北海急招酒店经理
3500-4000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅部 主管薪资:3.5-4千/月职位描述1.协助前厅经理做好日常接待工作,负责前台接待班组的日常管理工作,创造和谐的工作气氛,减少工作环境中的摩擦。2.直接督导迎送服务,确保服务程序贯彻执行,督导问询应接服务的进行,尽量满足客人正当要求。3.掌握预订情况和当天客情,根据当天到达及离店情况,最大限度地销售客房。4.负责前台班前会及时了解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的仪容仪表,工作纪律,礼貌用语及工作态度。5.及时了解酒店的客房状况、来客流量及主要客人的抵离时间,并做相应的安排,合理的排房。6.补充、领取本部门各种工作所需的文具、报表、及其它物品。7.检查和确保本部门的设备、器材正常运转。8.高峰期协助接待员办理登记入住结账离店手续。9.确保宾客的邮件、传真或遗留物品得到妥善保管和处理。10.帮助员工解决工作中遇到的难题,处理工作中差错和事故。11.执行、完成上级领导交办的其它工作任务。任职要求1、有酒店前台接待、收银和管理经验优先;2、性格开朗,人际沟通能力强,形象气质好;3、有亲和力,有责任心和上进心,会熟练使用电脑。
北海招聘酒店经理
8000-16000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店运营总监薪资:8千-1.6万/月柏年酒店是本地一家享有盛誉的连锁酒店品牌,我们致力于为宾客提供高品质、舒适的住宿体验。凭借卓越的服务质量和专业的团队,我们赢得了广大宾客的信赖与好评。酒店运营总监是酒店集团中负责管理和运营多个酒店的高级管理人员。该职位的核心职责是确保所管辖区域内的酒店达到预定的业绩目标,通过协调各酒店间的合作与沟通,提供卓越的客户体验,并确保酒店运营的顺畅和高效。主要职责1. 战略规划和执行:负责制定并执行区域酒店的战略规划,确保各酒店与集团整体战略保持一致。2. 业绩管理:监控并评估各酒店的业绩,包括客房收入、餐饮收入、客户满意度等关键指标,并采取必要措施提高业绩。确保区域各店的营业额稳定。3. 运营管理:监督酒店的日常运营,包括客房服务、餐饮服务、前台接待、安全管理等方面,确保服务质量达到集团标准。4. 团队建设和管理:领导并激励团队,为员工提供必要的培训和发展机会,建立高效、协作的团队文化。5. 客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,通过了解客户需求和反馈,不断改进服务质量和客户体验。6. 财务管理:监控酒店的财务状况,确保收入和支出达到预算要求,优化成本控制。7. 市场拓展:与市场营销团队合作,制定并执行市场拓展计划,提高酒店知名度和市场份额。8. 区域合作协调:确保区域内酒店间的有效沟通和合作,促进资源共享,提升整体运营效率。任职资格1. 教育背景:专科及以上学历。2. 工作经验:具有丰富的酒店管理经验,至少担任过高级管理职位,熟悉酒店行业的运营和管理流程。3. 技能要求: - 具备出色的领导力、团队管理能力、沟通能力和协调能力。 - 对酒店市场有敏锐的洞察力,能够根据市场提出建设性的改善方案与措施,确保区域各店的营业额稳定。 - 熟悉财务管理和成本控制。 - 熟练使用各种办公软件和管理工具。4. 其他要求: - 能够承受工作压力,具备良好的职业道德和敬业精神。 - 具备出色的分析问题和解决问题的能力。 - 对酒店行业充满热情,愿意为提升酒店业绩和客户满意度付出努力。职业发展酒店运营总监是酒店行业中极具挑战性和发展潜力的职位。通过不断学习和实践,您将有机会晋升为集团副总裁或总裁,并承担更多的战略和管理职责。
北海海城区招聘酒店经理
3800-5000元/月
酒店经理月结
