
客房服务员
招聘:前厅经理,客房经理,客房服务员•
薪资:面议
职位描述:
热招岗位如下:
酒店板块
· 前厅经理:负责前厅部的日常运营与管理,提升客户满意度,形象气质佳,沟通协调能力强。
· 客房经理:全面负责客房部的清洁、维护与人员管理,要求熟悉客房流程,具备优秀的团队管理能力
· 餐厅经理:负责餐饮部的日常经营与服务,确保食品安全与服务质量,有餐饮管理经验者优先。
· 前台接待:为客人办理入住/退宿,解答咨询。要求形象良好,熟悉电脑操作,有服务意识。
· 客房服务员:负责客房的清洁打扫与整理。要求吃苦耐劳,工作细心,有责任心。
邱县东区 体育板块
· 救生员:负责泳池区域的安全巡视与救护,有救生员证优先
· 体育馆运营经理:负责体育馆的日常开放、活动策划、场地维护及团队管理。要求熟悉体育场馆运营模式,具备组织协调能力。
酒店经理
前厅经理
有工作经验优先
薪资福利:底薪➕提成➕公休➕工龄奖➕福利
工作地址:大名县北京路五得利大厦维也纳酒店
服务员酒店经理
南兴国味酒店高薪招聘
南兴国味酒店高薪招聘
酒店经理 1名
领班2名
收银员 1名
服务员6名 3500元
工资面谈
要求,五官端正,口齿清晰有责任心,不怕苦,不怕累
有经验者,优先
无门槛 有公休 包食宿
酒店经理
前厅经理
有工作经验优先
薪资福利:底薪➕提成➕公休➕工龄奖➕福利
工作地址:大名县北京路五得利大厦维也纳酒店
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,包括入住登记、退房结算、房态管理及客人咨询解答
2.熟练操作PMS酒店管理系统,准确录入和更新客人信息及订单数据
3.协调处理客人投诉与特殊需求,及时上报并跟进解决,保障服务品质
4.维护前台区域整洁有序,保管好钥匙、发票、等重要物品
5.配合销售及客房部门完成预订确认、房型升级、会员推广等协同任务
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听能力
2. 有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备较强的服务意识、责任心和应变能力,能适应轮班制工作安排
4.学历不限,中专及以上学历优先,具备基础电脑操作能力
5.遵守职业规范,无不良从业记录,认同酒店服务文化
邯郸武安市希岸酒店招聘酒店前厅1名, 25-35岁,形象好,气质佳。联系王经理
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
希岸酒店招聘酒店前厅1名, 25-35岁,形象好,气质佳。联系王经理
种植工
65以下:不耽误采茶,我们还是左右出发。去过的都知道。
(磁县红薯基地)
不耽误采茶叶。工期是20天左右,做到工期结束,管接管送。男女都要。
主要负责摆红薯种。10米棚7元每米,8米棚5.5元每米,每人每天15到25米,3到5个人一组。公司管吃管住。,剩余工资人走帐清,
身体必须健康,高血压,心脏病等慢性病疾病都不行。因病产生任何后果自负。 李宁
河北邯郸找小工5名,在柳元附近,小工,每天130元,10天一结账,联系电话.其它媒体不得转
130元/天
小工5-14天3-5人日结
找小工5名,在柳元附近,小工,每天130元,10天一结账,联系电话.其它媒体不得转栽。
酒店经理月结
招聘:前厅部经理
薪资:1万-1.2万
【岗位职责】<br/>1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施设备等。<br/>2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。<br/>5、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。<br/>6、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。<br/>7、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历,有同岗位工作经验一年以上,熟练使用绿云系统。<br/>2、英语良好,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。
客房服务员
酒店名称:维也纳酒店(师范学院店)
招聘岗位:
前台接待:3000-3500
客房服务员:3000-5000
餐厅经理:4000-5000
餐厅服务员:3000-3500
早餐服务员:2900(14:00下班)
福利待遇:免费员工餐、免费宿舍、带薪年假、生日福利、节日福利、缴纳社保等
地址:伊滨区师范学院对面
联系电话:
重庆开县招聘:酒店发经理薪资:6千-8千岗位职责
1、负责盘点市场存量目标酒店情况
1、负责盘点市场存量目标酒店情况
