邵阳县、隆回地区的门店运营管理等薪资待遇：5000-6000元/月，月休4天，法定日上班3倍工资工作地址:邵东缤纷环球城、邵东佳惠超市科大讯飞AI学习机门店

鑫和贸易招聘 一、美的旗舰店（友阿店） 招聘专职店长一名 岗位职责 1.团队管理：管理4-5人销售团队，制定KPI、培训计划及激励制度； 2.业绩达成：执行营销策略，完成月度/年度销售目标； 3.门店运营：成本管控、商品陈列、终端形象； 4.活动策划：每月策划落地2场圈层体验活动； 5.账号运营：多流量平台运营。 任职要求 年龄≤35周岁，学历不限 2年以上家电行业销售经验； 1年以上团队管理经验； 熟练使用办公软件； 抗压能力：适应各项考核指标，带领团队完成销售任务 应变能力：从容、灵活处理客诉问题 待遇 薪酬：底薪+提成+月度激励+年终奖； 工作地点：友阿国际商业广场5楼 工作时间：上六休一 面试要求：携带简历一份 TEL：王

店长招长期工，不招暑假工，48岁以下，有责任心薪资福利:底薪+门店福利（试用期后工资三千多）月休2天，全年25度的工作环境，欢迎你的加入

店长年龄:20-45岁,组织能力强,有工作经验优先,亲和力强薪资福利:底薪＋全勤奖+提成招工人数:数名

全职店长男女不限，踏实有责任心，性格开朗，能长期稳定上班，短期过渡勿扰。门店整体运营、排班管理、库存盘点、把控饮品出品品质，带教店员，处理客诉，策划配合门店活动薪资福利:3200底薪+业绩提成，晋升空间足招工人数:1人客源稳定，氛围轻松，在校生&社会人员均可，新手免费培训，工作时间：8:00-22:00，轮班制，作息规律，学校周边客源稳，无复杂职场关系，薪资透明，，预约面试工作地址:邵阳职业技术学院后街

零食很忙招聘岗位：理货员、收银员、店长任职要求：全职、兼职均可，男女不限年龄18-40岁，吃苦耐劳，工作认真负责，热情待人薪资待遇：底薪+奖金+门店福利联系电话：

负责店面产品销售和店面的一些日常工作安排然后就是平常就是电话营销跟踪客户这些

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

夜宵店（烤肉西施）招聘：岗位:服务员长期工待遇：工资3000～5000月，包吃（最好是附近的）要求:25岁到50左右手脚麻利，做事仔细负责，有责任心，（熟手优先）联系电话:（）地址:邵东市宋家塘街道鑫牛凯旋城旁边（上班时间10个小时，下午5点上班）（下午5点后联系）

邵阳市邵东市招广告安装，灯箱安装9米乘2米，发光字安装

湖南邵阳招聘一名司机。

隆回地区寻找房屋喷漆师傅，有意者可介绍。

【小院农家乐】招聘店长一名，工作地点位于山东省临沂市。我们需要一位员工伙伴加入团队，希望你具备扎实的餐饮行业工作经验，熟悉门店运营流程；性格温和亲切，善于沟通，能营造和谐融洽的团队氛围与顾客关系。作为店长，你将负责日常经营管理，确保服务品质与用餐体验。我们提供极具竞争力的薪资待遇，并承诺包吃包住，解决你的后顾之忧，让你安心工作、舒心生活。期待爱餐饮、懂经营的你加入我们，共创美好未来！有意者请致电：，名额有限，速联！

招聘启事本店现诚招店长，店员多名工作认真，待人热情，从事过保健品销售优先薪资待遇优厚，环境轻松地址：人民北路，黄塘路口联系：欢迎有意者来电咨询

【广昌县滨江国际影城诚聘】诚聘储备干部，岗位要求：1.年龄25-35周岁2.性格随和，有团队合作精神，服务意识强，熟悉电脑操作，有良好的执行力，普通话标准。3.要求高中及以上学历，有服务行业管理经历优先。待遇：转正后3300+有意者联系：

招聘：超市店长薪资：5000~8000超市店长岗位职责：负责门店全面运营管理，落实营销活动，达成销售目标；管控收货、出入库、盘点与商品损耗，做好陈列、临期品管理；负责员工排班、培训考核，处理客诉，保障门店卫生、设备及消防安全。任职要求：1.3-5年零售超市管理经验，连锁超市店长经历优先；2.熟练操作思讯进销存、收银系统，懂数据分析，熟悉食品安全相关规范；3.具备团队管理能力，责任心强，善于沟通，能适应轮班及节假日值守；4.年龄30-45岁优先。薪资福利：底薪+绩效+销售提成+年终奖，综合5000-8000元，具体面议。

一、平江县亿丰门业招店长一名，月薪7000-20000，要求熟手，做过建材相关行业，有独立的接单谈单能力，人品端正。联系电话

湖南邵阳招聘营业员，薪资范围3000-8000元，有销售经验并具备拍摄剪辑技能者优先。

一天工作十小时左右，新手前三个月6千每月，三个月之后对业务熟悉可加工资一至二千元每月，年龄45岁以内，对工作认真负责，混时间的勿扰，工作满一年可。

招工诚招优秀理货人员1名，年龄40岁以内，要求：员工，做事认真勤快，负责任，包中餐，工资面议，非诚勿扰联系方式：工作地址：邵东国锦仓储

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二桥方向方大桂花城红绿灯处《零食很忙》招《理货员一名》《招长期》年龄:28——45《年龄可适当放宽》要求:身体健康，手脚麻利，做事认真负责工作内容：补货，下货工资:3000——3800上班时间：下午14.30-23.00《固定一个班次》联系方式:

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5.主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2.无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

国民鞋履品牌意尔康洞口专卖店坐落在洞口县的商业黄金码头，好又多商圈附近，自带客流量，经营30多年的知名全国连锁专卖品牌，老顾客多，客源稳定，只要肯干不愁业绩！现因业务需要，招聘导购员若干！ 1、要求：性格开朗，踏实肯干，热爱服务行业，年龄18～38岁 2、待遇：上半天班（6～7小时/天） 3、保底3000元/月，综合年收入4～5万（上不封顶），底薪+提成+奖金+节日丰厚物资福利（月收入3000～8000上不封顶）多劳多得

岗位名称：导购；岗位要求：1.年龄18-35岁，形象气质佳，有良好的沟通能力；2.熟练办公软件；3.普通话标准，具备一定销售沟通能力。薪资待遇：底薪+提成，月综合收入5000-10000以上；月休2~3天，国家法定节假日，包中餐。招工人数：4人（湖南邵阳新宁县万象城）。

湖南邵阳招聘收银员，长期意向人员，共5名，享有2700至3600元的薪资福利。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与月度经营报告 任职要求： 1. 具备门店店长相关工作经验，行业背景不限，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备团队管理意识，有带教新人或梯队培养经验者更佳 5.学历不限，热爱一线服务工作，认同企业价值观

招聘：店长薪资：5000-8000岗位要求：负责门店日常运营、团队管理、销售目标达成。要求：有珠宝零售管理经验，责任心强，善于带团队，有良好服务意识。待遇：高薪+提成+福利，发展空间大！薪资福利：底薪+提成+奖金+节日福利，多劳多得，内部晋升。