前厅经理熟练操作别样红系统优先薪资福利:3800-5000元/月月休4天,节假日福利工作地址:北海市海城区贵州路39号三和大厦布拉格酒店(振林大厦对面)
酒店经理
1、参与酒店前期筹备及后期运营管理工作;2、负责酒店日常经营和管理工作,根据品牌要求制定酒店业务规划,年度经营计划,确保酒店经营和管理指标的完成;3、处理住客宾客投诉,收集宾客意见,建立相关案例库;4、负责店内人事工作的监督、指导及招聘工作,带领团队完成经营管理各项指标;5、负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作;6、统筹协调酒店外部公共关系,维护公司的品牌形象和声誉。其他相关职责成本控制:严格控制经营成本和各种费用开支,确保利润指标的完成。特殊情况处理:在特殊情况下,店长需要临时顶替包括大堂在内的各种职务。
大堂经理
招聘前厅经理一名,月薪8000元/月起+五险+营业提成,只要您有能力,我们的平台供您施展,工作地点,广西钦州海慧春天。
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待员/专职夜班薪资:3-5千/月岗位职责:1.服从前台主管的工作安排,按规定的程序与标准向宾客提供接待服务;2.负责住店、来访宾客接待,为客人办理接待、预订、问询、结账等手续;3.负责房态和房账的核对,相关报表、报告的制作和呈报;4.与相关各部门人员做好协调沟通,确保工作的顺利进行;5.完成上级领导交办的其它工作。任职资格:1.中专或高中及以上学历,普通话标准,英语水平良好优先;2.五官端正,形象良好,一年以上同等岗位工作经验,电脑操作熟练;3.具有良好的沟通能力、敬业精神、职业道德操守,以及较强的责任心和事业心。
南宁急招客房经理
1690-3000元/月
客房经理月结
招聘:客房主管薪资:1690-3000元/月1.2年以上客房管理工作经验。具备较强的沟通表达、协调能力;2.负责客房部员工工作安排,做好部门内外的协调工作,监督员工在工作期间的操作流程及对客服务。
燃气管道管道安装小工长期包住3-5人月结个人
燃气项目招1、带高空证管工、吊椅作业,2、小工,勤快好学,学会了连续加工资,加V聊!
酒店经理月结
招聘职位: 酒店/宾馆/民宿职位描述:岗位要求:1.酒店管理相关专业;2.全权负责处理酒店的日常运营工作,完成酒店所确定的各项目标;3.良好的组织协调、团队建设、营销策划、运营管理能力4.审核各团队人员培训方案,维护团队建设,激励员工潜力、保证团队梯形成长。福利待遇:生日福利、优秀员工奖、节日福利、晋升机会、内部调岗、年终福利、人才推荐奖、绩效丰富、家庭关怀福利、外出学习、包吃包住、宿舍(空调、洗衣机、热水器、WIFI) 公司地址:联盛库库咖啡月薪: 面议
北海招聘民宿管家
5000-9000元/月
民宿管家月结
民宿管家了解海岛,熟悉民宿工作,有五星级酒店工作经验,不怕吃苦。了解海岛,熟悉民宿工作内容,优先以客人入住体验为第一原则,有五星级酒店工作经验优先考虑,不怕吃苦,不负责任不爱笑均不考虑。薪资福利:5-9k招工人数:1-3名无工作地址:涠洲岛后背塘村蓝桥旁面朝大海
客房经理月结
客房部主管热情大方、耐心有礼貌、有服务意识、能吃苦耐劳、热爱民宿行业工作、善于与客人沟通。负责客房部管理工作薪资福利:薪资待遇面谈,工资底+提成,月休四天,上下岛船票免费招工人数:1人工作地址:涠洲岛
北海急招民宿管家
5000-9000元/月
民宿管家月结
民宿管家了解海岛,熟悉民宿工作,有五星级酒店工作经验,不怕吃苦。了解海岛,熟悉民宿工作内容,优先以客人入住体验为第一原则,有五星级酒店工作经验优先考虑,不怕吃苦,不负责任不爱笑均不考虑。薪资福利:5-9k招工人数:1-3名无工作地址:涠洲岛后背塘村蓝桥旁面朝大海
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