
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
餐饮主管
门店区域经理,管理四家卤菜门店,每月在岗工作时间15天,剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复,工作安排电话沟通,双节福利,可买保险。年龄要求30-45岁,懂电脑办公软件。
酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店整体运营管理工作,分析运营数据并制定优化方案,提升出租率与平均房价,确保经营目标达成。
2.严格管控酒店各项成本支出,推进节能降耗措施,合理控制运营费用。
3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作,确保符合公司统一规范,杜绝安全责任事故。
4.组织开展员工培训与团队建设,提升服务技能与工作效率,打造专业化运营团队。
5.协调处理业主关系及突发事件,维护良好的内外部沟通机制。
任职要求:
1.大专及以上学历,具有2年及以上酒店管理相关工作经验。
2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。
3.熟悉酒店运营管理流程,具备较强的数据分析与成本控制能力。
4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能妥善处理应急事务。
5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排,月休4天,享年休假及节假日福利。
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职提供食宿 内部晋升/培训 节日福利
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理工作,包括人员排班、服务流程监督及客户接待协调,确保服务质量稳定高效
2.组织并指导服务员完成餐前准备、点单服务、上菜及收尾工作,提升顾客用餐体验
3.处理顾客反馈与投诉,及时解决问题,维护酒店餐饮口碑和客户满意度
4.协同厨房团队沟通出餐情况,保障前后台协作顺畅,提高翻台效率
5.定期组织服务培训与技能考核,提升团队专业素养和服务标准统一性
任职要求:
1.具备1-3年及以上餐厅服务或领班工作经验,有精品酒店、民宿或旅游景点餐饮从业经历者优先
2.具有良好的沟通协调能力和团队管理意识,能胜任高峰期现场调度与应急处理
3.服务意识强,工作细致耐心,具备较强的客户问题解决能力
4.能适应轮班制工作安排,服从工作地点调配,熟悉餐桌礼仪和服务规范
5.学历不限,普通话流利,熟练使用常用办公软件进行基础文档操作
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45,基本工资4500+绩效
月休3天,管理能力强
餐饮主管
我们正在寻找一位餐饮前厅经理/领班,欢迎你加入我们!这个岗位主要负责前厅的日常管理工作,包括接待顾客、安排员工班次、处理顾客投诉等。需要你有1-3年的相关工作经验,学历要求高中/中专/职高,年龄在18-40岁之间。
薪资待遇优厚,月薪4500-5500元,具体视个人能力和表现而定。加入我们,你可以享受团队合作的快乐,还有机会参与各种培训和提升活动。如果你热爱餐饮行业,有责任心和服务意识,欢迎来面试!
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内
1.全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品质量符合标准;
2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略,提升营业额与顾客满意度;
3.管理并培训员工,建立高效的团队,进行绩效评估与激励;
4.控制成本,包括食材、人力及日常开支,优化库存管理;
5.处理顾客反馈与投诉,维护品牌形象和客户关系。
任职要求:
1.具备餐饮行业管理背景,熟悉餐厅运营流程;
2.优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;3.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部事务;
4.具有成本意识,能够在保证服务质量的同时控制运营成本;
5.适应快节奏工作环境,具备解决问题的能力与决策能力。
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
安徽蚌埠万达烤肉店招聘洗碗工~100/天10-1416.30-22点做到月底加奖金200联
100元/天
洗碗工日结
万达烤肉店招聘洗碗工~100/天 10-14 16.30-22点 做到月底加奖金200 联系
小工不锈钢安装3-5人完工结算
蚌埠市禹会区招不锈钢安装大师傅和辅助小工各两名,年龄不超过45岁,人要机灵点,手脚麻利的干事不拖泥带水小工200元一天9小时,大工450元一天9小时,自带工具角磨机、电源线、胶枪、三角尺工资年底人走账清
电焊软膜
找一位大工周六 周日(后天,大后天)二天去蚌埠安装户外户内软膜灯箱,拉布灯箱,要会电焊,焊钢架。要会干靠谱的兄弟。打酱油的自己坐车回来
促销员日结
招聘酸奶促销员,
每周5-6-7
100块钱一天
外加提成,多卖多提
工作地点,
华运吾悦店
联系电话,
广东中山招聘:酒店主管薪资:5000-7000元/月职位详情:1.协助酒店经理进行日常运营
5000-7000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店主管
薪资:5000-7000元/月
职位详情:
1. 协助酒店经理进行日常运营管理,确保服务质量和客户满意度;
2. 监督员工工作表现,提升团队整体服务水平;
3. 处理客户反馈和投诉,维护酒店形象与声誉;
4. 协调各部门工作,优化运营流程,提高工作效率;
5. 参与制定并执行酒店营销策略,提升酒店市场竞争力。
吉林长春2万平店需要大堂经理两人工资底薪6500,餐休经理底薪6500,有能来的联系我,
6500元/月
大堂经理1-2人月结
