岗位职责： 1.负责来访客人的接待、登记及引导工作，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确解答客户关于酒店住宿、设施及周边信息的疑问 3.协助办理客人入住与退房手续，确保流程高效顺畅 4.维护前台区域的整洁与秩序，保持良好的酒店形象 5.配合各部门完成日常运营支持，及时传递重要信息 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件使用 2.普通话标准，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制度，有酒店前台经验者优先 4.形象端正，亲和力强，具备较强的应变能力和抗压能力 5.熟悉酒店行业基本流程，对三亚旅游环境有一定了解者更佳

三班倒，包吃住

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记及退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.准确处理电话咨询、预订请求及客户投诉，保障服务质量与客户满意度 3.维护前台区域整洁有序，确保各类单据、房卡及物资妥善管理 4.协同各部门做好宾客信息传递与服务衔接，提升整体运营效率 5.遵守酒店安全与隐私规定，及时上报异常情况并配合处理突发事务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统，打字速度快且准确 3.工作细致耐心，能适应轮班制，具备较强的责任心和应变能力 4.有星级酒店前台工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳

职位详情 三亚海棠区后海村招聘民宿前台 要求会操作电脑，头脑灵活，服务意识强，表达能力清晰，有销售经验更好，应届实习生也可以 工作内容，主要接待入住客人 房间少，空余时间多，楼下是服装百货集合店，售出商品另有提成，提供住宿 工作时间早10晚10，月休两天 保洁按间提成，房间小，活轻松，时间自由 工作时间每天上午9点到1点

岗位职责： 1.负责五星级酒店康体中心前台接待工作，为来访客人提供热情周到的咨询服务 2.办理客人收银、登记及系统录入手续，确保信息准确无误 3.维护前台区域整洁卫生，保持良好的服务环境与形象展示 4.协调处理客人需求与突发情况，提升客户满意度 任职要求： 1.形象气质佳，身材匀称，身高163cm以上，具备良好的职业仪态 2.具备酒店前台或相关服务岗位工作经验者优先考虑 3.普通话标准，沟通表达能力强，具备基本电脑操作能力 4.工作认真细致，服务意识强，能适应轮班工作安排

岗位职责: 1.负责接待客人，提供优质的服务 2.处理客人入住、退房等相关事务 3.协助客人解答问题，提供相关信息 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作前台系统，处理相关工作 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

岗位要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识。 有较强的应变能力，能够妥善处理突发事件。 工作细心，责任心强，能够承受一定的工作压力。 薪资待遇： -薪资水平因地区、酒店档次和个人经验而异，一般在4000-5000元/月左右。

招聘：起航酒店前台接待 薪资：3000-5000元/月 太空舱预订，接待办理客户入住，退房等事宜

岗位职责 1. 负责到店客人的入住登记、退房办理，精准核对身份信息，高效完成预订确认与房卡发放。 2. 耐心解答客人咨询，包括酒店设施位置、周边交通路线、本地旅游景点推荐等，提供贴心服务。 3. 及时处理客人在住期间的需求与反馈，如客房设施维修、额外用品配送等，协调相关部门解决问题。 4. 做好前台区域的日常管理，确保入住登记表、发票、房卡等物料齐全，保持台面整洁有序。 任职要求 1. 年龄18-30岁，形象气质佳，具备良好的亲和力与沟通表达能力，服务意识强。 2. 能熟练操作电脑及办公软件，掌握基本的中英文沟通能力者优先。 3. 工作认真负责，有较强的抗压能力与应变能力，能适应轮班制（含节假日）。 4. 有酒店前台、客服相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训。 薪资福利 1. 月薪4000-6000元，含绩效奖金、全勤奖，定期根据工作表现调薪。 2. 提供免费员工餐、员工宿舍（含空调、热水器），缴纳五险一金。 3. 享受法定节假日加班补贴、带薪年假、节日福利（春节、中秋等），定期组织员工团建活动

平时两班倒，一个月四天假，有人休假时要上12个小时，时间早9点至晚9点，有两天左右夜班，其他时间早班和中班，不包吃住，注意看，什么都没，综合薪资2600。 早班：8：00-16：00 中班：16：00-00:00 晚班：00:00-8:00 轮班：9:00-21:00 21:00-9:00

