
连锁酒店店长(石家庄)
9000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1、全面负责酒店整体运营;
2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升,营造良好工作氛围;
3、妥善处理酒店客诉及突发事件;
任职条件:
1、热爱酒店行业,亲和力强,擅长沟通协调
2、2年以上酒店相关工作经验,1-3年酒店同等岗位或管理工作经验,担任过酒店店长,店长助理或前厅经理等职位及以上。
3、能接受异地派遣
客房服务员
3000-4000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及账务结算等事务
3.维护前台区域整洁与秩序,确保服务流程高效顺畅
4.协调与其他部门的沟通,及时处理客人需求及突发情况
5.准确录入和管理系统信息,保障数据安全与操作规范
任职要求:
1.具备良好的服务意识和沟通能力,形象端正,普通话流利
2.熟练使用办公软件及酒店管理系统,打字速度快、准确率高
3.工作认真负责,能适应轮班制,具备较强应变能力和抗压能力
4.有星级酒店前台工作经验者优先考虑,条件优秀者可适当放宽要求
5.学历不限,接受应届毕业生或转行人员报名应聘
邯郸武安市希岸酒店招聘酒店前厅1名,25-35岁,形象好,气质佳。联系王经理
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
希岸酒店招聘酒店前厅1名,25-35岁,形象好,气质佳。联系王经理
连锁酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职五险带薪年假节假日福利
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,为客人提供入住、退房等服务;
2.熟练操作酒店绿云系统,确保信息录入准确无误;
3.为客人提供热情、周到的服务,提升客户满意度;
4.协助处理客人咨询、投诉及其他相关服务需求。
任职要求:
1.有酒店前台工作经验;
2.服务态度热情、细致,具备良好的沟通能力。
管吃套住,综合工时。
邯郸武安市希岸酒店招聘酒店前厅1名, 25-35岁,形象好,气质佳。联系王经理
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
希岸酒店招聘酒店前厅1名, 25-35岁,形象好,气质佳。联系王经理
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职形象好,气质佳的,沟通能力好的
1. 高效办理入住、退房、续住及收银结算,确保账目清晰无差错
2. 主动响应宾客咨询与需求,协调客房/餐饮等部门,提升入住体验
3. 做好前台台账登记、房态核对,维护前台区域整洁有序
4. 协助处理宾客投诉,降低客诉率,保障服务口碑
任职要求
-形象气质佳,普通话标准,沟通共情能力强
-熟悉酒店前台操作流程,会用酒店管理系统优先
-能接受轮班(含夜班),责任心强、细致严谨
河北秦皇岛有做小工要两个做几天180一天做完现钱有愿意的打老板电话曹老板
180元/天
工地小工/杂工1-2人日结
有做小工要两个做几天180一天做完现钱有愿意的打老板电话曹老板
餐厅领班酒店经理
小店前厅经理
薪资福利:工资6000 + 满勤奖200,绩效提成,酒水提成8000 - 9000,每月公休2天
工作地址:吉林市船营区北京路198号
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职包住提成
酒店店长招聘
薪资待遇:6000-8000元/月,底薪+绩效奖金+全勤奖,薪资上不封顶;入职缴纳社保,包吃包住,享节日福利、工龄补贴,每月准时发薪。
岗位职责
1. 全面统筹酒店日常运营,制定经营计划,把控客房入住率、营收等核心指标,完成业绩目标;
2. 管理前厅、客房等团队,负责员工招聘、培训与考核,搭建高效服务团队,降低员工流失率;
3. 优化OTA平台运营,制定房价及促销策略,拓展客源渠道,提升酒店线上评分与口碑;
4. 严格把控运营成本,审核财务报表,合理控制物料、能耗、人力等各项开支;
5. 处理客诉及突发情况,建立标准化服务流程,保障宾客入住体验,提升满意度;
6. 落实酒店消防、治安、卫生等安全管理要求,定期开展安全检查与演练,确保合规运营。
任职要求
1. 1年及以上经济型/连锁酒店运营管理经验,有新店筹备经验者优先;
2. 熟悉酒店管理系统(PMS)及OTA运营规则,掌握基础财务知识与成本管控技巧;
3. 具备较强的领导力、沟通协调能力和应急处理能力,能统筹各部门高效协作;
4. 工作认真负责,抗压能力强,适应酒店行业轮班及节假日值守的工作节奏;
5. 普通话标准,服务意识强,注重细节,有良好的品牌维护意识。
职业发展:表现优秀者可晋升区域经理,参与门店扩张与管理,享受更多晋升福利与发展机会。
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、组织并参加前台各岗位员工会,督导本部门员工培训,以提高员工素质,保证服务质量。
2、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度,使部门运营更有效率,运作更流畅。
职位要求:
1、有服务意识和拼搏精神,有1年以上星级酒店或同岗位工作经验。
2、熟练使用邮件办公,具备基础财务知识。3、具备英语听读能力,能和外籍客人交流。4、认同亚朵企业文化。
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
客房服务员月结
山海关如家连锁酒店(山海关火车站店)招聘:
1.客房服务员, 22-45岁之间,负责打扫客房房间卫生,周休一天,要求能吃苦,工作踏实认真,底薪加计件提成,综合工资3000以上,有经验者优先
工作时间早8:00~17:00
以上岗位提供可提供员工餐,享受员工福利,法定假日三薪,工作环境舒适。
☎ :
工作地址:南海西路4-1号(老邮政局旁)
客房服务员
招聘
岗位 :客房服务员
工资 :底薪➕全勤奖 ➕计件
要求⚠ :长期稳定,有工作经验者优先,临时勿扰!
应聘电话☎ :
工作地点:海港区北环路282号
工作时间:早八晚五,月休四天
福利:节假日三薪,
客房服务员保洁保安中控员
秦皇岛智选假日酒店
诚聘:1.客房服务员,工资面议。
2.保洁员,工资面议。
3.中控员/保安员,工资面议。
4.销售员,工资面议。
以上人员入职缴纳五险。
地址:秦皇岛市西港路与海阳路交叉口。
电话:张女士
客房服务员
招聘招聘
岗位 :客房服务员
工资 :底薪➕全勤奖 ➕计件
要求⚠ :长期稳定,有工作经验者优先,临时勿扰!
应聘电话☎ :
工作地点:海港区北环路282号
工作时间:早八晚五,月休四天
福利:节假日三薪,五险
客房服务员月结
山海关如家连锁酒店(山海关火车站店)招聘:
1.客房服务员, 22-45岁之间,负责打扫客房房间卫生,周休一天,要求能吃苦,工作踏实认真,底薪加计件提成,综合工资3000以上,有经验者优先
工作时间早8:00~17:00
以上岗位提供可提供员工餐,享受员工福利,法定假日三薪,工作环境舒适。
☎ :
工作地址:南海西路4-1号(老邮政局旁)
酒店辅助前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘酒店辅助前台工作。协助前台工作辅助客人办理入住,给客人解决事情。要求服从分配,认真负责,对待工作积极主动对待客人热情礼貌接待,月薪3000管吃管住,常年干。要求会开车。
酒店前台酒店迎宾员
汉庭秦皇岛火车站人民酒店招聘前台接待一名
月薪2810,会员卡+小商品提成,上五险,节假日福利,节假日三薪。
上班时间:白班8点到21点,夜班18点到另一天早8点,休两天
地址:海港区迎宾路48号
联系电话☎:(同步)(招长期,短期勿扰)
栏目概述
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