
酒店销售、销售经理、协议客户、酒店服务、维护客户
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责开发和维护客户关系,了解客户需求,提供专业的酒店产品和服务信息;
2、策划并执行销售策略,提升酒店市场份额和品牌知名度;
3、参与谈判并签订合同,确保销售目标的达成;
4、跟进销售流程,包括预订、入住及后续服务,确保客户满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能有效与客户建立信任关系;
2、熟悉酒店行业,有销售经验或相关背景者优先;
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。
2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。
3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。
4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。
5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。
6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
特色度假酒店驻店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作职责:
1、深刻理解并内化酒店的核心特色(如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群),制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略,带领团队完成业绩营收指标,控制各项成本在预算范围内,对酒店整体入住率及绩效收益负责;
2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目,通过打造特色运营管理实现创收;
3、建立服务文化,通过提供优质服务体验和个性化关怀,建立并维护高价值宾客的忠诚度,鼓励复购和口碑传播。
4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队,不断为宾客创造惊喜。
任职要求:
1.学历:酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。
2.经验:3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理(如驻店经理、副总经理)经验,有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。
3.个人素养:具有商业头脑,有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力,有优秀的团队领导力和危机处理能力。。
4.其他:对特定特色领域有深刻理解和热情,如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
餐饮主管
1、要求良好的形象.餐饮管理三到五年工作经验、具有良好的专业管理能力、扎实的业务技能、培训、代团队的能力
2、具有较强的执行能力和转化能力、具有良好的团队合作意识
餐饮主管
招聘:学校食堂经理
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。
岗位要求:具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验,熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。
餐饮主管
任职要求:
1、3—5年以上前厅管理工作经验.
2、具备良好的团队管理能力、沟通能力.
3、具有较强的问题解决能力以及应变能力、能够迅速应对和处理突发事件.
4、有较强的责任心和执行力.
5、具有良好的组织协调能力,能有效推进餐厅运营流程.
包吃包住、月休4天、工资面议
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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黄冈浠水县招二保焊/气焊、铆工/钣金工
1-1.1万元/月
气保焊二保焊铆工钣金工长期20人以上月结包工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
黄冈市浠水县招二保焊/气焊、铆工/钣金工
厨师
湖北蕲春猪场招聘:
招育肥工3名.
主管1名,有水电经验,能独立完成牲猪治疗(三年以上经验)
做饭工一名
要求60岁以下身体健康,能吃苦耐劳,服从公司管理。
联系电话
漳州火山岛海湾度假酒店店长
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
旅游度假酒店,酒店的日常管理和业务对接能力强,能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业!
服务员保洁开荒保洁酒店经理洗碗工
五彩湾生活区招聘:
1.室内保洁:10人;学历:不限,年龄:55岁以下,无工作经验,4500-5200元
2.餐厅接待员:2人;学历:不限,年龄:30岁以下,无工作经验,5000-6000元,包吃住。
3.酒店经理:1人;学历:不限,年龄:55岁以下,1年以上工作经验,7000元
4.餐厅经理:1人;学历:不限,年龄:55岁以下,1年以上工作经验,7000元,包吃住。
5.服务员:5人;年龄45岁以内,工资5000元,包吃住。
6.洗碗工:3人;限55岁以内,工资5000元,包吃住。
电话::
服务员配菜烧菜厨师长打荷
因酒店业务需要,人民西路 一酒店和乔峰 一酒店均诚聘 经理l1名,工资5000以上,根据管理经验定工资,厨师长1名,8500起(底薪+分红),炒菜师付2名 8000以上,具体看手艺定工资,配菜师傅 2名 5000以上 打荷2名 2800以上 ,摘洗工3000以上(55岁以內) 服务员3200以上(50岁以内),一经录音 工龄工资+绩效工资,工资准时,欢迎来电
厨师长月结
烘焙店后厨主管
1、热爱烘焙事业;2、协调、统筹能力好。职位描述:1、根据公司下达的日常生产、新品推广、新店开业产品需求,做好协调、安排工作;2、公司现烤、流程的实施与控制;3、现烤团队的建设和人才培养。4、五年以上工作经验,独立制作欧式面包,有研发新品能力
薪资福利:10 - 15K
工作地址:湖北省黄冈市浠水县清泉镇红烛路盛百客广场一楼(肯德基旁)
湖北黄冈招聘:客房服务员薪资:3000-5000元/月岗位职责5.1部门经营管理5.1.1
3000-5000元/月
客房服务员楼层服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:3000-5000元/月
岗位职责
5.1部门经营管理
5.1.1 遵守酒店及部门的各项规章制度,执行楼层服务员的各项制度及操作规范;
5.2部门团队建设
5. 做好交接班工作,按规定领取及妥善保管好楼层总钥匙:
5. 按要求参与员工培训,确保完成培训任务努力学习,并不断提升业务技能;
5.3对客管理
5.3.1 及时核准房差及关注“请勿打扰”房间、客人外宿房间、轻行李等特殊房态,及时上报
处理;
5.3.2 热情、主动、周到并按标准做好客人的接待工作,尤其是VP客、长住客;
5.3.3 努力挖掘客人的潜在需求,积极向客人提供个性化服务项目,努力使客人感动;5.3.4 负责收集本楼层的熟客资料,及时上报楼层经理:
5.3.5 接听电话、接收服务中心传达的各项信息;
5.3.6 配合其他部门做好送餐服务、水果的赠送,餐具及餐车的收送等工作;5.3.7 为客人提供开夜床服务,做好物品的派送和记录工作:
5.3.8 负责客衣的收洗和送**,为客人派送报纸;
5.3.9 完成客人委托事宜及其它指定工作;
5.3.10 按程序处理客人遗留物品并及时报告服务中心;
5.3.11负责处理一般投诉并及时上报楼层主管:
5.3.12 按规定做好客人来访登记工作;
5.4设施物资管理
5.4.1 按时、按质、按里完成楼层公共区域和房间的清洁卫生及计划卫生工作,确保达到规定水平,同时检查小酒吧,补充酒吧的酒水;
按防疫要求做好杯具的清洁消毒工作;5.4.2
5.4.3 熟悉并按规定使用客房内的所有设施设备,发现设施损坏应及时通知工程部维修,对不
能及时维修的项目上报主管,同时做好交班记录;
5.4.4 按要求清洁所辖楼层的公共区域、工作间、客梯厅和走廊地毯;
5.4.5 负责楼层布草、易耗品及备用物品的领用及盘点工作;5.5安全管理
5.5.1 熟悉设备安全操作方法,正确组织实施财产安全、急救、火灾、紧急事件发生时的补救措施,保证住客及酒店、员工人身财产安全;
5.5.2勤巡视楼层,提高警惕,发现异常情况立即报告上级,关心客人安全;
5.5.3 完成上级交办的其它任务。
黄冈武穴市新房经理年龄22-45岁,性别不限,高中以上学历薪资福利:月薪3500-6000
3500-6000元/月
客房经理月结
新房经理
年龄22-45岁,性别不限,高中以上学历
薪资福利:月薪3500-6000元及其他福利待遇
工作地址:武穴市永宁大道中医院东侧露天电影院门面
储备店长
烘焙店长
经验要求3年以上经验,学历不限。储备店长:1、有3年以上烘焙和咖啡行业管理经验2、热爱美食,对咖啡和烘焙有一定了解3、擅长团队管理,能调动员工积极性4、服务意识强,善于与顾客沟通5、懂得店内产品陈列,提升业绩工作内容:1、负责门店日常运营,确保顾客体验满分;2、管理团队,制定排班计划,提升团队凝聚力3、控制成本,优化库存,提升门店业绩4、维护门店线上线下平台,对接活动有效落地
薪资福利:5 - 8K
工作地址:湖北省黄冈市浠水县清泉镇红烛路盛百客广场一楼(肯德基旁)
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
重庆黔江开发区招聘:北九七自助铁板烧招聘经理薪资:4000-5000元/月要求责任心强能管
餐饮主管
招聘:北九七自助铁板烧招聘经理
薪资:4000-5000元/月
要求责任心强能管理沟通能力好
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黄冈急聘大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘黄冈酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。