长春2万平店需要大堂经理两人工资底薪6500,餐休经理底薪6500,有能来的联系我,
服务员收银员大堂经理
招聘: ①大堂经理,工资5000/月,要求有三年及以上工作经验,月休2天。 ②收银员,要求:有经验优先,8小时3班制,月休2天。工资:3000+提成+工作餐 ③服务员,12小时制,月休2天,工资:2700+提成+工作餐。 ④鞋吧,12小时制月休2天,工资:2500+工作餐。 电话:
餐饮收银传菜员
【李沧区青山路 · 崂山印象酒店招聘】
【洗碗工】工资 3800–4000,年龄 60 岁以下;
【厨房煎扒】工资 4000–4500,年龄 60 岁以下;
【前厅经理】工资 7000–10000,年龄 45 岁以下;
【前厅主管•男女不限】工资 5500–6500,年龄 45 岁以下;
【吧台收银】工资 4500–5500,年龄 40 岁以下;
【服务员•男女不限】工资 4500–5500,年龄 45 岁以下;
【传菜员•男女不限】工资 4200–4800,年龄 45 岁以下。
包吃包住、月休 4 天,过年不休息有三薪
工作时间:上午9:00—9:30,下午 2:00—4:00休息
()任经理
地址:李沧区青山路 700 号(原宝龙广场对面)
酒店经理月结
各部门实习生
1.大专及以上院校在校生;2.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;3.对担任酒店管理人员具有高度期望;4.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。1.学习部门工作细则和流程;2.以学习方式,参与部门运作;3.在每个工作阶段针对日常运营提出合理化建议;4.执行上级安排的其他相关工作。
薪资福利:2500元/月,五险一金(公积金8%)、补充医疗保险、年度体检、双休、提供食宿
招工人数:若干
投递邮箱:
工作地址:海南省三亚市崖州区创意路9号三亚招商馨乐庭崖州湾公寓酒店
客房保洁
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【蚌埠广盈酒店管理有限公司】
招聘:
✅前台,2名,前台坐班
✅客房保洁2名,
底薪2500➕
包吃 具体面议
综合薪资4000+
✅联系电话:
客房服务员月结
客房服务员1人
岗位职责:
1、按照负责人安排认真做好客房部卫生清理,布草更换等工作,确保正常营业使用;
2、运用礼貌语言,为客人提供优质服务;
3、配合负责人工作,服从领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
4、积极参加培训,不断提高服务技能。
任职资格:
1、年龄20-50岁,身体健康;
2、品行端正,能吃苦耐劳。
3、有相关工作经验者优选。
工作时间:8:00-17:00,上六休一
工资2600元/月(10间房保底)+提成(上不封顶),
工作时间提供免费工作餐,。
()
安徽蚌埠区一连锁快餐店年龄40岁以下招聘厨师长一名工资8000-10000有宿舍月休4个半
8000-10000元/月
厨师长月结
蚌埠市区一连锁快餐店 年龄40岁以下
招聘厨师长一名
工资8000-10000
有宿舍 月休4个半天 过年放假 联系电话
客房服务员月结
招聘:银凯酒店招聘净房员1名
1 负责客房清洁
银凯酒店招聘净房员1名
1 负责客房清洁、更换床单被罩打扫房间、卫生间
任职要求:
1、身体健康;
2、爱干净、工作认真负责、能吃苦耐劳,有酒店/民宿保洁经验者优先
月休4天 节假日福利 工资面议
安徽蚌埠西餐厅副经理,6000-7000元/月8小时工作制,月休8天。缴纳社保,公积金。岗
6000-7000元/月
餐厅领班月结
西餐厅副经理,6000-7000元/月
8小时工作制,月休8天。缴纳社保,公积金。
岗位要求:
1、具备酒店管理、餐饮管理或相关领域基础知识,有西餐厅服务经验者优先;
2、熟悉西餐服务流程及标准,掌握基本西餐菜品知识;
3、具备较强的现场管理能力与突发事件处理技巧;
4、良好的沟通协调能力,能有效领导10-15人服务团队;
5、工作细致严谨,具有成本控制意识与服务品质把控能力;
6、能适应早晚班轮换工作制,节假日及高峰期需在岗值守;
7、英语基础沟通能力者优先考虑。
蚌埠五河县。————————————【蚌埠广盈酒店管理有限公司】招聘:前台,2名,前台坐班
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
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【蚌埠广盈酒店管理有限公司】
招聘:
前台,2名,前台坐班
客房保洁2名,
底薪2800
包吃具体面议
综合薪资4000+
联系电话:
安徽蚌埠区一连锁快餐店年龄40岁以下招聘厨师长一名工资8000-10000有宿舍月休4个半
8000-10000元/月
厨师长月结
蚌埠市区一连锁快餐店 年龄40岁以下
招聘厨师长一名
工资8000-10000
有宿舍 月休4个半天 过年放假 联系电话
安徽蚌埠西厨房副厨师长,7000-8500元/月8小时工作制,月休4天。缴纳社保,公积金。
7000-8500元/月
副厨师长厨师长月结
西厨房副厨师长,7000-8500元/月
8小时工作制,月休4天。缴纳社保,公积金。
岗位要求:
1、优先考虑酒店或烹饪学校的技术教育背景;
2、有 5 年在国际品牌宴会或西厨担任厨师的经历,或有高标准的独立餐厅工作的经历;
3、至少 3 年在国际品牌酒店担任厨师长或1年同等职位的经历;
4、能够设定优先事项并及时完成任务;
5、能够在压力环境下很好地工作,在压力下保持冷静并能够解决问题;
6、有在国际连锁酒店担任类似职位的工作经验者优先考虑。
服务员保洁开荒保洁配菜厨师长
渴望向上的人被邀请加入新赛道,京坊现招聘保洁2名、厨师长1名、刨肉师1名及有经验的服务员若干名,诚邀有志之士来安徽蚌埠共创长远价值。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蚌埠诚聘大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘蚌埠酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。