招聘电竞酒店运营经理，要求对电竞酒店有相应的管理经验，薪资待遇面谈，非诚勿扰

招聘一名会运营会管理电竞酒店的店长20个房间八一路工资电话谈、有经验的来。陈经理

招聘前台经理.形象气质佳，活泼开朗，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务接待，2.经验不限(有老员工带)，不接受还没毕业的，3.有团队合作精神，责任心，4工资4500～6000.5月休2天，过年放假位置师河北岸彩虹桥下200米，联系电话

招聘：前台收银薪资：2500-3000元/月尚客优酒店（漯河国际食品交易会展中心店）前台收银，底薪2400加100全勤奖，上班时间12修24.过年不放假，双倍工资

前台接待登记办理入住

大堂经理18-40岁薪资福利:待遇优厚，薪资面议招工人数:3名综合福利：免餐、k歌、健身、带薪休假工作地址:颍北大道169号（尚立健身颍河湾店东隔壁）

金士顿国际假日酒店招聘2名前台客服前台接待员：负责宾客接待、预订办理、咨询解答等工作，需形象气质佳、沟通能力强，有相关经验者优先，能适应轮班制。期待您的加入，共同开创酒店美好未来！详情咨询：，

前厅经理招工人数:2名

前台收银无。，年龄30岁以内，身高165以上，形象好气质佳薪资福利:综合薪资4000+，月休4天，有夜班补助，包吃住，住宿环境优，四人一间独立卫生间，24小时空调热水，无线网络，每年1-2次员工外出活动，每季度组织员工生日会等招工人数:2名工作地址:郑州市金水区丰庆路36号

电竞酒店前台：1：年龄22-35岁；2：身高163以上，形象好，气质佳；3：有酒店前台工作经验/电竞游戏经验优先；4：上一天一夜休息一天一夜（月休1班）/12小时对班（月休2班）；待遇：底薪2600+全勤300+服务质量300+餐补300+工龄100+假节日补助+奖金+提成。合计：4700+提成+生日惊喜+节日福利+年终奖

这附近有没有叉车。

高薪诚聘｜接收大龄工，保底7800-9000以上｜不通中介长期工，短期工，小时工，月结：28-32/小时，280-320/天，人走帐清招聘年龄:16-53周岁，可接受大龄工生产零配件的组装、包装、搬运、质检、扫码、贴标等等上六休一，一个月上26天休息4天，一天上班十个小时坐班多，工作比较自由，工作地点安徽芜湖，外地过来可报销路费和厂区签合同有保障，工资厂区发放不夸大、不虚假、15号发工资、不拖欠、免费吃住

诚聘安全员寒假工任职要求：1.年龄要求17-22岁2.有相关工作经验者优先；3.具有较强的沟通能力及服务意识综合工资3300月休四天 提成另算工作时间：9:30-20:30工作地点：工区路云龙潮玩城内2号馆联系电话：（同步）

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前厅经理大专及以上学历，有同岗位工作经验2年以上。熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。督导前厅员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务标准及设施的功能。进行有关的市场计划分析，制定部门工作计划，完成工作报告。负责OTA平台日常运营和维护，实时监测数据流量，提高酒店的曝光率和点击率。根据实际情况，采用不同措施，使客房达到＊＊出租率，获取最佳的客房收入。督导下属员工，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。保持良好的宾客关系，能独立有效地处理宾客投诉。协助酒店与更高一级领导处理突发事件。招工人数:1工作地址:铝城大道918号强强大厦一层大堂、11-17层

前厅经理：1.接待客人‌：当客人到达酒店前厅时，前厅经理是他们的第一印象代表，需要亲切地接待客人，询问客人的需求并提供帮助。确保客人的入住手续顺利进行，并引导客人到达他们的房间‌2、管理前厅员工‌：领导和管理前厅员工，包括前台接待员、门童和行李员等；制定工作计划，分配工作任务，培训新员工，并监督员工的工作表现。协调员工之间的合作，确保团队的高效运转。‌3、处理客人投诉‌：及时处理客人的投诉，尽量满足客人的需求，解决问题，保持耐心和冷静，以确保客人的满意度和忠诚度。‌4、管理房态‌：密切关注酒店的房态情况，确保客房的分配和清洁工作有序进行。根据客人的需求和预订情况，合理安排客房的分配，以最大程度地提高客房的利用率。‌协调其他部门‌：5、与客房部、销售部等部门进行有效的沟通和协调，确保各项服务和设施能够顺利提供给客人。管理‌督导安全工作‌：6、关注酒店的安全工作，包括监控系统的运行情况、制定应急预案和培训员工的安全意识。‌预算和成本管理‌：工作流程‌提前到岗‌：提前10分钟到岗，检查仪容仪表，着装规范。‌监督交接班‌：监督前台员工的交接班工作，检查前台交班本及值班经理交班本。‌了解经营情况‌：了解昨日经营情况、重要留言和重要事项。组织晨会‌：报告昨日经营情况，宣布今日工作重点。7、‌与宾客沟通‌：主动与宾客沟通，了解宾客对酒店的感受，并将宾客反馈信息完整记录。

