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服务员配菜厨师
景县怡悦居酒店招聘:1.招聘前厅经理一名!工资面议2.招服务员五名,工资3000元-4500元3.招厨师一名,工资面议4.招配菜工一名,帮厨大姐两名,工资面议联系电话
衡水 景县
9月21日 22:48拨打电话
服务员配菜厨师
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衡水 景县
9月20日 08:08拨打电话
承德双桥区酒店前台,办理相关事宜,身高162以上,形象语言俱佳,工资3000—4000
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店前台,办理相关事宜,身高162以上,形象语言俱佳,工资3000—4000
工资一天200日结 形象好 乐观开朗
100-200元/天
酒店前台日结兼职
保定莲池区招酒店前台
酒店客房经理,酒店客房保洁,酒店前台接待
3-5千/月
客房经理月结全职
联系电话
饭店大堂经理
3-5千/月
酒店前台月结全职
新开饭店,武强县平民饭店,诚聘前台经理一名,要求有团队协调管理能力,最好有过销售经验者优先
前厅经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
喆啡酒店为锦江酒店旗下的中端连锁酒店 工作内容: 1.有连锁酒店行业管理经验,能够独立管理前台部门 2.员工培训,制定部门规定,并严格落实 3.处理客诉问题,和店内各部门沟通 4.及时有效完成店总安排的各项工作 任职要求: 1.大专及以上学历 2.男女不限,年龄23-30周岁,有连锁酒店行业管理经验 3.形象气质佳,无不良嗜好 4.性格开朗乐观,积极向上,好学上进(会往店总方向培养)
沧州青县华驿酒店招聘前台2名:上24休24客房1名:早8晚5地址:中国银行北50米联系电话:
3-4千/月
酒店前台月结全职
青县华驿酒店招聘前台2名:上24休24客房1名:早8晚5地址:中国银行北50米联系电话:
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排 需要招长期工
酒店前台月结全职
中国·崇礼·云顶滑雪公园 2026年6月夏季运营 招聘以下岗位 岗位:前台接待 前厅接待隶属于前厅部 直接上级是前厅部主管 优先考虑干过前台的,当然没经验的,身高形象和素质良好的也可以。男女不限,年龄30岁左右,身高 173 以上,身高 160 以上。沟通能力强,普通话相对标准,性格外向。 主要工作内容:1、入店、离店客房的手续办理 2、对客服务咨询,3、更改系统房态 4、费用结算和开发票 培训班次:8点至17点 运营班次:早上8点至晚上8点,或晚上8点至早上8点(淡季),相当于1个班顶1.5个班,后面不忙了调休带薪休休假。 早上8点至下午5点,上午11点至晚上8点,下午3点至晚上12点,晚上12点至早上8点(旺季) 基本工资3500元/月,公休8天,试用期内缴纳五险一金,五险一金缴费基数3500元(实缴),公积金企业比例12%,个人10%。签订正式劳动合同,试用期基本薪资为90%。法定三倍工资。享受国家规定的带薪假期。 要求:能上夜班、站岗对客咨询服务、学习能力强。可以接受五星5S前厅管理培训体系。 以上免费食宿、班车、工服被褥及滑雪等。 有提成: 1、VIP接待的提成 2、线下散客住房提成1间20 3、直客通卖房直提 4、线上OTA好评按条算。
保安
临时执勤保安招聘工作时间:—年龄要求:女性≤45周岁,男性≤55周岁要求:形象端正,服从安排联系电话:
衡水
9月25日 23:19拨打电话
制冷工两名。 制冷工薪资为4000-5000元,要求四十岁以下,中专以上学历,需要考制冷工证。
4-5千/月
小工1-2人月结
制冷工两名。 制冷工薪资为4000-5000元,要求四十岁以下,中专以上学历,需要考制冷工证。
衡水
9月25日 23:19拨打电话
河北衡水会所招聘,下午5点上班工人1名,月结不压工资。有意向着打电话.。地址胜利西路第五人
临时工1-2人
会所招聘,下午5点上班工人1名,月结不压工资。有意向着打电话.。地址胜利西路第五人民医院附近
衡水
9月25日 23:16拨打电话
河北衡水明天地面工3名
保洁3-5人
明天地面工3名
衡水
9月25日 23:09拨打电话
河北衡水招聘三组焊工,工作地点在热度京市,明天干活,有空的人员可联系报名。
焊工1-4天3-5人
招聘三组焊工,工作地点在热度京市,明天干活,有空的人员可联系报名。
衡水
9月25日 23:08拨打电话
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 任职要求: 1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排
酒店店长
1.2-1.8万/月
酒店经理20人以上全职包吃包住,五险一金,月休5天
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好 4. 具备基础财务分析与成本管控意识 5.热爱服务行业,认同客户至上理念,具备职业素养与服务热情
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
酒店前厅经理或店助,
8-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
底薪七千五左右,有单人宿舍,前台好评佣金等,月休四天,
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职销售经验,懂基础电脑,普通话标准
【岗位职责】 - 负责酒店前台接待、收银及客户咨询 - 协助处理入住登记、退房结算等日常事务 【职位要求】 - 高中学历,有1-2年酒店前台或收银经验优先 - 普通话标准,熟练操作办公软件 - 有销售经验者优先考虑 【工作时间】 -上24休24(9点—9点),上班晚上11点可以休息,两班倒,具体详细可以面试了解 【薪资福利】 - 薪资3000-5000元/月 - 提供饭补
客房服务员月结
客房服务员薪资福利:2800+提成招工人数:2名五险+节日福利+全国华住员工价,晋升通道:前台→值班经理→店长,专业培训:华住大学岗前课+月...
