
餐饮主管
任职要求:
1、3—5年以上前厅管理工作经验.
2、具备良好的团队管理能力、沟通能力.
3、具有较强的问题解决能力以及应变能力、能够迅速应对和处理突发事件.
4、有较强的责任心和执行力.
5、具有良好的组织协调能力,能有效推进餐厅运营流程.
包吃包住、月休4天、工资面议
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
酒店经理
岗位职责:
负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。
制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。
处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。
负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。
落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。
任职要求:
有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
餐饮主管
招聘:学校食堂经理
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。
岗位要求:具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验,熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。
2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。
3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。
4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。
5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。
6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
大型超市配送骑手350一天时间自由
8000-10000元/月
专送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
3.工作时间灵活,自由,每日工作午高峰期为10:00-14:00;晚高峰期17:00-21:00;月休4天可调休,请假方便。
送餐范围:站点3公里左右(有导航不用担心找不路)
工作区域:系统派单专送,自由接单,根据个人情况就近分配站点。
水电工房建施工员施工员
房建施工员~4000-6000元招聘人数:3人工作地址:漕河镇南门畈社区齐昌大道老板专职司机~4000-7000元招聘人数:1人工作地址:漕河镇南门畈社区齐昌大道机电安装/水电安装造价工程师~7000-12000元招聘人数:2人工作地址:漕河镇南门畈社区齐昌大道施工员实习生~3000-3500元招聘人数:3人工作地址:漕河镇南门畈社区齐昌大道
浙江宁波招聘:礼宾部副经理(J15607)薪资:5千-6千工作职责:
1.负责礼宾
1.负责礼宾
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:礼宾部副经理(J15607)薪资:5千-6千工作职责:<br/>1.负责礼宾部的日常运营管理,确保服务流程符合公司标准及客户满意度要求<br/>2.监督和指导团队成员工作表现,提供专业培训与绩效反馈,提升团队整体服务水平<br/>3.处理高端客户投诉及特殊需求,协调资源及时解决问题,维护企业品牌形象<br/>4.制定并优化礼宾服务操作规范,推动服务创新与效率提升<br/>5.协同前台、客房等部门开展跨部门协作,保障客户体验的连贯性与高品质<br/>6.参与部门预算管理及成本控制,合理规划人力资源与物资使用<br/>7.确保所有业务活动严格遵守国家劳动法规及行业规范<br/>任职资格:<br/>1.本科及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先<br/>2.具备5年以上酒店或高端服务行业工作经验,其中2年以上管理岗位实操经验<br/>3.熟悉国际礼宾服务标准及高端客户服务流程,具有优秀的沟通协调与应急处理能力<br/>4.掌握团队建设与领导方法,能有效激励成员达成服务目标<br/>5.流利的普通话及英语听说读写能力,可处理涉外服务场景<br/>6.能够适应酒店行业轮班工作安排,包括周末及节假日值班需求
酒店经理1-2人月结
预订主管大专及以上学历,有酒店预订专员或前台领班以上岗位经验,积极肯干,擅长数据整理和分析。负责酒店预订部工作。薪资福利:综合薪资4000,五险一金+满勤奖+高温补贴+年底十三薪+带薪年假+大型节日福利+法假三薪+免费工服及工作餐。招工人数:1人工作地址:沈阳市铁西区建设西路2甲1号
河鲜厨师大堂经理
招聘:招聘职位:大堂经理/江湖菜小龙虾师傅招聘人数:3工资待遇:大堂经理5-6千/江湖菜小龙...
<div>招聘职位:大堂经理/江湖菜小龙虾师傅<br/>招聘人数:3<br/>工资待遇:大堂经理5-6千/江湖菜小龙虾师傅7-8千,无<br/>工作地点:重庆市渝北区金岛花园龙脊广场<br/>任职要求:人品好能吃苦耐劳,耍儿勿扰<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
上海施湾附近新开酒店招服务经理工资面谈20~30岁形象气质好的大一点没问题头脑灵活性格开朗
6000-7000元/月
酒店经理月结
施湾附近新开酒店招服务经理 工资面谈
20~30岁
形象气质好的大一点没问题
头脑灵活性格开朗优先
做过华住经验优先考虑
工作时间: 做六休一
保底工资:5200
月综合工资:
6000—7000
超出工时按1.5倍
所有法定节假日3倍工资
有年终奖(包括 移动端 好评 会员卡 叫车等提成 )
包吃包住
报名电话:
客房保洁监控品检工酒店经理