海南澄迈 年后需8名司机 8名指挥 电话

澄迈县招电工，有高低压本

要5个专业的拆除师傅，自带工具400一天不管吃住

清洁工 （一）拥护中国的领导，坚持四项基本原则。（二）遵纪守法，具有乐于奉献、吃苦耐劳的精神，热爱工作，具有强烈的事业心、责任感和良好的职业道德。（三）不良嗜好，违法犯罪和其他不良行为记录。（四）身体健康，任何传染性疾病。（五）应聘要求。应聘清洁工岗位需具备以下条件：(1)年龄在45周岁以下；(2)具有初中及以上学历；（六）以下人员不得报考：1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；2.曾因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的，以及曾被开除公职的；3.其他法律法规规定不能聘用的。 薪资福利:清洁工岗3800元/人/月；(含单位部分和个人部分五险一金)。 招工人数:1名 本次招聘由本单位公开招聘，由第三方公司海南资源开发管理有限公司进行管理；报名时请备注岗位＋推荐；加工作人员（：），即可获取澄迈县文儒中心幼儿园劳务派遣人员报名登记表。招聘程序：2026年1月21日发布公告；2026年1月21 - 22日（上午8:00 - 12:00，下午14:30 - 17:00）报名，采取单位直报方式，，应聘人员到用人单位报名时需携带身份证原件及复印件一份、户口本原件及复印件一份、毕业证书原件及复印件一份、近2个月内体检表、现场填写的报名登记表、犯罪记录证明；2026年1月24日资格审查，符合报考条件者在用人单位公示3个工作日（2026年1月25 - 27日）；2026年1月28日（以电话通知为准）面试，考试以面试方式进行，根据成绩从高分到低分按用工1:1比例确定拟聘用人员，面试合格分数为60分；考试结束后用人单位对参加考试人员成绩公示3天，公示期间如有群众反映问题，经查实不能聘用的，一律不予聘用，所缺岗位按总分从高到低依次替补；聘用人员将由第三方公司管理。

清洁工 （一）拥护中国的领导，坚持四项基本原则。（二）遵纪守法，具有乐于奉献、吃苦耐劳的精神，热爱工作，具有强烈的事业心、责任感和良好的职业道德。（三）不良嗜好，违法犯罪和其他不良行为记录。（四）身体健康，任何传染性疾病。（五）应聘要求。应聘清洁工岗位需具备以下条件：(1)年龄在45周岁以下；(2)具有初中及以上学历；（六）以下人员不得报考：1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；2.曾因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的，以及曾被开除公职的；3.其他法律法规规定不能聘用的。 薪资福利:清洁工岗3800元/人/月；(含单位部分和个人部分五险一金)。 招工人数:1名 本次招聘由本单位公开招聘，由第三方公司海南资源开发管理有限公司进行管理；报名时请备注岗位＋推荐；加工作人员（：），即可获取澄迈县文儒中心幼儿园劳务派遣人员报名登记表。招聘程序：2026年1月21日发布公告；2026年1月21 - 22日（上午8:00 - 12:00，下午14:30 - 17:00）报名，采取单位直报方式，，应聘人员到用人单位报名时需携带身份证原件及复印件一份、户口本原件及复印件一份、毕业证书原件及复印件一份、近2个月内体检表、现场填写的报名登记表、犯罪记录证明；2026年1月24日资格审查，符合报考条件者在用人单位公示3个工作日（2026年1月25 - 27日）；2026年1月28日（以电话通知为准）面试，考试以面试方式进行，根据成绩从高分到低分按用工1:1比例确定拟聘用人员，面试合格分数为60分；考试结束后用人单位对参加考试人员成绩公示3天，公示期间如有群众反映问题，经查实不能聘用的，一律不予聘用，所缺岗位按总分从高到低依次替补；聘用人员将由第三方公司管理。 ：

岗位职责： 1.负责酒店日常运营管理，制定并实施运营优化方案，提升服务效率与客户满意度 2.指导定价策略与收益管理，确保平均房价、出租率等核心指标达成经营目标 3.严格管控运营成本与能耗支出，落实节能降耗措施，保障财务健康运行 4.监督服务质量、卫生标准及安全管理，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故 5.优化酒店管理制度，妥善处理突发事件，并负责团队培训与人员调配工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上酒店管理工作经验 2.有担任酒店店长、店助或高星酒店前厅以上职务者优先 3.熟悉酒店各岗位运作流程，具备较强的现场管理与应急处理能力 4.具备良好的沟通协调能力，能有效对接业主并推动问题解决 5.具备团队培养与培训能力，责任心强，能适应多门店协同管理要求

岗位职责： 1.全面负责前厅酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到标准 2.制定并执行酒店经营计划，优化成本控制，提升运营效率与盈利能力 3.协调餐饮等业务板块高效协作 4.处理突发事件及客户投诉，维护酒店良好声誉与客户关系 任职要求： 1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验，有星级酒店管理经验者优先 2.大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业背景更佳 3.熟悉酒店运营流程，具备较强的组织协调、沟通能力和抗压能力 4.具备良好的服务意识和团队管理能力，能适应轮班工作安排

