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酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】 · 负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度 · 管理团队,合理安排人员工作,提升工作效率 · 熟悉并操作OTA平台,完成线上订单管理与推广 【职位要求】 · 3-5年酒店店长经验,有连锁酒店或旅游业背景优先 · 具备销售经验及团队管理能力 · 熟悉OTA运营,有实际操作经验 · 大专及以上学历,持有普通健康证 【工作时间】 无固定时间,具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资:4500-10000元/月 · 交通补助 · 加班补助 · 饭补 · 话补 ·
前台收银
5-6千/月
酒店前台月结全职
厦门世茂双子塔酒店公寓招聘前台收银1名。无责底薪5000。包三餐,上一休一,有宿舍(两人一间)有提成及满勤奖。,形象气质良好,年龄18—38周岁,会简单的电脑操作,工作有责任心,语言表达能力强。
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 4. 负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 2年以上星级酒店同岗位工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程。 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉OTA平台、CRM系统及酒店管理系统(PMS)操作 4. 具备客户服务意识与精细化管理思维 5. 学历不限,有国际品牌酒店管理经验者优先
酒店前台月结全职
喝酒、纹身、抽烟的误扰,谢谢! 工作薪资: 1. 试用期:无责底薪4000/月+餐补500元+业绩提成,免费包住 2. 转正期:底薪5500-8000/月(包含500餐补)+直播提成(能力定薪) 3. 福利:包住+五险+法定节假日双薪/调休+月奖/季度奖/年终奖+工龄工资+生日红包+游学福利等 【工作时间】24小时制,上一休一,月休15天哦 工作内容:酒店前台服务。 非常欣赏和欢迎喜欢学习,执行力强的小伙伴一起工作,一起努力把我们的酒店甚至厦门的旅游业往前推动!!!
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
泉州晋江市办理入住和退房手续,处理简单客诉,打扫前台卫生,有责任心
5-7千/月
酒店前台月结全职包吃住
办理入住和退房手续,处理简单客诉,打扫前台卫生,有责任心
前台
2-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件, 工作时间:00:00--08:00夜班 年龄24--50优先
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
负责办理入住退房登记
酒店经理6-10人日结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策 4.有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
客房经理月结全职不拖欠工资、缴纳社保
各位小伙伴:有没有认识的餐厅经理、房务经理、洗衣房主管、人事主管/副经理,帮我推荐一下,以前做过主管或者副经理的就可以,经理的工资在7000-8000元/月,主管的工资在4000-6000元/月,单休、缴纳社保,每月工资准时从不拖欠。工作地点:福建泉州永春,可以帮我推荐一下,谢谢!联系:胡
三明三元区路招志同道合的兄弟夜班边锅一名65-70大洋、
65-70元/天
厨师1-2人日结
三元路招志同道合的兄弟夜班边锅一名65-70大洋、
三明 三元区
9月18日 20:58拨打电话
三明将乐县招隔断,七个位置,12mm的板,1960高,难度一般,现场可能需要切板子,要带上切割机或者手膜机
600-700元/天
隔断1-2人日结点工自备工具技术好专业师傅
招隔断,七个位置,12mm的板,1960高,难度一般,现场可能需要切板子,要带上切割机或者手膜机
三明 将乐县
9月18日 20:56拨打电话
三明三元万达,弱电安装施工人员
500-600元/天
弱电工1-2人
三明三元万达,弱电安装施工人员
三明将乐县招贴砖找点工贴砖400一天
300-400元/天
贴砖1-2人
三明市将乐县招贴砖找点工贴砖400一天
三明 将乐县
9月18日 20:52拨打电话
福建三明永安市招聘指挥汽车吊人员,工作轻松,月薪6000元,加班费20元。有意者可联系报名
6千/月
指挥/司索工月结
福建省三明市永安市招聘指挥汽车吊人员,工作轻松,月薪6000元,加班费20元。有意者可联系报名。
三明 永安市
9月18日 20:33拨打电话
酒店经理1-2人
招聘单位:银河天然温泉国际酒店招聘岗位:宾主管招聘人数:1名,40岁以下,沟通能力强,有责任心,有团队意识。工作时间:具体面议。工资待遇:4600元/月+绩效,满勤奖励+工龄奖励+意外保险,提供食宿,生日假期,团建旅游,具体面议。联系电话:单位地址:长春市南关区生态大街与宜昌路交汇2345号
长春 南关区
9月18日 19:44拨打电话
服务员
祥永大酒店禧宴中心(思源店)招聘主管1名:底薪5500~6000十全勤奖十服务提成服务管家2名:底薪4800~5200十全勤奖十服务提成以上人员食宿全包!应聘电话
张掖
9月18日 18:56拨打电话