一、岗位基本信息-工作地点:云南省大理州-招聘人数:1人-岗位性质:全职-学历要求:中专及以上-工作经验:3年以上相关工作经验-薪资范围:4000-4500元/月-岗位有效期:2026年-2026年-其他要求:中文基础良好,年龄、食宿、计算机能力等不限二、岗位亮点大理核心区位,酒店行业稳定发展平台完整团队管理体系,助力个人能力全面提升清晰的职业晋升通道,可向客房部经理方向发展包容开放的工作氛围,支持员工个性化成长六险一金,带薪年假全球希尔顿旅行计划希尔顿酒店交叉学习机会月休8天,法定节假日3倍工资三、岗位职责1.楼层运营监管:全面负责指定楼层客房清洁运营,严格把控客房、公共区域的清洁标准与服务质量,每日巡检客房、走廊及公共空间,确保完全符合酒店运营规范与品质要求。2.团队管理赋能:带领、培训并激励客房清洁团队高效开展工作,合理分配任务、实时监控绩效,通过建设性反馈优化团队协作,持续提升整体服务效率与专业水平。3.宾客体验保障:第一时间响应客人的需求、疑问与投诉,以最高标准解决客诉、满足需求,同步向客房部及相关部门传递客人偏好与特殊要求,打造极致入住体验。4.物资供应链管理:精准管控楼层清洁用品、布草、客用设施的库存水平,与客房部办公室高效协同,保障物资及时补给,杜绝运营断供。5.合规安全管控:确保所有客房清洁操作严格遵循酒店政策、安全法规与卫生标准,及时上报维护问题与安全隐患,推动闭环解决,筑牢运营安全防线。6.数据化运营管理:精准记录房间状态、清洁时效与团队绩效,为客房部经理输出楼层运营复盘报告与问题整改方案,用数据驱动运营优化。7.流程迭代升级:主动挖掘客房部流程优化空间,输出可落地的改进建议,持续提升运营效率与宾客满意度。四、任职要求核心要求-具备客房服务或楼层管理相关经验,酒店行业从业背景优先-拥有出色的团队领导力、管理能力与跨部门协同能力-极致的细节把控力与高效的组织统筹能力-卓越的沟通表达、人际交往与客诉处理能力加分项-熟悉客房服务管理系统、物业管理系统(PMS)-有星级酒店楼层主管/客房领班同岗位管理经验-英语沟通能力良好,可应对基础涉外服务场景五、我们期待这样的你如果你热爱酒店服务行业,擅长团队管理,注重细节、追求极致服务,渴望在大理这座文旅名城,与优质团队共同成长,我们诚挚
湖北黄冈招聘:酒店前台薪资:2600-3500元/月岗位职责:1、及时、准确接听/转接电话
2600-3500元/月
酒店前台月结
招聘:酒店前台
薪资:2600-3500元/月
岗位职责:
1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;
2、接待来访住宿客人。
3、并做好登记管理。
4、负责前台区域的环境卫生维护,保证设备安全及正常运转。
任职资格:
1、形象好,气质佳
2、初中以上学历。
3、较强的服务意识,会简单使用电脑。
4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
5、普通话准确流利;
6、具备一定商务礼仪知识。
工作时间:三班倒,每班8个时。
【福利相关】:社保(面议),全勤奖
【温馨提示】如果招聘主管没有及时回复您的简历,建议您可以直接拨打电话预约面试。
黄冈浠水县楼层经理/主管工作地址:新俊威尼斯置业(浠水)有限公司/浠水县欧美达商业运营管理
3000-4000元/月
楼面经理月结
楼层经理/主管
工作地址:新俊威尼斯置业(浠水)有限公司/浠水县欧美达商业运营管理有限公司
3000-4000元/月
节日福利
黄冈浠水县酒店前台工作地址:九九优选酒店店能接受倒班3200-3800元/月
3200-3800元/月
酒店前台月结
酒店前台
工作地址:九九优选酒店浠水店
能接受倒班
3200-3800元/月
黄冈浠水县酒店前台工作地址:九九优选酒店店能接受倒班3200-3800元/月
3200-3800元/月
酒店前台月结
酒店前台工作地址:九九优选酒店浠水店能接受倒班3200-3800元/月
餐饮主管
招聘:储备管理-光环花园城必胜客值班组长-长期发展薪资:3000-4000工作内容:1、产品制作&服务标准学习;2、餐厅日常值班管理:人力及现场营运管理,确保现场营运的顺利;3、优化餐厅各项流程提升顾客满意度,管控餐厅成本;4、发展路径:值班组长-副经理-资深副经理-餐厅经理任职资格:1、在校应届大学生(专本均可),且每月全职供班>130H(每周提供至少4个工作日);2、热情开朗,良好的顾客服务意识和沟通能力;3、良好的协调沟通能力,具备领导意愿和团队合作精神;4、自我激励且具有不断学习的能力;5、诚信正直、乐观积极,责任感强;6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班(早班(7:00-15:00)\中班(11:00-20:00)\晚班(15:00-00:00)薪酬福利:薪资3k-4k,每周排休1-2天,法定节假日3薪晋升体系:值班组长-储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理...
湖北黄冈招聘:私房茶-前厅主管(包吃、请直接电话联系)薪资:3500-6000元/月岗位职
3500-6000元/月
餐厅领班月结
招聘:私房茶-前厅主管(包吃、请直接电话联系)薪资:3500-6000元/月岗位职责:1.负责私房茶前厅的整体管理工作,确保运营顺畅。2.合理安排前厅人员工作,提升团队协作效率。3.把控前厅服务质量,确保顾客获得优质体验。有管理岗经验的优先任职资格:1、熟悉餐饮行业现状,日常运营流程;2、餐饮行业1年以上工作经验;3、责任心强,执行力强,态度端正,能长期稳定工作点击屏幕下申请职位,创建并且投递简历,再打电话或在线聊,即可与企业联系
厨师长月结
诚聘
诚聘厨师长 1名
主营:湖北菜+融合菜,商务接待型餐厅
薪资:12000-15000
地点:黄冈
福利:包吃住+工龄奖+岗位补贴+全勤奖+绩效补贴
月休:4天
要求:有相关商务接待、融合菜经验,有团队领导能力,需试菜
联系:王
湖北黄冈栖欢酒店招聘:1.酒店前台3000-4000(综合补贴年终奖励)地址:老汽车站隔壁
3000-4000元/月
酒店前台月结
栖欢酒店招聘:
1.酒店前台3000-4000(综合补贴 年终奖励)
地址:老汽车站隔壁
联系电话:
井号:///
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黄冈浠水县酒店前台工作地址:九九优选酒店店能接受倒班3200-3800元/月
3200-3800元/月
酒店前台月结
酒店前台
工作地址:九九优选酒店浠水店
能接受倒班
3200-3800元/月
栏目概述
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