1、‌全面负责前厅部的经营管理工作2、‌检查和监督员工工作3、制定业务指标和预算‌4、协调与其他部门的关系5、处理客人投诉和疑难问题6、员工管理和培训‌7、安全问题

电竞酒店招聘酒店经理一、岗位职责1.负责酒店大堂日常运营管理，确保工作流程顺畅高效，提升宾客满意度。2.组织与协调前台接待、客房预订、客户咨询与投诉处理等工作，保障服务质量。3.优化酒店大堂环境布置，营造电竞文化氛围，增强宾客体验感。4.管理和培训大堂团队成员，提高员工服务意识和专业技能，推动团队协作。5.协助制定并执行市场营销策略，吸引电竞爱好者及其他宾客，提升酒店入住率与收益。6.与酒店各部门保持密切沟通，协调资源，解决各类突发事件与问题，保障酒店正常运营。二、任职要求1.具备大专以上文化程度，酒店管理专业毕业，五年以上酒店大堂经理职业履历，热爱电竞文化，熟悉电竞行业动态与受众需求，具备相关工作经验者优先。2.有酒店大堂管理经验，熟悉酒店运营流程与服务标准，能有效应对各类宾客问题。3.具备优秀的团队领导能力、沟通协调能力与客户服务意识，能够妥善处理各类人际关系与紧急情况。4.较强的组织策划能力，能够策划并执行与电竞主题相关的活动，提升酒店品牌影响力。5.熟练使用办公软件与酒店运营管理系统，具备一定的数据分析能力，能够根据数据优化服务流程与营销策略。三、福利待遇我们为您提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括但不限于社保、带薪年假、节日福利、员工住宿优惠、职业发展培训等，同时还有广阔的晋升空间与丰富的团队建设活动，让您在充满活力与激情的工作环境中实现自我价值，与酒店共同成长。四、应聘方式请将个人简历发送至[@qq.com]，邮件主题请注明“电竞酒店大堂经理应聘-[您的姓名]”，或致电[联系人姓名]：[电话号码]。我们期待您的加入，共同打造独一无二的电竞酒店体验！

#东莞洲际酒店管事部主管1名，有管理经验，58以下，男女不限。夜班5500/月，晚上10点-早上7点，超出加班另算包吃住，月休四天。​​

招聘：招宾馆前台（短期勿扰）薪资：2000-4000元/月招聘：前台接待收银前台接待要求：机灵.亲和.细心.团结.长期，全勤+提成综合薪资2000-4000左右；以上岗位均包食宿，节日福利，全勤，工龄，年终奖等；有夜班有意向请联系！要求:18-40岁，做事认真有责任心，包吃住，底薪加提成有夜班！1.做好宾客入住前的准备工作，准确、高效的为其办理入住登记手续。2.做好所有入住客人的信息输入工作并确保准确性。3.处理宾客的各种问讯和要求4.形象良好、气质佳，会基本电脑操作，会打字。地址:固始县秀园酒店（红苏路蓼城高中店）

负责前台酒店接待

宾馆前台收银

招聘：东方伯爵城南店招聘客房服务员薪资：2000-3500元/月职责描述：1.爱岗敬业，热爱自己的本职工作，自觉遵守酒店的规章制度。2.保证客房内物品卫生整洁，摆放整齐，严格按照标准对物品进行消毒。3.客人离店后及时的检查设备物品是否齐全、损坏，发现问题及时上报，并对客房卫生进行清理。任职要求：1.。2.要求有一定的工作经验，素质好、勤劳、服从领导安排。

负责接待客人办理入住

招聘：东方伯爵城南店招聘客房服务员薪资：3000-4000元/月职责描述：1.爱岗敬业，热爱自己的本职工作，自觉遵守酒店的规章制度。2.保证客房内物品卫生整洁，摆放整齐，严格按照标准对物品进行消毒。3.客人离店后及时的检查设备物品是否齐全、损坏，发现问题及时上报，并对客房卫生进行清理。任职要求：要求有一定的工作经验，素质好、勤劳、服从领导安排。

客房打扫卫生

上一天休一天，早上九点上班，到第二天九点，前台有床，包午餐晚餐

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