所有岗位先发简历、照片，不接空降学校内部招待所，月休4天项目经理年龄40周岁以下，身高165以上8小时，工资8000到12000，可以上社保，月休4天要求酒店管理专业，会简单的英语2、项目主管年龄35周岁以下，身高163以上8小时，工资6000到8000，可以上社保，月休4天要求酒店管理专业前台接待年龄35周岁以下，身高163以上8小时，工资5000以上，月休4天以上岗位管吃住，工作位置昌平区电话

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和维护客房状态及客人信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日营收报表、现金交接及交接班记录 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 具备基本电脑操作能力，能快速学习酒店管理系统 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐

招聘 汉庭北京五棵松万寿路酒店 前台：1名 酒店员工氛围融洽 宿舍环境好 节假日三薪带薪年假 晋升途径清晰 有华住经验的级别可谈 联系

岗位职责： 1. 负责客人入住登记、退房结算及客房状态实时更新 2. 提供咨询解答、叫车预订、行李寄存等基础服务 3. 协调处理客诉与突发情况，及时上报并跟进解决 4. 维护前台区域整洁有序，确保设备（POS机、电话、电脑等）正常运行 5. 配合销售及客房部完成预订确认、房态同步与信息反馈 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班工作制 5. 学历不限，接受应届毕业生及有志从事酒店行业的求职者

办理入住退房，接听电话等问询服务

18-28 薪资待遇：5000+包吃包住！ 班次：三班倒，8小时工作制 月休6天 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等；早班和中班是站岗，夜班可以坐 2. 维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3. 协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4. 管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性； 5. 协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的协调性。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待客人 2. 具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发情况 3. 熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件；#工作氛围好 4. 具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5，有经验者优先

岗位职责: 1. 负责酒店前台日常运营接待，包含宾客迎送、信息解答及实时关注宾客个性化需求。 2. 执行前台基础操作流程，包括办理入住与退房手续等相关事务。 3. 提供高标准服务体验，积极响应宾客意见与诉求，助力维护酒店品牌声誉。 任职要求： 1. 具备优秀的表达沟通能力与主动服务意识，能妥善应对宾客各类需求。 2. 熟悉掌握前台接待标准流程及相关业务知识。 3. 工作认真负责，具备较强的抗压能力。 4. 拥有良好团队协作态度，能与团队成员高效配合完成工作。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5.完成每日报表制作、现金清点及交接班记录 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应倒班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

维也纳3好酒店沙河地铁站高教园店（昌平沙河） 招聘前台，年龄18-30，包吃不包住，底薪2600+岗位津贴700+全勤200+售卡提成 ，八小时工作制，月休4天，夜班补助20，节假日三薪

办理登记 电话沟通 协调问题 数据报表

北京市昌平区招水电工2人，工装水电改造，需要有电工证。必须水电都会的成手，新手勿扰。7月13日开始施工。工期3-4天

两个100水路管道切开，添加两个阀门，自带焊机

岗位职责： 1.负责家具、木门、门窗、玻璃的现场测量、安装及维修作业，确保尺寸精准、安装牢固、密封严实 2.对损坏或老化的家具、木门、门窗进行专业修复与翻新，恢复其功能性与美观性 3. 严格按施工规范和客户要求操作，做好安装前准备、过程记录及完工清洁 4.配合项目经理及客户沟通，及时反馈安装问题并提出合理化建议 5.妥善保管和使用工具、辅材，遵守安全操作规程，杜绝安全隐患 任职要求： 1. 具备家具安装、木门安装、门窗塞缝或玻璃安装相关实操经验，技术熟练者优先 2.能独立完成测量、切割、打胶、固定等关键工序，动手能力强、细致耐心 3.身体健康，能适应登高、搬运及现场多工种协同作业 4. 具备基础识图能力，能看懂简易安装图纸及施工说明 5.无学历限制，有相关上岗证或职业资格证书者更佳

北京市昌平区招挖机/钩机司机、电焊

北京市昌平区招外墙保温会挂纤维网子的工人，350一天。下班结账！早上6点半上班，中午11点下班，下午12点半上班，5点半下班！

西乌旗连锁酒店-招聘：酒店经理；负责运营及管理，有经验者优先，薪资面议前台接待‍♀有责任心，沟通能力强要求女士！长期工！薪资待遇优厚，详情请咨询。联系电话：

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招聘天津开发区酒店现招聘大堂经理一名，前厅主管二名，收银台二名，工资待遇面议，主营川湘菜，联系方式吴先生欢迎加入我们大家庭

招聘：温泉主管薪资：3800-4500年龄：25–40岁?学历：大专及以上，旅游、酒店管理优先?经验：2年以上温泉/水乐园/洗浴主管经验，熟悉温泉运营流程?必备能力：?懂温泉水质基础常识、泡池运维规范?具备现场应急、客诉处理能力?会排班、带团队，较强执行力

