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餐饮主管
【我们在找什么样的人】 我们更看重工作状态和成长潜力,不要求一入职就会做店长。 希望你:活泼开朗、爱笑、喜欢与人沟通,能吃苦、不挑活、有责任心,愿意从门店一线开始学习。 【你需要做什么】 1. 负责门店收银接待、产品制作、榨果汁、备料及日常卫生; 2. 主动接待顾客,介绍产品、券包及门店活动; 3. 愿意端试饮主动邀请顾客试喝,面对家长、小朋友能够自然热情地沟通; 4. 高峰期积极配合伙伴完成出单,看到门店需要帮助时主动搭把手; 5. 学习门店产品、服务、销售及基础运营流程,通过考核后进入储备店长培养阶段。 【我们希望你】 1. 能接受餐饮门店工作强度及早晚班轮班; 2. 活泼开朗、积极主动,面对顾客有热情,不冷漠敷衍; 3. 愿意主动销售和做试饮,不是等顾客问一句才回答一句; 4. 团队意识强,与伙伴友好协作,高峰期愿意互相帮助; 5. 做事有责任心,安排的事情能听明白、执行并及时反馈; 6. 愿意从基础岗位做起,有成长和晋升意愿; 7. 中专及以上学历,20岁以上; 8. 有餐饮、茶饮、水吧等相关经验优先,无经验但学习能力和工作态度好也可以培养。 【工作时间】 早晚班轮班制,早班9:00开始,晚班最晚23:00下班。 【薪资福利】 全职薪资根据门店及岗位安排确定,另有门店绩效、卡券绩效提成; 免费果汁福利、生日福利; 工资月结。 【晋升方向】 门店伙伴 → 考核 → 储备店长 → 店长 → 大店长 → 督导 我们希望招的是愿意真正把门店基本功学扎实的人。管理岗位需要从一线做起,通过对应考核后晋升。
餐饮主管
哈广罗‬场尚罗卡‬牛排 招厅前‬主管 1工资4000到5000.月休3天,包‬食宿,有年‬终奖,年资等 2要有求‬餐主饮‬管或‬代班3年上以‬工作‬经验,亲力和‬高,有奉献‬精神,有通沟‬协调能力,为人‬正直,能吃苦 3年龄22到45岁,男不女‬限
餐厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助处理客户投诉与突发状况,及时反馈并优化服务 4.指导培训新员工,提升团队服务意识与专业技能 5.配合店长完成销售目标、成本控制及卫生安全检查 任职要求: 1.具备餐厅一线服务经验,有领班或带班经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏 4.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 5.学历不限,热爱餐饮行业,责任心强
其他餐饮人员
餐饮主管
协助店长日常的管理,会一些小的维修,初中文化以上
酒店经理
1-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职公寓酒店
岗位职责: 1. 制定并执行园区酒店及公寓年度、月度工作计划、运营标准与工作流程。 2. 监督所有客房、公共区域的清洁、保养与维护质量,确保酒店运营品质。 3. 建立并持续完善客房服务标准与检查制度(如房务检查表、公共区域巡检表)。 4. 负责人员招聘、排班、培训等团队建设。 岗位要求: 1. 大专及以上学历、酒店管理等相关专业; 2. 5年以上相关岗位工作经验,有亚朵、全季、汉庭等同岗位经验者优先; 3.具备较强的沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质 6.熟练掌握点菜、排菜
餐饮主管
目前公司有四家门店可以根据实际情况安排工作地点 门店地点: 一店:东百城永嘉天地负一楼蓝边碗 二店:五四in象5楼古鲁特 三店:五四in象5楼蓝边碗 四店:五四in象5楼曾三仙米线 福利待遇:包吃住,绩效奖励,满勤奖励,带薪休假,享受国家法定节假日福利等等 1.按照店长安排,负责餐前准备,餐中服务,餐后收尾等工作落实到位 2.餐厅前厅区域设备,安全和卫生工作 3.服从管理,团结同事,能够作为团队的一员协调工作 4.能够将注意力集中于客人的服务,在任何时候都能冷静和礼貌 5.上级安排的其他安排
餐厅领班月结全职
招聘/招聘 德化城东江荟酒楼 前厅主管2名 工资4500-5500 吧台收银1名要求有经验 工资4500-6000 联系电话
