
酒店经理月结
【黄平县万和酒店诚聘酒店总经理】
岗位职责:
-全面统筹酒店运营管理,保障服务质量与经营目标达成。
-制定并执行酒店的经营战略、年度计划及预算,达成营收、利润等核心指标。
-领导团队建设,维护客户及合作关系。
-把控酒店安全、卫生等合规性工作,应对各类突发情况。
任职要求:
-3年以上综合性酒店经验
-熟悉酒店全流程运营,具备出色领导力与市场洞察力
薪资福利:
-试用期两个月,试用期间8000无责底薪
转正后10000底薪高额提成,能力突出者,收入上不封顶,欢迎有野心有能力的您加入我们!
-员工餐,免费住宿,节日福利,带薪年假
联系方式:宋总(,备注“酒店总经理+姓名”)非诚勿扰!
工作地址:黄平县金榜山公园旁万和酒店
餐饮服务员
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1、为顾客提供热情周到的服务,确保用餐体验;
2、熟悉菜单,准确介绍菜品,解答顾客疑问;
3、保持餐厅环境整洁,及时补充餐具和用品;
4、协助后厨准备食材,确保出餐效率;
5、处理顾客反馈,提升服务质量。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,50岁以下,初中及以上文化。
2、能够适应快节奏的工作环境;
3、有团队合作精神,责任心强;
4、身体健康,能够长时间站立工作;
5、有餐饮行业工作经验者优先。
服务员包住包吃1-2人月结全职
诚聘酒店餐厅服务员
岗位职责:
•备早餐出餐
•维护餐区整洁,确保用餐环境舒适,收碗筷洗杯碟,
任职要求:
•身体健康,有服务意识
•沟通流畅,有责任心年龄:30~50岁
薪资3000~3500
月休:4天联系电话:联系人:吕女士
地址:碧桂园贵阳中心五号楼33楼隐序酒店
酒店前台服务大使
3-5千/月
酒店前台月结全职五险包吃住晋升培养夜班补助
华住会汉庭酒店前台 · 等你来
做酒店的第一印象,用微笑连接每一位旅人。
我们需要:热情、靠谱、爱服务的你。
稳定靠谱:连锁品牌,正规社保,薪资透明
成长无忧:系统培训+师傅带教,新人也能快速上手
福利到位:包吃住、夜班补贴、法定三薪、年终奖
晋升通畅:集团标准化培训、内部竞聘晋升
任职资格:
1. 年龄18-35周岁,男女不限,形象得体
2. 普通话标准,熟练使用电脑
3. 沟通亲和,责任心与抗压能力强
4. 能适应轮班工作制,上二休二,有酒店经验优先
三、薪酬福利
• 薪资:3000-5000元/月(底薪+提成+补贴)
• 保障:五险、法定节假日啦三薪、带薪年假
• 福利:包吃住/工服、节日礼品
• 发展:集团标准化培训、内部竞聘晋升
工地厨师3-5人
岗位职责:
1.负责工地食堂日常餐饮制作,保障施工人员营养、卫生、及时的餐食供应
2.严格执行食品安全规范,落实食材采购、储存、加工、留样全流程管理
3. 合理控制餐标与成本,科学制定周食谱,兼顾地域口味与季节特点
4.配合甲方及项目部完成食堂安全检查、资质备案及迎检工作
5.维护厨房设备与操作环境整洁,落实防火、防电、防滑等现场安全措施
任职要求:
1.持有有效健康证及《食品经营许可证》相关从业资质(如厨师证、食品安全管理员证等)
2.有工地食堂、大型集体食堂或建筑行业后勤服务经验者优先
3.具备独立掌勺能力,能适应高强度、周期性驻场工作节奏
4.无犯罪记录及不良食品安全信用记录,责任心强、踏实稳重
5.学历不限,具备基本读写能力及沟通协调能力
月12000物流随车配送协助装卸+包吃住可预支
8千-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作,确保货物安全、准确、及时交付
2. 配合司机完成随车作业,包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作
3. 协助整理仓库及车辆,保持作业区域整洁有序,符合安全与卫生规范
4. 遵守装卸操作规程,正确使用手推车、托盘等基础工具,杜绝野蛮作业
5. 配合团队完成临时性仓储或配送支援任务,服从现场调度安排
客房服务员
客房服务员30岁以内。薪资福利:2800+200(全勤+提成)包吃包住+带薪假期+集团完善晋升通道,有无经验均可培训上岗。招工人数:1人学历不限工作地址:镇远县金家湾海天石油加油站旁
打荷包住包吃3-5人月结
后厨打荷年龄18-28岁,学习能力强,能吃苦耐劳,服从管理。薪资福利:3000-4000元/月免费食宿,有全勤奖,可带薪年假。招工人数:3人工作地址:镇远古城
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
大堂经理
招聘天津开发区酒店现招聘大堂经理一名,前厅主管二名,收银台二名,工资待遇面议,主营川湘菜,联系方式吴先生欢迎加入我们大家庭
酒店经理月结
招聘:温泉主管薪资:3800-4500年龄:25–40岁?学历:大专及以上,旅游、酒店管理优先?经验:2年以上温泉/水乐园/洗浴主管经验,熟悉温泉运营流程?必备能力:?懂温泉水质基础常识、泡池运维规范?具备现场应急、客诉处理能力?会排班、带团队,较强执行力