酒店招维保部经理 福利待遇：薪资5000-10000（特别优秀者可面谈），参五险，工作餐，节假日物品福利。 工作地址：柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁 联系人：吕主任 应聘要求：一、本科及以上学历，机电、土木、酒店管理或相关专业；持有中级及以上工程师职称（如机电、暖通工程师）者优先。 二、5年以上酒店维修管理经验，其中至少2年以上同岗位（维修部经理/副经理）管理经验；熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 三、持有特种设备安全管理证（如电梯）、高压电工证，或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。 四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。 五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 六、了解酒店运营逻辑，能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务（如空调温度、水电供应），平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力，把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件（如CAD、设备运维系统）及Office办公软件，能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。 如有意向请直接打电话。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店经营计划，统筹前厅、客房、餐饮等部门协同工作 3.负责团队建设与员工培训，提升员工服务意识与业务能力 4.处理客户投诉及突发事件，维护酒店良好形象与运营秩序 5.分析市场动态与竞争对手情况，提出有效的营销策略与改进方案 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2.有1-3年及以上酒店行业管理工作经验，熟悉酒店各岗位运作流程 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能承受一定工作压力 4.服务意识强，具备较强的应变能力和问题解决能力 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析与报告撰写能力

需要一位有三年以上工作经验的客房前台的主管，熟悉酒店的一切运营和管理，有很好的沟通能力和应变能力，会电脑，懂外网。年龄28～38岁，学历大专以上。

中夜班客服 需有良好服务意识与团队精神，责任心强、积极性高，能适应中夜班。负责客房清洁整理、提供专业客房服务及配合团队完成工作 薪资福利:2200 - 3000元；免费海口市区穿梭大巴、员工宿舍（含WiFi、彩电、24小时热水）及工作餐；缴纳社保，享6 - 8天假期、法定节假日；另有夜班津贴、店龄补贴、岗位技能补贴；定期举办员工生日活动 招工人数:2人 邮箱： 工作地址:海南省澄迈老城开发区盈滨半岛西海岸大酒店

招聘：梦之悦酒店公寓保洁员招聘 本公寓位于海南省澄迈县老城镇后海温泉小镇C栋，现因业务发展需要，诚聘保洁员1名，具体要求如下： 1. ；岗位职责 负责民宿酒店客房的日常清洁打扫，按标准完成客房整理、物品归置、垃圾清运等工作，每日基础打扫量为12间房。 2. ；薪资待遇 底薪3200元/月； 超额奖励：每日每多打扫1间房，额外补贴8元，多劳多得，上不封顶； 工作时间灵活，可面谈。 3. ；任职要求 - 年龄不限，身体健康，能吃苦耐劳，有酒店或民宿保洁经验者优先； - 做事认真负责，注重细节，有良好的服务意识。 4. ；联系方式 联系人：马先生 联系电话： 欢迎有意向的朋友来电咨询，期待你的加入！

中夜班客服 需有良好服务意识与团队精神，责任心强、积极性高，能适应中夜班。负责客房清洁整理、提供专业客房服务及配合团队完成工作 薪资福利:2200 - 3000元；免费海口市区穿梭大巴、员工宿舍（含WiFi、彩电、24小时热水）及工作餐；缴纳社保，享6 - 8天假期、法定节假日；另有夜班津贴、店龄补贴、岗位技能补贴；定期举办员工生日活动 招工人数:2 应聘备注：+岗位；邮箱： 工作地址:海南省澄迈老城开发区盈滨半岛西海岸大酒店

澄迈县金江镇爱丽酒店需要外包二十间 十元一间 包吃包住。联系电话

中夜班客服 需有良好服务意识与团队精神，责任心强、积极性高，能适应中夜班。负责客房清洁整理、提供专业客房服务及配合团队完成工作 薪资福利:2200 - 3000元；免费海口市区穿梭大巴、员工宿舍（含WiFi、彩电、24小时热水）及工作餐；缴纳社保，享6 - 8天假期、法定节假日；另有夜班津贴、店龄补贴、岗位技能补贴；定期举办员工生日活动 招工人数:2人 邮箱： 工作地址:海南省澄迈老城开发区盈滨半岛西海岸大酒店

澄迈县金江镇爱丽酒店需要外包二十间 十元一间 包吃包住。联系电话

岗位职责： 1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询，处理预订、投诉及突发情况，提升客户满意度 3.维护前台区域整洁与秩序，确保工作环境专业有序 4.协助管理客房状态信息，与各部门保持高效沟通协调工作进展 5.完成日常收银结算、账目核对及相关报表的录入与归档工作 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，形象端正，普通话标准 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统，具备基本电脑操作技能 3.工作认真负责，能适应轮班制，有较强的责任心和团队协作精神 4.有酒店或服务业工作经验者优先，学历不限 5.年龄18-35岁，身体健康，无不良记录，持有健康证者优先

收银找零钱接待客人要会一点电脑

岗位职责： 1、负责酒店前台接待工作，包括客户入住、退房等业务办理； 2、与客人保持良好沟通，及时处理客户咨询与投诉问题； 3、协助完成酒店日常运营相关事务，保障前台服务流程顺畅。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通协调能力； 2、工作认真负责，具备较强的应变能力和团队合作精神； 3、能适应酒店工作节奏，服从工作安排； 4、形象端正，普通话标准，表达清晰。

包吃住，系统培训