餐厅领班月结全职
德化万佳国际酒店招聘早餐厅负责人4500-6000元/月上班时间点:05:00-14:30联系电话:小蒋
项目经理
招聘: 福州部队项目: 项目经理:1名 有部队工作经验者优先录用;要求有较强的责任心,耐抗压力强 工资面议 联系人:苏经理 电话: 地址:福建福州部队
福建漳州漳浦县招聘能够焊接压力管道的焊工。有意者可联系。
焊接
福建漳州漳浦县招聘能够焊接压力管道的焊工。有意者可联系。
漳州 漳浦县
10月15日 16:27拨打电话
漳州龙海区万科依米三男女集合店招聘(店助),上班环境舒适,有经验的优先,待遇优厚,联系电话
营业员
龙海万科依米三男女集合店招聘(店助),上班环境舒适,有经验的优先,待遇优厚,联系电话:
漳州 龙海区
10月15日 16:27拨打电话
工地力工1-2人日结
福建省漳州市芗城区仙景工业园招聘力工2名,薪资日结,27.5/小时,工作时间为8:30至17:30。室内工作,配合安装设备,需服从指挥。不包吃住。
漳州华安县招贴砖、抹灰、工地小工/杂工、砌砖/石
300-400元/天
砌砖贴砖小工抹灰
漳州市华安县招贴砖、抹灰、工地小工/杂工、砌砖/石
桥架/支架安装水电
漳州角美招聘水电师傅工3人,要求技术熟练,半桶水勿扰。需有工厂设备、桥架爬坡、电箱、PPR管道等相关工作经验。 另招中工2人。 工作地址:漳州角美。
漳州
10月15日 16:23拨打电话
前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。 3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
酒店经理1-2人月结
喀拉峻四钻酒店诚聘 一、前厅经理一名 性别不限 25-38周岁 星级酒店同等岗位工作经验2年以上 月薪5000元 旺季底薪加1000元加提成 冬季不停业, 二、自媒体OTA运营官一名 性别不限 25-35周岁 对自媒体有较深理解和认识能创意能拍片拍视频,对酒店OTA运营有一定了解和认知的。 月薪5000元 旺季底薪加1000元加提成 冬季不停业,。 以上岗位月公休4天,酒店包吃包住,需要住店。 联系人:柳先生 电话:
酒店经理1-2人月结全职五险夜班补助销售绩效
岗位职责: 1. 全面负责连锁酒店前厅日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成 2. 统筹前厅、客房等核心部门协调运作,优化服务流程与客户体验 3. 制定并执行销售策略,提升入住率、平均房价及客户复购率 4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与人才梯队培养 5. 严格执行财务预算与成本控制,定期分析经营数据并提出改进方案 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉连锁酒店运营体系 2. 具备良好的服务意识、沟通协调能力及突发事件处理能力 3. 具备团队管理经验,能有效激励员工并推动跨部门协作 4. 熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件 5. 责任心强,抗压能力好,具备较强的数据分析与决策能力
酒店经理3-5人月结
【安漫酒店河西堡分公司】诚聘: 1、酒店——店长 薪资:底薪3000+工龄工资绩效 工作:新店筹备运营,人员管理,OTA维护,对接消防、市监迎检,处理客诉 要求:有酒店管理经验者优先,责任心强,25‑45岁 2、 前厅部——前台接待3名 早班:08:00-20:00! 晚班:20:00-08:00三班两倒 应聘条件:年龄20-36岁,男女不限,形象好气质佳,普通话标准,主观能动性强,会基础计算机,薪资:底薪+全勤+提成+餐补+工龄(综合:3000+)+过节福利 3、客房部——招聘保洁员3名,年龄55岁以下 白班: 08:00—12:00 14:00—18:30 应聘条件:踏实勤劳、有主动性、团队意识强,薪资:底薪+全勤+提成+工龄(综合:3000+)+过节福利 所有人员一经录用,带薪公休,;……轻松的工作环境,生日福利,佳节福利,佳节红包…没有比这里更加适合您了!我在这里期待您的加入[握手][握手] 咨询电话:
服务员洗碗工
企业名称】里桌记餐饮【职位】服务员(可接受长期兼职)【月薪】4000-4500元/月【要求】年龄18-35岁吃苦耐劳,五官端正,态度端正,服从管理,有经验优先。——————————【职位】领班【月薪】5000-6000元/月【要求】25-40岁之间配合店长做好门店日常管理,培训工作,有中餐馆管理经验优先——————————【职位】洗碗阿姨【月薪】3000-3500元/月【年龄】30-50岁【工作内容】负责餐厅日常碗筷清洗——————————【职位】店长【月薪】面议【要求】1.25-40岁之间,大专以上学历;2.五官端正、言谈举止大方得体、普通话标准。3.具备3年以上中餐管理工作经验。【福利待遇】包吃住【联系方式】许店长【上班地点】漳浦金绿店-大亭店均可——————————井号:看到的
漳州 漳浦县
10月5日 12:23拨打电话
福建漳州西餐饮厨房厨师长20-45岁,不限薪资福利:6000元/月招工人数:1名同步工作地
6千/月
厨师长月结
西餐饮厨房厨师长20-45岁,不限薪资福利:6000元/月招工人数:1名同步工作地址:新港城
漳州
10月9日 11:19拨打电话
酒店前台月结
酒店前台员工要求40岁以下,相貌端庄,态度亲切,吃苦耐劳薪资福利:工资底薪4200,月休2天,满勤另有补贴,包工作餐两餐。招工人数:1名长期固定,工作时间:8点半---9点半
漳州
10月6日 22:08拨打电话
福建漳州客房主管识字/会普通话薪资福利:五险+包吃住招工人数:数名工作地址:参内美塘
客房经理
客房主管识字/会普通话薪资福利:五险+包吃住招工人数:数名工作地址:参内美塘
漳州
10月8日 21:46拨打电话
福建漳州客房服务员识字/会普通话薪资福利:五险+包吃住招工人数:数名工作地址:参内美塘
客房服务员
客房服务员识字/会普通话薪资福利:五险+包吃住招工人数:数名工作地址:参内美塘
漳州
10月8日 21:46拨打电话
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施 任职要求: 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 学历不限,有相关管理经验者优先
茶饮师
急聘!急聘!急聘!!!漳州长泰万豪蜜雪冰城店和锦江蜜雪冰城店现招聘数名茶饮师.店长(招长期)要求:年龄18-45岁,学历不限、工作认真积极,对待顾客态度热情,吃苦耐劳.薪酬待遇面谈。期待努力又有才华的你喔。电话:机遇很重要!选择大于努力!期待与你一起!
漳州 长泰区
10月8日 07:07拨打电话
厨师长月结全职包吃、包住、享受法定节假日
岗位职责: (1)全面负责厨房日常运营管理; (2)制定每周菜单,确保营养均衡、口味适中; (3)统筹安排10人/桌的菜品搭配、分量控制与出餐节奏; (4)监督食品安全、卫生规范及成本控制; (5)协调厨师团队工作,提升整体出品质量。 任职要求: 1.遵纪守法,品行端正,责任心强,吃苦耐劳; 2.身体健康,持有有效健康证明,无传染性疾病; 3.年龄要求:30-55周岁; 4.有食堂、酒店或集体供餐经验者优先; 5.需有团队管理经验。 工作地址:漳州市东山县
酒店前台月结兼职假期工全职
华人易居智能酒店&全家福智能酒店招聘岗位: 1、 前台接待2名 2、 要求:形象气质佳,能服从公司管理 3、 愿意学,笑容好,能善于与客人沟通! 4、 薪资面议 。 5、 工作地点:招商大道 99 号(豪氏威马正对面)
酒店前台月结全职
华人易居酒店招聘岗位: 1、 前台接待2名 2、 要求:形象气质佳,能服从公司管理 3、 愿意学,笑容好,能善于与客人沟通! 4、 薪资面议 。 5、 工作地点:招商大道 99 号(豪氏威马正对面) 6、 联系人:郑先生
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鱼泡直聘为工人提供漳州急招大堂经理4500一月在线招聘信息,主要招聘漳州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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