一、岗位概述 负责前厅部日常运营管理，统筹前台接待、收银、预订、礼宾、大堂卫生、宾客服务，带领前厅班组落实酒店服务标准，处理客诉，保障前厅高效有序运转，对前厅营收、服务质量、宾客满意度负责。 二、主要工作职责 1. 人员管理 • 合理安排前厅员工排班、顶岗，监督考勤、仪容仪表、站姿礼仪； • 班前会布置当日工作、传达通知、培训服务流程； • 督导前台接待、收银员、礼宾员工作，考核员工，反馈员工问题，做好带教。 2. 接待与服务管理 • 监督入住、退房、换房、续住、叫醒服务、行李服务等流程规范执行； • 把控预订、锁房、房态核对，及时核对房态，避免超售、错房； • 落实会员推广、OTA订单核对、抖音/直播套餐核销，协助完成前厅销售指标。 3. 收银、账务与物资管理 • 检查前台收银操作、押金收取、发票开具、账单核对，把控资金安全； • 每日审核前台报表、夜审数据，跟进应收款、押金、退款； • 管理前台物资：房卡、发票、单据、宣传物料、易耗品，定期盘点申领。 4. 宾客关系 & 客诉处理 • 主动关注大堂宾客，第一时间接待、安抚、处理宾客投诉与特殊需求； • 记录客诉台账，跟进闭环，复盘问题，避免同类问题重复发生； • 维护VIP接待流程，做好重点客人接待。 5. 卫生、设施与安全管理 • 巡查大堂、前台区域卫生、灯光、空调、PMS系统、对讲机、读卡器等设备； • 落实消防、治安要求，登记访客，配合公安上传住宿信息； • 留意大堂安全，防范跑单、财物遗失等风险，突发事件第一时间上报店长。 6. 报表、沟通协作 • 按时提交前厅各类报表：入住报表、客源分析、交接班记录； • 和客房、工程、销售、后勤对接，同步房态、维修、团队预订信息； • 落实店长下达的各项工作任务，定期向上汇报前厅问题与改进建议。 三、岗位权限 • 有权安排前厅员工班次、现场纠正员工不规范服务； • 在授权范围内处理客诉、赠送小礼品、房型升级； • 核查前台账务、叫停不合规操作，上报异常问题。 四、任职要求（可选加上） 1. 有酒店前厅主管经验，熟悉PMS酒店管理系统； 2. 熟悉接待、收银、OTA、会员流程，擅长沟通、处理客诉； 3. 有责任心，执行力强，能适应倒班、夜班。 我给你做两个版本：上面是完整版，下面是精简版（适合贴在办公室、岗位卡） 精简版（岗位卡） 前厅主管岗位职责 1. 主持前厅班组日常工作，排班、带教、督导员工服务，召开班前会； 2. 管控房态、预订、入住退房流程，核对OTA、直播套餐核销，落实销售任务； 3. 监督收银、账单、发票、押金管理，保障前台资金安全； 4. 负责宾客接待，独立处理客诉，提升宾客满意度； 5. 巡查大堂卫生、设施设备，落实治安、消防安全； 6. 做好台账、报表，对接客房、工程、销售等部门，完成上级交办工作。 需要我导出成一页Word格式文本，或者再加一份前厅主管每日工作流程表吗？

岗位职责： 1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实； 2、详细做好预订记录； 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导； 4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。 任职资格： 1、年龄18-28周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄； 2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养，具备一定的英语水平； 3、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。

酒店前台主要负责宾客全流程服务与基础运营：为宾客办理入住、退房，核对信息、、开具发票；维护预订系统，更新房态，解答客房、价格咨询；处理宾客需求与投诉，协调其他部门解决问题，提供周边信息；管理前台账务，确保款项记录准确；保管宾客资料与备用钥匙，记录工作日志；留意公共区域安全，配合处理紧急事件，保障服务高效与酒店运营有序。

项目直招客房服务员要求年龄在54岁以内员工，要求形象好会沟通有客房工作经验，提前办理从出生到现在的无犯罪证明，每天工作8小时（早8晚5），每月休4天，工作轻松不累，底薪4500元,满勤奖100元，无投诉奖100元，管吃管住，住宿条件好能洗澡，地址：昌平十三陵水库附近，联系人宋经理电话欢迎各位朋友协助招聘，员工干满一个月奖励200元。

招聘客房服务员1名:1:底薪3800，计件提成2:月休4天，工作满一年五天带薪休假3:管吃住就在酒店，宿舍下铺4:节假日上班三倍工资，生日团建，综合工资5500到6500，单体酒店房间131间。事儿少，好做。 电话，微信同步。

昌平十三陵附近到23号号客房计件工1人，15元一间，分房1间，自备三黑，路远可以提前住宿

招聘客房服务员1名:1:底薪3800，计件提成2:月休4天，工作满一年五天带薪休假3:管吃住就在酒店，宿舍下铺4:节假日上班三倍工资，生日团建，综合工资5500到6500，单体酒店131间房。事儿少，好做。电话

岗位职责: 1. 负责酒店宾客的接待、登记及入住办理，提供高效、友好的前台服务 2. 解答客人咨询，协助处理客房分配、费用结算及相关需求 3. 保持前台区域的整洁有序，维护酒店专业形象 4. 协调与其他部门的沟通，确保客人需求及时响应 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 2. 能够熟练操作前台系统及常用办公软件 3. 有责任心，具备较强的应变能力，能妥善处理突发情况 4. 具备基本的团队协作能力，适应轮班工作安排 薪资:底薪4000+会员卡每张15元+好评7元； 班次:上一休二，上24休48，早上八点到第二天早上八点； 包住 坐岗 前台没客人可以坐下休息，过完夜审没事了可以睡觉。

招聘酒店前台、保洁及餐厅服务员。薪资为3500-5000。

1.前台接待 负责宾客入住与退房办理、咨询解答、电话接听、房态核对、访客登记及日常前厅秩序维护。 2.中西餐服务员 负责餐前摆台、餐中点餐上菜、酒水服务、客人需求响应、餐后清理及用餐环境维护。 3.客房服务员 负责客房的日常清洁、整理、铺床、卫生间深度清洁等，按标准补充客用品、洗漱用品等。 4.宴会服务 负责宴会场地布置、台型搭建、餐食服务、流程配合、现场秩序维护及活动收尾工作。

负责客房房间卫生