招聘前厅部经理。有大型度假酒店或乐园同岗位经验或项目筹建经历者优先。工作地址：安徽省宣城市广德市。

火锅店新店开业，招聘前厅经理。薪资7500元以上，包食宿，环境好待遇优。年龄要求26-38岁，有意向可以电话联系！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，控制成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与良好口碑 5.严格执行食品安全与卫生标准，配合相关部门完成合规检查 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 热爱餐饮事业，有服务意识和职业发展潜力

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和执行力，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

上海连锁餐饮公司招聘餐厅领班、服务员，18-40岁，能吃苦耐，，有工作经验优先。

店内日常工作及服务

岗位职责： 1. 负责前厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 参与制定并执行店内经营计划，管控成本、提升营收，确保各项KPI达标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4. 开展会员日常维护，提升会员价值 5. 落实各项规章制度管理要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理运营中问题 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与经营意识 4. 有团队管理经验，善于激励员工、营造积极工作氛围 5. 学历高中以上，熟悉办公软件使用

岗位职责： 1.协助店长开展餐厅日常运营管理，统筹班次人员安排与工作分配 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质、高效、一致 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设，提升服务专业度 4.处理现场客诉与突发状况，及时协调解决并反馈改进措施 5. 核对基础营收数据，保障运营规范 任职要求： 1. 具备餐厅一线服务经验，有领班或组长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强 3.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 4.责任心强，具备团队管理潜质和主动解决问题的能力 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务文化

宣城市郎溪县招电焊

【游戏】：三角洲端游纯绿男女都行纯绿男女都行【时间】：2H【段位】：绝密单护纯绿男女都行【要求】：2小时打够，2小时内（累计10个人头或者撤离2把，撤离那局必须有击杀混单的别来）【要求】：纯绿男女都行【单价】：首单优惠50/H续单自提【结算】：结算65送优质老板【游戏】：三角洲端游纯绿话多要求话多【时间】：1H【段位】：普通/机密娱乐单（让物资）【要求】：1小时打够（不要偷吃）【单价】：首单优惠15续单自提【结算】：结算5送优质老板。

招二保焊 做过涂装设备 水洗设备 烤漆炉 早7晚5 9小时 包吃住

宣城市宣州区招水电、工地小工/杂工

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招聘乌海市荣兴煤焦有限责任公司招聘酒店经理一名，年龄35周岁以下，男女不限，有酒店管理经验，懂营销。酒店位置：海勃湾区新华西街33号（泊林瀚酒店东100米现驿莱酒店），工资待遇面议，咨询电话：。

向野而生.荔墅海景酒店招聘地点：大理双廊岗位：前台管家一名要求：有工作经验者优先，沟通能力强，有责任心联系电话：

岗位职责： 1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神

招聘[玫瑰]前厅经理1人任职要求：1、具备前厅运营管理经验，熟悉酒店前厅各岗位工作流程；2、具有良好的服务意识和客户沟通能力，能妥善处理宾客需求与投诉；3、具备团队领导能力，能够有效激励和管理前厅人员；4、具备较强的应变能力和问题解决能力，适应轮班工作安排。福利待遇：1、五险带薪年休假2、薪资待遇面议联系方式：韩

招聘服务经理。做六休一。薪资4500元以上。包中餐，提供住宿，缴纳社保。工作地址：北街河滨公园，府庙和北街交叉口109号，汉庭酒店。

招聘客房服务员。工作时间：白班8:00至17:00。福利待遇：底薪3000元加房间提成，另有生日福利、节假日福利、月度奖和年终奖。岗位要求：身体健康，有经验者优先；爱岗敬业，具有服务意识，责任心及上进心，能积极完成上级交代的工作，及时报备，服从管理。面试电话：。面试地址：宁国大道与金桥路交叉口（潘村）诚信大厦一楼。

招聘餐饮部经理。有大型度假酒店或乐园同岗位经验或项目筹建经历者优先。工作地址：安徽省宣城市广德市。

招聘前台收银员和客房服务员。前台收银员要求年龄25-40岁，工作时间为上一天休一天，工作轻松，不会可学。客房服务员要求年龄40-55岁，工作时间为早八晚四。薪资面议。

招聘收银员一名，要求有一定的工作经验，薪资为底薪3500元加提成，工作时间上一休二。招聘房嫂一名，薪资为底薪3500元加提成，工作时间上24小时休24小时。工作地址：安徽广德开发区。

【招聘】宣城市鸿蒙酒店管理有限公司岗位：收银员薪资：面议要求：20-45岁有经验者优先会基本电脑操作联系方式：

招聘客房服务员1名，有工作经验者优先。

【招聘】宣城市鸿蒙酒店管理有限公司岗位：收银员薪资：面议要求：20-45岁有经验者优先会基本电脑操作联系方式：

招聘前台1名。形象清爽，谈吐温和，有服务意识。有民宿、酒店前台或文旅门店接待经验者优先。会电脑基础操作，能熟练使用民宿预订系统及办公软件。细心耐心，对数字敏感，对账认真，责任心强。热爱乡村环境，善于沟通，遇事冷静。工作内容包括住宿全流程办理、客户接待及业务咨询、信息互通、收银数据及物资管理。薪资福利为4000-5000元每月（3000元底薪加1000元绩效），月休4天，包食宿。工作地址在安徽省旌德县白地镇江村村朝野别院。

招聘客房服务员1名，有工作经验者优先。

招聘客房经理，工作地点位于广德经济开发区新能源产业园4号楼（安徽宣城）。性别不限，薪资范围为4200-5000元。