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店开发经理
薪资:6千-8千
岗位职责<br/>1、负责盘点市场存量目标酒店情况;<br/>2、负责挖掘品牌潜在的物业;<br/>3、负责维护投资人与品牌合作的长期的良好关系;<br/>4、负责扩大品牌在市场上的影响力和知名度;<br/>5、负责与意向加盟商沟通,促进合同签约;<br/>6、负责与相关部门协调沟通,推进项目开业上线。<br/>岗位要求<br/>1、大专及以上学历;<br/>2、有3年及以上销售工作经验优先;<br/>3、有连锁酒店加盟拓展或酒店/公寓运营经验优先;<br/>4、出色的沟通能力及团队协助能力;<br/>5、富有斗志,吃苦耐劳,责任心强。
酒店经理酒店前台
招聘:前台主管/值班经理
薪资:4000.0-5000.0
职位详情:
为客人办理入住/退房/换房等;按照IHG标准处理投诉等
淄博周村区中型酒店诚聘前厅领班一名,吧台一名,待遇优厚,工资面议,联系电话王总
服务员酒店经理
周村中型酒店诚聘前厅领班一名,吧台一名,待遇优厚,工资面议,联系电话王总
酒店前台
招聘前台收银员
郡悦酒店招聘前台收银员一名,上十二小时休二十四小时,底薪+提成+全勤+饭补。有意者请联系面试。☎
救生员客房服务员
热招岗位如下:
酒店板块
· 前厅经理:负责前厅部的日常运营与管理,提升客户满意度,形象气质佳,沟通协调能力强。
· 客房经理:全面负责客房部的清洁、维护与人员管理,要求熟悉客房流程,具备优秀的团队管理能力
· 餐厅经理:负责餐饮部的日常经营与服务,确保食品安全与服务质量,有餐饮管理经验者优先。
· 前台接待:为客人办理入住/退宿,解答咨询。要求形象良好,熟悉电脑操作,有服务意识。
· 客房服务员:负责客房的清洁打扫与整理。要求吃苦耐劳,工作细心,有责任心。
邱县东区 体育板块
· 救生员:负责泳池区域的安全巡视与救护,有救生员证优先
· 体育馆运营经理:负责体育馆的日常开放、活动策划、场地维护及团队管理。要求熟悉体育场馆运营模式,具备组织协调能力。
联系方式(同)
客房保洁保洁公共区域服务员
年过完了,❗职位有限⚠
的抓紧联系(˶╹ꇴ╹˶)
万豪旗下酒店(新开业福朋喜来登酒店)
为打造江浙沪标杆酒店,现寻行业精英
急招岗位:
客房部主管(4500-5500)
实习生(面议)
客房部服务员(3500-8000)
公共区域主管(4500-5500)
公共区域服务员(面议)
PA 技工(面议)
要求:国际酒店同岗经验优先
福利:包吃包住(两人间),五险一金,带薪产假婚假年假,培训等
联系方式: 郭先生()
酒店前台月结全职
【焰禧酒店】招人啦!我们需要志同道合的你~
▷前台岗:形象气质佳,擅长沟通应变
▷客房保洁/餐厅服务员:认真负责,有相关经验优先
▷销售人员:有销售思维,敢冲敢拼
▷PA打扫卫生:吃苦耐劳,服从安排
带薪培训+晋升空间
工作地点:邯郸复兴区学军街28号
有意者请致电:()
客房服务员酒店前台
瑞客快捷酒店招聘前台
工作内容:来客开卡登记,打扫房间。
薪资:底薪1800,提成一间客房2元,综合工资2500左右,地址:候村植物迷宫西500米电话:
邯郸魏县None尚客优酒店招聘保洁一名工作内容:打扫客房卫生工作地址:中医院对面
客房服务员
None尚客优酒店
招聘保洁一名
工作内容:打扫客房卫生
工作地址:魏县中医院对面
客房保洁保洁公共区域服务员
年过完了,❗职位有限⚠
的抓紧联系(˶╹ꇴ╹˶)
万豪旗下酒店(新开业福朋喜来登酒店)
为打造江浙沪标杆酒店,现寻行业精英
急招岗位:
客房部主管(4500-5500)
实习生(面议,酒店管理专业优先)
客房部服务员(3500-8000)
公共区域主管(4500-5500)
公共区域服务员(面议)
PA 技工(面议)
福利:包吃住(双人间公寓)带薪休假培训,五险一金,带薪年假婚假产假陪产假等
联系方式: 房务部郭经理()
客房保洁保洁公共区域服务员
年过完了,的抓紧联系(˶╹ꇴ╹˶)
万豪旗下酒店(新开业福朋喜来登酒店)
为打造江浙沪标杆酒店,现寻行业精英
急招岗位:
客房部主管(4500-5500)
实习生(面议)
客房部服务员(3500-8000)
公共区域主管(4500-5500)
公共区域服务员(面议)
PA 技工(面议)
要求:国际酒店同岗经验优先
福利:定制化薪酬+全球行业交流+员工专属礼遇+社保公积金+年终奖金
联系方式: 郭经理()
客房服务员酒店前台
瑞客快捷酒店招聘前台
工作内容:来客开卡登记,打扫房间。
薪资:底薪1800,提成一间客房2元,综合工资2500左右,地址:候村植物迷宫西500米电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供邯郸急聘酒店经理5000一月在线招聘信息,主要招聘邯郸酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。