宁晋县城酒店招聘店助一名。

招聘前台经理。要求有工作经验。

岗位内容： 1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

中国·崇礼·云顶滑雪公园 2026年6月夏季运营 招聘以下岗位 岗位：前台接待 前厅接待隶属于前厅部 直接上级是前厅部主管 优先考虑干过前台的，当然没经验的，身高形象和素质良好的也可以。男女不限，年龄30岁左右，身高 173 以上，身高 160 以上。沟通能力强，普通话相对标准，性格外向。 主要工作内容：1、入店、离店客房的手续办理 2、对客服务咨询，3、更改系统房态 4、费用结算和开发票 班次： 早上8点至晚上8点，或晚上8点至早上8点（淡季），相当于1个班顶1.5个班，后面不忙了调休带薪休休假。 早上8点至下午5点，上午11点至晚上8点，下午3点至晚上12点，晚上12点至早上8点（旺季） 基本工资3500元/月，公休8天，试用期内缴纳五险一金，五险一金缴费基数3500元（实缴），公积金企业比例12%，个人10%。签订正式劳动合同，试用期基本薪资为90%。 ——五险一金个人部分约700元+提成 以上免费食宿、班车、工服被褥及滑雪等。以上任选 有提成： 1、VIP接待的提成 2、线下散客住房提成1间20 3、直客通卖房直提 4、线上OTA好评按条算。

岗位职责： 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

上24休24，坐班，不用穿工服，不包吃住，工资2500+200全勤+房提

宾馆招聘 前台 客房保洁 有责任心优先，年龄55岁以下。 操作简单

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守职业操守，尊重多元文化，具备团队协作意识与服务意识

新开饭店，武强县平民饭店，诚聘前台经理一名，要求有团队协调管理能力，最好有过销售经验者优先

青青家园小区招2名技工，砌砖，摸灰，修补活儿。可以长期干，有意可打电话。要求踏实肯干

 岗一 上城御府，小时工5点到8点，一小时25，要求53岁以下，做饭好吃，干净利落岗二上城御府，白班保姆，早8晚6，工资4000单休，要求53岁以下，干净利落，做饭好吃，联系电话

有清河做美缝没联系我

现在找个副工谁有时间

现在桥东小平开荒一户，工费240，能去

招聘酒店管理人员。要求具备相关工作经验。招聘人数为1名。工作地址位于东阳市歌山镇王村光村。

开发区会所湄河附近招聘大堂经理1名，服务员2名保洁：1名工资面议。联系电话

招聘经理一名工作地点《离石店》月休四天，薪资一万同步

招聘前厅部经理，薪资为10000元至15000元。岗位职责：负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，确保其处于完好状态；进行有关的市场计划分析，制定部门工作计划，完成工作报告；使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入；督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署；保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉；协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求：大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上；熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神；督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准，并对前厅部各项工作实施全面监管；有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划；英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力；全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

招聘行政酒廊经理，薪资为6000至8000。岗位职责包括：为客人提供服务，并依据香格里拉酒店及度假酒店设立的目标、绩效和质量标准，对豪华阁进行监督、指导和领导。运用管理技巧调动和提高员工工作积极性。审核月度餐饮成本和行政楼层客房。保证行政楼层在整洁的环境下为宾客提供服务。监督行政楼层的运营和工作流程，使客人的满意度最大化。与前台紧密联系，确保行政楼层各信息和工作的准确性。亲自接受宾客投诉，并及时有效地处理。岗位要求包括：熟练掌握前台Opera系统，在国际品牌酒店有至少3年的相关工作经验。仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际。能用流利的英语从事前厅服务。

格林东方酒店招聘客房服务员，有经验者优先，有意者请联系。

临西县阳光酒店有限公司现面向社会招聘以下人才：长期工：客房服务员3名工作内容：负责客房清洁、铺床、整理卫生，补充洗漱用品、饮用水等客用物品，文明服务，服从楼层管理安排薪资待遇：底薪+提成综合工资3000+（上班时间8个小时，每月4天公休，节假日另有公休，包吃住）要求：25-50岁，钕士餐饮服务员4名工作内容：接待顾客、点餐上菜、桌面服务，清理台面、摆台收台、保持区域整洁薪资待遇：底薪+提成综合工资3500+（上班时间8个小时每月2天公休，包吃住）要求：20-50岁，综合维修工：2名工作内容：负责设备日常维修、保养、故障处理，服从安排，完成临时维修、零活。工作要求：50岁至60岁保安5名工资面议！要求：50岁-60岁，保洁5名工资面议！（上班时间8个小时，有公休）要求：40岁-60岁，各岗位要求：有相关岗位工作经验者，身体健康有责任心且稳定者优先录用。以上岗位福利优厚，有工龄奖，每年递增，满3年300封顶，工资准时，望有志者加入！地址：阳光公园对过阳光酒店电话：

火车站附近宾馆诚招前台2名，有经验者优先

宁晋贝克轻居酒店招聘客房保洁人员。要求年龄50岁以下，身体健康，踏实能干。薪资包含底薪、提成及全勤奖。工作地址位于四季公园对过十字路口路北。有意者请联系邢利娜。

如家驿居酒店招聘优秀前台，要求：年龄40岁以内，热爱本职工作，有团队合作精神，能上夜班！上12休24小时，电话：

招聘酒店前台3名 18-30岁 要求身体健康 性格开朗 待人有耐心 包食宿 月休3-5天

全季招聘客房服务员一名，联系电话

招聘：酒店前台3名:18-35岁男女不限经验者优先身体健康性格开朗待人热情有耐心薪资待遇：底薪工龄奖每月准时发薪包食宿【电话咨询时，请一定说明在看到的，谢谢！】

格林东方酒店招聘客房服务员，有经验者优先。

招聘酒店前台接待人员。薪资待遇面谈。招聘人数为若干名。