【工作内容】 收银，上货、简单熟食制作等；入职有带薪培训； 【岗位要求】23-35岁，有超市经验； 【薪资待遇】综合工资4k左右：底薪3500（其中10%绩效工资）+200学历补贴（大专毕业） 其他福利：加班费16元/小时，法定节假日32元/小时 晋升：员工6个月左右可有机会晋升副店长，具体根据个人能力而定。 【上班时间】 班次一：6:00-10:00；16:00-21:00； 班次二：6:00-9:30；16:00-21:30； 中间一小时左右吃饭时间，8小时工作制，轮班轮休，月休6天。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点与账目交接 3. 维护收银台及周边区域整洁，确保设备正常运行 4.处理退换货、会员积分及促销活动相关事务 5. 主动提供礼貌服务，及时响应顾客咨询与需求 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算与沟通能力 2. 工作认真细致，责任心强，无不良从业记录 3. 能适应轮班制，服从门店排班安排 4.有零售、餐饮或超市收银经验者优先 5. 遵守职业道德，具备良好服务意识和抗压能力

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确录入商品信息并核对金额 2. 保持收银台整洁有序，每日清点现金及票据并完成账款交接 3. 熟悉各类支付方式（现金、微信、支付宝、会员卡等）操作流程 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理退换货事宜 5. 配合门店盘点及促销活动执行，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验可培训，具备基本计算能力和沟通能力 3. 工作细致耐心，能适应轮班制工作安排 4. 遵守职业道德，无不良信用或违纪记录 5. 有零售、餐饮等行业收银经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确录入商品信息并核对金额 2.保持收银台整洁有序，每日清点现金及票据，确保账实相符 3.熟练操作收银系统及扫码设备，及时处理退换货、优惠券核销等业务 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，协助引导客流 5. 配合门店完成盘点、交接班及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备基本数学计算与沟通能力 2. 能适应轮班制，服从门店排班安排 3.无不良信用记录，能长期稳定工作 4.有零售或餐饮行业收银经验者优先 5.学历不限，接受应届毕业生及零基础人员带教上岗

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2. 核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3. 保持收银台整洁有序，妥善保管现金及票据凭证 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，处理简单售后问题 5. 配合门店盘点及库存核对工作，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验可培训，具备基本识数与沟通能力 3. 工作细致耐心，能适应轮班制工作安排 4. 遵守职业道德，无不良信用或违纪记录 5. 服从管理，具备良好的团队协作精神

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.保持收银台及周边区域整洁有序，做好现金与单据管理 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单售后问题 5. 配合门店盘点、对账及日常运营支持工作 任职要求： 1.工作认真细致，具备基本的数字敏感度和责任心 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 4. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可培训上岗 5.学历不限，能熟练使用常用办公设备及收银系统

【收银岗招人｜月休10天！】 月薪4000～4500 ️白班：早9点—晚9点 ️晚班：晚9点—早9点 纯两班倒轮换上岗，作息规整 日常前台收银、结算核对，工作轻松不累 包吃住，宿舍离公司200米，宿舍空调，洗衣机，微波炉都有，拎包入住即可

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营业员 性格开朗，积极主动，有经验者更佳 薪资福利:月保底2500加高提成，具体面议

会说普通话，识字，听安排。

下午好！有没有指挥信号工，工资6500，加班费15，9小时。工资每天按照项目部180元/天，剩余可能一个季度结清，也有可能电话

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招聘收银员一名。要求身体健康，爱岗敬业，有责任心。薪资待遇面议。工作地址位于农安新龙华城4期北门。

招聘收银员2名。要求有大型超市或服装卖场收银工作经验。薪资福利：底薪2900元，满勤奖200元，每月一天公休（不休加100元），干满三个月有提成。工作地址：农安县步行街义乌小商品城二楼。