酒店前厅经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理,统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调;
2、制定并优化前厅服务流程与标准,提升整体服务效率与客户满意度;
3、监督前厅服务质量,及时处理宾客投诉与突发情况,维护酒店良好形象;
4、配合酒店管理层完成运营指标,推动前厅团队达成服务与营收目标;
任职要求:
1、具备良好的服务意识与团队管理能力,能有效带领前厅团队开展工作;
2、熟悉酒店前厅运营流程,掌握客房销售、客户关系维护等核心技能;
3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力,能应对各类宾客需求与突发事件;
4、注重服务细节,工作责任心强,能够适应轮班工作安排;
岗位福利:
购买五险,有餐补,工龄工资,节日福利,完善的培训体系,温德姆品牌平台发展机会。
黔东南黎平县米拉餐厅招聘领班3名服务员2个后厨切配5个厨师/学徒/中工2名联系电话:发布日
服务员后厨切配
米拉餐厅招聘领班3名服务员2个后厨切配5个厨师/学徒/中工2名联系电话:发布日期:黎平县发布
服务员
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单收银及餐中服务,确保服务流程规范、响应及时
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度
4. 配合厨房出餐节奏,准确传递信息,保障上菜效率与准确性
5. 参与日常班前准备、收档整理及基础设备清洁维护工作
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强、责任心佳
3. 能适应轮班制工作安排,包括节假日及晚间时段
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,踏实肯干,服从管理,具备团队协作精神
服务员传菜员洗碗工
明天1名男生传菜,一名阿姐洗碗榕江大酒店中餐招服务员传菜兼职,16岁-45岁服务员传菜:班次一:11.00-15.30(1名.男生传菜,一小时14元)班次二:12.00-16.00(1名阿姐洗碗一小时15元)包吃员工自助餐报名联系()
酒店前台月结
招聘:莫菲尔酒店招前台一名薪资:3000-3500莫菲尔酒店诚聘前台一名,工作内容包括:接待客人入住与退房、处理日常事务、解答咨询、维护前台秩序等。要求:会基本电脑操作,责任心强,沟通能力好,有亲和力,能吃苦耐劳,无经验也可学,有人带。新员工薪资面议,上班时间上一休一,具体安排可面谈。有意者请直接联系电话 欢迎来电咨询。
服务员包住有提成包吃1-2人
招聘:凯里亚德酒店欢乐谷地铁站店餐饮部招聘服务员1名工作认真负责,有亲和力,有工作经验者优先,正试上班公司包吃包住年龄:50岁以下,条件优越者可适当放宽工资待遇,底薪+提成+社保+节假日福利联系电话
服务员有提成
招聘:服务员薪资:面议有工作经验者优先、薪资待遇:2800-3200+工作餐+提成。工作地点:黎平县黎平一中前门书香美地2楼联系电话:马()
客房保洁保洁开荒保洁
招聘:乐途智能酒店招聘一名保洁一名前台薪资:面议乐途智能酒店诚招保洁1名、前台1名,欢迎有意向者来电咨询。保洁岗位:负责酒店公共区域及客房日常清洁工作,保持环境整洁卫生。要求身体健康,吃苦耐劳,能适应轮班工作。前台岗位:负责宾客接待、入住登记、电话接听及简单事务处理,需具备基本沟通能力,有服务意识,能耐心细致地对待客人。学历要求:高中或中专及以上。福利待遇:提供餐补。工作时间根据排班安排,具体面议。有意者请直接电话联系,因工作较忙,可能无法及时回复软件消息,建议直接拨打电话沟通更高效。
服务员3-5人
西江千户**寨西门西街粉店,招兼职服务员三名,,吃苦耐劳,沟通能力强,服从安排,吃苦耐劳的优先,手机族的勿扰,的勿扰,春节初一到初七
餐厅服务员
10-20元/时
服务员1-2人月结兼职假期工
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、响应及时、操作规范
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料,维护良好就餐环境
3. 主动关注顾客需求与反馈,妥善处理简单咨询与合理诉求,提升客户满意度
4.配合店长完成日常盘点、物料交接及基础运营支持工作
任职要求:
1.年龄18–45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班及站立作业
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力,责任心强
3. 学历不限,有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
4.遵守门店规章制度,服从工作安排,具备团队协作精神
栏目概述
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