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店前厅部日常运营与团队管理,确保服务质量与客户满意度持续达标 2.制定并执行前厅服务标准、操作流程及绩效考核机制,提升部门工作效率 3.统筹宾客接待、入住登记、房态管理、投诉处理及突发事件应对工作 4.协调客房、餐饮、销售等部门联动,推动跨部门协作与整体营收目标达成 5.定期分析运营数据,提出优化建议并落实改进措施,提升酒店运营效益 任职要求: 1.具备酒店前厅部统筹管理经验,熟悉星级酒店运营体系 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效激励一线员工 3. 具备较强的服务意识与应变能力,能妥善处理各类客诉及突发状况 4.具备基础财务与数据分析能力,可独立完成经营报表与业绩复盘 5.有华住酒店经验优先
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的服务意识与客户导向思维,注重细节与品质管理 4.具备基本财务分析与成本管控能力,能独立开展经营分析 5. 亲和力强,责任心强,适应轮班及节假日工作安排
酒店经理3-5人月结全职
总站附近酒店前厅主管薪资待遇(4800)入职缴五险,底薪+绩效+业绩提成;环境高端、团队氛围好;法定节假日福利+带薪休假宴会旺季午市休市,增设上午管理、培训、复盘工作时段,管理时间充足。岗位职责1、全面负责中餐厅、庭院包间、宴会楼面整体管理、服务标准落地、人员排班与现场管控。2、负责门店营收创收,主推宴席、海鲜姿造、套餐升级、会员充值,提升单桌产值与整体营业额。3、负责宴席签单、客源维护、老客回访,主动拓客锁档,完成每日、月度宴席指标。4、主持每日班前会、服务复盘、员工培训,整改服务问题,提升团队整体服务品质。5、处理现场客诉、应急问题,统筹宴会全场布置、对接、验收、落地保障。任职要求1、有高端宴会酒店、中餐楼面管理经验,懂宴席谈单、现场统筹、团队管理。2、具备营收思维,不局限基础服务,愿意主动拓客、推品、做业绩。3、执行力强、能带团队、敢管敢抓服务标准,抗压能力强。4、熟悉宴席流程、产品推介、客户维护,有宴会资源优先。工作地址:总站附近联系方式:
酒店前台
丽呈酒店前台招人!!日常做接待、办理入住退房,处理前台琐事需要性格开朗,会沟通,能接受轮班不会可以教,只要踏实肯干薪资待遇面谈,工作环境舒服的小伙伴速来滴滴我电话:()
三明
9月10日 12:12拨打电话
民宿管家客房服务员票务员
招聘广告小花猪景区(黄溪坑)招聘旅客服务中心工作人员一名(懂电脑),民宿工作人员一名,景区工作人员一名。包吃住工资面议。卢
三明
9月11日 18:12拨打电话
客房服务员月结
岗位名称:客房服务员;酒店服务员(酒店客房工作者)。岗位要求:1.所在岗位相关经验。2.形象气质佳,善于沟通。3.有团队合作精神、责任心与服务意识。薪资待遇:基础薪资为每月2800元,享受超房抽成。
三明
9月16日 09:30拨打电话
客房服务员
保洁阿姨1、负责客房清扫、布草更换、房间卫生整理,补齐客房用品;2、要求勤快爱干净,做事认真;3、工作环境整洁。1、负责客房清扫、布草更换、房间卫生整理,补齐客房用品;2、要求勤快爱干净,做事认真;3、工作环境整洁薪资福利:待遇面议招工人数:2名工作地址:徐锦新城
三明
9月11日 19:10拨打电话
酒店前台
丽呈酒店前台招人!!日常做接待、办理入住退房,处理前台琐事需要性格开朗,会沟通,能接受轮班不会可以教,只要踏实肯干薪资待遇面谈,工作环境舒服的小伙伴速来滴滴我电话:()
三明
9月15日 09:16拨打电话
客房服务员月结
岗位名称:客房服务员;酒店服务员(酒店客房工作人员)。岗位要求:1.形象好气质佳,善于沟通;2.具备团队合作精神和责任心;3.有良好的服务意识。有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇:基础薪资为每月2800元,并享受超房抽成。工作地点在福建三明。
三明
9月16日 09:30拨打电话
酒店前台月结
前台会简单电脑,形象端正;能接受倒班,有经验优先。负责入住退房、接待客人薪资福利:薪资3600元(全包)工作轻松,环境干净上一休一电话沟通,不工作地址:城关夏岗街10号(百联超市附
三明
9月16日 14:19拨打电话
管家
3-7千/月
民宿管家月结全职态度良好
岗位职责: 1.负责民宿日常接待工作,包括入住办理、退房结算及客人咨询解答 2.统筹客房清洁与布草管理,确保房间整洁舒适、设施完好 3.协调餐饮、活动、交通等本地化服务,提升住客体验与满意度 4. 处理客人投诉与突发需求,及时响应并妥善解决 5.维护民宿公共区域秩序与安全,做好基础运营记录与交接 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有前台接待、酒店或民宿从业经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及预订系统 4. 责任心强,细致耐心,适应弹性工作时间 5.学历不限,热爱生活、喜欢与人交流
客房服务员月结
岗位职责: 1. 负责客房清洁整理,包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2. 检查房间设施设备运行状况,及时报修并做好记录 3. 协助客人办理入住/退房相关服务,提供基础问询与帮助 4. 保持公共区域(走廊、电梯厅等)整洁有序,定期巡检 5. 严格遵守酒店安全与卫生标准,落实防疫及节能要求 任职要求: 1. 学历不限,身体健康,形象端正,具备良好服务意识 2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5. 遵守职业操守,无不良从业记录
保安
三明在家里酒店管理公司招聘酒店客房晚班服务员及保安各一名上一天休一天 要求:身体健康勤快肯干,做事认真,会灵活处理简单问题(最好住在徐碧五六路之间的)地址:徐碧区新市北路777号有意者点击下方电话联系
三明
9月18日 15:33拨打电话
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