招聘收银员一名。薪资面议。实行两班倒工作制。

沁水县N11城市会客厅诚聘英才收银员2名服务员2名保洁员2名电工1名保安1名薪资待遇收银员、服务员：综合工资3000元保洁、保安、电工：工资面议任职要求工作认真负责，踏实肯干，有责任心，有经验者优先。工作地址：沁水县农行隔壁二楼应聘电话：

汝南县登赢路，招聘，收银员一名，工资高待遇好，联系电话，，红姐

【工作内容】 1、 在山姆会员店内，根据分拣订单拣选、码盘，工作轻松简单易上手； 2、 工作环境在店内，干净卫生，冬暖夏凉； 【任职要求】 1.有打包拣货等相关工作经验优先 2、不接受短期工，至少可做半年以上！表现优秀的有额外奖金 3、无犯罪记录 4、需要办理健康证 【薪资待遇】 晚班23.5元/时 一周后转计件薪资，多劳多得，月收入5-8K。

【岗位职责】 负责门店内饮料、甜品、小吃、披萨、意面等产品制作，以上均有培训（新员工店里有人带） 【职位要求】 18周岁—53周岁 【工作时间】 上午10点—晚23点（部份门店晚上22点关门），分早晚班，每个班次6-8小时，能接受轮班，排班可灵活沟通，月休4-8天不等，想多休可以提前沟通 【薪资福利】 月综合工资2800-3800元/月，根据实际出勤多劳多得 【工作地点】 根据空缺门店就近安排，有兴趣可以直接投递简历~

1.本超市需要招聘几名营业员，工作简单，工作环境舒适。 2.工作职责：负责店铺日常运营及维护工作，确保店铺正常运转。 3.熟悉店铺收货出货流程，并严格执行。协助店长完成店铺内各项工作，包括陈列商品和商品出货打包，并且保持店铺整洁整齐。任职要求：年龄：18-45岁，具有良好的沟通能力（不需要推销商品），诚实可信。 4.有营业员、收银员、快递行业经验者优先考虑。 有几个班次，不包吃住 工资4000元 每月，月休3天， 全勤+200，月休3天不休每天200 晚班补贴15/30一晚 班次早8点到晚6点 早10点到晚20点 中12点到晚10点 下午15点到晚1点 晚22点到早8点（必须连休） 固定班次不倒班

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员服务等工作 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客体验 5. 及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

岗位职责： 1.负责半片猪肉的分切、绞制（片/丝/沫）及排骨、脊骨、筒子骨、猪蹄等部位的精准剁块作业 2. 严格按操作规范使用绞肉机、剁骨刀等设备，确保加工效率与食品安全 3.保持工作区域整洁卫生，及时清理物料残渣并做好设备日常维护 4.配合订单，控制损耗，按时完成当日加工任务，保障商品供应时效 5.遵守夜间作业纪律，服从排班安排，确保凌晨时段工作有序开展 任职要求： 1. 吃苦耐劳，能适应夜间工作节奏（17:30-05:00左右，订单做完卫生做完下班） 2.具备基本刀工或食品加工经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.有责任心，注重操作安全与卫生规范 5. 学历不限，具备良好沟通协作意识

岗位职责：负责线上超市外卖订单商品分拣、打包及店内日常运营整理 任职要求：24-45，能适应长时间走动工作 【招长期 暂无短期/暑假工需求】 薪资待遇：计时，白班21元/时+每月0-300绩效，三个月以上0-600绩效 长白班 【7：00-21：00内排班】 不限经验，稳定做事，月结

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2.执行商品陈列、补货、盘点及库存管理，确保货架整洁、货品齐全 3.处理收银结算、退换货及会员服务，准确录入销售数据 4.协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.维护店内环境与设备安全，及时反馈运营问题 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力强，注重职业礼仪

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账款一致 4.协助开展促销活动执行与效果反馈，配合完成库存盘点与数据登记 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客意见，维护门店运营规范

负责对内对外咨询服务，养发美发产品销售

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度