衡水
9月15日 16:48拨打电话
客房服务员洗碗工
明天客房服务员男女不限,20-50周岁自备黑裤子黑鞋黑袜子要求无美甲无染发工资13每小时次日结时间8.30-13.30左右地址阿尔卡迪亚明天洗碗工男女不限,20-50周岁自备黑裤子黑鞋黑袜子工资13每小时次日结时间12.00-16.00左右地址阿尔卡迪亚电话:
衡水
9月20日 09:11拨打电话
酒店前台月结全职
招聘 如家商旅衡水枣强建设北路店,前台服务员2名工资面议,有无经验均可️ 同微信(招长期的)位置原金都大酒店
客房服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职
【岗位职责】 · 负责客房清洁与整理,保持房间整洁舒适 · 按标准完成每日巡检及物品补充 · 配合团队完成日常运营支持工作 【职位要求】 · 有1-2年客房服务经验,熟悉星级酒店或连锁酒店操作流程 · 工作认真细致,具备基础服务意识 · 学历不限,年龄符合用工要求 【工作时间】 具体时间9:30—17:30 【薪资福利】 · 综合薪资:2500-4500元/月(月结) · 福利:提供饭补 老板人好事少,工作轻松不累,信息回复不及时,欢迎有意者打电话联系,谢谢!
酒店迎宾员月结全职
骏怡连锁酒店(饶阳汽车站店)高薪诚聘:前台接待1名,客房保洁1名,有工作经验者优先录用,工资待遇优厚。期待您的加入联系电话
衡水枣强县招聘如家商旅建设北路店,前台2名工资面议,有无经验均可同(招长期的)位置原金都大酒店
2-3千/月
酒店前台月结全职
招聘如家商旅衡水枣强建设北路店,前台2名工资面议,有无经验均可同(招长期的)位置原金都大酒店
酒店前台月结
前台服务大使大专及以上学历,富有亲和力,具有较强服务意识和高效沟通能力,能为宾客提供专业化服务,待客如亲友、心怀善意乐意。具备2年及以上国际高端连锁酒店(如万豪、洲际、希尔顿、华住高端国际品牌等)或本土三星级及以上酒店品牌前台相关工作经验者优先,酒店管理、旅游管理、市场营销等专业优先。薪资福利:薪资待遇=基本工资+岗位工资+考核工资,并缴纳五险第三方劳务派遣;试用期2个月,试用期满后与河北鑫泽人力资源服务有限公司签订劳动合同;报名资料发送邮箱:,;工作时间内咨询(8:00-12:0014:30-18:30)工作地址:衡水市顺兴街与新华路口北100米路西保成创业园南区162房间
衡水
9月16日 23:20拨打电话
客房保洁
骏怡连锁酒店(饶阳汽车站店)高薪诚聘:前台接待1名,客房保洁1名,有工作经验者优先录用,工资待遇优厚。期待您的加入联系电话
衡水 饶阳县
9月24日 05:31拨打电话
河北衡水中湖大道普丰圣瑞商务酒店招聘前台收银员招聘客房服务员,上常白班,有工作经验者优先,
客房服务员
衡水中湖大道普丰圣瑞商务酒店招聘前台收银员招聘客房服务员,上常白班,有工作经验者优先,联系电话
衡水
9月17日 09:12拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供衡水直招酒店经理5500一月在线招聘信息,主要招聘衡水酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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